職工養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移需要什么手續(xù)

1、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移需要什么手續(xù)第三，住房公積金的轉(zhuǎn)移。對于以前住房公積金無法辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)的問題，現(xiàn)在有了新的解決辦法。雖然這個(gè)辦法并不是在全國每一個(gè)城市都可以的，但是僅僅在這里舉例說明，具體情況您還需要到您所在的地方單位咨詢。新單位維尼繳納第一次住房公積金的時(shí)候你就開具了一個(gè)新的住房公積金賬戶。憑借接收函和賬戶的帳號到原來的單位辦理轉(zhuǎn)移好轉(zhuǎn)賬手續(xù)，將原來住房公積金賬戶里面的錢轉(zhuǎn)移到現(xiàn)在的新的賬戶里即可國發(fā) 2009 32 號各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)：一、基本原則二、任務(wù)目標(biāo)三、參保范圍年滿 16 周歲 （ 不含在校學(xué)生） 、未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)村居民，可以

2、在戶籍地自愿參加新農(nóng)保。四、基金籌集新農(nóng)?；鹩蓚€(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼構(gòu)成。（一）個(gè)人繳費(fèi)。參加新農(nóng)保的農(nóng)村居民應(yīng)當(dāng)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)目前設(shè)為每年100元、 200元、 300元、 400元、 500元 5 個(gè)檔次，地方可以根據(jù)實(shí)際情況增設(shè)繳費(fèi)檔次。參保人自主選擇檔次繳費(fèi)，多繳多得。國家依據(jù)農(nóng)村居民人均純收入增長等情況適時(shí)調(diào)整繳費(fèi)檔次。（二）集體補(bǔ)助。有條件的村集體應(yīng)當(dāng)對參保人繳費(fèi)給予補(bǔ)助，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由村民委員會召開村民會議民主確定。鼓勵其他經(jīng)濟(jì)組織、社會公益組織、個(gè)人為參保人繳費(fèi)提供資助。（三）政府補(bǔ)貼。政府對符合領(lǐng)取條件的參保人全額支付新農(nóng)?；A(chǔ)養(yǎng)老金，其中中央財(cái)政對中西部

3、地區(qū)按中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)給予全額補(bǔ)助，對東部地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。地方政府應(yīng)當(dāng)對參保人繳費(fèi)給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于每人每年30 元 ; 對選擇較高檔次標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)的，可給予適當(dāng)鼓勵，具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法由省 （ 區(qū)、市 ） 人民政府確定。對農(nóng)村重度殘疾人等繳費(fèi)困難群體，地方政府為其代繳部分或全部最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。五、建立個(gè)人賬戶國家為每個(gè)新農(nóng)保參保人建立終身記錄的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。個(gè)人繳費(fèi)，集體補(bǔ)助及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會公益組織、個(gè)人對參保人繳費(fèi)的資助，地方政府對參保人的繳費(fèi)補(bǔ)貼，全部記入個(gè)人賬戶。個(gè)人賬戶儲存額目前每年參考中國人民銀行公布的金融機(jī)構(gòu)人民幣一年期存款利率計(jì)息。六、養(yǎng)老金待遇養(yǎng)老金

4、待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成，支付終身。中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為每人每月 55 元。地方政府可以根據(jù)實(shí)際情況提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，對于長期繳費(fèi)的農(nóng)村居民，可適當(dāng)加發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金，提高和加發(fā)部分的資金由地方政府支出。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的月計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶全部儲存額除以139（與現(xiàn)行城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)系數(shù)相同 ）參保人死亡，個(gè)人賬戶中的資金余額，除政府補(bǔ)貼外，可以依法繼承 ; 政府補(bǔ)貼余額用于繼續(xù)支付其他參保人的養(yǎng)老金。七、養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取條件年滿 60 周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的農(nóng)村有戶籍的老年人，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。新農(nóng)保制度實(shí)施時(shí)，已年滿60 周歲、未享受城

5、鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，不用繳費(fèi)，可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金，但其符合參保條件的子女應(yīng)當(dāng)參保繳費(fèi) ; 距領(lǐng)取年齡不足15 年的，應(yīng)按年繳費(fèi)，也允許補(bǔ)繳，累計(jì)繳費(fèi)不超過15年; 距領(lǐng)取年齡超過15年的，應(yīng)按年繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)不少于 15年。要引導(dǎo)中青年農(nóng)民積極參保、長期繳費(fèi)，長繳多得。具體辦法由?。▍^(qū)、市 ）人民政府規(guī)定。八、待遇調(diào)整國家根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和物價(jià)變動等情況，適時(shí)調(diào)整全國新農(nóng)?；A(chǔ)養(yǎng)老金的最低標(biāo)準(zhǔn)。九、基金管理十、基金監(jiān)督十一、經(jīng)辦管理服務(wù)開展新農(nóng)保試點(diǎn)的地區(qū)，要認(rèn)真記錄農(nóng)村居民參保繳費(fèi)和領(lǐng)取待遇情況，建立參保檔案，長期妥善保存; 建立全國統(tǒng)一的新農(nóng)保信息管理系統(tǒng)，納入社會保障信息管理系統(tǒng)（

6、 “金保工程”） 建設(shè)，并與其他公民信息管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)信息資源共享 ; 要大力推行社會保障卡，方便參保人持卡繳費(fèi)、領(lǐng)取待遇和查詢本人參保信息。試點(diǎn)地區(qū)要按照精簡效能原則，整合現(xiàn)有農(nóng)村社會服務(wù)資源，加強(qiáng)新農(nóng)保經(jīng)辦能力建設(shè)，運(yùn)用現(xiàn)代管理方式和政府購買服務(wù)方式，降低行政成本，提高工作效率。新農(nóng)保工作經(jīng)費(fèi)納入同級財(cái)政預(yù)算，不得從新農(nóng)保基金中開支。十二、相關(guān)制度銜接原來已開展以個(gè)人繳費(fèi)為主、完全個(gè)人賬戶農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)（ 以下稱老農(nóng)保） 的地區(qū)，要在妥善處理老農(nóng)?；饌鶛?quán)問題的基礎(chǔ)上，做好與新農(nóng)保制度銜接。在新農(nóng)保試點(diǎn)地區(qū)，凡已參加了老農(nóng)保、年滿 60 周歲且已領(lǐng)取老農(nóng)保養(yǎng)老金的參保人，可直接享受新農(nóng)?；?/p>

7、礎(chǔ)養(yǎng)老金; 對已參加老農(nóng)保、未滿60 周歲且沒有領(lǐng)取養(yǎng)老金的參保人，應(yīng)將老農(nóng)保個(gè)人賬戶資金并入新農(nóng)保個(gè)人賬戶，按新農(nóng)保的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)繳費(fèi)，待符合規(guī)定條件時(shí)享受相應(yīng)待遇。新農(nóng)保與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等其他養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的銜接辦法，由人力資源社會保障部會同財(cái)政部制定。要妥善做好新農(nóng)保制度與被征地農(nóng)民社會保障、水庫移民后期扶持政策、農(nóng)村計(jì)劃生育家庭獎勵扶助政策、農(nóng)村五保供養(yǎng)、社會優(yōu)撫、農(nóng)村最低生活保障制度等政策制度的配套銜接工作，具體辦法由人力資源社會保障部、財(cái)政部會同有關(guān)部門研究制訂。十三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)國務(wù)院成立新農(nóng)保試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制訂相關(guān)政策并督促檢查政策的落實(shí)情況，總結(jié)評估試點(diǎn)工作，協(xié)調(diào)

8、解決試點(diǎn)工作中出現(xiàn)的問題。?。?區(qū)、市 ）人民政府要根據(jù)本指導(dǎo)意見，結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況，制定試點(diǎn)具體辦法，并報(bào)國務(wù)院新農(nóng)保試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組備案 ; 要在充分調(diào)研、多方論證、周密測算的基礎(chǔ)上，提出切實(shí)可行的試點(diǎn)實(shí)施方案，按要求選擇試點(diǎn)地區(qū)，報(bào)國務(wù)院新農(nóng)保試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。試點(diǎn)縣 （市、區(qū)、旗） 的試點(diǎn)實(shí)施方案由各?。▍^(qū)、市 ）人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施，并報(bào)國務(wù)院新農(nóng)保試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組備案。十五、做好輿論宣傳工作各地區(qū)和有關(guān)部門要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，運(yùn)用通俗易懂的宣傳方式，加強(qiáng)對試點(diǎn)工作重要意義、基本原則和各項(xiàng)政策的宣傳，使這項(xiàng)惠民政策深入人心，引導(dǎo)適齡農(nóng)民積極參保。國務(wù)院二。九年九月一日國務(wù)院第

9、93 次常務(wù)會議于 2009 年 12 月 22 日討論通過了城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法 （ 以下簡稱辦法 ） ，該辦法旨在保障參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的合法權(quán)益，促進(jìn)人力資源合理配置和有序流動，實(shí)現(xiàn)參保人員跨省、自治區(qū)、直轄市流動并在城鎮(zhèn)就業(yè)時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的順暢轉(zhuǎn)移接續(xù)。辦法的制定頒布是一項(xiàng)利國利民之舉。一、辦法的頒布實(shí)施是完善我國社會保障體系的助推器長期以來影響基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度完善的最大障礙就是勞動力資源跨省、區(qū)流動養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不能轉(zhuǎn)移接續(xù)的問題，尤其是進(jìn)城勞動的 1.5 億農(nóng)民工，他們之所以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)積極性不高，或者即使參加，一旦離開工作的城鎮(zhèn)也紛紛退

10、出保險(xiǎn)，根子就在于他們的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不能實(shí)現(xiàn)跨省、區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)。專家學(xué)者對于完善我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的普遍建議是提高統(tǒng)籌層次，實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)，尤其是農(nóng)民工更是翹首以待，盼望他們的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系能夠隨工作地區(qū)的轉(zhuǎn)移而轉(zhuǎn)移。針對這種情況，黨的十七大在明確我國完善社會保障制度中長期發(fā)展目標(biāo)的同時(shí)，在論述加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系，保障人民基本生活問題時(shí)特別指出：“促進(jìn)企業(yè)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，提高統(tǒng)籌層次，制定全國統(tǒng)一的社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法?！鞭k法解決的核心問題就是實(shí)現(xiàn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在全國的無縫隙地轉(zhuǎn)移接續(xù)?？梢娹k法是貫徹落實(shí)黨的十七大關(guān)于完善社會保障體系精神的重要

11、措施，是完善社會保障制度健全的助推器。二、辦法解決的核心問題是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的跨省、區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)且最大限度保護(hù)參保人員的利益城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的題目，就畫龍點(diǎn)睛地說明了其核心作用。辦法在實(shí)現(xiàn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省、區(qū)、直轄市轉(zhuǎn)移接續(xù)方面，可謂安排周到、服務(wù)到家。首先，養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移，只要職工提出申請即可，其他皆由有關(guān)部門辦理。辦法第八條規(guī)定：“參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和繳費(fèi)后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在15 個(gè)工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請，對符合本辦法規(guī)定條件的，向參保

12、人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出同意接收函，并提供相關(guān)信息 ; 原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在接到同意接收函的 15 個(gè)工作日內(nèi)，辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項(xiàng)手續(xù)。新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和資金后，應(yīng)在 15 個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù)，并將確認(rèn)情況及時(shí)通知用人單位或參保人員。”辦法不僅規(guī)定養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移，由職工的新就業(yè)地與原就業(yè)地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)完成，而且是限時(shí)完成，省去了職工往返勞頓之苦。其次，在養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移中充分照顧到了職工的利益。辦法第五條規(guī)定，參保人員跨省流動就業(yè)，男性年滿50 周歲和女性年滿40 周歲

13、的，應(yīng)在原參保地繼續(xù)保留基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，同時(shí)在新參保地建立臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶，記錄單位和個(gè)人全部繳費(fèi)。參保人員再次跨省流動就業(yè)或在新參保地達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，將臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶中的全部繳費(fèi)本息，轉(zhuǎn)移歸集到原參保地或待遇領(lǐng)取地。結(jié)合實(shí)際情況分析，上述“4050”人員尤其是農(nóng)民工他們多來自中西部地區(qū)，他們能夠參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，往往是在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)工作出色并且工作的時(shí)間比較長，否則用人單位是不愿意為他們繳納數(shù)額不小的保險(xiǎn)費(fèi)用的。隨著中西部大開發(fā)步伐的加快，他們有可能返回家鄉(xiāng)就業(yè)，但是養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系保留在原工作地有利于提高他們退休后的保險(xiǎn)待遇，故辦法規(guī)定他們的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系原則上不轉(zhuǎn)移，而

14、只臨時(shí)性轉(zhuǎn)移。這是人性化管理的生動體現(xiàn)。第三，流動就業(yè)的職工退休后養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇在繳費(fèi)滿10 年的地方享受待遇。辦法第六條規(guī)定，跨省流動就業(yè)的參保人員達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負(fù)責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿 10 年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿 10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿10 年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在

15、戶籍所在地，且在每個(gè)參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限均不滿10 年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及相應(yīng)資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。上述規(guī)定一方面保障了參保人員絕對有地方享受保險(xiǎn)待遇，不會出現(xiàn)不同地方相互推諉的問題，同時(shí)規(guī)定了享受保險(xiǎn)待遇地以繳費(fèi)滿10 年地確定的原則。這有利于保障參保人員利益最大化，也體現(xiàn)了權(quán)利義務(wù)相一致的公平原則。三、農(nóng)民工退保，利益受損失的絕對是農(nóng)民工自己辦法公布后，有人發(fā)表文章說，職工在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)工作、繳費(fèi)時(shí)間長，爾后到經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)地區(qū)就業(yè)，退休后在窮地方領(lǐng)取養(yǎng)老金得不償失; 甚至有人說，辦法中有陷阱。其實(shí)這里面的誤解是顯而易見的。首先，如果職工在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)工作，且參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)間長超過十年的，或者是女年滿40、男年滿50 歲的，其退休后的待遇是在繳費(fèi)滿十年或者是在原養(yǎng)老保險(xiǎn)參加地經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)領(lǐng)取養(yǎng)老金，基本不存在降低養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的問題 ;其次，對于年紀(jì)較輕的人而言，他們可能工作時(shí)間短，是在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)繼續(xù)工作，還是到經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)工作，完全由他們自己權(quán)衡選擇，這里根本不存在強(qiáng)迫的問題。何況，國家正在采取扶持中西部發(fā)展的有力措施，逐步縮小地區(qū)發(fā)展和貧富差距乃是大勢所趨，若干年后我國各地的收入差距必然會縮小，即退休職工的待遇差別也必然會減小。辦法盡管是暫行