互聯(lián)網(wǎng)公司文秘崗位聘用協(xié)議

互聯(lián)網(wǎng)公司文秘崗位聘用協(xié)議合同編號：__________1.1名稱：____________________1.2住所：____________________1.3法定代表人：_______________1.4聯(lián)系方式：________________2.1名稱：____________________2.2住所：____________________2.3法定代表人：_______________2.4聯(lián)系方式：________________鑒于甲方為一家依法成立的互聯(lián)網(wǎng)公司，乙方具備相應的專業(yè)能力和工作經(jīng)驗，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔任甲方文秘崗位事宜達成如下協(xié)議：第一條崗位職責3.1乙方擔任甲方的文秘崗位，負責處理甲方的文書工作、會議組織、資料管理等事項。第二條聘用期限4.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。4.2除非一方提前解除本協(xié)議，否則本協(xié)議期滿后自動續(xù)約____年。第三條工資待遇5.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。5.2甲方應按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條保密義務6.1乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得向任何第三方泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息。6.2乙方違反本協(xié)議保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。第五條違約責任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額為甲方損失的____%。7.2若乙方提前解除本協(xié)議，應提前____天書面通知甲方，否則乙方應支付甲方違約金，違約金數(shù)額為乙方一個月工資的____%。第六條爭議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證明文件5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司組織架構圖7.甲方公司保密協(xié)議8.社會保險繳納證明文件9.乙方離職證明文件二、違約行為及認定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息，未經(jīng)甲方許可向第三方透露或泄露。2.乙方未按約定履行崗位職責，嚴重違反甲方公司規(guī)章制度。3.乙方提前解除合同未提前書面通知甲方，或未按約定支付違約金。4.甲方未按約定支付乙方工資待遇，未為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。2.技術秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息。3.違約金：指一方違反合同約定，應向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.公司規(guī)章制度：指公司為規(guī)范員工行為、維護公司秩序而制定的內(nèi)部管理規(guī)則。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，并簽訂保密協(xié)議；如乙方不配合，可依法采取法律手段追究其法律責任。2.乙方未按約定履行崗位職責：與乙方溝通，要求其在規(guī)定時間內(nèi)改正；如乙方仍不改正，可根據(jù)公司規(guī)章制度進行處理，直至解除勞動合同。3.乙方提前解除合同未提前書面通知甲方，或未按約定支付違約金：要求乙方立即糾正違約行為，支付違約金，并依法追究其法律責任。4.甲方未按約定支付乙方工資待遇，未為乙方繳納社會保險：及時支付乙方工資待遇，為乙方繳納社會保險；如甲方未及時糾正，乙方有權依法申請勞動仲裁或向法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為互聯(lián)網(wǎng)公司，需要招聘文秘人員處理文書工作、會議組織、資料管理等事項。2.