![個(gè)人三年(短期)職業(yè)規(guī)劃書(shū).doc_第1頁(yè)](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/16/b60babc8-9a8a-4cf3-8ea9-529ac8cfa6db/b60babc8-9a8a-4cf3-8ea9-529ac8cfa6db1.gif)
![個(gè)人三年(短期)職業(yè)規(guī)劃書(shū).doc_第2頁(yè)](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/16/b60babc8-9a8a-4cf3-8ea9-529ac8cfa6db/b60babc8-9a8a-4cf3-8ea9-529ac8cfa6db2.gif)
![個(gè)人三年(短期)職業(yè)規(guī)劃書(shū).doc_第3頁(yè)](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/16/b60babc8-9a8a-4cf3-8ea9-529ac8cfa6db/b60babc8-9a8a-4cf3-8ea9-529ac8cfa6db3.gif)
![個(gè)人三年(短期)職業(yè)規(guī)劃書(shū).doc_第4頁(yè)](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/16/b60babc8-9a8a-4cf3-8ea9-529ac8cfa6db/b60babc8-9a8a-4cf3-8ea9-529ac8cfa6db4.gif)
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁(yè)可下載查看
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
個(gè)人三年(短期)職業(yè)規(guī)劃書(shū)一、我的三年職業(yè)規(guī)劃時(shí) 間: 2010年5月7日2013年,26歲29歲職業(yè)方向: 銷(xiāo)售管理人員總體目標(biāo): 進(jìn)入旺旺食品公司,從業(yè)務(wù)代表開(kāi)始,做到區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理二、社會(huì)環(huán)境規(guī)劃和職業(yè)分析1、 社會(huì)一般環(huán)境我國(guó)政局穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展,近幾年我國(guó)GDP增長(zhǎng)保持兩位數(shù)的增長(zhǎng),2010年第一季度GDP增長(zhǎng)高達(dá)為11.9%,經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁,在全球經(jīng)濟(jì)一體化的進(jìn)程中扮演著越來(lái)越重要的角色,全球金融危機(jī)逐漸緩解,經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇,我國(guó)啟動(dòng)內(nèi)需政策,企業(yè)發(fā)展將迎來(lái)更好的發(fā)展契機(jī)。2、銷(xiāo)售管理職業(yè)環(huán)境我國(guó)管理科學(xué)發(fā)展較晚,營(yíng)銷(xiāo)理論大部分源于國(guó)外,符合中國(guó)國(guó)情的銷(xiāo)售管理還有許多不完善的地方,經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和產(chǎn)品種類(lèi)的不斷增長(zhǎng),使得我國(guó)急需一大批銷(xiāo)售管理人才,尤其是經(jīng)過(guò)系統(tǒng)訓(xùn)練的符合我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的銷(xiāo)售管理人才?,F(xiàn)在是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,隨著國(guó)民總體知識(shí)水平的不斷提高和企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)的不斷升級(jí),原來(lái)的粗放型的銷(xiāo)售模式必將向精深細(xì)的模式發(fā)展,這就為更多的人提供了廣闊的實(shí)戰(zhàn)舞臺(tái)。三、行業(yè)環(huán)境分析和企業(yè)分析1、行業(yè)分析旺旺集團(tuán)是一家跨國(guó)企業(yè)集團(tuán),屬食品生產(chǎn)、銷(xiāo)售企業(yè)。食品行業(yè)是一個(gè)充滿(mǎn)激情和希望的行業(yè)。目前我國(guó)食品行業(yè)呈快速增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。由于我國(guó)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,內(nèi)需的不斷擴(kuò)大,產(chǎn)品需求呈多元化發(fā)展。產(chǎn)品的銷(xiāo)售好壞很大程度上取決于銷(xiāo)售,因此銷(xiāo)售行業(yè)需求永遠(yuǎn)存在。銷(xiāo)售行業(yè)是最接近市場(chǎng)的行業(yè),屬于寬進(jìn)嚴(yán)出的行業(yè),真正把銷(xiāo)售做精做深的需要很大的努力,隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的的飛速發(fā)展,未來(lái)幾年銷(xiāo)售行業(yè)所需要的管理人才也在迅猛發(fā)展。2、企業(yè)分析旺旺集團(tuán)是一家擁有40多年歷史的多元化跨國(guó)企業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)自1992年進(jìn)入中國(guó)大陸,已先后成立 110多生產(chǎn)、30多個(gè)銷(xiāo)售公司,1996年成立旺旺控股公司,先后在新加坡、香港上市。2009年?duì)I業(yè)額達(dá)1億美元。公司以“緣、自信、大團(tuán)結(jié)”為經(jīng)營(yíng)理念,企業(yè)發(fā)展以人為本,海納百川,唯才是舉,尊才重賢。視員工為集團(tuán)最寶貴的財(cái)富,為員工提供職業(yè)生涯發(fā)展平臺(tái)。 廣西旺旺食品有限公司作為旺旺集團(tuán)的子公司,發(fā)展迅猛,而廣西近幾年來(lái)經(jīng)濟(jì)增速高于全國(guó),加上北部灣經(jīng)濟(jì)圈被列為國(guó)家戰(zhàn)略經(jīng)濟(jì)圈以及東盟博覽會(huì)永久性落戶(hù)南寧等這些契機(jī),使得公司業(yè)務(wù)迅速拓展,不斷吸納業(yè)務(wù)銷(xiāo)售精英。 本人十分認(rèn)同公司的企業(yè)文化好和發(fā)展戰(zhàn)略,能夠接觸行業(yè)頂尖企業(yè)的系統(tǒng)和經(jīng)營(yíng)模式是十分榮幸的。四、個(gè)人分析與角色建議1、自身分析(1)自身現(xiàn)狀:受過(guò)四年本科教育,經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士,扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí);大學(xué)期間擔(dān)任班長(zhǎng),有較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;課余時(shí)間積極參加社會(huì)實(shí)踐,積累了一定的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;具有一年煤炭銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的人際溝通能力;有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)愿望和能力;自身調(diào)節(jié)能力突出。2、角色建議父親:“做事要全力以赴,不要放松自己?!蹦赣H:“放開(kāi)手腳去做事,不要做違法的事?!崩蠋煟骸胺€(wěn)重,有上進(jìn)心”;“學(xué)的專(zhuān)業(yè),玩的專(zhuān)業(yè)?!鳖I(lǐng)導(dǎo):“做事踏實(shí)?!蓖拢骸案蓜藕茏恪保弧昂苓m合做銷(xiāo)售”。朋友:“有想法?!蔽濉⒙殬I(yè)目標(biāo)分解與組合1、2010年5月7日2010年5月職務(wù)目標(biāo):業(yè)務(wù)代表能力目標(biāo):接受正規(guī)的素質(zhì)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)訓(xùn)練,在最短時(shí)間內(nèi)熟悉公司核心理念、工作制度和流程,以及淡旺季的差異,有針對(duì)性自主學(xué)習(xí)一些相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí),在單表體系、業(yè)務(wù)流程、客戶(hù)管理、促銷(xiāo)方案等多方面向公司提出合理化建議,善于總結(jié)。掌握和經(jīng)銷(xiāo)商溝通的高級(jí)技巧,和團(tuán)隊(duì)一起開(kāi)拓市場(chǎng),業(yè)務(wù)能力大幅提升。經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年收入1.8萬(wàn)元以上2、2011年6月2012年6月職務(wù)目標(biāo):業(yè)務(wù)督導(dǎo)能力目標(biāo):建立高效營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),掌握科學(xué)務(wù)實(shí)的團(tuán)隊(duì)管理方法,提升思維高度;良好的人際關(guān)系,進(jìn)一步提升職業(yè)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),和團(tuán)隊(duì)一起快速成長(zhǎng)。經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年薪2.4萬(wàn)元以上3、2012年7月2013年職務(wù)目標(biāo):銷(xiāo)售主任(區(qū)域經(jīng)理)能力目標(biāo):熟稔公司的培訓(xùn)體系,高效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì),能出色完成公司銷(xiāo)售指標(biāo)和具備較強(qiáng)的費(fèi)用預(yù)算管理能力;提升交際能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力。在行業(yè)做到中高級(jí)專(zhuān)業(yè)水平。向下一銷(xiāo)售級(jí)別前進(jìn)。經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年薪5萬(wàn)元以上六、成功標(biāo)準(zhǔn)我的成功標(biāo)準(zhǔn)是個(gè)人事務(wù)和職業(yè)生涯的協(xié)調(diào)發(fā)展,概括為:對(duì)待工作全力以赴對(duì)待任務(wù)出色完成對(duì)待能力大幅提升對(duì)待同事領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)對(duì)待親朋好友和諧對(duì)待身體心理旺旺七、差距分析:1、作為銷(xiāo)售代表和銷(xiāo)售經(jīng)理所必備的技能;2、大型企業(yè)先進(jìn)的銷(xiāo)售和管理經(jīng)驗(yàn);3、行業(yè)交際圈較窄。八、縮小差距的方法和及實(shí)施方案1、培訓(xùn)方法(1)利用工作之余,為自己補(bǔ)充業(yè)務(wù)代表、銷(xiāo)售管理所需的知識(shí)和技能,包括通過(guò)書(shū)籍、網(wǎng)絡(luò)、雜志、報(bào)刊等。時(shí)間:三年(2)充分利用公司給員工提供的培訓(xùn),爭(zhēng)取更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。時(shí)間:三年(3)創(chuàng)造條件自行參加一些行業(yè)高級(jí)培訓(xùn)。時(shí)間:三年2、交流探討方法和團(tuán)隊(duì)、同行、經(jīng)銷(xiāo)商、專(zhuān)家學(xué)習(xí)探討3、實(shí)踐鍛煉方法(1)培養(yǎng)市場(chǎng)洞察力,艱苦奮斗,踏實(shí)到一
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年天翼云高級(jí)運(yùn)維工程師認(rèn)證參考試題庫(kù)(含答案)
- “非物質(zhì)文化遺產(chǎn)”知識(shí)競(jìng)賽參考試題庫(kù)300題(含答案)
- 2025年武漢城市職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測(cè)試近5年??及鎱⒖碱}庫(kù)含答案解析
- 合同外包項(xiàng)目服務(wù)協(xié)議
- 銷(xiāo)售產(chǎn)品電子合同
- 氫能源行業(yè)的投資機(jī)會(huì)分析
- 社工勞動(dòng)合同范本
- 標(biāo)準(zhǔn)正式個(gè)人借款合同
- 上海二手房屋買(mǎi)賣(mài)房屋合同
- 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)合同
- 2025年中國(guó)南方航空股份有限公司招聘筆試參考題庫(kù)含答案解析
- 商務(wù)部發(fā)布《中國(guó)再生資源回收行業(yè)發(fā)展報(bào)告(2024)》
- 2025年福建新華發(fā)行(集團(tuán))限責(zé)任公司校園招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 江蘇省駕??荚嚳颇恳豢荚囶}庫(kù)
- 四川省成都市青羊區(qū)成都市石室聯(lián)合中學(xué)2023-2024學(xué)年七上期末數(shù)學(xué)試題(解析版)
- 咨詢(xún)公司績(jī)效工資分配實(shí)施方案
- 2025新人教版英語(yǔ)七年級(jí)下單詞表
- 中華護(hù)理學(xué)會(huì)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)-氣管切開(kāi)非機(jī)械通氣患者氣道護(hù)理
- 未成年入職免責(zé)協(xié)議書(shū)
- 光伏電站巡檢專(zhuān)項(xiàng)方案
- 2024年山東省東營(yíng)市中考數(shù)學(xué)試題 (原卷版)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論