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文檔簡介
1、綜合管理競聘演講稿綜合管理競聘演講稿 綜合管理部所處的地位和所屬的工作性質(zhì),決定著綜合管理部的本質(zhì)就是一個單位的效勞中樞,綜合管理部工作的核心就是效勞。一 尊敬的各位指導(dǎo)、各位評委:大家好! 我是來自食堂財務(wù)管理與保管科的_。記得有人說過,人最大的缺乏不在于看不到自身的缺乏,而在于看不到自身宏大的潛能,80的人只發(fā)揮了個人才能的 20。受這句話的鼓勵,同時也憑著多年的工作經(jīng)歷,今天,我滿懷信心和激情地前來參加行政綜合管理崗位的競聘,自信有才能挑起這副重?fù)?dān)! 我首先向大家簡要介紹一下自己的個人簡歷和工作經(jīng)歷,好讓大家對我有一個更加全面的認(rèn)識和理解。我今年_歲,參加工作已經(jīng)_年了,_年來,我先后從
2、事過很多工作,從事過教育,做過牧業(yè)接待,房產(chǎn)分房委員會等工作,如今醫(yī)學(xué)科學(xué)院任-(員)。多年來,我一直堅持自學(xué),先后獲得國家老師證書、牧業(yè)經(jīng)理證書、會計證等專業(yè)證書,明年還將獲得本科學(xué)歷。可以說,多年不連續(xù)的學(xué)習(xí),不僅使我各個方面的知識得到進一步的積累,也更加鍛煉了我理性分析p 問題的才能。我在社會上摸爬滾打了 14 年,從一名人民老師成長成了一名普通企業(yè)職工,我人生的歷程是豐富多彩的。先后在不同崗位、不同行業(yè)工作的經(jīng)歷,鍛煉了我的意志,豐富了我的知識,增強了我的才能,拓展了我的視野,更重要的是培養(yǎng)了我樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局、開拓創(chuàng)新的精神和作風(fēng),而這樣的性格和作風(fēng),無疑是一名行政
3、綜合管理崗位人員所必備的素質(zhì)。我目前在食堂財務(wù)管理與保管科干得不錯,工作也已經(jīng)快一年了,業(yè)務(wù)已經(jīng)輕車熟路。此次我競聘的目的是希望能為我院的開展奉獻自己的力量,能在更廣闊的天地里實現(xiàn)自己的人生價值??陀^地說,我競聘行政綜合管理崗位有優(yōu)勢也有優(yōu)勢。下面先向各位指導(dǎo)和評委分析p 一下我自己的優(yōu)勢。因為我一向認(rèn)為只有能看清楚自己弱點的人才能對自己做出準(zhǔn)確的判斷,也才能找準(zhǔn)努力的方向爭取做得更好。與有過在行政綜合管理崗位工作的競聘者相比,我認(rèn)為他們都是行家里手,屬于專家型的人才,而我以前主要從事房產(chǎn)、食堂管理等工作,缺乏對行政綜合管理崗位的相關(guān)經(jīng)歷,勿庸置疑,這可以說是我的優(yōu)勢所在。在前來應(yīng)聘之前,我對
4、此已經(jīng)有了充分的認(rèn)識。還好,世界上任何事物都不是絕對的。就行政綜合管理崗位的業(yè)務(wù)來說,雖然有一定程度上的不同,但都大同小異。只要我熱愛這份工作,并一心想做好它,我相信,我一定能行。古語有云,世上無難事,只要肯攀登。愛因斯坦也曾說過,熱愛是最好的老師。也正是基于這一點,我對勝任行政綜合管理崗位的工作也是非常有自信的。至于優(yōu)勢而言,首先,我講究組織原那么,我人民老師出身,在學(xué)校及工作的多年理論以來,鍛煉了我良好的自身素質(zhì),培養(yǎng)了光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。工作中生活中,我還注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原那么,遵紀(jì)守法,思想進步,工作遵紀(jì)守法,講黨性,深受指導(dǎo)和同事們的信任。其次,我具有較強的
5、工作才能和理論才能。在我擔(dān)任過老師,從事過牧業(yè)接待及房產(chǎn)等工作,工作中,我總是不斷創(chuàng)新,遇到問題肯鉆研,不懂的就問。通過多年的磨練,養(yǎng)成了我很強的工作才能和吃苦耐勞的習(xí)慣,對勝任各項工作,我還是有信心的。與此同時,多個崗位的變遷,鍛煉了我不同的才能,積累了豐富的工作經(jīng)歷,具備了良好的組織協(xié)調(diào)才能。有人說,經(jīng)歷是一筆財富,而我更愿意把自己的經(jīng)歷當(dāng)成一種資,一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資。當(dāng)然,優(yōu)勢再多,也只有轉(zhuǎn)化到工作上才能收到實實在在的效果,假如承蒙指導(dǎo)厚愛,讓我走上行政綜合管理崗位,我的工作思路如下:第一,扮好三個角色?!叭N角色”即“助手、指導(dǎo)和朋友”。一是當(dāng)好指導(dǎo)的
6、助手。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動而不盲動,當(dāng)助手而不甩手,交融而不迎合;思想上尊重指導(dǎo),幫助指導(dǎo)排憂解難。二是與員工多溝通,熟悉分管部門的工作情況,找準(zhǔn)工作重點和難點,制定出有效的工作方案和目的,有的放矢地開展好工作。三是當(dāng)好職工的朋友,在工作中和生活上多關(guān)心職工,急職工之所急,想職工之所想。第二,真誠講團結(jié),積極協(xié)助主任做好本部門的管理工作。同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結(jié)方面,一定要擺正自己位置,正確認(rèn)識和對待自己,當(dāng)好配角,服從主任的安排,積極做好愛國衛(wèi)生委員會、家屬委員會的組織工作,同時還要做好公管會的日常管理工作。在工作中,要率先垂范
7、,積極協(xié)助主任做好部門的管理工作。第三,建立完善的內(nèi)部管理知識,按照制度辦事。積極建立內(nèi)部崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、在下屬單位中建立一整套的管理方案,對本部門負(fù)責(zé)在內(nèi)的工作做好,做細,防止一些破綻。另外,我還將積極組織編制年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作方案。本著合理節(jié)約的原那么,對各個下屬單位編制年、季、月度后勤用款方案,搞好行政后勤決算工作,并組織方案的施行和檢查。同時,進一步建立內(nèi)部管理制度,不管做任何事都要按照制度辦事,做到以制度管人管事,層層負(fù)責(zé),從制度上保障承諾的兌現(xiàn)。真正做到“急事急辦、特事特辦”,增強工作人員辦事的緊迫感和責(zé)任感,進步工作效率。第四,積極做好本部門的固定資產(chǎn)管理到位
8、。工作中,我將積極做好本部門的固定資產(chǎn)清理工作,對各個部門做好效勞工作。我還將運用我所掌握的財務(wù)管理知識,人力資會計、預(yù)算會計等先進會計理論和知識,對部門的固定資產(chǎn)預(yù)算、支出和醫(yī)療活動進展管理,使得部門利益到達最大化。實在為我院的開展而奉獻自己的汗水。第四,我將努力進步自身素質(zhì)建立。打鐵先要自身硬。假如我可以競聘成功,我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學(xué)習(xí),不斷進步業(yè)務(wù)才能,增強自身綜合素質(zhì)。在我院的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,在紛繁復(fù)雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆熱誠的心奉獻給我國偉大的醫(yī)療事業(yè)。各位指導(dǎo)、各位評委,自從當(dāng)年選擇成為一名_的起,我就將自己的
9、前途與命運和醫(yī)學(xué)科學(xué)院緊緊地連在了一起。此次競聘,無論成功與否,我對事業(yè)的衷心、對同事的愛心、對醫(yī)學(xué)院的癡心都絲毫不會改變。假如我能有幸得到你們的信任,我將把自己全部的精力與心血都投入到新職位的工作中去,為創(chuàng)立一流的醫(yī)學(xué)科學(xué)院而努力奮斗! 謝謝大家! 二 各位指導(dǎo),各位同事:大家好! 我叫 _,今年 37 歲,大專學(xué)歷,如今 _ 公司 _ 部做 _ 崗位工作。首先,感謝公司給我一個展示自我的平臺,給我一次學(xué)習(xí)、鍛煉自己的好時機。在這里,我將自己的工作經(jīng)歷做一個簡要回憶:_ 年 8 月,我畢業(yè)于_ 學(xué)校,分配到 _ 公司,從事 _ 崗位工作。95 年 3 月,到 _ 總公司綜合管理部,先后從事內(nèi)
10、勤、外勤工作。20_ 年 10 月,我到公司綜合管理部負(fù)責(zé)行政專員工作。20_6 年 8 月,到下屬分公司做綜合管理部任主管。2022 年 4 月,到公司總部綜合管理部做行政主管工作至今。多年的行政工作,培養(yǎng)了我勤于學(xué)習(xí)、不懂就問的好習(xí)慣,養(yǎng)成了吃苦耐勞、踏實肯干的好作風(fēng)。這讓我在之后的工作崗位上,始終可以保持平和端正的心態(tài),尊重指導(dǎo),團結(jié)同事,注重積累,可以虛心學(xué)習(xí)別人的長處,吸納別人處理工作事務(wù)的好方法、好經(jīng)歷??梢苑e極主動履行工作職責(zé),可以及時完成指導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。我參加綜合管理部負(fù)責(zé)人競聘的理由很簡單:展現(xiàn)自我,挑戰(zhàn)自我,超越自我。不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不思進取的員工不是好
11、員工。愿意追求進步的員工越多,企業(yè)才會有更多的活力和動力??梢赃@樣說:一個企業(yè)生存的根本是良好的運作機制,一個企業(yè)開展壯大的根本是人才的培養(yǎng)、儲藏和充分使用。假如這次競聘可以成功,我將懷著“勤于學(xué)習(xí)、擅長創(chuàng)造、樂于奉獻”的思想,本著“維護企業(yè)利益、維護企業(yè)聲譽、維護企業(yè)形象”的原那么,積極主動地開展綜合管理部工作:一、堅持嚴(yán)以律己,努力做好表率 1、加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),盡快熟悉、純熟綜合管理部事務(wù),增強自身工作才能,努力進步自身綜合素質(zhì)。加強隊伍建立,推動綜合管理部人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)工作,充分激發(fā)員工活力,調(diào)發(fā)動工工作積極性,進步行政效勞整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)程度。2、正確認(rèn)識自身的工作和價值,正確
12、處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關(guān)系。把“耐得平淡、舍得付出”作為一切工作的準(zhǔn)那么,堅持嚴(yán)謹(jǐn)、細致、腳踏實地、埋頭苦干的工作作風(fēng)。堅持因人安崗,因崗定責(zé),人盡其才,在工作上放心放手,讓大家在理論中歷練成長,共同進步。二、認(rèn)真履行職責(zé),努力做好行政管理工作 綜合管理部是綜合部門,工作紛繁復(fù)雜,只有抓住關(guān)鍵,把握重點,才能獲得事半功倍的效果。1、協(xié)助指導(dǎo)做好行政管理。認(rèn)真做好公司各項會議的組織、準(zhǔn)備和記錄工作。2、認(rèn)真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理工作,確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)、復(fù)印工作,及時請指導(dǎo)閱辦,規(guī)件傳閱、轉(zhuǎn)發(fā)程序。3、本著嚴(yán)格、周密、可操作的原那么,在原有
13、各項制度的根底上,進一步修訂完善綜合管理部工作標(biāo)準(zhǔn)、考核制度、保密制度、文件管理制度。明確各崗位工作職責(zé)和工作責(zé)任。明確程序和質(zhì)量要求。4、協(xié)調(diào)綜合管理部內(nèi)部工作,合理調(diào)配人員,及時、保質(zhì)保量完成指導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。認(rèn)真做好員工考勤、考核工作。認(rèn)真做好電腦、印刷設(shè)備的維護和耗材管理工作。三、強化效勞意識,把握效勞重心,充分發(fā)揮行政效勞職能作用 綜合管理部所處的地位和所屬的工作性質(zhì),決定著綜合管理部的本質(zhì)就是一個單位的效勞中樞,綜合管理部工作的核心就是效勞。1、從抓學(xué)習(xí)教育,進步思想認(rèn)識著手,帶著綜合管理部同事找準(zhǔn)工作位置,明確工作性質(zhì),樹立行政效勞的良好形象。2、拓寬視野,廣泛搜集情報信息,及
14、時上報,為指導(dǎo)決策當(dāng)好參謀和助手。3、高效辦事,當(dāng)好“效勞員”。各位指導(dǎo),各位同事,我作為公司普通一員,在公司學(xué)習(xí)、工作將近 8年時間了,對公司有著深沉的情感,不管我這次競聘的結(jié)果如何,不管今后處在哪個崗位,我都將一如既往地認(rèn)真履行工作職責(zé),并為之奉獻自己的最大力量。在此,我真心祝愿公司可以打造一支團結(jié)協(xié)作,發(fā)奮向上的管理團隊。我相信,只要全司員工上下一心,攜手共進,_ 公司一定會迎來更加光芒的明天。我的陳述完畢。謝謝大家! 三 尊敬的各位指導(dǎo)、各位同事大家好:人生,其實就是一次過程,很多事情失敗過,經(jīng)歷過才會懂,才會成熟,才會有收獲。首先,我要感謝公司再一次給了我展示自我的時機。幾天來,我一
15、直在審視自己,回憶自己的經(jīng)歷,掂量自己的才能。在上一次公開競聘管理崗位時,我雖然失利了,但是這并不能改變我對挪動事業(yè)的執(zhí)著追求。今天,我又站在這個舞臺上,承受新的挑戰(zhàn):市場部綜合管理員。競聘這一職位,我認(rèn)為自己具備以下幾方面優(yōu)勢:第一是具有較豐富的市場營銷工作經(jīng)歷。在挪動公司七年多來,先后在大客戶班、營業(yè)廳、數(shù)據(jù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)營業(yè)部等部門工作過,多年的工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我較豐富的市場營銷籌劃才能和市場競爭應(yīng)變才能。第二是具有較高的個人素養(yǎng)。我有強烈的愛崗敬業(yè)精神,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮好學(xué),能認(rèn)識自己的缺乏,有著嚴(yán)明的組織紀(jì)律性和吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。我敢于創(chuàng)新、思想敏銳,擅長承受新事物,并能根據(jù)實際
16、情況,能大膽設(shè)想管理方法和經(jīng)營策略。第三是具有較強的工作才能。在工作中,不斷培養(yǎng)自己的工作才能,努力發(fā)揮自己的特長,認(rèn)真做好參謀決策、日常效勞、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等工作,在各部門工作中均獲得了一定的成績。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的組織協(xié)調(diào)才能、判斷分析p 才能、工作部署才能都有了較大的進步。下面談一談我對應(yīng)聘職務(wù)的理解:市場部綜合管理員的工作職責(zé)是全力配合市場部主任搞好管理工作,主要做好以下幾項工作:第一是,確保完成市場片的各項 KPI 考核指標(biāo),對各項 KPI 指標(biāo)要早掌握、早預(yù)知并提出詳細、細致的完成方案和方法; 第二是,按照市公司各項業(yè)務(wù)競賽文件精神,及時制定分公司的各季度競賽活動并催
17、促各部門落實市公司下達的專業(yè)競賽,同時關(guān)注各兄弟單位完成情況,及時溝通借鑒他們的好方法,爭取各專業(yè)在年度獲得名次、獲得獎勵; 第三是,時刻關(guān)注競爭對手動態(tài)并籌劃詳細的應(yīng)對方案,提出詳細的合理化建議確保市場主導(dǎo)地位; 第四是,抓好宣傳工作,確保每季度宣傳在市場上占主導(dǎo)地位; 第五是,充分調(diào)動市場片員工的工作積極性,發(fā)揚團隊精神,增強凝聚力與戰(zhàn)斗力。我對市場部綜合管理員一職充滿信心,假如這次競聘成功,我將從以下幾方面進展努力。第一是搞好市場調(diào)研,根據(jù)本地實際情況及時制定營銷政策,并對公司經(jīng)營情況進展分析p 總結(jié)。我縣人口約 42 萬人,其中城鎮(zhèn)人口約 6 萬人,農(nóng)村人口約 36 萬人,其中農(nóng)村留守
18、人口約 18 萬人。截止 2022 年 7 月我縣挪動用戶規(guī)模為 84819戶,其中城市挪動用戶數(shù)為 48298 戶,占我縣城鎮(zhèn)人口比為 80.50;農(nóng)村挪動用戶數(shù)為 36521 戶,占我縣農(nóng)村留守人口比為 20.29。截止 7 月份通報數(shù)據(jù)表達,本年度農(nóng)村凈增通話用戶數(shù)為 1776 戶,城市凈增通話用戶數(shù)為-2497 戶。從以上數(shù)據(jù)來看,新田挪動用戶市場增長點將主要來自農(nóng)村,我認(rèn)為如何充分發(fā)揮區(qū)域營銷效果,如何確保城市市場用戶不流失,是改變當(dāng)前競爭市場格局的主要手段。我們可以由市場部牽頭成立以業(yè)務(wù)開展為重心的營銷效勞班,并從各部門抽調(diào)營銷精英組成骨干力量,制定重獎鼓勵制度,鼓勵所有銷售人員全
19、身心地投入到營銷工作中。我們不但要做好陣地營銷工作還要采取主動上門營銷策略。我們的營銷隊伍還可以配合集團客戶經(jīng)理在各集團單位以降低客戶話費或者義務(wù)維修手機等名義進展不露痕跡的營銷宣傳,這樣可以讓客戶對我們產(chǎn)生信任感,進一步穩(wěn)定集團客戶增強營銷宣傳效果。對于各個社區(qū)和臨街商鋪,我們可以開展地毯式營銷,比方通過:發(fā)放宣傳廣告、定制終端實體展示、話費查詢效勞等方式,讓各階層客戶知曉我公司品牌資費以及營銷優(yōu)惠政策。我縣共有 19 個鄉(xiāng)鎮(zhèn),行政村約有 377 村,我們不但要把各鄉(xiāng)各村的營銷宣傳工作做細,還要搞好與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、企事業(yè)單位關(guān)系,為營銷打好根底。我們還應(yīng)該大力開掘和開展具有較強市場競爭才能,并能與當(dāng)?shù)仉娦拧⒙?lián)通運營商相抗衡的一級渠道,并積極引導(dǎo)一級渠道管理和效勞好二級渠道。第二是做好信息反應(yīng)工作,特別是親密關(guān)注競爭對手的開展動態(tài),并認(rèn)真做好整理和分析p 工作。我們只有充分加強信息搜集工作,親密關(guān)注競爭對手動態(tài),才能做到“知己知彼,百戰(zhàn)百勝”。在信息化搜
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