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文檔簡介
計(jì)劃部工作計(jì)劃格式5篇計(jì)劃部工作計(jì)劃格式1一、社會管理綜合治理1、建立建全了管理和責(zé)任制度,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,各職能科室負(fù)責(zé)人為組員的社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,各組員職責(zé)明確,責(zé)任到人。2、落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,為把醫(yī)院的社會治安綜合治理目標(biāo)真正落到實(shí)處,醫(yī)院同各科室的負(fù)責(zé)人簽訂了綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,明確科室負(fù)責(zé)人為第一綜合治理責(zé)任人,同時落實(shí)月(季)度例會制度。3、進(jìn)一步深化和完善治安防范措施,有效降低醫(yī)院的刑事發(fā)案率,改變醫(yī)院的政治面貌。醫(yī)院是公共場所,進(jìn)出人員雜,在如此多的人員中做好安全防范工作,確有一定的難度,根據(jù)這一特殊情況,我院充分利用現(xiàn)有的硬件設(shè)施進(jìn)行24小時監(jiān)控,并加強(qiáng)制度建設(shè),要求每個值班保安做好巡邏登記工作,做到誰上班,誰負(fù)責(zé)。增強(qiáng)保安人員的工作責(zé)任心。4、我院人員流動量大、雜,在病區(qū)、門診容易發(fā)生錢包、手機(jī)被竊這一現(xiàn)象,我們將采取相應(yīng)措施。對門診樓各樓層的電子監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行了改造,并在門診藥房、付款窗口粘貼防盜警示標(biāo)牌。組成人防和技防的雙重防范,降低我院門診發(fā)案率。5、加強(qiáng)普法教育工作,用法律保護(hù)自己,用法律手段來處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)中,特別是病人死亡,造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛,是醫(yī)院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事,大動干戈,有時影響到其他病人的治療和正常辦公。我們一方面用法律來教育病人,一方面利用與派出所共建警務(wù)室的便利關(guān)系,請公安機(jī)關(guān)提早介入給予調(diào)解,降低醫(yī)院出現(xiàn)的許多糾紛。二、繼續(xù)深入開展平安醫(yī)院創(chuàng)建工作醫(yī)院的治安、消防安全是平安醫(yī)院創(chuàng)建的重要組成部分,我院貫徹以“安全第一,預(yù)防為主”的方針,結(jié)合醫(yī)院平安創(chuàng)建實(shí)際工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)部門的文件精神發(fā)動和依靠全院干部職工,為維護(hù)醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序和平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作發(fā)揮了重要作用。1、思想重視,認(rèn)識到位醫(yī)院治安安全工作是一項(xiàng)重要工作,關(guān)系到患者、家屬及廣大醫(yī)護(hù)人員。我們始終將治安安全工作列為醫(yī)院工作重點(diǎn)來抓。每季組織一次安全教育活動。上級的有關(guān)文件通知,在院長辦公會、院周會上反復(fù)傳達(dá)學(xué)習(xí),安全警鐘要時時敲。利用橫幅、黑板報、宣傳窗、信息網(wǎng)絡(luò),開展宣傳教育活動。圍繞醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量安全、“醫(yī)患糾紛安全”、“信息網(wǎng)絡(luò)安全”、“治安安全”、“科室外出活動安全”、“車輛停放安全”、“消防安全”等開展學(xué)習(xí)討論。人人重視治安安全工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時排除,發(fā)現(xiàn)不安全事件及時報告,及時整改。2、明確職責(zé),責(zé)任到人“誰主管、誰負(fù)責(zé)”這是個很好的制度。醫(yī)院的治安安全工作也是一樣,定期對全院的安全生產(chǎn)工作及消防工作和治安安全工作進(jìn)行全面檢查。發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。院領(lǐng)導(dǎo)每季度對全院的醫(yī)療質(zhì)量安全、消防安全和治安安全進(jìn)行大檢查。保衛(wèi)部門做到月月要檢查,小問題及時解決,大隱患及時上報。保衛(wèi)部門與各科室、病區(qū)簽定了“治安、消防安全責(zé)任書”明確科主任、護(hù)士長為第一責(zé)任人,同時落實(shí)月(季)度例會制度。3、以制度化管理,保障醫(yī)院治安穩(wěn)定建立必要的安全制度是提高醫(yī)院治安安全的保證。確保醫(yī)院財產(chǎn)和醫(yī)護(hù)人員安全,維護(hù)醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序,建立和完善一定的安全制度是非常必要的。保衛(wèi)人員白天把好人員進(jìn)出關(guān),晚間各通道按時上鎖。保衛(wèi)人員嚴(yán)格執(zhí)行《治安消防巡邏制度》做好對全院的巡邏,保證在第一時間掌握病區(qū)不安定因素及消防安全系數(shù)。門診樓、新病房大樓、內(nèi)科住院樓、均安裝有電子監(jiān)控設(shè)施,有效增強(qiáng)了醫(yī)院的安全系數(shù)。計(jì)劃部工作計(jì)劃格式2一、納新在這個學(xué)期結(jié)束以后,部門就會出現(xiàn)新老交替的過程,為了不讓部門出現(xiàn)青黃不接的窘境,每個部門都會在開學(xué)進(jìn)行新一輪的納新工作,也是為部門的良好發(fā)展做出第一手的準(zhǔn)備,部長以及各個副部都要注重本次納新人員的質(zhì)量,要本著以責(zé)任心,有才藝,勇于開闊創(chuàng)新,有集體觀念為原則進(jìn)行納新。上學(xué)期的工作中發(fā)現(xiàn)了一些問題,從舉辦晚會和參加各種比賽可以看出,現(xiàn)在我部應(yīng)該多吸取在唱歌,跳舞,朗誦等方面的人才,這樣有利于我部門節(jié)目的質(zhì)量以及表演庫的節(jié)目儲存,同時在音響調(diào)配,燈光調(diào)整及其音樂剪輯方面也會重點(diǎn)招收人才。并且從運(yùn)動會的排練看出,我部門的男生人手有限,導(dǎo)致后勤工作不能保證,常常會出現(xiàn)人手緊張,需從其他部門調(diào)配幫手等問題。為了加強(qiáng)后勤工作,所以在此次納新中,男生的比例也會相應(yīng)增加。正如上面說到的,每個學(xué)期結(jié)束后,部門都會出現(xiàn)新老接替的過程,所以納新中,也要注意重點(diǎn)招入一些在領(lǐng)導(dǎo),策劃及其大局觀方面較強(qiáng)的同學(xué)進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),為下一次換屆做好充分的準(zhǔn)備。二、紅歌晚會這是一個傳統(tǒng)的節(jié)目,每一年的10月下旬,學(xué)校都會舉行一次以學(xué)院為單位的紅歌比賽,我部需要重視此次的比賽,從經(jīng)管學(xué)院的隊(duì)伍里面發(fā)掘人才,同時幫助經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院代表隊(duì)完成此次比賽,為了幫助部門干事成長,部長及其各個干事要分批帶領(lǐng)各個干事完成所分配的工作,也以此來考察各個干事的工作能力。部門成員全力做好賽前的準(zhǔn)備工作,對于衣服、化妝、道具、歌曲等都要提前的做好準(zhǔn)備,絕不允許出現(xiàn)重要時刻掉鏈子的現(xiàn)象。比賽結(jié)束后,部長分配各個成員進(jìn)行回收衣物,回收道具等后勤工作。僅以此次紅歌來為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三、公益演出/商業(yè)演出公益演出的實(shí)施代表著我院的文藝部不僅僅局限于本校,我部希望能夠通過一次次的公益演出為那些孤寡老人,以及小孩子們帶去歡聲笑語,讓他們感覺人間的溫暖,同時也在一定程度上提高著我院與文藝部的聲譽(yù),為以后種種的工作打下良好的基礎(chǔ),讓經(jīng)管學(xué)院的名字實(shí)現(xiàn)一個質(zhì)的飛躍。商演主要的目的是提高我學(xué)院的在外影響力,同時也讓贊助我們的商家了解我們的實(shí)力,讓經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院更有市場影響力。而相應(yīng)的收入,對于部門每個成員的工作起到了促進(jìn)作用,也為以后的活動開辦創(chuàng)造更好的條件。四、《相約經(jīng)管》大型文藝晚會作為下半年度本院的重中之重,本次晚會代表著我們經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的能力以及決心,為此,本部對此不能有一絲的松懈,打起十二分精神去完成這么一個艱巨而又光榮的任務(wù)。本次晚會由文藝部主要策劃及其編排,同時邀約少數(shù)兄弟學(xué)院的節(jié)目加盟,為此,本部門必須做好相應(yīng)的調(diào)節(jié)與溝通工作,人手安排工作等,具體安排如下:1、節(jié)目單、臺本:根據(jù)晚會的時長合理安排節(jié)目種類和數(shù)量??梢蕴崆皟芍艿饺芡ㄖ?,最終確定要提前一周完成,確定節(jié)目順序制作節(jié)目單。同時需要確定主持人,最好是與主持人一起確定晚會臺本。2、物品購置:晚會用品購買租借。包括節(jié)目現(xiàn)場布置用品(彩帶、冷煙花、氣球等)、、演員服裝道具、主持人服裝,根據(jù)經(jīng)費(fèi)購買相應(yīng)的食品(糖果飲料水果等)。3、宣傳以及場地申請:根據(jù)晚會級別適當(dāng)宣傳,提前申請好需要的工作欄或者固定建筑物。在不同的醒目位置安放關(guān)于晚會的海報,請廣播站進(jìn)行一定的宣傳,學(xué)生會網(wǎng)站也用專題進(jìn)行宣傳。一定要保證現(xiàn)場觀眾數(shù)量,如果有互動類型的活動,需要做好發(fā)放工作。還需要注意的是,如需各個二級學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)或者老師參會,需要親自出面邀請,對于校學(xué)生會等需要提前邀請,并且向被邀請領(lǐng)導(dǎo)、老師等發(fā)放邀請函。4、現(xiàn)場人員安排:將現(xiàn)場工作人員組織和分組,可提前一周完成,需要進(jìn)行基礎(chǔ)的培訓(xùn)。一定要有詳細(xì)的人員安排,征求前部長意見,查缺補(bǔ)漏,以保證現(xiàn)場的秩序和安全。燈光音效組、催場、演員管理、人員簽到、道具組、現(xiàn)場控制、禮儀、機(jī)動一切都要準(zhǔn)去無誤。5、晚會彩排:提前一到三天彩排,通知演員及工作人員全部到場。將整場晚會預(yù)演一次,彩排完畢后發(fā)現(xiàn)的問題,及時的補(bǔ)救、解決,前期工作一定要細(xì)致,不能馬虎。以上是文藝部20____年下半年的工作計(jì)劃,相信我們一定能作出更好的成績,為經(jīng)管院作出更大的貢獻(xiàn)。計(jì)劃部工作計(jì)劃格式37月份訂單部工作開展主要以各分公司月計(jì)劃訂單為主,對特別款式根據(jù)實(shí)際需求單獨(dú)下單安排生產(chǎn)。截止至7月29日,生產(chǎn)部完成生產(chǎn)任務(wù)2.72噸,采購部2.94噸(不包含小件產(chǎn)品),合計(jì)5.66噸,其中大手鐲自產(chǎn)1.45噸,外購2.1噸,小手鐲自產(chǎn)522kg,外購800kg。7月份自產(chǎn)與外購產(chǎn)品統(tǒng)計(jì):__重量總計(jì)5.66噸(此重量不包含深圳采購部小件),折合批發(fā)價金額45686664元.8月份訂單工作重點(diǎn):1、保證公司正常銷售和各分公司備貨需求,補(bǔ)充大小手鐲庫存,8月份計(jì)劃大手鐲16萬盒計(jì)4.3噸,小手鐲12萬副計(jì)2.4噸,鎖3.3萬件,套裝4500套,禮品4000件(套)計(jì)270kg。合計(jì)重量7.9噸,金額7200萬元。2、按照訂單管理流程要求,在規(guī)定時間內(nèi)完成要求工作內(nèi)容并于各分公司做好溝通確認(rèn),與生產(chǎn)部和采購部做好跟進(jìn)溝通。完成好8月份采供任務(wù)。訂單部8月份訂單工作計(jì)劃如下:1、自產(chǎn):除保證客戶特殊定制訂單生產(chǎn)以外,以大計(jì)劃訂單為主,分公司訂單為輔,以提高生產(chǎn)效率。大手鐲1.4噸(約50000盒),小手鐲1噸(約50000副),鎖、禮品、套裝、小件約800kg。(不包括清洗)。生產(chǎn)部8月份計(jì)劃生產(chǎn)任務(wù)4噸。實(shí)際能夠完成大約3.5-3.6噸左右。訂單部將會根據(jù)8月份實(shí)際市場需求,結(jié)合8月份各分公司需求計(jì)劃和生產(chǎn)部實(shí)際生產(chǎn)產(chǎn)能,隨時調(diào)整生產(chǎn)部訂單任務(wù)。2、外購:8月份外購訂單以統(tǒng)籌計(jì)劃訂單為主,根據(jù)市場整體需求情況,統(tǒng)一安排采購,合理利用公司采供資源,然后按照各分公司銷售任務(wù)和實(shí)際需求情況統(tǒng)一分配。計(jì)劃部工作計(jì)劃格式4一、保持清醒頭腦,樹立安全理念校園安全管理工作涉及方方面面,在諸多具體工作事務(wù)中都不同程度地存在著這樣或那樣的安全隱患以及管理薄弱環(huán)節(jié)。所以,我們必須充分認(rèn)清校園安全管理工作的長期性和艱巨性,始終保持清醒的頭腦,不斷增強(qiáng)憂患意識,居安思危,言危求進(jìn),持續(xù)不懈地抓好校園各類性質(zhì)的安全管理工作。新學(xué)期初,我們要緊密結(jié)合新中國成立____周年慶典活動,不斷加大安全管理力度,落實(shí)崗位責(zé)任管理措施,經(jīng)常排查和積極整改出現(xiàn)的新問題,嚴(yán)格制度、加強(qiáng)管理,維護(hù)校園正常秩序,切實(shí)推進(jìn)學(xué)校安全發(fā)展與學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展的同步進(jìn)行。二、加大安全檢查和管理力度,消除校園安全隱患安全隱患是各類安全事故和突發(fā)事件的禍源,治理一項(xiàng)隱患,就可能避免一次事故,增加一分安全。因此,我們要嚴(yán)格校園安全管理職責(zé),堅(jiān)持校園安全管理制度,充分發(fā)揮學(xué)校保安隊(duì)伍、安全隱患檢查小組、安全巡查維修小組、安全保衛(wèi)組的職能作用,在隊(duì)伍中不斷灌輸和強(qiáng)化安全責(zé)任感、責(zé)任心、責(zé)任制和責(zé)任人的四種安全責(zé)任意識。使我們的校園安全管理和安全檢查工作真正做到制度化、經(jīng)?;鸵?guī)范化。我們要將校園內(nèi)部的邊邊角角、里里外外全部納入隱患排查整治范圍,力爭做到事先防范、有效防范各類安全事故的發(fā)生。同時,要通過廣泛、深入的宣傳教育和安全提示,使師生了解和掌握安全防范知識和自救自護(hù)技能,不斷增強(qiáng)安全防范意識。三、校園安全工作要求和目標(biāo)1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實(shí)市、區(qū)教委、綜治辦、消防辦及公安機(jī)關(guān)等主管部門下發(fā)的有關(guān)安全工作的指示精神。認(rèn)真完成上級交給我們的各項(xiàng)工作任務(wù)。2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)與管理工作,充分發(fā)揮學(xué)校保安隊(duì)伍、日常安全隱患檢查小組、日常安全巡查維修小組、安全保衛(wèi)組的職能作用。3、堅(jiān)持校園安全管理制度,不斷提高全體保衛(wèi)人員的自律意識,要求始終把安全防范工作放在首位。4、開好每周安全保衛(wèi)工作例會,通過學(xué)習(xí)和交流統(tǒng)一認(rèn)識,及時對學(xué)校安全工作狀況進(jìn)行總結(jié)和分析,并力爭做到安全保衛(wèi)工作部署周到和落實(shí)到位。5、抓好保衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作。以學(xué)習(xí)法律、法規(guī)及安防、技防、消防等技能為主,不斷提高保衛(wèi)人員自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。6、進(jìn)一步落實(shí)保衛(wèi)人員各崗位工作職責(zé),加強(qiáng)校園安全管理工作力度,確保學(xué)校大局穩(wěn)定和校園秩序良好,杜絕在校園內(nèi)發(fā)生治安事件和安全事故。7、樹立“五防”意識。在做好人員防范工作的基礎(chǔ)上,還要充分發(fā)揮學(xué)校的技防設(shè)施、消防設(shè)施的作用,做好其日常檢查、維護(hù)和監(jiān)控工作。8、嚴(yán)格學(xué)校門衛(wèi)執(zhí)勤制度,做好人員、車輛、秩序等方面的管理工作,守好學(xué)校大門第一關(guān)口。校外人員來訪、會客或辦事,門衛(wèi)要認(rèn)真執(zhí)行進(jìn)校聯(lián)系或身份確認(rèn)制度,謝絕社會閑雜人員或無關(guān)人員進(jìn)入校園。堅(jiān)持校園夜晚治安巡邏制度。嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)動車輛進(jìn)出校園管理規(guī)定。確保校門區(qū)域正常秩序。9、做好校園自行車管理工作,落實(shí)自行車安全管理制度。10、做好節(jié)假日及重要政治活動日期間的安全保衛(wèi)工作,做好安全檢查、值班、巡邏等工作,確保校園平安。11、做好學(xué)校舉辦的各種對內(nèi)、對外活動的安全保衛(wèi)工作,如:高考、成考、咨詢會、家長會、研討會、公開課、參觀交流、外事活動以及外單位借用我校場地用來進(jìn)行各種活動等等。從人員疏導(dǎo)、車輛管理、各崗位值勤及安全巡視等各項(xiàng)工作都要落實(shí)到位,確保校園秩序及活動的正常進(jìn)行。12、嚴(yán)格安全巡視檢查制度,做到任務(wù)明確、責(zé)任落實(shí)。做到天天有小查、周周有祥查,力爭消除校園內(nèi)存在的安全隱患,特別對重點(diǎn)部門、部位要進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)控。要防止失火、盜竊、傷害等一切重大事故的發(fā)生。13、保衛(wèi)部在日常的工作中,要將學(xué)校安保工作的部署、安全防范、宣傳教育、專項(xiàng)治理、檢查整改等工作實(shí)行全程跟蹤督辦,除發(fā)揮學(xué)校保安隊(duì)伍、日常隱患檢查小組、日常巡查維修小組及安全保衛(wèi)組等專職組織的作用外,還要進(jìn)一步加強(qiáng)對全體教職工,尤其是學(xué)生宿舍、食堂、實(shí)驗(yàn)室、機(jī)房、圖書資料、體育場館等部門管理人員的安全防范教育,落實(shí)安全責(zé)任制,以達(dá)到全員共管,形成合力,確保學(xué)校安全與穩(wěn)定。14、做好消防設(shè)施、技防設(shè)施的年檢驗(yàn)收及維護(hù)保養(yǎng)工作,并做好對設(shè)施的日常檢查工作,保證設(shè)施始終處于正常的工作狀態(tài)。15、加強(qiáng)師生安全教育工作。充分發(fā)揮學(xué)生處、團(tuán)委的教育優(yōu)勢,辦好每學(xué)期的學(xué)生安全教育活動。要通過各種形式,如安全教育講座、主題班會、學(xué)生墻報、宣傳展板、宣傳橫幅、播放安全教育片、網(wǎng)絡(luò)教育、緊急疏散演習(xí)和消防演練等,向師生們進(jìn)行安全教育,從而達(dá)到增強(qiáng)師生安全意識和提高安全防范能力的目的。計(jì)劃部工作計(jì)劃格式5一、部門內(nèi)部工作:整合部門內(nèi)部資源,提高工作效率。根據(jù)公司對綜合部職能的調(diào)整,整合部門內(nèi)部資源,重新確定部門人員工作內(nèi)容,明確各人的工作范圍及職責(zé)。加強(qiáng)部門人員專業(yè)知道的培訓(xùn)。根據(jù)公司對部門工作的調(diào)整及各項(xiàng)工作的開展情況進(jìn)行相應(yīng)的崗位編制調(diào)整。二、后勤保障工作:綜合部對內(nèi)與公司所有部門,對外與各種公司及政府打交道,兼具服務(wù)與管理雙重職能,綜合部的工作相對鎖碎復(fù)雜,但綜合部工作質(zhì)量的好壞,完成任務(wù)效率的高低,直接影響著公司各個部門的工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn),直接間接的對公司總體工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)產(chǎn)生影響。面對現(xiàn)階段后勤工作的情況,____年綜合部將做好以下工作;(一)做好后勤保障工作,加強(qiáng)與各部門工作的配合,保證公司各項(xiàng)工作正常有序進(jìn)行。1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)開展加強(qiáng)與各部門工作的溝通及配合,不斷完善業(yè)務(wù)流程,強(qiáng)化對各部門的制度化管理,加快信息反饋的速度,提高工作效率。目標(biāo)責(zé)任人:____;2、做好辦公物品的采購和配給工作;目標(biāo)責(zé)任人:____;3、證件年檢:3月底前完成;目標(biāo)責(zé)任人:____;4、合同登記認(rèn)證工作:根據(jù)公司的營養(yǎng)收入情況,每季度或半年進(jìn)行一次登記;目標(biāo)責(zé)任人:____;(二)配合公司標(biāo)準(zhǔn)化管理,加強(qiáng)制度制定落實(shí)工作,做到有據(jù)可依。1、綜合部配合公司的發(fā)展一直對公司的政策在做調(diào)整,但還有不盡人意之處,因此~年急需完善公司的管理制度,并制定一套行之有效的獎懲制度。____年春節(jié)前將完成員工福利制度、員工加班休假制度、獎懲條例、出差相關(guān)規(guī)定、采購審批流程、出入庫流程、接待費(fèi)用管理等制度的制定完善;2、加強(qiáng)制度更新管理工作,制定制度的編號,并通過公司內(nèi)網(wǎng)及時發(fā)布、匯總、保存公司的全部制度,對于制度的逐步完善加強(qiáng)新舊制度的更替及時存檔;3、加強(qiáng)公司相關(guān)制度的監(jiān)督、檢查、落實(shí)情況,并做好整理和反饋工作;4、加強(qiáng)公司資料檔案、部門檔案文件及員工檔案的管理,做好公司相關(guān)數(shù)據(jù)的存檔備份工作,統(tǒng)計(jì)各部門文件檔案情況,進(jìn)行分類后制定相應(yīng)的歸檔制度及流程,加強(qiáng)公司內(nèi)網(wǎng)及crm軟件的應(yīng)用。(三)確定公司的組織機(jī)構(gòu),明確部門職能及合理的崗位編制,為績效考核提供依據(jù)。1、確定和區(qū)分每個職能部門的權(quán)責(zé),使每個部門的職責(zé)清晰明朗,春節(jié)前完成;目標(biāo)責(zé)任人:____2、根據(jù)各部門的實(shí)際情況,制定合理的部門崗位職責(zé),并貫徹執(zhí)行;同時對各崗位制定《各級各類人員崗位職責(zé)規(guī)范》,4月底前完成,目標(biāo)責(zé)任人:____(三)配合公司發(fā)展規(guī)劃,加強(qiáng)企業(yè)形象建設(shè)。1、預(yù)計(jì)在年初租賃4001房間,可利用其位置優(yōu)勢制作公司的logo、部門指示牌等;目標(biāo)責(zé)任人:____2、因公司業(yè)務(wù)的發(fā)展員工隊(duì)伍在不斷壯大,新員工隨時都在增強(qiáng),各部門工作相對獨(dú)立,大家溝通的機(jī)會不多,致使很多員工一起工作很久卻互不認(rèn)識,建議為員工胸卡便于大家互相了解,同時對外公司的形象亦會有提升。(四)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),進(jìn)一步提升企業(yè)凝聚力。1、每年至少組織一至兩次員工集體活動(春游、秋游);目標(biāo)責(zé)任人:____2、進(jìn)一步提高員工福利,為員工提供工作餐、至少三次員工福利(元旦和年終組織聚餐及聯(lián)誼活動;正月十五發(fā)元霄;中秋節(jié)發(fā)月餅;三八節(jié)為女員工準(zhǔn)備禮品;五一、十一發(fā)放過節(jié)費(fèi);目標(biāo)責(zé)任人:____3、年終舉辦年終工作總結(jié)及聯(lián)歡晚會,對公司及各部門上一年的工作總結(jié)并對優(yōu)秀人員進(jìn)行表彰,同時確定公司下一年度的發(fā)展目標(biāo)及計(jì)劃。目標(biāo)責(zé)任人:4、提供根據(jù)公司業(yè)務(wù)開展情況不定期組織羽毛球、游泳比賽等活動為員工減壓。目標(biāo)責(zé)任人:____(五)對外協(xié)調(diào)工作,保證各項(xiàng)工作的有序開展。加強(qiáng)訂餐、訂卡、快遞及物業(yè)公司的配合。做好相應(yīng)資源的儲備,以保證有序更替。(六)做好部門財務(wù)預(yù)算的進(jìn)一步控制。在保證公司正常運(yùn)作的運(yùn)物資供應(yīng)的同時,盡量降低采購費(fèi)用,控制物品發(fā)放和設(shè)備采購、維修費(fèi)用;目標(biāo)責(zé)任人:____(七)根據(jù)公司項(xiàng)目運(yùn)作情況做好配合工作:協(xié)調(diào)安排公司目標(biāo)的分解、市場調(diào)研、信息收集、對外聯(lián)系等等。目標(biāo)責(zé)任人:____三、人事工作現(xiàn)在的企業(yè)都提倡以人為本,隨著公司的日益發(fā)展對人事工作的要求也越來越高,綜合部____年對人事工作僅限于配合各部門完成人員面試及報到的通知、員工入職、崗位調(diào)動、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理,人員檔案也是員工的入職表及學(xué)歷、身份證明的復(fù)印件等最基本的信息,甚至還涉及不到人力資源管理的內(nèi)容。____年綜合部的工作重點(diǎn)及難點(diǎn)就是人力資源管理工作。而針對人力資源管理的相關(guān)
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