2021年職業(yè)病防治實(shí)施方案范文.doc

1、2021年職業(yè)病防治實(shí)施方案范文為認(rèn)真貫徹實(shí)施職業(yè)病防治法切實(shí)維護(hù)員工健康，保障員工生命安全，根據(jù)省、_關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)病防治工作的指示精神，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定以下實(shí)施意見。一、成立職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組組長：曹永剛副組長：張奉朕曹元昌成員：王文棟鄭倩郭峰劉曉飛王東晨二、做好職業(yè)病防治法和防治職業(yè)病知識(shí)宣傳教育活動(dòng)。充分利用黑板報(bào)進(jìn)行宣傳，切實(shí)提高企業(yè)負(fù)責(zé)人職業(yè)病防治責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)員工自我防護(hù)能力。并定期在公司開展防治職業(yè)病宣傳活動(dòng)。三、完善和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持不懈地抓職業(yè)病防治工作，管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，夯實(shí)職業(yè)病防治管理這個(gè)基礎(chǔ)，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的必由之路。我們要認(rèn)真貫徹職業(yè)病防治法和安

2、全生產(chǎn)法，全面加強(qiáng)職業(yè)安全衛(wèi)生工作，積極開展職業(yè)病防治，保障勞動(dòng)者身體健康與生命安全，成立職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂職業(yè)病防治管理制度。四、正確處理職業(yè)病防治和安全與現(xiàn)場(chǎng)管理的關(guān)系，創(chuàng)造健康的安全環(huán)境。安全是企業(yè)的最大風(fēng)險(xiǎn)，健康是員工的最大福利，為員工創(chuàng)造一個(gè)健康的安全環(huán)境是我們職業(yè)病防治管理的主要內(nèi)容。公司要按照標(biāo)準(zhǔn)批出_，建立健全了各類安全警示標(biāo)志、宣傳牌匾，精心打造企業(yè)文化建設(shè)。實(shí)現(xiàn)“關(guān)口前移”，把職業(yè)病防治和安全工作立足點(diǎn)放在防范事故上，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，打主動(dòng)仗。五、做好健康監(jiān)護(hù)工作。嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定，按規(guī)定對(duì)接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行健康查體，

3、查體率達(dá)到_%以上，并建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，建檔率_%。六、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)工作。要切實(shí)加強(qiáng)防護(hù)措施，消除或降低職業(yè)病危害因素（1）各工段操作室均換成封閉式門窗和玻璃（2）部分崗位_換氣扇，增加或改造隔音設(shè)施，_空調(diào)等改善操作環(huán)境。確保工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，杜絕重大職業(yè)中毒事故發(fā)生。定期做好監(jiān)測(cè)工作，發(fā)現(xiàn)超標(biāo)立即查找原因并進(jìn)行整改。每年請(qǐng)市衛(wèi)生防疫站來公司進(jìn)行監(jiān)測(cè)。同時(shí)按規(guī)定為員工配備防護(hù)用品及應(yīng)急救援器材，并從制度上嚴(yán)加約束，確保員工在工作時(shí)正確使用。第二篇：職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案_吉安安全科技有限責(zé)任公司職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案一、_措施：安委辦建立工業(yè)衛(wèi)

4、生職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組（安委會(huì)）和職業(yè)病防治保健網(wǎng)（安委會(huì)_架構(gòu)），并嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病防治法、工廠安全衛(wèi)生規(guī)程及有關(guān)衛(wèi)生法令。二、衛(wèi)生技術(shù)措施：廠房設(shè)計(jì)要符合衛(wèi)生要求，尤其是要杜絕有害因素的發(fā)生源，使接觸者受的影響減至最低限度；重視工藝改革和技術(shù)革新，采取低或無毒物質(zhì)代替有毒物質(zhì)，改革能導(dǎo)致產(chǎn)生有害因素的工藝過程；實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過程的密閉化、遙控化、機(jī)械化和自動(dòng)化，防止有害物質(zhì)污染環(huán)境；凡有熱源存在的生產(chǎn)場(chǎng)所，要做好防署降溫工作，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的有毒物質(zhì)、熱源、噪聲等要求采取有效的隔離與屏蔽方法。三、個(gè)體防護(hù)措施：廠安委辦、供應(yīng)部門應(yīng)根據(jù)工種的需要選用工作服、工作帽、鞋、手套、口罩、面具、耳塞、眼鏡等。

5、四、衛(wèi)生保健措施：根據(jù)各車間生產(chǎn)特點(diǎn)，特定安全操作規(guī)程，并建立衛(wèi)生制度，定期對(duì)車間空氣中有害因素進(jìn)行檢測(cè)；進(jìn)行就業(yè)前后的定期體檢，并建立職業(yè)健康檔案，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)就業(yè)禁忌癥和早期職業(yè)病。五、作息制度：建立合理的作息制度，做好季節(jié)性多發(fā)病的預(yù)防，適當(dāng)安排必要的康復(fù)療養(yǎng)。_吉安安全科技有限責(zé)任公司_年_月_日第三篇：職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案_年職業(yè)病防治計(jì)劃和年度計(jì)劃實(shí)施方案為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)本單位職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障各位職工在勞動(dòng)過程中的健康與安全，根據(jù)_職業(yè)病防治法相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，根據(jù)“統(tǒng)籌安排、量力而行”的原則

6、，分別輕重緩急，以便集中力量及時(shí)解決嚴(yán)重影響職工健康、安全的問題，制定本計(jì)劃和實(shí)施方案。一、職業(yè)病防治計(jì)劃1.制度完善嚴(yán)格按照職業(yè)病防治法第五條“用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任”的規(guī)定，制定由本單位法定代表人（或負(fù)責(zé)人）總負(fù)責(zé)，部門分工負(fù)責(zé)和崗位各負(fù)其責(zé)的責(zé)任體系和責(zé)任保證的要求。同時(shí)要注意處理好以下問題：根據(jù)職業(yè)病防治的立法宗旨，正確處理職業(yè)病防治責(zé)任制與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的關(guān)系，以保護(hù)勞動(dòng)者健康及相關(guān)權(quán)益為目標(biāo)，落實(shí)職業(yè)病防治工作管理人員、工作人員的責(zé)、權(quán)、利，力戒_。以責(zé)定權(quán)，以控制效果定獎(jiǎng)，體現(xiàn)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的原則

7、。落實(shí)職業(yè)病防治責(zé)任制，可以采取適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)手段，同職業(yè)病防治管理人員、工作人員的經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，但不能像經(jīng)濟(jì)責(zé)任制那樣，把依據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求制定的職業(yè)病防治目標(biāo)分解或者壓在勞動(dòng)者身上。無論是_責(zé)任制，還是個(gè)人責(zé)任制都要根據(jù)職業(yè)病防治目標(biāo)與計(jì)劃，明確職責(zé)范圍、基本任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施程序、協(xié)作要求和獎(jiǎng)罰辦法等內(nèi)容。指標(biāo)分解和考核要有針對(duì)性，抓住影響職業(yè)病防治控制效果的關(guān)鍵，達(dá)到責(zé)任指標(biāo)化、考核數(shù)據(jù)化、分配差額化（即職業(yè)病防治工作績(jī)效的大小與獎(jiǎng)懲掛鉤）。2.職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)培訓(xùn)對(duì)象包括。用人單位的負(fù)責(zé)人、勞動(dòng)者。培訓(xùn)的方式有。用人單位職業(yè)衛(wèi)生負(fù)責(zé)人及管理人員按要求參加省、市、縣相關(guān)部門_

8、的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、用人單位對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行的上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容和目的是普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。3.安全檢查和隱患排查目地。進(jìn)行危害識(shí)別，查找不安全因素和不安全行為，提出消除或控制不安全因素的方法和糾正不安全行為的措施，增強(qiáng)職工的職業(yè)衛(wèi)生安全意識(shí)，杜絕違章指揮、違章作業(yè)等現(xiàn)象的發(fā)生，及時(shí)消除職業(yè)衛(wèi)生事故隱患，確保員工身心健康和安全?，F(xiàn)場(chǎng)檢查主要內(nèi)容：檢查作業(yè)場(chǎng)所的工作條件是否符合職業(yè)衛(wèi)生的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，是否存在職業(yè)衛(wèi)生事故隱患。檢查施工項(xiàng)目部、班組、個(gè)人的安全生產(chǎn)責(zé)任制是否落實(shí)，檢查員工是否認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生安全管理制度和操作規(guī)程。檢查生產(chǎn)、檢修、施工等直接作業(yè)環(huán)節(jié)

9、各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生安全保證措施是否落實(shí)。落實(shí)措施。指揮部排查出的問題專門進(jìn)行建檔登記、車間、班組檢查中所發(fā)現(xiàn)的問題登記班組日排查及車間周排查上，落實(shí)到整改責(zé)任人、整改期限。4.體檢計(jì)劃對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行一次職業(yè)性健康檢查，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行就業(yè)前、定期和離崗時(shí)的職業(yè)性健康檢查。在就業(yè)前的檢查中如發(fā)現(xiàn)有不宜從事某一職業(yè)危害因素作業(yè)的職業(yè)禁忌征者，不安排其從事所禁忌的作業(yè)。定期健康檢查便于早期發(fā)現(xiàn)病人，及時(shí)處理，防止職業(yè)危害的發(fā)展、為制定預(yù)防對(duì)策提供依據(jù)。5.職業(yè)病危害公告告知和工作場(chǎng)所危害警示及報(bào)警裝置在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)

10、結(jié)果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。對(duì)可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所；用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。使用安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”相關(guān)設(shè)備實(shí)時(shí)監(jiān)控作業(yè)現(xiàn)象有毒有害氣體、氣壓、噪聲是否符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)異常通過便攜式報(bào)警器通知相關(guān)作業(yè)面工作人員及時(shí)撤離。每周對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的風(fēng)量、風(fēng)速、風(fēng)壓、粉塵濃度進(jìn)行監(jiān)測(cè)并做好相關(guān)記錄6.依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，確保勞動(dòng)者依法享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)按照勞動(dòng)保障行政部門的有關(guān)規(guī)定，如實(shí)上報(bào)本單位的人數(shù)、工資總額、繳費(fèi)情況以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)帳冊(cè)等有關(guān)情況。按時(shí)繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)金，積極配

11、合相關(guān)部門作好工傷社會(huì)保險(xiǎn)工作。使在本公司職業(yè)活動(dòng)沖所發(fā)生的工傷、職業(yè)病以及因此而死亡，造成勞動(dòng)者暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬能夠從社會(huì)得到必要的物質(zhì)補(bǔ)償和服務(wù)的社會(huì)保障，保證勞動(dòng)者或其遺屬的基本生活，為勞動(dòng)者提供必要的醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)等。7.職業(yè)病報(bào)告根據(jù)職業(yè)病防治法第四十三條第一款及_部頒布的職業(yè)病報(bào)告辦法的規(guī)定，報(bào)告辦法應(yīng)符合下列規(guī)定：7.1急性職業(yè)病報(bào)告：企業(yè)及其職工醫(yī)院（所）接診的急性職業(yè)病均應(yīng)在_小時(shí)之內(nèi)向患者所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告。凡有死亡或同時(shí)發(fā)生三名以上急性職業(yè)中毒，企業(yè)及其職工醫(yī)院（所）應(yīng)當(dāng)立即電話報(bào)告衛(wèi)生行政主管部門或衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)。7.2非急性職業(yè)病報(bào)告：企

12、業(yè)及其醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)包括沒有取得職業(yè)病診斷資格的綜合醫(yī)院在發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)病的患者時(shí)，均應(yīng)及時(shí)向衛(wèi)生行政主管部門報(bào)告。對(duì)發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)病的非急性職業(yè)病或急性職業(yè)病緊急救治后的患者應(yīng)根據(jù)職業(yè)病防治法規(guī)定及時(shí)轉(zhuǎn)診到取得職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)明確診斷，并按規(guī)定報(bào)告。均應(yīng)及時(shí)向衛(wèi)生行政主管部門報(bào)告。對(duì)確認(rèn)的非急性職業(yè)病患者如塵肺、慢性職業(yè)病和其他慢性職業(yè)病，應(yīng)及時(shí)按衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的程序逐級(jí)上報(bào)。各級(jí)負(fù)責(zé)職業(yè)病報(bào)告工作的單位和人員，必須樹立法制觀念，不得虛報(bào)、漏報(bào)、拒報(bào)、遲報(bào)、偽報(bào)和篡改。8.建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者個(gè)人的健康監(jiān)護(hù)檔案職業(yè)衛(wèi)生檔案主要包括工作單位的基本情況，職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的

13、設(shè)置、運(yùn)轉(zhuǎn)和效果，職業(yè)危害因素的濃（強(qiáng)）度監(jiān)測(cè)結(jié)果與分析，職業(yè)性健康檢查的_和檢查結(jié)果及評(píng)價(jià)。勞動(dòng)者個(gè)人健康檔案主要包括職業(yè)危害接觸史，職業(yè)健康檢查的結(jié)果，職業(yè)病的診斷、處理、治療和療養(yǎng)，職業(yè)危害事故的搶救情況等。開展健康教育，普及防護(hù)知識(shí)，制訂職業(yè)衛(wèi)生制度和操作規(guī)程。領(lǐng)導(dǎo)和勞動(dòng)者要通過培訓(xùn)，學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)病防治的政策和法規(guī)，職業(yè)危害及其防護(hù)知識(shí)。提高對(duì)改善勞動(dòng)條件，控制職業(yè)危害重要性的認(rèn)識(shí)，防止職業(yè)病的發(fā)生。二、職業(yè)病防治計(jì)劃實(shí)施方案1.車間進(jìn)行安全值日制度，每天對(duì)車間進(jìn)行檢查；安環(huán)部每月定期對(duì)生產(chǎn)車間進(jìn)行檢查，保證車間環(huán)境問題早知道，并能早處理。公司在招聘每位員工時(shí)，要求應(yīng)聘者出示一份近期的

14、身體全面檢查材料，做到招聘人員，身體健康在先，保證所有招聘來的員工身體適合工作崗位的要求，同時(shí)便于對(duì)員工身體的跟蹤監(jiān)護(hù)。2.企業(yè)為企業(yè)每位員工建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，檔案具體記載了以往的職業(yè)接觸史，職工工作崗位的可能產(chǎn)生的職業(yè)性危害，職工進(jìn)入該崗位的時(shí)間，在崗時(shí)間。職工的個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案記載了每位職工的以往病史，職工進(jìn)廠前，進(jìn)廠時(shí)，具體的在崗中的的各次檢查記錄。我們把每位職工的身體狀況同職業(yè)結(jié)合起來，全面、具體的分析每位職工的健康狀況，使職業(yè)性侵害早發(fā)現(xiàn)早治療，保證每位職工的健康。3.公司每年請(qǐng)具有監(jiān)測(cè)資質(zhì)的檢測(cè)部門對(duì)空氣、水進(jìn)行檢測(cè)；公司每月對(duì)各個(gè)車間進(jìn)行一次設(shè)備、安全、職業(yè)衛(wèi)生方面的檢查。保證職

15、工工作環(huán)境的安全、衛(wèi)生。公司每周進(jìn)行全廠衛(wèi)生大檢查，進(jìn)行清潔生產(chǎn)，給職工提供一個(gè)清新、干凈的工作環(huán)境。4.公司全年根據(jù)公司勞保用品管理制度，按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，特殊作業(yè)提供特殊勞動(dòng)勞動(dòng)防范工具。給對(duì)配備了防塵口罩；給工作人員發(fā)放了防噪音式耳塞；加強(qiáng)了可能產(chǎn)生職業(yè)性侵害崗位工作人員對(duì)職業(yè)病的防范，保證他們的身體健康。5.公司為員工_小時(shí)提供熱水，保證員工洗浴的方便，并籌建大型浴室，為員工提供更舒適的洗浴空間；為改善員工的住宿條件，建設(shè)了新的住宿樓，宿舍中連有網(wǎng)線，有線電視，保證員工在工作之余能夠休息好、娛樂好；保證_小時(shí)工作制，盡量不安排加班，給員工安排規(guī)律的生活空間。第四篇：職業(yè)病防治計(jì)劃與

16、實(shí)施方案_市_有限公司_年度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康與安全，根據(jù)_職業(yè)病防治法第十九條第二項(xiàng)的規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際，根據(jù)“統(tǒng)籌安排、量力而行”的原則，分別輕重緩急，以便集中力量及時(shí)解決嚴(yán)重影響職工健康、安全的問題，制定本計(jì)劃。一、依據(jù)1.本職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案依據(jù)職業(yè)病防治法、工傷保險(xiǎn)條例、安全生產(chǎn)法等有關(guān)法律、法規(guī)制定。2.我公司主要從事水泥預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)，職業(yè)病危害不是很明顯，但混凝土攪拌過程中，添加水泥會(huì)時(shí)會(huì)產(chǎn)生一定的粉塵，如不加注意，對(duì)操作者身體健康

17、會(huì)產(chǎn)生不得影響。為防止這種危害的發(fā)生，必須做到：1、在水泥罐周圍要設(shè)置圍護(hù)，防止放水泥時(shí)粉塵擴(kuò)散；2、操作者操作時(shí)必須戴防塵口罩，且人應(yīng)處于上風(fēng)位置：3、操作者每?jī)赡牦w檢一次，如發(fā)現(xiàn)有塵肺跡象，應(yīng)調(diào)離崗位，進(jìn)行治療。3.技術(shù)管理部門要不斷地對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn)，將現(xiàn)有的人工放水泥方法變更為無塵方式，確保操作者身體健康。4.要不斷地主動(dòng)征_作人員的意見，及時(shí)滿足他們合理要求。二、事項(xiàng)、實(shí)施時(shí)間、實(shí)施部門和經(jīng)費(fèi)預(yù)算1.改進(jìn)攪拌工藝，根據(jù)公司財(cái)力狀況，用五年時(shí)間，將現(xiàn)有開放式攪拌升級(jí)為自動(dòng)計(jì)量，密封式輸送，密封式攪拌，達(dá)到無塵排放要求。2.在攪拌工藝未完成改造之前，每個(gè)水泥缺罐四周要有圍護(hù)，作業(yè)面

18、要設(shè)置“粉塵有害身體”警示標(biāo)識(shí)。3.生產(chǎn)部門要按時(shí)發(fā)放防塵口罩，并監(jiān)督操作人員正確使用。對(duì)于不按規(guī)定使用防護(hù)用品的操作人員，要進(jìn)行引導(dǎo)、教育。4.安全科要會(huì)同人事管理部門，經(jīng)常地對(duì)作業(yè)區(qū)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查人，發(fā)現(xiàn)有危害工人身體健康的隱患，及時(shí)督促有關(guān)部門進(jìn)行整改。5.安全生產(chǎn)管理部門，要認(rèn)真做好職業(yè)衛(wèi)生宣傳工作，不但在作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置警示標(biāo)志，還要利用會(huì)議、電化教育形式，提高員工防護(hù)意識(shí)。6.生產(chǎn)管理部門和人事教育部門，要加強(qiáng)對(duì)操作人員的操作規(guī)程的指導(dǎo)以及防護(hù)品的正確使用，向他們宣傳防護(hù)知識(shí)和技能。7.安全科要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病的防護(hù)，實(shí)行“三檢制度”，即員工上崗前進(jìn)行體檢，在崗滿兩年進(jìn)行體檢，高離崗時(shí)進(jìn)行體

19、檢，確保員工的合法權(quán)益。生產(chǎn)管理部門對(duì)員工上崗前要實(shí)行告知制度，明確告知粉塵的危害性，對(duì)于不愿意從事該工作的，不得勉強(qiáng)。8.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)患有塵肺病的員工，要及時(shí)給予治療，并執(zhí)行有關(guān)工傷待遇。同時(shí)，安全生產(chǎn)管理部門要及時(shí)向有關(guān)衛(wèi)生監(jiān)督部門報(bào)告。第五篇：職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案_礦業(yè)有限責(zé)任公司職業(yè)病防治計(jì)劃及治理方案一、職業(yè)病防治目的為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障各位職工在勞動(dòng)過程中的健康與安全，根據(jù)_縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局_開展職業(yè)病危害重點(diǎn)行業(yè)專項(xiàng)治理工作_（_安監(jiān)發(fā)_號(hào)）文件，結(jié)合公司實(shí)際，制定本計(jì)劃和實(shí)施方案

20、。二、職業(yè)病防治工作目標(biāo)1、全體員工參加公司_的健康體檢。2、全體員工保持健康狀態(tài)符合上崗要求，正常出勤。3、全體員工接受或參加職業(yè)安全衛(wèi)生方面的培訓(xùn)。4、職工職業(yè)病發(fā)生率為零。三、職業(yè)病防治工作實(shí)施措施和保障條件1、檢查計(jì)劃對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)性健康檢查，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)性健康檢查。在檢查中如發(fā)現(xiàn)有不宜從事某一職業(yè)危害因素作業(yè)的職業(yè)禁1忌征者，不安排其從事所禁忌的作業(yè)。通過健康檢查便于早期發(fā)現(xiàn)病人，及時(shí)處理，防止職業(yè)危害的發(fā)展。2、建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者個(gè)人的健康監(jiān)護(hù)檔案企業(yè)建立職業(yè)衛(wèi)生和勞動(dòng)者個(gè)人的健康監(jiān)護(hù)檔案，是加強(qiáng)職業(yè)病防治管理的要求。職業(yè)衛(wèi)生檔案主要包括工作單位的基本情況，職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)

21、設(shè)施的設(shè)置、運(yùn)轉(zhuǎn)和效果，職業(yè)危害因素的濃（強(qiáng)）度監(jiān)測(cè)結(jié)果與分析，職業(yè)性健康檢查的_和檢查結(jié)果及評(píng)價(jià)。勞動(dòng)者個(gè)人健康檔案主要包括職業(yè)危害接觸史，職業(yè)健康檢查的結(jié)果，職業(yè)病的診斷、處理、治療和療養(yǎng)，職業(yè)危害事故的搶救情況等。3、消除職業(yè)危害，改善勞動(dòng)條件（1）改進(jìn)作業(yè)方式，改善作業(yè)環(huán)境，減少有害物質(zhì)散發(fā)。（2）加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)檢修和管理，減少有毒物質(zhì)的跑、冒、滴、漏。（3）搞好工作場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生，防止有害物質(zhì)的_次污染。4、合理使用有效的個(gè)人防護(hù)用品在可能造成職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所，或因進(jìn)行設(shè)備檢修而不得不接觸高濃（強(qiáng)）度有害物質(zhì)時(shí)，必須配備有效的個(gè)人防護(hù)用品。5、注意個(gè)人衛(wèi)生，合理安排勞動(dòng)和休息，注

22、意勞逸結(jié)合。6、對(duì)女工要給以特殊保護(hù)（1）不安排女工到不適合女性身體條件的崗位。2（2）不安排孕期、哺乳期的女工從事對(duì)其本人和胎兒有危害的工作。7、開展健康教育，普及防護(hù)知識(shí)，制訂職業(yè)衛(wèi)生制度和操作規(guī)程領(lǐng)導(dǎo)和勞動(dòng)者要通過培訓(xùn)，學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)病防治的政策和法規(guī)，職業(yè)危害及其防護(hù)知識(shí)。提高對(duì)改善勞動(dòng)條件，控制職業(yè)危害重要性的認(rèn)識(shí)，防止職業(yè)病的發(fā)生。8、職業(yè)病危害公告告知和工作場(chǎng)所危害警示及報(bào)警裝置（1）產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。（2）對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，

23、設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。（3）對(duì)可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所；應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。四、職業(yè)病防治工作治理方案一）工作步驟及時(shí)間安排1、內(nèi)部調(diào)查摸底階段（_年_月-_年_月）工作目標(biāo)。掌握全公司生產(chǎn)流程、工序中存在的主要職業(yè)危害因素，分析職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)需求，建立健全各類職業(yè)衛(wèi)生基本情況檔案，為職業(yè)病防治工作提供科學(xué)依據(jù)。3責(zé)任單位。由公司安環(huán)科牽頭，選礦廠、井下施工隊(duì)配合，對(duì)礦區(qū)內(nèi)職業(yè)衛(wèi)生基本情況進(jìn)行全面的調(diào)查摸底。工作內(nèi)容。生產(chǎn)流程和工藝基本狀況調(diào)查，包括生產(chǎn)特性、工藝技術(shù)要求、主要產(chǎn)品及主要原、輔材料的特性、產(chǎn)量、年消耗量、主要

24、生產(chǎn)工藝過程、企業(yè)職工人數(shù)、生產(chǎn)工人數(shù)、生產(chǎn)工人人員組成（合同工、農(nóng)民工、臨時(shí)工等）、職業(yè)病危害因素種類、接觸人數(shù)，各單位職業(yè)病發(fā)病情況、職業(yè)衛(wèi)生管理_、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)體防護(hù)用品配置使用情況等。2、宣傳發(fā)動(dòng)階段（_年_月-_月）工作目標(biāo)。進(jìn)一步擴(kuò)大職業(yè)病防治知識(shí)宣傳面，切實(shí)提高公司員工對(duì)職業(yè)病防治法的知曉率和自我保護(hù)意識(shí)，促進(jìn)公司形成良好的職業(yè)衛(wèi)生氛圍。責(zé)任單位：由公司安環(huán)科牽頭，公司施工隊(duì)、選廠車間參與。工作內(nèi)容：及時(shí)召開專題會(huì)議和學(xué)習(xí)講座，_公司管理人員和員工深入學(xué)習(xí)職業(yè)病防治法，充分利用專欄、墻報(bào)、標(biāo)語等各種宣傳載體和方式進(jìn)行宣傳，使職業(yè)病防治法人人皆知；敦促各施工隊(duì)、選廠車間嚴(yán)格按相關(guān)衛(wèi)生法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)_生產(chǎn)，履行控制職業(yè)危害的義務(wù)，保障職工“人人享有職業(yè)衛(wèi)生與安全的合法權(quán)益”。3、重點(diǎn)整治階段。（_年_月-_年_月）4工作目標(biāo)。全面排除職業(yè)病發(fā)病隱患，嚴(yán)肅處理違反職業(yè)病防治法行為，規(guī)范技術(shù)操作，進(jìn)一步提高防范意識(shí)，努力控制群體性職業(yè)病和中毒事件發(fā)生。責(zé)任單位。由公司安環(huán)科牽頭，各施工隊(duì)、選廠車間配合，在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)職業(yè)病防治的有關(guān)監(jiān)督