2024年勞動(dòng)合同解除條款及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞動(dòng)合同解除條款及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算本合同目錄一覽1.第一條勞動(dòng)合同解除的條件1.1第二條雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同1.2第三條勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同1.3第四條用人單位單方面解除勞動(dòng)合同1.4第五條勞動(dòng)合同到期解除2.第二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算2.1第六條協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算2.2第七條勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算2.3第八條用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算2.4第九條勞動(dòng)合同到期解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算3.第三條解除勞動(dòng)合同的程序3.1第十條協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的程序3.2第十一條勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的程序3.3第十二條用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的程序3.4第十三條勞動(dòng)合同到期解除的程序4.第四條解除勞動(dòng)合同后雙方的權(quán)利和義務(wù)4.1第十四條解除勞動(dòng)合同后勞動(dòng)者的權(quán)益保障4.2第十五條解除勞動(dòng)合同后用人單位的責(zé)任和義務(wù)結(jié)束第一部分：合同如下：第一條勞動(dòng)合同解除的條件1.1第二條雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同一方提出解除勞動(dòng)合同意向后，雙方應(yīng)進(jìn)行充分溝通，協(xié)商解除勞動(dòng)合同的具體事宜。如雙方達(dá)成一致，可以簽訂書(shū)面協(xié)議，明確解除勞動(dòng)合同的原因、日期、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)认嚓P(guān)事項(xiàng)。1.2第三條勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同1.3第四條用人單位單方面解除勞動(dòng)合同用人單位在符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的情況下，可以單方面解除勞動(dòng)合同。用人單位應(yīng)提前書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者解除勞動(dòng)合同的原因、日期等相關(guān)事項(xiàng)。1.4第五條勞動(dòng)合同到期解除勞動(dòng)合同到期后，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，勞動(dòng)合同自然解除。用人單位應(yīng)在勞動(dòng)合同到期前一個(gè)月內(nèi)通知?jiǎng)趧?dòng)者是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。如用人單位決定不續(xù)簽，應(yīng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算2.1第六條協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算2.2第七條勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的，如符合法律法規(guī)規(guī)定，用人單位應(yīng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)與協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)相同。第八條用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)者的工齡和工資水平計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。計(jì)算方式為：每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，不滿一年的按比例支付。具體計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家相關(guān)規(guī)定。第九條勞動(dòng)合同到期解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算勞動(dòng)合同到期解除的，用人單位應(yīng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，不滿一年的按比例支付。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算年限自勞動(dòng)者入職之日起計(jì)算。第十條解除勞動(dòng)合同的程序雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，明確解除勞動(dòng)合同的原因、日期、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)认嚓P(guān)事項(xiàng)。用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者，并說(shuō)明解除勞動(dòng)合同的原因。勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前書(shū)面通知用人單位。第十一條勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的程序第十二條用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的程序第十三條勞動(dòng)合同到期解除的程序勞動(dòng)合同到期解除的，用人單位應(yīng)在勞動(dòng)合同到期前一個(gè)月內(nèi)通知?jiǎng)趧?dòng)者是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。如用人單位決定不續(xù)簽，應(yīng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，勞動(dòng)合同自然解除。第十四條解除勞動(dòng)合同后雙方的權(quán)利和義務(wù)14.1勞動(dòng)者應(yīng)按照約定辦理工作交接手續(xù)，不得擅自帶走公司財(cái)物，不得泄露公司商業(yè)秘密。14.2用人單位應(yīng)在解除勞動(dòng)合同后按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并辦理相關(guān)手續(xù)。14.3解除勞動(dòng)合同后，雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得干擾對(duì)方正常工作和生活。14.4雙方在解除勞動(dòng)合同后，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)合法途徑解決，包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義及范圍15.1本合同所稱第三方，是指除甲乙方之外，與勞動(dòng)合同解除及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算相關(guān)的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)、人民法院等。15.2第三方介入是指在勞動(dòng)合同解除及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算過(guò)程中，甲乙雙方同意或依法需要由第三方參與解決爭(zhēng)議或協(xié)助處理相關(guān)事宜。第十六條第三方介入的處理程序16.1當(dāng)甲乙雙方在勞動(dòng)合同解除及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方可以協(xié)商一致選擇合適的第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁。16.2甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，以及介入的范圍和方式。16.3第三方應(yīng)在甲乙雙方的授權(quán)范圍內(nèi)，公正、公平地處理爭(zhēng)議，并提供必要的協(xié)助和服務(wù)。第十七條第三方介入的責(zé)任限額17.1第三方介入的責(zé)任限額是指第三方在處理爭(zhēng)議或協(xié)助處理相關(guān)事宜過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的責(zé)任承擔(dān)限定。17.2第三方介入的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)甲乙雙方與第三方的書(shū)面協(xié)議確定，包括但不限于賠償范圍、賠償限額、責(zé)任免除等。17.3甲乙雙方應(yīng)確保與第三方的協(xié)議內(nèi)容合法、合規(guī)，并避免損害雙方合法權(quán)益。第十八條第三方介入的額外條款及說(shuō)明a)第三方介入的范圍和方式；b)第三方介入的責(zé)任限額；c)第三方介入的處理程序；d)第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分。18.2甲乙雙方應(yīng)確保與第三方的協(xié)議內(nèi)容明確、具體，避免因模糊不清而導(dǎo)致?tīng)?zhēng)議。18.3甲乙雙方應(yīng)遵守與第三方的協(xié)議，履行相關(guān)義務(wù)，并按照約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十九條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方介入時(shí)，第三方與其他各方的劃分說(shuō)明如下：a)第三方作為獨(dú)立的第三方機(jī)構(gòu)，介入勞動(dòng)合同解除及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算爭(zhēng)議的解決過(guò)程；b)第三方在處理爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)保持中立、公正、公平的態(tài)度，不偏袒任何一方；c)第三方僅負(fù)責(zé)處理爭(zhēng)議或協(xié)助處理相關(guān)事宜，不參與甲乙雙方的其他業(yè)務(wù)和活動(dòng)；d)第三方在處理爭(zhēng)議過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。第二十條第三方介入后的權(quán)益保障20.1甲乙雙方在第三方介入后，應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)，并按照與第三方的協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.3甲乙雙方對(duì)第三方介入的結(jié)果有異議的，可以依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟，維護(hù)自身合法權(quán)益。第二十一條第三方介入后的和解與調(diào)解21.1甲乙雙方在第三方介入后，應(yīng)積極參與和解與調(diào)解，共同推動(dòng)爭(zhēng)議的解決。21.2第三方應(yīng)充分發(fā)揮調(diào)解作用，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成和解，避免糾紛的進(jìn)一步擴(kuò)大。21.3甲乙雙方在和解與調(diào)解過(guò)程中，應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用、公平公正的原則進(jìn)行協(xié)商，妥善處理爭(zhēng)議。第二十二條第三方介入后的法律后果22.1甲乙雙方在第三方介入后，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行相關(guān)義務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。22.2第三方介入的結(jié)果具有法律效力，甲乙雙方應(yīng)予以尊重和執(zhí)行。22.3甲乙雙方對(duì)第三方介入的結(jié)果不服的，可以依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟，追究相關(guān)責(zé)任。第二十三條第三方介入的終止a)甲乙雙方達(dá)成和解，爭(zhēng)議得到解決；b)第三方調(diào)解失敗，甲乙雙方同意放棄調(diào)解；c)仲裁或訴訟程序啟動(dòng)，第三方介入不再進(jìn)行；d)其他依法應(yīng)當(dāng)終止第三方介入的情形。第二十四條第三方介入后的保密義務(wù)24.1甲乙雙方在第三方介入過(guò)程中，應(yīng)對(duì)涉及的商業(yè)秘密和個(gè)人信息予以保密。24.2第三方在處理爭(zhēng)議過(guò)程中，應(yīng)對(duì)涉及的信息和資料予以保密，不得泄露給無(wú)關(guān)第三方。第二十五條第三方介入后的費(fèi)用承擔(dān)25.1甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議中應(yīng)明確費(fèi)用承擔(dān)方式，包括但不限于中介費(fèi)、調(diào)解費(fèi)、仲裁費(fèi)等。25.第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：勞動(dòng)合同解除協(xié)議附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式附件三：第三方介入?yún)f(xié)議附件四：保密協(xié)議附件五：仲裁協(xié)議附件六：訴訟協(xié)議附件一：勞動(dòng)合同解除協(xié)議本附件詳細(xì)說(shuō)明了雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的具體條款，包括但不限于解除原因、解除日期、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算等。附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式本附件提供了經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算的具體公式，包括計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算年限等。附件三：第三方介入?yún)f(xié)議本附件詳細(xì)說(shuō)明了第三方介入的范圍、方式、責(zé)任限額等，以及甲乙雙方與第三方簽訂的書(shū)面協(xié)議內(nèi)容。附件四：保密協(xié)議本附件明確了甲乙雙方在第三方介入過(guò)程中涉及的保密義務(wù)，包括商業(yè)秘密和個(gè)人信息的保護(hù)。附件五：仲裁協(xié)議本附件說(shuō)明了甲乙雙方在第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，可以選擇仲裁解決，并明確了仲裁機(jī)構(gòu)的選定、仲裁程序等。附件六：訴訟協(xié)議本附件說(shuō)明了甲乙雙方在第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，可以選擇訴訟解決，并明確了訴訟法院的選定、訴訟程序等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為包括但不限于：1.甲乙雙方未履行勞動(dòng)合同解除協(xié)議中的約定；2.甲乙雙方未按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；3.甲乙雙方未履行第三方介入?yún)f(xié)議中的約定；4.甲乙雙方未按照保密協(xié)議保護(hù)商業(yè)秘密和個(gè)人信息；5.甲乙雙方未按照仲裁協(xié)議選擇仲裁解決爭(zhēng)議；6.甲乙雙方未按照訴訟協(xié)議選擇訴訟解決爭(zhēng)議。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；2.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同；3.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行，對(duì)方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任；4.違約方在履行合同過(guò)程中出現(xiàn)違約行為，對(duì)方有權(quán)要求違約方及時(shí)糾正。示例說(shuō)明：如甲乙雙方在勞動(dòng)合同解除過(guò)程中，甲方未按照解除協(xié)議支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，則構(gòu)成違約行為。乙方有權(quán)要求甲方按照解除協(xié)議支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位在解除勞動(dòng)合同后，按照法律規(guī)定和雙方約定向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償。3.第三方：指除甲乙雙方之外，與勞動(dòng)合同解除及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算相關(guān)的各方，包括但不限