2024特崗教師招聘與崗位聘用全流程服務合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024特崗教師招聘與崗位聘用全流程服務合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或負責人1.3住所地或通訊地址1.4聯(lián)系方式2.服務內容與范圍2.1招聘宣傳與信息發(fā)布2.2招聘流程管理與協(xié)調2.3筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)組織2.4資格審查與公示2.5聘用手續(xù)辦理2.6崗位培訓與指導2.7其他服務事項3.服務期限3.1合同起始時間3.2合同終止時間4.服務費用4.1費用總額4.2費用構成4.3付款方式與期限4.4付款憑證5.保密條款5.1保密內容5.2保密期限5.3違約責任6.知識產權6.1知識產權歸屬6.2使用許可6.3違約責任7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔方式7.3違約金8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構8.3爭議解決程序9.合同解除9.1解除條件9.2解除程序9.3解除后果10.合同生效10.1生效條件10.2生效日期11.合同附件11.1附件一：服務內容清單11.2附件二：費用明細11.3附件三：其他相關文件12.其他約定12.1合同變更12.2合同解除12.3合同終止12.4合同解除與終止后的處理13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署人14.合同份數(shù)14.1正本份數(shù)14.2副本份數(shù)14.3份數(shù)認定第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：教育科技有限公司乙方：教育局1.2法定代表人或負責人甲方：乙方：1.3住所地或通訊地址甲方：省市區(qū)路號乙方：省市區(qū)路號1.4聯(lián)系方式2.服務內容與范圍2.1招聘宣傳與信息發(fā)布甲方負責在指定媒體上發(fā)布招聘信息，包括但不限于報紙、網絡、公眾號等。2.2招聘流程管理與協(xié)調甲方負責制定招聘流程，包括報名、資格審查、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)，并協(xié)調各方資源，確保流程順利進行。2.3筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)組織甲方負責組織筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)，包括場地安排、考官邀請、試題準備、成績統(tǒng)計等工作。2.4資格審查與公示甲方負責對報名人員進行資格審查，確保報名人員符合招聘條件，并將資格審查結果進行公示。2.5聘用手續(xù)辦理甲方協(xié)助乙方完成聘用手續(xù)的辦理，包括但不限于簽訂聘用合同、辦理入職手續(xù)等。2.6崗位培訓與指導甲方為乙方提供崗前培訓，包括專業(yè)知識、教學技能、職業(yè)道德等方面的指導。2.7其他服務事項根據(jù)乙方需求，甲方提供其他相關服務，如人才引進、教師培訓等。3.服務期限3.1合同起始時間2024年3月1日3.2合同終止時間2024年12月31日4.服務費用4.1費用總額人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）4.2費用構成包括但不限于招聘宣傳費、場地租賃費、考官邀請費、試題制作費、培訓費等。4.3付款方式與期限乙方于合同簽訂后十日內支付甲方50%的費用，剩余50%的費用于服務完成后十日內支付。4.4付款憑證乙方支付費用時，應提供銀行轉賬憑證或現(xiàn)金支付憑證。5.保密條款5.1保密內容本合同涉及的商業(yè)秘密、技術秘密、人員信息等。5.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后三年。5.3違約責任任何一方違反保密條款，應承擔相應的法律責任。6.知識產權6.1知識產權歸屬甲方提供的招聘試題、培訓資料等知識產權歸甲方所有。6.2使用許可乙方在本合同有效期內，有權使用甲方提供的知識產權，但不得進行商業(yè)性復制、傳播等行為。6.3違約責任任何一方違反知識產權條款，應承擔相應的法律責任。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構無8.3爭議解決程序訴訟過程中，雙方應積極配合法院調查取證，提供必要的證據(jù)和材料。9.合同解除9.1解除條件任何一方違反合同約定，經對方書面通知后，在合理期限內仍未糾正的，對方有權解除合同。9.2解除程序解除合同前，雙方應進行書面通知，并約定解除合同的具體日期。9.3解除后果合同解除后，雙方應按照合同約定或法律規(guī)定，妥善處理未履行完畢的義務和權利。10.合同生效10.1生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。10.2生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.合同附件11.1附件一：服務內容清單包括但不限于招聘宣傳、報名組織、筆試面試組織、體檢安排、聘用手續(xù)辦理等。11.2附件二：費用明細詳細列出各項費用的具體金額和支付方式。11.3附件三：其他相關文件包括但不限于雙方簽署的保密協(xié)議、知識產權轉讓協(xié)議等。12.其他約定12.1合同變更任何一方要求變更合同內容，應書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，簽訂補充協(xié)議。12.2合同解除合同解除后，雙方應按照合同約定或法律規(guī)定，妥善處理未履行完畢的義務和權利。12.3合同終止合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。13.合同簽署13.1簽署日期本合同于2024年3月1日簽署。13.2簽署地點本合同在省市區(qū)路號簽署。13.3簽署人甲方：乙方：14.合同份數(shù)14.1正本份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2副本份數(shù)本合同副本一式若干份，由雙方根據(jù)實際需要制作。14.3份數(shù)認定本合同副本的效力與正本相同，雙方均應妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、咨詢服務機構、技術服務機構等。15.2第三方介入方式甲乙雙方在履行本合同時，如需第三方介入，應事先協(xié)商一致，并簽訂相應的合作協(xié)議。15.3第三方責任15.3.1第三方責任范圍第三方在介入本合同時，應承擔相應的責任，包括但不限于：按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務；保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；按照合同約定或法律規(guī)定，承擔相應的法律責任。15.3.2第三方責任限額15.3.2.1責任限額確定第三方責任限額應根據(jù)第三方提供服務的性質、風險程度及合同約定進行確定。15.3.2.2責任限額計算以第三方提供服務所收取的費用的一定比例確定；以第三方服務可能造成的損失的一定比例確定；雙方協(xié)商確定的其他合理方式。15.3.3責任限額承擔第三方在責任限額范圍內承擔相應責任，超出責任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)合同約定或法律規(guī)定各自承擔。16.甲乙雙方責任16.1甲方責任甲方在第三方介入時，應負責監(jiān)督第三方的工作，確保其履行合同義務，并對第三方的工作成果負責。16.2乙方責任乙方在第三方介入時，應與甲方共同監(jiān)督第三方的工作，并對第三方的工作成果負責。17.第三方與其他各方的關系17.1第三方與甲方的關系第三方應與甲方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權利、義務和責任。17.2第三方與乙方的關系第三方應與乙方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權利、義務和責任。17.3第三方與甲乙雙方的關系第三方在介入本合同時，應遵守甲乙雙方的約定，不得損害甲乙雙方的合法權益。18.第三方介入的合同變更18.1合同變更當?shù)谌浇槿氡竞贤瑫r，甲乙雙方應協(xié)商一致，對合同進行必要的變更，以適應第三方介入的需要。18.2合同變更的生效經甲乙雙方簽字蓋章的合同變更協(xié)議，自雙方簽字蓋章之日起生效。19.第三方介入的合同解除19.1解除條件第三方嚴重違反合同約定；第三方無法履行合同義務；其他合理原因。19.2解除程序甲乙雙方解除合同前，應書面通知第三方，并約定解除合同的具體日期。19.3解除后果合同解除后，甲乙雙方應根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，妥善處理未履行完畢的義務和權利。20.第三方介入的其他條款20.1第三方介入的保密條款第三方在介入本合同時，應遵守保密條款，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。20.2第三方介入的知識產權條款第三方在介入本合同時，應尊重甲乙雙方的知識產權，不得侵犯甲乙雙方的知識產權。20.3第三方介入的爭議解決條款第三方在介入本合同時，如與甲乙雙方發(fā)生爭議，應按照本合同的爭議解決條款解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務內容清單詳細列出甲方提供的服務項目，包括但不限于招聘宣傳、報名組織、筆試面試組織、體檢安排、聘用手續(xù)辦理等。2.附件二：費用明細列出合同中約定的各項費用，包括但不限于招聘宣傳費、場地租賃費、考官邀請費、試題制作費、培訓費等，以及每項費用的具體金額。3.附件三：第三方合作協(xié)議詳細說明第三方介入的協(xié)議內容，包括服務范圍、費用、責任、保密條款等。4.附件四：保密協(xié)議約定甲乙雙方在合同履行過程中應遵守的保密義務，包括保密內容、保密期限、違約責任等。5.附件五：知識產權轉讓協(xié)議約定甲方在合同履行過程中可能涉及到的知識產權轉讓事宜，包括轉讓內容、轉讓條件、轉讓費用等。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細說明合同變更的具體內容，包括變更事項、變更原因、變更后果等。7.附件七：合同解除協(xié)議詳細說明合同解除的具體情況，包括解除原因、解除程序、解除后果等。8.附件八：爭議解決協(xié)議約定雙方在發(fā)生爭議時的解決方式、解決機構、解決程序等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為甲方未按合同約定提供服務，如招聘宣傳不到位、報名組織混亂等。2.違約責任認定標準甲方未按合同約定提供服務，導致乙方損失，甲方應承擔相應的賠償責任。3.違約責任示例說明甲方未按合同約定在規(guī)定時間內完成招聘宣傳，導致乙方未能按期完成招聘工作，甲方應賠償乙方因此產生的損失。1.違約行為乙方未按合同約定支付費用，如延遲付款、未全額支付等。2.違約責任認定標準乙方未按合同約定支付費用，甲方有權要求乙方支付滯納金，并保留追究乙方違約責任的權利。3.違約責任示例說明乙方在合同約定的付款期限內未支付50%的費用，甲方有權要求乙方支付10%的滯納金，并保留要求乙方承擔違約責任的權利。1.違約行為第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。2.違約責任認定標準第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償損失、停止侵權等。3.違約責任示例說明第三方在介入本合同時，泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，甲方和乙方均有權要求第三方承擔相應的法律責任。全文完。2024特崗教師招聘與崗位聘用全流程服務合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.服務內容2.1招聘信息發(fā)布2.2資格審查2.3筆試與面試2.4體檢與考核2.5聘用手續(xù)辦理3.服務期限3.1服務開始時間3.2服務結束時間4.服務費用4.1費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間5.保密條款5.1保密內容5.2保密期限5.3違約責任6.爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機構6.3爭議解決程序7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約賠償8.不可抗力8.1不可抗力事件8.2不可抗力影響8.3不可抗力處理9.合同變更與解除9.1合同變更9.2合同解除9.3合同解除條件10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.合同附件11.1附件一：服務內容明細11.2附件二：服務費用明細11.3附件三：保密協(xié)議12.其他約定12.1法律適用12.2合同份數(shù)12.3合同簽署13.合同簽訂日期14.合同簽署地點第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“特崗教師”指根據(jù)國家及地方教育部門規(guī)定，通過特崗教師招聘程序被錄用并分配至農村義務教育階段學校任教的教師。1.1.2“服務內容”指乙方為甲方提供的包括但不限于招聘信息發(fā)布、資格審查、筆試與面試、體檢與考核、聘用手續(xù)辦理等一系列與特崗教師招聘相關的服務。1.1.3“服務期限”指本合同約定的乙方為甲方提供服務的起始日期至終止日期。1.1.4“服務費用”指甲方支付給乙方的，用于乙方提供服務的報酬。1.1.5“保密條款”指本合同中關于保密內容、保密期限和違約責任的相關約定。1.1.6“爭議解決”指本合同中關于爭議解決方式、解決機構和解決程序的相關約定。1.1.7“違約責任”指本合同中關于違約情形、責任承擔和賠償?shù)南嚓P約定。1.1.8“不可抗力”指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為等。1.1.9“合同變更與解除”指本合同中關于合同變更、解除條件和解除程序的相關約定。1.1.10“合同生效與終止”指本合同中關于合同生效條件、終止條件和終止程序的相關約定。1.2解釋1.2.1本合同中的定義和解釋以本合同內容為準。2.服務內容2.1招聘信息發(fā)布2.1.1乙方負責在規(guī)定的時間內，按照甲方要求，通過指定渠道發(fā)布特崗教師招聘信息。2.1.2招聘信息應包括崗位名稱、招聘條件、報名方式、考試時間、考試地點等內容。2.2資格審查2.2.1乙方負責對報名參加特崗教師招聘的應聘者進行資格審查，確保其符合招聘條件。2.2.2資格審查包括但不限于對應聘者的學歷、專業(yè)、工作經驗等進行審核。2.3筆試與面試2.3.1乙方負責組織特崗教師招聘的筆試與面試工作。2.3.2筆試與面試的具體安排、時間、地點由乙方根據(jù)實際情況通知甲方。2.4體檢與考核2.4.1乙方負責組織對通過筆試與面試的應聘者進行體檢與考核。2.4.2體檢與考核的具體安排、時間、地點由乙方根據(jù)實際情況通知甲方。2.5聘用手續(xù)辦理2.5.1乙方負責協(xié)助甲方辦理特崗教師的聘用手續(xù)。2.5.2聘用手續(xù)包括但不限于簽訂聘用合同、辦理編制手續(xù)等。3.服務期限3.1服務開始時間3.1.1本合同服務開始時間為甲方收到乙方書面通知之日起。3.2服務結束時間3.2.1本合同服務結束時間為特崗教師聘用手續(xù)辦理完畢之日。4.服務費用4.1費用總額4.1.1本合同服務費用總額為人民幣______元。4.2費用支付方式4.2.1甲方應按本合同約定的時間和方式向乙方支付服務費用。4.3費用支付時間4.3.1甲方應在每個服務階段結束后____個工作日內支付相應階段的服務費用。5.保密條款5.1保密內容5.1.1雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密和其他應當保密的信息。5.2保密期限5.2.1本合同保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。5.3違約責任5.3.1若一方違反保密條款，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金。6.爭議解決6.1爭議解決方式6.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產生的爭議。6.2爭議解決機構6.2.1若協(xié)商不成，雙方可選擇向有管轄權的人民法院提起訴訟。6.3爭議解決程序6.3.1雙方應按照法律程序和相關規(guī)定進行爭議解決。7.違約責任7.1違約情形7.1.1任何一方違反本合同的約定，均構成違約。7.2違約責任承擔7.2.1違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失。7.3違約賠償7.3.1違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，若協(xié)商不成，則由有管轄權的人民法院判決。8.不可抗力8.1不可抗力事件8.1.1不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。8.2不可抗力影響8.2.1發(fā)生不可抗力事件時，雙方應立即通知對方，并提供有關證明文件。8.3不可抗力處理8.3.1在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應暫停履行本合同的相關義務。8.3.2不可抗力事件消除后，雙方應盡快恢復履行本合同。8.3.3因不可抗力事件導致本合同無法履行或部分履行時，雙方應協(xié)商解決，必要時可調整服務期限和費用。9.合同變更與解除9.1合同變更9.1.1雙方可經協(xié)商一致，對本合同進行變更。9.1.2合同變更應以書面形式作出，并自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同解除9.2.1雙方可經協(xié)商一致，解除本合同。9.2.2合同解除應以書面形式作出，并自雙方簽字蓋章之日起生效。9.3合同解除條件a)一方違約，經對方催告后仍未履行；b)一方明確表示或者以自己的行為表明不履行合同主要義務；c)發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行。10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件a)服務期限屆滿；b)合同解除；c)雙方協(xié)商一致解除合同。10.3合同終止程序10.3.1合同終止時，雙方應辦理合同終止手續(xù)。10.3.2合同終止后，雙方應結清各自的權利和義務。11.合同附件11.1附件一：服務內容明細11.1.1本附件詳細列明了乙方為甲方提供的服務內容及具體執(zhí)行標準。11.2附件二：服務費用明細11.2.1本附件詳細列明了本合同約定的服務費用構成及支付方式。11.3附件三：保密協(xié)議11.3.1本附件為本合同的保密條款，明確了雙方的保密義務及違約責任。12.其他約定12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2合同份數(shù)12.2.1本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份。12.3合同簽署12.3.1本合同由雙方授權代表簽字蓋章后生效。13.合同簽訂日期13.1本合同簽訂日期為______年______月______日。14.合同簽署地點14.1本合同簽署地點為______。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同認可的，提供專業(yè)服務或協(xié)助的獨立法人、自然人或其他組織。15.1.2第三方不包括甲乙雙方及其關聯(lián)方。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入本合同，需經甲乙雙方書面同意，并簽訂相應的合作協(xié)議。15.3第三方職責15.3.1第三方應在本合同約定的范圍內，按照協(xié)議約定提供專業(yè)服務或協(xié)助。15.3.2第三方的職責包括但不限于：a)提供招聘信息發(fā)布、資格審查、筆試與面試、體檢與考核等專業(yè)服務；b)協(xié)助辦理聘用手續(xù)；c)提供其他與本合同相關的專業(yè)服務。15.4第三方權利15.4.1第三方有權根據(jù)合作協(xié)議，收取相應的服務費用。15.4.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。15.5第三方與其他各方的關系15.5.1第三方與甲乙雙方的關系為合作關系，各自獨立承擔法律責任。15.5.2第三方不得干預甲乙雙方的合同履行。16.第三方責任限額16.1第三方責任16.1.1第三方在本合同履行過程中，因自身原因導致服務不合格或造成損失的，應承擔相應的法律責任。16.1.2第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定。16.2責任劃分16.2.1甲乙雙方應明確劃分第三方責任與其他各方的責任。16.2.2第三方責任以外的責任，由甲乙雙方各自承擔。16.3責任追究16.3.1若第三方違反合作協(xié)議，甲乙雙方有權追究其違約責任。16.3.2追究第三方責任的方式包括但不限于：a)要求第三方賠償損失；b)要求第三方承擔違約責任；c)要求第三方承擔相應的法律責任。17.第三方變更17.1第三方變更條件17.1.1如需變更第三方，甲乙雙方應書面同意，并簽訂新的合作協(xié)議。17.2第三方變更程序17.2.1第三方變更程序如下：a)甲乙雙方書面提出變更申請；b)雙方協(xié)商一致后，簽訂新的合作協(xié)議；c)新的第三方按照合作協(xié)議履行職責。18.第三方退出18.1第三方退出條件18.1.1如第三方因自身原因或合同約定等原因需要退出，應提前____個工作日書面通知甲乙雙方。18.2第三方退出程序18.2.1第三方退出程序如下：a)第三方書面通知甲乙雙方退出；b)甲乙雙方確認退出；c)第三方按照合作協(xié)議完成剩余工作。19.本合同與第三方協(xié)議的沖突19.1若本合同與第三方協(xié)議之間存在沖突，以本合同為準。19.2第三方協(xié)議與本合同不一致的條款，不影響本合同的效力。20.其他20.1本合同及第三方協(xié)議的簽訂、履行、解釋和爭議解決均適用中華人民共和國法律。20.2本合同及第三方協(xié)議的任何變更或補充均應以書面形式作出，并經甲乙雙方簽字蓋章后生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務內容明細詳細列明乙方提供的服務項目、服務標準、服務流程等。要求乙方在合同簽訂后____個工作日內提交。2.附件二：服務費用明細列明各項服務的費用構成、收費標準、支付方式等。要求乙方在合同簽訂后____個工作日內提交。3.附件三：保密協(xié)議明確雙方在合同履行過程中的保密義務和違約責任。要求雙方在合同簽訂后____個工作日內簽字蓋章。4.附件四：第三方合作協(xié)議明確第三方介入的具體內容、服務標準、費用、責任等。要求甲乙雙方及第三方在合同簽訂后____個工作日內簽字蓋章。5.附件五：違約行為及責任認定標準列明各種違約行為的具體表現(xiàn)和責任認定標準。要求雙方在合同簽訂后____個工作日內簽字蓋章。6.附件六：爭議解決協(xié)議明確爭議解決的方式、程序、地點等。要求雙方在合同簽訂后____個工作日內簽字蓋章。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1乙方未按約定時間提供服務或服務質量不符合標準。1.2甲方未按約定支付服務費用。1.3第三方未按合作協(xié)議履行職責或違反保密義務。1.4雙方未按約定履行合同變更或解除程序。2.責任認定標準：2.1乙方未按約定時間提供服務或服務質量不符合標準，應向甲方支付____%的違約金。2.2甲方未按約定支付服務費用，應向乙方支付____%的滯納金。2.3第三方未按合作協(xié)議履行職責或違反保密義務，應承擔相應的法律責任。2.4雙方未按約定履行合同變更或解除程序，應承擔相應的違約責任。示例說明：1.乙方未按約定時間提供招聘信息，導致甲方錯過招聘時機，乙方應向甲方支付____%的違約金。2.甲方未按約定支付服務費用，導致乙方無法正常提供服務，甲方應向乙方支付____%的滯納金。3.第三方在提供服務過程中泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應承擔相應的法律責任。4.雙方未按約定履行合同變更程序，導致合同履行出現(xiàn)爭議，雙方應承擔相應的違約責任。全文完。2024特崗教師招聘與崗位聘用全流程服務合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方地址及聯(lián)系方式1.3雙方法定代表人或授權代表2.招聘流程2.1招聘信息發(fā)布2.2報名及資格審查2.3筆試、面試及考核2.4體檢及公示2.5聘用及備案3.崗位聘用條件3.1學歷及專業(yè)要求3.2資格證書要求3.3工作經驗要求3.4年齡及性別要求4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3社會保險及公積金4.4其他福利待遇5.工作內容及職責5.1教學工作5.2教研工作5.3班級管理5.4教學輔助工作6.培訓與發(fā)展6.1在職培訓6.2師資培養(yǎng)6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.合同期限7.1合同起始日期7.2合同終止日期7.3合同續(xù)簽條件8.違約責任8.1單方面解除合同8.2違約金及賠償8.3爭議解決方式9.保密條款9.1保密內容9.2保密期限9.3違約責任10.法律適用及爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.其他約定事項12.1雙方協(xié)商一致的其他條款12.2特別約定事項13.合同附件13.1附件一：崗位需求表13.2附件二：聘用人員名單13.3附件三：培訓計劃14.合同簽訂日期及雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱本合同雙方名稱及全稱分別為甲方（特崗教師招聘單位）和乙方（應聘特崗教師個人）。1.2雙方地址及聯(lián)系方式甲方地址：[甲方地址]甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方地址：[乙方地址]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]1.3雙方法定代表人或授權代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]甲方授權代表：[甲方授權代表姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]乙方授權代表：[乙方授權代表姓名]2.招聘流程2.1招聘信息發(fā)布甲方通過官方網站、報紙、社交媒體等渠道發(fā)布招聘信息，明確招聘崗位、條件、時間和報名方式。2.2報名及資格審查乙方在規(guī)定時間內按照招聘要求進行報名，并提供相關資格證明材料。甲方對報名材料進行資格審查。2.3筆試、面試及考核甲方組織筆試、面試及考核，對符合條件者進行綜合評定。2.4體檢及公示甲方安排體檢，對體檢合格者進行公示。2.5聘用及備案公示無異議后，甲方與乙方簽訂聘用合同，并向相關部門進行備案。3.崗位聘用條件3.1學歷及專業(yè)要求3.2資格證書要求乙方須持有與招聘崗位相關的教師資格證書。3.3工作經驗要求乙方須具備一定的教育教學經驗，具體要求根據(jù)招聘崗位確定。3.4年齡及性別要求乙方年齡應在[年齡范圍]之間，性別不限。4.薪酬待遇4.1基本工資乙方基本工資按國家規(guī)定及地方標準執(zhí)行。4.2績效獎金乙方根據(jù)年度考核結果獲得相應的績效獎金。4.3社會保險及公積金甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。4.4其他福利待遇乙方享有國家規(guī)定的其他福利待遇，包括帶薪休假、節(jié)日慰問等。5.工作內容及職責5.1教學工作乙方負責承擔教育教學任務，完成學校規(guī)定的教學工作量。5.2教研工作乙方積極參與教育教學研究，提高教育教學質量。5.3班級管理乙方負責班級日常管理，維護班級紀律，促進學生全面發(fā)展。5.4教學輔助工作乙方協(xié)助學校完成其他教育教學相關工作。6.培訓與發(fā)展6.1在職培訓甲方為乙方提供在職培訓機會，提高其教育教學能力。6.2師資培養(yǎng)甲方制定師資培養(yǎng)計劃，為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方協(xié)助乙方制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供職業(yè)發(fā)展指導。7.合同期限7.1合同起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2合同終止日期本合同期限為[合同期限]年，自合同生效之日起計算。7.3合同續(xù)簽條件合同期滿后，如雙方同意且符合續(xù)簽條件，可續(xù)簽合同。8.違約責任8.1單方面解除合同8.1.1甲方單方面解除合同的情形a)乙方未按合同約定履行工作職責。b)乙方違反國家法律法規(guī)，造成嚴重后果。c)乙方嚴重違反學校規(guī)章制度，經教育無效。8.1.2乙方單方面解除合同的情形a)甲方未按合同約定支付薪酬。b)甲方未提供合同約定的培訓和發(fā)展機會。c)甲方違反合同約定，嚴重影響乙方工作生活。8.2違約金及賠償8.2.1甲方違約a)甲方未按合同約定支付薪酬，應向乙方支付違約金，違約金為未支付薪酬總額的[違約金比例]%。b)甲方未提供合同約定的培訓和發(fā)展機會，應向乙方支付違約金，違約金為[違約金金額]元。8.2.2乙方違約a)乙方未履行合同約定，應向甲方支付違約金，違約金為[違約金金額]元。b)乙方違反國家法律法規(guī)，造成甲方損失，應承擔相應賠償責任。8.3爭議解決方式a)雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。b)如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.保密條款9.1保密內容a)甲方商業(yè)秘密。b)乙方在工作中獲取的甲方敏感信息。9.2保密期限a)保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后[保密期限]年。9.3違約責任a)任何一方違反保密條款，應承擔相應的法律責任。10.法律適用及爭議解決10.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同生效及變更11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序合同變更需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。12.其他約定事項12.1雙方協(xié)商一致的其他條款a)雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商確定其他條款。12.2特別約定事項a)如有特別約定事項，應在合同中明確列出。13.合同附件13.1附件一：崗位需求表13.2附件二：聘用人員名單13.3附件三：培訓計劃14.合同簽訂日期及雙方簽字蓋章14.1合同簽訂日期本合同簽訂日期為[簽訂日期]。14.2雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在甲方與乙方簽訂的《2024特崗教師招聘與崗位聘用全流程服務合同》中，提供招聘、培訓、咨詢等服務的獨立法人或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介機構、培訓機構、咨詢服務機構等。2.第三方介入的目的和方式2.1第三方介入的目的是為了協(xié)助甲方完成特崗教師招聘工作，提高招聘效率，確保招聘質量。2.2第三方介入的方式包括但不限于：a)提供招聘信息發(fā)布、報名審核、筆試面試組織等服務；b)提供培訓課程、師資力量支持；c)提供職業(yè)咨詢服務。3.第三方責任限額3.1第三方在提供服務過程中，如因自身原因導致甲方或乙方權益受損，應承擔相應的法律責任。3.2第三方的責任限額根據(jù)服務內容和合同約定確定，具體如下：a)招聘服務：第三方因招聘信息錯誤、報名審核不嚴等原因導致甲方或乙方權益受損，賠償金額不超過[賠償金額]元；b)培訓服務：第三方因培訓質量不達標、師資力量不足等原因導致甲方或乙方權益受損，賠償金額不超過[賠償金額]元；c)咨詢服務：第三方因咨詢服務不專業(yè)、不準確等原因導致甲方或乙方權益受損，賠償金額不超過[賠償金額]元。4.第三方權利和義務4.1第三方權利a)獲得甲方支付的服務費用；b)依法使用甲方提供的信息和資料；c)在合同約定范圍內，獨立開展服務工作。4.2第三方義務a)嚴格遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定；b)確保提供的服務符合國家規(guī)定和行業(yè)標準；c)對甲方和乙方提供的信息和資料保密；d)及時向甲方和乙方反饋工作進展情況。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關系a)第三方作為甲方招聘工作的輔助機構，與甲方存在服務合同關系；b)第三方應服從甲方的管理，接受甲方的監(jiān)督。5.2第三方與乙方的