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文檔簡介

合同編號:_大學生實習勞動合同樣本_年_月_日_制定說明：本合同示范文本只是提供給當事人在簽訂合同時的一種參考，當事人須根據具體實際情況正確選擇適用的條款并作相應的調整，切勿套用.訂立重大合同或者內容復雜的合同最好咨詢相關的法律專業(yè)人士.甲方（實習單位）名稱：乙方（實習生）姓名： 年齡：性別： 民族：身份證號碼：戶籍所在地：現(xiàn)住址：學生所在學校：所學專業(yè)：為保證就業(yè)實習工作的順利進行，用人單位及學生的合法權益，甲乙雙方本著自愿合作的原則，經慎重協(xié)商，甲乙雙承認甘肅工業(yè)高等專科學院大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定對雙方均有的約束力，并達成如下就業(yè)實習協(xié)議：一、甲方要為乙方提供就業(yè)實習工作，其中1工作內容：辦公室文秘2工作時間： 8:3012：00 下午2:306:003就業(yè)實習報酬和福利待遇：800元/月二、工作時間及休息休假（一）甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作時間。（二）甲方保證乙方按國家和本市有關規(guī)定享受各種休息、休假。三、勞動保護和勞動條件（一）在實習期間甲方應根據國家及本市有關規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件，為乙方配備必須的勞動防護用品。（二）甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業(yè)。（三）甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。（四）甲方不得安排女實習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。（五）乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。四、勞動紀律（一）甲方有權按照國家及本市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。（二） 甲方在乙方實習期間，不得無故克扣乙方的勞動報酬。無論甲方辭退或乙方辭職，甲方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。甲方有權根據其用工需要而終止與乙方實習用工關系，甲方終止用工關系需提前10天通知乙方。五、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方學校保存一份。甲方（蓋章）

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