辦公部工作總結(jié)范文.doc

辦公部工作總結(jié)范文 云南楚雄仁恒化肥有限公司綜合辦公部xx年工作總結(jié)xx年即將結(jié)束，這一年，由于公司發(fā)生一些變化，給辦公室的工作提出了新的要求，總結(jié)一年的工作，主要做了以下幾方面一完成辦公室日常工作辦公室的工作瑣碎繁雜，在辦公室全體成員的努力和領(lǐng)導(dǎo)的支持下，一年來(lái)，辦文辦事辦會(huì)等日常事務(wù)及內(nèi)部服務(wù)協(xié)調(diào)、外聯(lián)工作沒(méi)有出現(xiàn)大的問(wèn)題，得以順利開(kāi)展完成。 （一）外聯(lián)工作方面，一年中，配合其它部門辦理需要外聯(lián)的工作，各種證照年檢、房產(chǎn)證土地證辦理等，做到積極主動(dòng)，不推不靠，在各部門的支持配合下，外聯(lián)工作順利開(kāi)展。 （二）探索食堂承包經(jīng)營(yíng)方式。 xx年，根據(jù)公司決定，將食堂對(duì)外承包，我部本著節(jié)約費(fèi)用、互惠互利的原則制定了承包合同，經(jīng)過(guò)半年的試運(yùn)行，現(xiàn)已基本正常，今后將進(jìn)一步完善改進(jìn)，達(dá)到承包方和職工滿意，為職工提供更好的就餐條件。 二勞資管理工作（一）勞資管理工作方面，本著合法合規(guī)的原則，在簽訂勞動(dòng)合同、辦理職工辭職等工作中，嚴(yán)格按照勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法相關(guān)規(guī)定辦理，盡量避免出現(xiàn)勞資糾紛。 （二）工資核算方面，堅(jiān)決按照公司確定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資，不想當(dāng)然，不隨意，盡量確保工資核算準(zhǔn)確無(wú)誤。 下半年由于勞資員調(diào)整，著力于新勞資員工作培訓(xùn)。 三、爭(zhēng)取有利政策，為公司謀利益。 xx年，經(jīng)過(guò)與社保局協(xié)調(diào)溝通，爭(zhēng)取到了社保補(bǔ)貼的有利政策，獲得社保補(bǔ)帖近17萬(wàn)元，補(bǔ)貼了公司繳納的社會(huì)保險(xiǎn)。 四、加強(qiáng)保衛(wèi)工作。 公司搬遷以后，新廠區(qū)面積廣，保衛(wèi)工作難度加大，在保安班長(zhǎng)的認(rèn)真監(jiān)督管理下，保衛(wèi)工作得到加強(qiáng)，一年內(nèi)未出現(xiàn)較大的被盜事件。 五、工作中存在的不足（一）部門工作細(xì)節(jié)管理不足。 一年的工作中，部門細(xì)節(jié)工作如清潔衛(wèi)生、食堂服務(wù)等方面仍不盡人意，將在今后的工作中努力克服。 （二）外部公關(guān)力度不足。 外部社會(huì)關(guān)系的好壞決定著企業(yè)的生存發(fā)展環(huán)境，今后將進(jìn)一步加強(qiáng)公關(guān)工作，為企業(yè)爭(zhēng)取更好的生存環(huán)境。 （三）進(jìn)一步調(diào)動(dòng)部門職工的工作積極性。 近兩年由于公司發(fā)生的各種變化，導(dǎo)致部門工作人員人心不穩(wěn)定，工作積極性不高，在下步的工作中，將配合公司采取相應(yīng)措施，調(diào)動(dòng)職工的工作積極性，提高部門工作效率。 回顧一年的工作，有成績(jī)也有不足，xx年又是新的一年，公司將可能面臨更大的變化，辦公部將全力配合公司的各項(xiàng)舉措，克服不足，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)