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文檔簡介
企業(yè)交通管理制度第一章總則第一條為了規(guī)范企業(yè)內(nèi)部交通管理,保障員工的出行安全和生產(chǎn)順利進(jìn)行,訂立本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)全部內(nèi)部交通管理事項(xiàng)。第三條本制度的實(shí)施范圍包含企業(yè)內(nèi)部交通工具的管理、員工出行安全管理、交通事故處理等。第二章交通工具管理第四條企業(yè)內(nèi)部全部交通工具必需經(jīng)過注冊和備案,并定期進(jìn)行檢驗(yàn)和維護(hù)。第五條交通工具注冊時(shí)需供應(yīng)以下資料:車輛全部人身份證明、行駛證、駕駛證等相關(guān)證件。第六條交通工具使用人員必需具備相應(yīng)的駕駛證,并接受必需的培訓(xùn)和考核。第七條交通工具使用人員必需遵守交通法規(guī),確保交通安全,禁止超速行駛、酒駕、疲乏駕駛等違規(guī)行為。第八條交通工具使用人員必需按規(guī)定的路線和時(shí)間進(jìn)行行駛,不得私自更改行程。第九條交通工具使用人員必需定時(shí)進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)和修理,確保交通工具的正常運(yùn)行。第十條交通工具使用人員必需保持車內(nèi)乾凈,不得亂丟垃圾,確保車內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。第十一條交通工具使用人員對交通事故負(fù)責(zé),發(fā)生事故后應(yīng)立刻報(bào)告,并搭配相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理。第三章員工出行安全管理第十二條員工出差需提前向相關(guān)部門提出申請,并依照規(guī)定的程序辦理相關(guān)手續(xù)。第十三條員工在出差中必需遵守交通法規(guī),嚴(yán)禁超速行駛、酒駕、疲乏駕駛等違規(guī)行為。第十四條員工應(yīng)依據(jù)具體情況選擇合適的交通工具,確保安全和高效出行。第十五條員工在出差前,應(yīng)認(rèn)真了解出差目的地的交通情況和相關(guān)安全和注意事項(xiàng)。第十六條員工在出差期間必需隨身攜帶有效的身份證明和聯(lián)系方式。第十七條員工在出差期間應(yīng)妥當(dāng)保管個(gè)人財(cái)物和機(jī)密文件,防止丟失和泄露。第十八條員工在出差期間應(yīng)依照規(guī)定的行程和時(shí)間進(jìn)行行程,不得超時(shí)或更改行程。第十九條員工在出差期間應(yīng)搭配相關(guān)部門進(jìn)行安全檢查和培訓(xùn)。第二十條員工在緊急情況下可聯(lián)系企業(yè)指定的緊急救援機(jī)構(gòu),并及時(shí)向企業(yè)報(bào)告。第四章交通事故處理第二十一條交通事故發(fā)生后,相關(guān)交通工具使用人員應(yīng)立刻報(bào)告企業(yè),并搭配相關(guān)部門進(jìn)行事故處理。第二十二條交通事故責(zé)任劃分依據(jù)交通法規(guī)進(jìn)行,由相關(guān)部門依法處理。第二十三條交通事故造成人員傷亡或資產(chǎn)損失的,企業(yè)將幫助相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查,并及時(shí)向相關(guān)當(dāng)事人供應(yīng)幫忙。第二十四條交通事故后,企業(yè)將對事故原因進(jìn)行歸因并提出相關(guān)改進(jìn)措施,以防止仿佛事故再次發(fā)生。第五章其他第二十五條對于違反本制度的行為,相關(guān)人員將被視為違紀(jì)行為進(jìn)行處理,并予以相應(yīng)的紀(jì)律處分。第二十六條本制度的解釋權(quán)歸企業(yè)管理負(fù)責(zé)人全部,如有需要可以進(jìn)行適時(shí)修訂。第二十七條本制度自頒布之日起有效,廢止企業(yè)內(nèi)部任何與本制度不全都的規(guī)定。第二十八條本制度的具體執(zhí)行細(xì)則由企業(yè)相關(guān)部門依據(jù)實(shí)際情況訂立并公布。以上為企業(yè)交通管理制度的認(rèn)真內(nèi)容,全部員工必需遵守并執(zhí)
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