崗位任職規(guī)范

1、公用工程聯(lián)合車間車間設(shè)備組組長崗位任職規(guī)范 1 崗位名稱 1.1 公用工程聯(lián)合車間設(shè)備組組長 2 適用范圍 2.1 本規(guī)范適用于公用工程聯(lián)合車間設(shè)備組組長崗位。 3 崗位性質(zhì) 3.1 專業(yè)技術(shù) 4 崗位級別 4.1 副科級 5 工作概要 5.1 組織本車間的機械、工藝職能人員開展工藝設(shè)備的檢修、維護、保養(yǎng)和技術(shù)管理工 作。 6 崗位組織關(guān)系 6.1 在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)車間機械、職能人員開展設(shè)備的檢修、維護保養(yǎng)和技術(shù)管 理工作。 7 崗位職責(zé) 7.1 負責(zé)組織貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)設(shè)備管理的法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定； 7.2 負責(zé)檢查、督促車間設(shè)備的潤滑、密封、保溫、防腐等技術(shù)管理和維護

2、檢修； 7.3 負責(zé)組織建立健全車間設(shè)備技術(shù)檔案工作、管理制度，并組織貫徹執(zhí)行； 7.4 負責(zé)組織編制、審查車間設(shè)備年、季、月檢修計劃和設(shè)備更新計劃，組織實施并對 質(zhì)量檢查、驗收； 7.5 根據(jù)備品備件儲備消耗定額，組織提出備品備件定貨計劃、做好所用資料和圖紙的 管理工作； 7.6 負責(zé)組織編制本車間主要設(shè)備的檢修技術(shù)規(guī)程和設(shè)備改造的實施方案； 7.7 負責(zé)壓力容器、壓力管道的計劃檢測、檢驗和技術(shù)管理； 7.8 負責(zé)固定資產(chǎn)查定、使用、調(diào)撥、報廢和閑置設(shè)備的管理工作； 7.9 參加車間基建、技措、安措、環(huán)措等項目的審定和設(shè)備選型、安裝、調(diào)試和驗收工 作； 7.10 組織設(shè)備評級檢查，消除設(shè)備的

3、缺陷和隱患，提高設(shè)備完好率； 7.11 負責(zé)設(shè)備的維護保養(yǎng)和安全運行工作，參加設(shè)備事故的調(diào)查分析和組織搶修工作， 制訂防范措施； 7.12 負責(zé)對車間維修人員和操作人員進行設(shè)備操作技術(shù)和維護保養(yǎng)技術(shù)的培訓(xùn)、 考核工 作； 7.13 負責(zé)推廣應(yīng)用新技術(shù)、 新工藝、新材料、 新設(shè)備， 開展設(shè)備狀態(tài)檢測和故障診斷等 技術(shù)； 7.14 執(zhí)行本崗位的崗位安全職責(zé) 。 8 崗位權(quán)利 8.1 對車間的設(shè)備管理和設(shè)備技術(shù)工作有決定權(quán)； 8.2 對車間檢維修人員的配備有建議權(quán)； 8.3 對車間設(shè)備管理人員、維修人員有指揮權(quán)； 8.3 對違章操作和野蠻檢修的行為有制止權(quán)； 8.4 對廠設(shè)備管理和技術(shù)工作有建議權(quán)；

4、 8.5 對不符合國家和上級有關(guān)規(guī)定、不符合國家、部、企業(yè)頒發(fā)的標準和規(guī)定的生產(chǎn)調(diào) 度有拒絕權(quán)，并越級向上報； 8.6 對新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的引進和使用有建議權(quán)。 9 文化程度 9.1 學(xué)歷 9.1.1 應(yīng)具備大學(xué)專科及以上學(xué)歷。 9.2 專業(yè) 9.2.1 應(yīng)具備化工機械、 機械設(shè)計制造與自動化、 化工裝備與控制工程等相關(guān)專業(yè)之一。 10 知識要求 10.1 基礎(chǔ)知識 10.1.1 熟練掌握機械原理、 機械零件、理論力學(xué)、材料力學(xué)、 化工原理等基礎(chǔ)理論知識； 10.1.2 掌握計算機、化工工藝等基礎(chǔ)知識。 10.2 專業(yè)知識 10.2.1 熟練掌握化工機械制造工藝、化工設(shè)備防腐蝕、

5、化工容器設(shè)計等專業(yè)知識； 10.2.2 掌握化工設(shè)備安裝維修、設(shè)備潤滑等知識； 10.2.3 熟悉本車間機械設(shè)備的性能、使用和維護以及生產(chǎn)原理等專業(yè)知識。 10.3 管理知識 10.3.1 掌握設(shè)備管理、生產(chǎn)管理知識； 10.3.2 熟悉全面質(zhì)量管理、 目標管理、系統(tǒng)方法、預(yù)測與決策技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等現(xiàn)代化 管 理方法及公司有關(guān)管理制度； 10.3.3熟練掌握QHSE基本知識；并能結(jié)合實際加以應(yīng)用。 1034掌握QHSE風(fēng)險評價方法，本車間重大危險因素、重大環(huán)境因素及其控制措施、 削減措施、應(yīng)急預(yù)案。 10.4 政策法規(guī)知識 10.4.1 熟練掌握國家頒布的設(shè)備管理條例、 鍋爐壓力容器安全技術(shù)監(jiān)

6、察規(guī)程、 企業(yè)固定 資產(chǎn)折舊試行條例、工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任條例和企業(yè)法、計量法、標準化法等法規(guī)知識； 10.4.2 了解經(jīng)濟合同法、企業(yè)法、檔案法等法規(guī)知識。 10.5 崗位相關(guān)知識 10.5.1 掌握機械制造學(xué)、金屬材料及熱處理、故障診斷技術(shù)； 10.5.2 了解鑄造、鍛壓、車、刨、磨、噴涂（鍍） 、熱處理等機械加工工藝化學(xué)過程； 10.5.3 基本掌握計算機、儀表、電氣、土建等基礎(chǔ)知識。 11 能力要求 11.1 自我學(xué)習(xí)能力 11.1.1 善于學(xué)習(xí)，能夠按“終身學(xué)習(xí)、終身受益”的原則，時時更新自己的知識結(jié)構(gòu)； 11.1.2 能夠主動學(xué)習(xí)、掌握與本業(yè)務(wù)相關(guān)的科技知識并能付諸實踐。 11.2 計

7、算機應(yīng)用能力 11.2.1 熟練掌握辦公軟件及數(shù)據(jù)庫的使用； 11.2.2 能獨立運用計算機進行本部門業(yè)務(wù)的設(shè)計、規(guī)劃及解決工作中的實際問題； 11.2.3 能運用計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)獲取國內(nèi)外資料上與本專業(yè)相關(guān)的最新發(fā)展信息。 11.3 溝通與人合作能力 11.3.1 能掌握溝通技巧 , 善于與他人合作共事； 11.3.2 能牽頭組織各方面工作人員齊心協(xié)力做好工作， 也能積極配合他人盡職盡責(zé)地做 好工作； 11.3.3 能顧全大局，胸懷坦蕩，求大同，存小異，搞好團結(jié)； 11.3.4 勇于開展批評與自我批評。 11.4 業(yè)務(wù)實施能力 11.4.1 能編制本車間主要設(shè)備維護檢修技術(shù)規(guī)程及改造方案； 1

8、1.4.2 能對車間的設(shè)備技術(shù)管理提出改進優(yōu)化意見， 并能對車間生產(chǎn)的難題組織技術(shù)攻 關(guān)； 11.4.3 能編制車間設(shè)備管理年度檢修工作要點及計劃，并組織實施及驗收； 11.4.4 對車間生產(chǎn)中發(fā)生的突發(fā)性事故，能果斷決策，做出正確的處理。 11.5 分析判斷能力 11.5.1 能正確理解國家有關(guān)政策、法規(guī)和上級的有關(guān)規(guī)定、指示； 11.5.2 能正確處理本車間設(shè)備管理和設(shè)備技術(shù)問題； 11.5.3 能對設(shè)備管理和設(shè)備運行中發(fā)生的技術(shù)性問題作出及時準確的判斷， 并果斷采取 措施予以處理； 11.5.4 能對設(shè)備的全過程管理進行分析判斷，找出薄弱環(huán)節(jié)并提出決策。 11.6 語言表達能力 11.6

9、.1 能編寫設(shè)備管理工作計劃，撰寫技術(shù)總結(jié)、技術(shù)報告，主題明確、層次清楚、文 理通順； 11.6.2 撰寫的專業(yè)論文能在公司級或本單位刊物上發(fā)表或在同級學(xué)術(shù)會議上進行交流； 11.6.3 能準確傳達上級文件、指示和匯報業(yè)務(wù)工作，表意清楚、重點突出。 11.7 組織協(xié)調(diào)能力 11.7.1 能合理確定本車間設(shè)備管理人員的工作職責(zé)范圍； 11.7.2 能協(xié)調(diào)與有關(guān)科室和其它車間之間的關(guān)系， 以得到對本車間設(shè)備管理工作的業(yè)務(wù) 指導(dǎo)和支持； 11.7.3 能協(xié)同搞好車間管理人員及操作服務(wù)人員之間的關(guān)系， 對職工反映的問題和提出 的困難，根據(jù)實際情況，妥善解決。 11.8 信息處理能力 11.8.1 能建

10、立健全車間設(shè)備管理信息反饋網(wǎng)絡(luò)， 從本車間設(shè)備運行、 檢修、 管理中發(fā)現(xiàn) 設(shè)備存在的問題，并提出解決的措施； 11.8.2 能從本車間設(shè)備運行、 檢修、管理中及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在的問題， 并提出解決的措 施，反饋到廠主管部門； 11.8.3 能了解國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)發(fā)展狀況并找出差距，提出改進建議。 11.9 預(yù)測決策能力 11.9.1 能正確分析車間的工藝設(shè)備情況，針對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)，制定改進措施； 11.9.2 能根據(jù)設(shè)備運狀況，預(yù)測出設(shè)備管理的水平； 11.9.3 善于學(xué)習(xí)及引用新技術(shù)、新設(shè)備，提高設(shè)備管理水平。 11.10 開拓創(chuàng)新能力 11.10.1 具有較強進取精神和創(chuàng)新意識， 不斷總結(jié)設(shè)

11、備管理的技術(shù)經(jīng)驗， 提出改進建議； 11.10.2 能借鑒國內(nèi)外同行業(yè)設(shè)備管理技術(shù)，對車間設(shè)備管理提出具體改造方案。 11.11 領(lǐng)導(dǎo)指揮能力 11.11.1 能充分行使自己的權(quán)利，對本車間設(shè)備管理工作敢于和善于負責(zé)； 11.11.2 能對本車間生產(chǎn)管理工作做出統(tǒng)籌規(guī)劃和具體部署，準確下達各種指令并檢查 執(zhí)行情況； 11.11.3 能合理授權(quán)， 使職能人員和班長有效地行使職權(quán)， 各負其責(zé)開展各項業(yè)務(wù)工作； 11.11.4 能及時發(fā)現(xiàn)并糾正工作中的偏差和不良行為；正確行使領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)，保證各項任 務(wù)順利完成； 11.11.5 能利用現(xiàn)代化管理方法，有效地指導(dǎo)基層加強設(shè)備管理，從而促進生產(chǎn)任務(wù)的 完成。 11.12 選人用人能力 11.12.1 能了解本車間專業(yè)技術(shù)干部特長； 11.12.2 能嚴格按干部崗位任職規(guī)范的要求，培養(yǎng)推薦干部； 11.12.3 掌握本車間職能人員和班長的特長， 能合理授權(quán)使用， 充分調(diào)動他們的積極性。 11.13 社會活動能力 11.13.1 積極進取、不斷創(chuàng)新，加強與同行業(yè)之間的業(yè)務(wù)協(xié)作； 11.13.2 能密