婦女聯(lián)合會(huì)第一次代表大會(huì)籌備工作報(bào)告

1、-4-心校婦女聯(lián)合會(huì)第一次代表大會(huì)籌備工作報(bào)告（2018年 5月）各位領(lǐng)導(dǎo)、各位姐妹：根據(jù)省婦聯(lián)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)婦聯(lián)組織建設(shè)的意見(jiàn)的有關(guān)規(guī)定和市教育局婦聯(lián)統(tǒng)一換屆的要求，經(jīng)學(xué)校婦委會(huì)研究，并請(qǐng)示校黨支部和市教育局婦聯(lián)同意，于今天下午 心校婦女聯(lián)合會(huì)第一屆執(zhí)委會(huì)。經(jīng)過(guò)前階段緊張的籌備，召開(kāi) 本次婦代會(huì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已經(jīng)就緒，現(xiàn)將籌備工作情況報(bào)告 如下：召開(kāi)李心校婦女聯(lián)合會(huì)第一次代表大會(huì)，選舉產(chǎn)生李中中、明確指導(dǎo)思想本次大會(huì)的指導(dǎo)思想是：深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大會(huì)議精神，緊密結(jié)合婦委會(huì)工作實(shí)際，不斷加強(qiáng)婦委會(huì)自身建設(shè)和基 層組織建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)我校女教師組織的活力，更好地聯(lián)系 和服務(wù)我校女教

2、師群體。通過(guò)婦代會(huì)增強(qiáng)婦女組織的吸引力、 凝聚力和戰(zhàn)斗力， 充分發(fā)揮女教師的主動(dòng)性、 積極性和創(chuàng)造性， 為促進(jìn)新形勢(shì)下我校和諧發(fā)展而努力。二、成立籌備領(lǐng)導(dǎo)小組 經(jīng)學(xué)校黨支部研究決定，由姜業(yè)春等十名同志組成籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組， 姜業(yè)春同志任組長(zhǎng)， 下設(shè)會(huì)務(wù)組， 負(fù)責(zé)具體工作。三、周密組織，精心準(zhǔn)備 學(xué)校黨支部非常重視婦代會(huì)的召開(kāi)，專門對(duì)婦代會(huì)的指導(dǎo)思想、目的意義和目標(biāo)任務(wù)作了明確要求。大會(huì)籌備領(lǐng)導(dǎo)小組 在充分征求教師的意見(jiàn)基礎(chǔ)上，醞釀推薦了下屆執(zhí)委成員候選 人，向黨支部進(jìn)行了請(qǐng)示并得到同意。再次我們本著實(shí)事求是 的精神，起草了婦委會(huì)工作報(bào)告，對(duì)我校五年來(lái)的婦女工作取 得的成績(jī)進(jìn)行了認(rèn)真充分的總結(jié)，

3、對(duì)存在的不足進(jìn)行了恰如其 分的剖析，并就新一屆婦聯(lián)的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求作了新規(guī)劃構(gòu)想。各位領(lǐng)導(dǎo)，婦女代表們，李心校婦女聯(lián)合會(huì)第一次代表大會(huì)的籌備工作已準(zhǔn)備就緒，我們相信，通過(guò)全體婦女代表 的共同努力，此次大會(huì)一定能取得圓滿成功。2018年5月其中專業(yè)理論知識(shí)內(nèi)容包括：保安理論知識(shí)、消防業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德、法律常識(shí)、保安禮儀、救護(hù)知識(shí)。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二.培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與財(cái)務(wù)部 簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo):一、目標(biāo)值:1全年人身死

4、亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:1對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須模范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí),并全力支持安全工作。2、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施，并自覺(jué)接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一的原則。4、參加

5、生產(chǎn)碰頭會(huì)時(shí)，首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問(wèn)題落實(shí)情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任，同時(shí)要予以查處。&虛心接受員工提出的問(wèn)題，杜絕不接受或盲目指揮;9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過(guò)”的原則召開(kāi)事故分析會(huì)，提出整改措施和對(duì)責(zé)任者的處理意見(jiàn)，并填寫事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對(duì)責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。10必須按規(guī)定對(duì)單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育;11嚴(yán)格執(zhí)行公司

6、安全生產(chǎn)十六項(xiàng)禁令，保證本單位所有人員不違章作業(yè)。安全獎(jiǎng)懲:1、對(duì)于全年實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定和工作說(shuō)明書(shū)進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。2、每月接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落其中專業(yè)理論知識(shí)內(nèi)容包括：保安理論知識(shí)、消防業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德、法律常識(shí)、保安禮儀、救護(hù)知識(shí)。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二.培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與財(cái)務(wù)部 簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo):一、目標(biāo)值:1、全年人身死亡事故為零，重傷

7、事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、4、安全培訓(xùn)合格率為100%。每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：1、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須模范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí)，并全力支持安全工作。2、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施，并自覺(jué)接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會(huì)時(shí)，首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問(wèn)題落實(shí)情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任，同時(shí)要予以查處。8、虛心接受員工提出的問(wèn)題，杜絕不接受或盲目指揮；9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過(guò)”的原則召開(kāi)事故分析會(huì)，提出整改措施和對(duì)責(zé)任者的處理意見(jiàn)，并填寫事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對(duì)責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。10、必須按規(guī)定對(duì)單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗