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1引言 1 2(一)數(shù)字經(jīng)濟(jì)的整體發(fā)展水平 2(二)數(shù)字經(jīng)濟(jì)的區(qū)域發(fā)展水平 2(三)數(shù)字產(chǎn)業(yè)化穩(wěn)步發(fā)展 2(四)數(shù)字經(jīng)濟(jì)向三二一產(chǎn)業(yè)滲透 2 2(一)數(shù)字經(jīng)濟(jì)使傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)的結(jié)構(gòu)落后 2 3(三)數(shù)字經(jīng)濟(jì)需要政府加強(qiáng)管理 3(四)技術(shù)型人才短缺且分布不均 3 4(一)構(gòu)建數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新體系 4(二)注重?cái)?shù)字經(jīng)濟(jì)的均衡發(fā)展 4(三)構(gòu)建數(shù)字經(jīng)濟(jì)治理體系 4 4總結(jié) 5參考文獻(xiàn) 5摘要:本研究在分析數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,對(duì)中國(guó)現(xiàn)階段數(shù)字經(jīng)濟(jì)總體發(fā)展情況,區(qū)域發(fā)展現(xiàn)狀做了描述。通過分析認(rèn)為,當(dāng)前階段中國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)能力仍有待提高,并且數(shù)字經(jīng)濟(jì)的人才短缺和地區(qū)分布發(fā)展不均衡,經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)發(fā)展秩序不合理等問題都存在。首先,針對(duì)上述問題,提出建設(shè)數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新、重視數(shù)字經(jīng)濟(jì)均衡發(fā)展并對(duì)治理體系提出建議,最后要注重培養(yǎng)數(shù)字技能人才共同發(fā)展。引言新世紀(jì)的變革,使得數(shù)字經(jīng)濟(jì)的出現(xiàn)與發(fā)展與傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)無(wú)論從理論上還是從發(fā)展規(guī)律上均有所不同。與此同時(shí),數(shù)據(jù)正在成為生產(chǎn)的一個(gè)新因素,即“數(shù)據(jù)時(shí)代的石油”。近年來(lái),中國(guó)對(duì)數(shù)字經(jīng)濟(jì)有著濃厚的興趣。數(shù)字經(jīng)濟(jì)在2017年3月份的《政府報(bào)告》中被羅列出來(lái),我國(guó)也正式啟動(dòng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。當(dāng)今時(shí)代,我國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)正處于高速發(fā)展水平。數(shù)字經(jīng)濟(jì)在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中無(wú)處不在近年來(lái),我國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)水平總體發(fā)展力度持續(xù)加大,至2020年已達(dá)35.8改革開放40余年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的認(rèn)可,使我們對(duì)數(shù)字經(jīng)濟(jì)深入發(fā)展有信心。2019年,數(shù)字產(chǎn)業(yè)增加值7.1萬(wàn)億美元,占國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的7.2%,同比增長(zhǎng)11.1%。電信業(yè)增加值增長(zhǎng)、一種以上電子信息產(chǎn)品的生產(chǎn)、國(guó)家軟件和IT轉(zhuǎn)型升級(jí)進(jìn)程中,兩頭的鏈條會(huì)成為今后5年的重要工作,數(shù)字經(jīng)濟(jì)對(duì)現(xiàn)代化進(jìn)每年投資的機(jī)器人在科技領(lǐng)域創(chuàng)造了6萬(wàn)多個(gè)就業(yè)崗位,2007年至2017年,大宗商品交易市場(chǎng)失去了150萬(wàn)個(gè)工作崗位。數(shù)字經(jīng)略,但仍不能彌補(bǔ)已有的不足。在2016年出版的《中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)缺口研究》一書中,數(shù)字技術(shù)人才在中國(guó)只占5%,根據(jù)《中國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型:2018年人才與就業(yè)報(bào)告》,我國(guó)大數(shù)據(jù)人才不足1.5億。清華大學(xué)《人才與就業(yè)》(2017)報(bào)重不到10%,造成技術(shù)人才配置不均。技能不足、人才匱乏、分布不均等因素造更多的支持,企業(yè)在內(nèi)部也要加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn),邀請(qǐng)一些專業(yè)領(lǐng)域的專家、學(xué)者展開實(shí)際教學(xué)培訓(xùn),為我國(guó)的數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。數(shù)字經(jīng)濟(jì)已成為全球公認(rèn)的共建發(fā)展體系,未來(lái)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展必須依靠數(shù)字經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。當(dāng)前,中國(guó)正抓住發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)的機(jī)遇,積極尋求應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的對(duì)策,今后很長(zhǎng)一段時(shí)間,它將引領(lǐng)我們以國(guó)家實(shí)踐為立足點(diǎn),加強(qiáng)實(shí)體經(jīng)濟(jì)與數(shù)字經(jīng)濟(jì)的相融合,推動(dòng)基層產(chǎn)業(yè)的對(duì)抗與治理的發(fā)展,真正促進(jìn)我國(guó)的經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)更好更快發(fā)展。參考文獻(xiàn)[1]何大安.中國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展[J].中共浙江省委黨校學(xué)報(bào),2021,037(003):5-15.[2]丁藝.我國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)新常態(tài)發(fā)展現(xiàn)狀與思考[J].互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì),201
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