版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、勞動(dòng)競(jìng)賽施工進(jìn)度考核實(shí)施細(xì)那么一、目的為貫徹總部制訂的?中國(guó)石化工程建設(shè)領(lǐng)域開(kāi)展“比學(xué)趕幫超活動(dòng)實(shí) 施方 案?和?中國(guó)石化工程建設(shè)領(lǐng)域開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案? ,圍繞“五大控制 內(nèi)容, 加強(qiáng)工程實(shí)施過(guò)程的控制和管理, 提高管理水平, 通過(guò)建標(biāo)、對(duì)標(biāo)、追標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)比出差 距,以創(chuàng)立“四優(yōu)四零為目標(biāo),實(shí)行“一個(gè)整體、 一個(gè)目標(biāo)、一股干勁、二次創(chuàng)業(yè)的 工作理念,充分調(diào)動(dòng)各參建單位的積極 性,確保武漢分公司油品質(zhì)量升級(jí)煉油改造二期項(xiàng) 目平安、優(yōu)質(zhì)、高效、按 期完成,特制定本細(xì)那么。二、適用范圍本細(xì)那么適用于中國(guó)石油化工股份武漢分公司油品質(zhì)量升級(jí)煉 油 改造二期工程工程建設(shè)中與業(yè)主有合同關(guān)系的 EPC
2、承包商、施工承包商、 等各參建單位 的施工進(jìn)度考核評(píng)比。三、組織機(jī)構(gòu)工程部成立“比學(xué)趕幫超勞動(dòng)競(jìng)賽比進(jìn)度考核小組。小組由施工 部、采購(gòu)部、設(shè)計(jì)部等相關(guān)部門(mén)人員組成,考核工作由施工部負(fù)責(zé)組織。組長(zhǎng):沈祖安副組長(zhǎng):劉百?gòu)?qiáng)、袁紅斌 成員:任科、許天祥、喻韜、張明懿、劉大春、王斯伽、曹樂(lè) 聯(lián)系人:王斯伽四、管理職責(zé)1、競(jìng)賽活動(dòng)辦公室(1) 負(fù)責(zé)“比學(xué)趕幫超勞動(dòng)競(jìng)賽每月考核評(píng)比的組織工作。(2) 負(fù)責(zé)向工程部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)考核匯總結(jié)果。(3) 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)日??己斯ぷ髦谐霈F(xiàn)的問(wèn)題。2、施工部、設(shè)計(jì)部、采購(gòu)部(1) 指定專(zhuān)人參加考核小組的考核評(píng)比工作。(2) 根據(jù)工程的進(jìn)展情況,對(duì)本部門(mén)所負(fù)責(zé)的考核內(nèi)容提出修改意見(jiàn)
3、和補(bǔ)充, 并負(fù)責(zé)對(duì)所 考核單位進(jìn)行檢查和打分。提出考核、評(píng)比意見(jiàn)。3、監(jiān)理單位(1) 指定專(zhuān)人參加考核小組的考核評(píng)比工作。(2) 負(fù)責(zé)搜集監(jiān)理單位各專(zhuān)業(yè)工程師對(duì)參評(píng)單位考核指標(biāo)的跟蹤與確認(rèn)。(3) 負(fù)責(zé)對(duì)考核單位進(jìn)行檢查和打分。配合考核小組做好考核評(píng)比的有關(guān)工 作。五、目標(biāo)按照總部?中國(guó)石化工程建設(shè)領(lǐng)域開(kāi)展“比學(xué)趕幫超活動(dòng)實(shí)施方案? 和?中 國(guó)石化工程建設(shè)領(lǐng)域開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案? ,圍繞“五大控制 內(nèi)容,開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng) 賽,實(shí)現(xiàn)以下兩項(xiàng)進(jìn)度目標(biāo)。1、工程實(shí)物量指標(biāo) 實(shí)施過(guò)程考核,要求工程實(shí)物量月方案完成率為 100% 。2、專(zhuān)業(yè) /關(guān)鍵工序控制點(diǎn)和里程碑指標(biāo) 按時(shí)到達(dá)關(guān)鍵工序或?qū)I(yè)控制點(diǎn),按
4、時(shí)到達(dá)里程碑 控制點(diǎn)。六、考核原那么1、考核評(píng)比堅(jiān)持公開(kāi)、 公正、公平的原那么。 自我評(píng)估與考核小組考核相結(jié)合, 考核工 作力爭(zhēng)做到科學(xué)、合理、全面、準(zhǔn)確。2、堅(jiān)持責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原那么。3、堅(jiān)持量化指標(biāo)、逐層分解。各參建單位要根據(jù)工程二級(jí)進(jìn)度(審定稿)方案目標(biāo),科本單位工程學(xué)編制本單位三級(jí)、四級(jí)進(jìn)度作業(yè)實(shí)施方案,明確目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的手段,確定工程內(nèi)容、 相互關(guān)系、時(shí)間安排、資源用量。4 、堅(jiān)持全面考核、重點(diǎn)突出。每月進(jìn)行一次記分考評(píng)工作,參評(píng)單位依據(jù)進(jìn)度實(shí)際情況以?工程量月統(tǒng)計(jì)報(bào)表?形式統(tǒng)計(jì)當(dāng)月工程量完成 情況、控制點(diǎn)和里程碑完 成情況,并上報(bào)??荚u(píng)小組依據(jù)比進(jìn)度考核實(shí)施細(xì) 那么中的評(píng)比流
5、程進(jìn)行驗(yàn)收考評(píng),考評(píng)工 作堅(jiān)持結(jié)果考核與行為考核相結(jié)合, 以結(jié)果考核為主。七、考核評(píng)分方法1、考核分值進(jìn)度考核總分值為 35 分。具體分解為兩項(xiàng)指標(biāo), 其中主要工程實(shí)物量考 核分值為 20 分,專(zhuān)業(yè) / 工序控制點(diǎn)、里程碑控制點(diǎn)考核分值為 15 分 2、各主項(xiàng)單元權(quán)重分值 在武漢分公司油品質(zhì)量升級(jí)煉油改造二期工程中以主項(xiàng)單元號(hào)為 單位、 按工程量大小和施工復(fù)雜程度進(jìn)行權(quán)重分解。分解的各單元分值用于獎(jiǎng)金計(jì) 算。3、考核流程勞動(dòng)競(jìng)賽兩項(xiàng)進(jìn)度控制點(diǎn) 工程主要實(shí)物量、 專(zhuān)業(yè)/ 工序控制點(diǎn)和里程碑 根底數(shù) 據(jù)的采集、評(píng)分考核流程,采取自下而上的原那么,首先由各參建施工 單位每月 23 日下班 前將申請(qǐng)?zhí)?/p>
6、報(bào)的本月完成的 ?工程量月統(tǒng)計(jì)報(bào)表?工程 進(jìn)度控制點(diǎn) 里程碑完成情 況統(tǒng)計(jì)表?,報(bào)到總承包單位進(jìn)行審核匯總 一 個(gè)工作日內(nèi)完成,審核后報(bào)到監(jiān)理單位 進(jìn)行審核確認(rèn)非 EPC 工程直接報(bào) 監(jiān)理單位,一個(gè)工作日內(nèi)完成 ,審核確認(rèn)后工程分 部負(fù)責(zé)人確認(rèn),報(bào)工程 部施工部審核確認(rèn)一個(gè)工作日內(nèi)完成 ,審核后報(bào)到勞動(dòng)競(jìng)賽活 動(dòng)辦公室 整理、匯總勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比、 考核、獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)果, 并報(bào)工程部勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組 批準(zhǔn)。 注:以上報(bào)表由工程部施工部統(tǒng)一表樣, 統(tǒng)一報(bào)送時(shí)間、 電子版和紙質(zhì) 版同時(shí)報(bào)送。 逾期不報(bào)或遲報(bào)的,將按本期取消參評(píng)資格處理。4、考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)1 月度工程實(shí)物量方案完成情況: 100 完成方案得 2
7、0 分,方案完成率每 降 1扣 0.5 分,方案完成率低于 70 不得分2 里程碑、控制點(diǎn)到達(dá)情況:未到達(dá)里程碑扣 5 分/項(xiàng),每項(xiàng)提前 10 天加 1 分。未到達(dá)控制點(diǎn)扣 0.8 分 / 項(xiàng),每項(xiàng)提前 3 天加 0.3 分。最高加分額為 5 分 3 勞動(dòng)競(jìng)賽兩項(xiàng)進(jìn)度目標(biāo)考核: 工程實(shí)物量按實(shí)際完成率進(jìn)行計(jì)算 為投資額,即:將工程實(shí)物量轉(zhuǎn)化為投資額計(jì)算,以統(tǒng)一計(jì)算基準(zhǔn) 。專(zhuān) 控制點(diǎn)和里程碑按是否按方案時(shí)間到達(dá)進(jìn)行考核。計(jì)算標(biāo) 準(zhǔn) 業(yè)/關(guān)鍵工序在報(bào)告期 內(nèi) 的百分比計(jì)算 4 工程實(shí)物量進(jìn)度百分比計(jì)算: 按照方案下達(dá)的實(shí)物量統(tǒng)計(jì)指標(biāo), 實(shí)際完本錢(qián)專(zhuān)業(yè)構(gòu)成工程實(shí)體的工程實(shí)物量,占報(bào)告期內(nèi)方案工程實(shí)物量 結(jié)果填報(bào)。 涉及一個(gè)子項(xiàng)涵蓋多種專(zhuān)業(yè)施工的,完成進(jìn)度百分比計(jì)算,需要采用加權(quán)平均法,得出綜合平均進(jìn)度作為實(shí)際完成進(jìn)度百分比計(jì)算結(jié)果填報(bào))(5) 專(zhuān)業(yè)/關(guān)鍵工序控制點(diǎn)計(jì)算:依據(jù)二級(jí)進(jìn)度方案控制點(diǎn)時(shí)間,凡正點(diǎn)完成專(zhuān)業(yè)施工、到達(dá)或?qū)崿F(xiàn)工序交接,即可按完成控制點(diǎn)作為計(jì)算結(jié)果填報(bào)。(6) 工程里程碑計(jì)算:依據(jù)二級(jí)進(jìn)度方案設(shè)定的里程碑控制點(diǎn),凡正點(diǎn)完成里程碑的均按完成計(jì)算。考核評(píng)比打分表見(jiàn):附件一、附表1承包商施工進(jìn)度考核表被考核單位:考核工程考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)考核得分考核部門(mén)扣分項(xiàng)進(jìn)度
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度玻璃門(mén)安裝工程合同示范文本2篇
- 2025年消防設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)及隱患排查合同3篇
- 二零二五版?zhèn)}儲(chǔ)運(yùn)輸合同服務(wù)質(zhì)量規(guī)范范本3篇
- 二零二五年度購(gòu)房首付退還及條件說(shuō)明合同4篇
- 個(gè)人股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同詳細(xì)范文(2024版)
- 二零二五年度煤炭出口業(yè)務(wù)與海上運(yùn)輸安全合同范本4篇
- 2025年涂料工程節(jié)能技術(shù)應(yīng)用合同3篇
- 二零二五版MG動(dòng)畫(huà)教育軟件研發(fā)與授權(quán)合同3篇
- 二零二五年度綠色建筑評(píng)價(jià)體系招標(biāo)合同模板3篇
- 2025年度航空航天鋁合金結(jié)構(gòu)件研發(fā)與制造合同4篇
- 2024質(zhì)量管理理解、評(píng)價(jià)和改進(jìn)組織的質(zhì)量文化指南
- 手指外傷后護(hù)理查房
- 油氣回收相關(guān)理論知識(shí)考試試題及答案
- 我能作業(yè)更細(xì)心(課件)-小學(xué)生主題班會(huì)二年級(jí)
- 2023年湖北省武漢市高考數(shù)學(xué)一模試卷及答案解析
- 城市軌道交通的網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)保護(hù)
- 英國(guó)足球文化課件
- 《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》2023年公務(wù)員考試新疆維吾爾新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)可克達(dá)拉市預(yù)測(cè)試題含解析
- 醫(yī)院投訴案例分析及處理要點(diǎn)
- 燙傷的安全知識(shí)講座
- 工程變更、工程量簽證、結(jié)算以及零星項(xiàng)目預(yù)算程序?qū)嵤┘?xì)則(試行)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論