![選礦廠安全生產(chǎn)管理制度及崗位責(zé)任_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view4/M02/23/35/wKhkGGaC0seAe6jBAAHt9OjR9wo252.jpg)
![選礦廠安全生產(chǎn)管理制度及崗位責(zé)任_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view4/M02/23/35/wKhkGGaC0seAe6jBAAHt9OjR9wo2522.jpg)
![選礦廠安全生產(chǎn)管理制度及崗位責(zé)任_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view4/M02/23/35/wKhkGGaC0seAe6jBAAHt9OjR9wo2523.jpg)
![選礦廠安全生產(chǎn)管理制度及崗位責(zé)任_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view4/M02/23/35/wKhkGGaC0seAe6jBAAHt9OjR9wo2524.jpg)
![選礦廠安全生產(chǎn)管理制度及崗位責(zé)任_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view4/M02/23/35/wKhkGGaC0seAe6jBAAHt9OjR9wo2525.jpg)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
生產(chǎn)管理制度及崗位責(zé)任2005年1月目錄第一章選礦廠管理規(guī)定第一節(jié)總則第二節(jié)員工基本行為準(zhǔn)則第三節(jié)違反考勤紀(jì)律的處罰第四節(jié)違反崗位紀(jì)律的處罰第五節(jié)附則第二章選礦廠領(lǐng)導(dǎo)崗位制度第一節(jié)總則第二節(jié)選礦廠廠長崗位責(zé)任制第三節(jié)選礦廠副廠長崗位責(zé)任制第四節(jié)庫管科科長崗位責(zé)任制第五節(jié)化驗科科長崗位責(zé)任制第六節(jié)班長崗位責(zé)任制第三章選礦廠員工崗位制度第一節(jié)總則第二節(jié)電鉗工崗位責(zé)任制第三節(jié)破碎工崗位責(zé)任制第四節(jié)球磨工崗位責(zé)任制第五節(jié)給礦工崗位責(zé)任制第七節(jié)浮選工崗位責(zé)任制度第八節(jié)過濾機(jī)噴射泵崗位責(zé)任制第九節(jié)干燥機(jī)崗位責(zé)任制第十節(jié)包裝工崗位責(zé)任制 第一章選礦廠管理規(guī)定第一節(jié)總則第一條為加強(qiáng)勞動紀(jì)律,培養(yǎng)員工遵紀(jì)守法的自覺性,提高員工隊伍整素質(zhì)和企業(yè)的管理水平,制定本實施細(xì)則。本實施細(xì)則適用于公司選礦廠所有在職員工。第二節(jié)員工基本行為準(zhǔn)則第三條遵守作息時間,按時出勤,按時參加公司組織的培訓(xùn)、會議。第四條工作時間,保持良好的精神狀態(tài),工作積極認(rèn)真,注重效率。第五條遵守公司紀(jì)律和安全文明生產(chǎn)制度。第六條遵守國家和企業(yè)的各項規(guī)章制度。第七條愛護(hù)公司財產(chǎn)。第八條文明、誠信、團(tuán)結(jié)、友善。第三節(jié)違反考勤紀(jì)律的處罰第九條無正當(dāng)理由遲到、早退,每次罰款10元。五次以上(含五次)開除出選廠,停職辭退。第十條對曠工的處罰:(一)員工不得隨意礦工,礦工一天,罰款50元;(二)員工無故礦工超過5天者,停職辭退。(三)如遇在崗員工請假,下一班必須替班,如若不服從安排,按礦工處理,一天罰款50元,情節(jié)嚴(yán)重者停職辭退。第十一條對虛假考勤和出具假病事假證明的直接責(zé)任人,第一次罰款100元;第二次罰款200元,第三次罰款500元,第四次停職辭退。第十二條員工每月請假不得超過三個班,記5天,同一崗位不能兩人同時請假,如有特殊情況請長假者需向領(lǐng)導(dǎo)申請批準(zhǔn)。第四節(jié)違反崗位紀(jì)律的處罰第十三條在上班期間若脫崗、串崗,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款10元,睡崗第一次罰款50元,第二次罰100元,第三次停職辭退。第十四條在廠員工不得酒后上崗、崗上飲酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款50元;第二次罰款100元;第三次停職辭退。第十五條在廠員工不得喝酒鬧事、打架斗毆、謾罵他人,拉幫結(jié)派、挑撥離間,破壞團(tuán)結(jié),如有違反,第一次罰款100元,第二次罰款200元,第三次停職辭退。第十六條在廠員工必須講究衛(wèi)生,個人衛(wèi)生及住房衛(wèi)生不清潔者罰20元,崗位設(shè)備衛(wèi)生不清潔者罰30元,班組區(qū)域衛(wèi)生不清潔者罰50元并由當(dāng)班人及班組成員共同清潔當(dāng)班衛(wèi)生。第十七條員工在工作當(dāng)中,因人為原因造成機(jī)械設(shè)備故障或損毀,視實際情況,按設(shè)備修理價或更換價的30%-50%賠償。第十八條在廠員工如故意損壞設(shè)備設(shè)施、盜竊公司財物者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按原價10倍處罰,情節(jié)嚴(yán)重著給予辭退,不服從管理,威脅、辱罵、打擊報復(fù)者,一經(jīng)發(fā)生罰款200元,如有不服或情節(jié)嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān)處理。第十九條有管理責(zé)任的管理人員,如對其發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)行為不予制止,未盡管理責(zé)任,將按違紀(jì)人員同等處罰。第二十條主任、班長調(diào)度不當(dāng)、玩忽職守、欺上瞞下違章指揮造成損失者,根據(jù)實際情況處罰,嚴(yán)重者調(diào)離崗位交公司處理。第二十一條鍋爐工必須按操作規(guī)程及班長的要求操作,不得違規(guī)作業(yè)。如有違規(guī)操作和不聽指揮,視情節(jié)輕重給予20至200元罰款。第二十二條球磨工必須按操作規(guī)程及班長的要求操作,給料數(shù)量、鋼球配比、礦漿濃度、設(shè)備油量等均按規(guī)定要求作業(yè),如不按規(guī)定要求操作,玩忽職守,視情節(jié)輕重給予20至200元罰款。第二十三條藥臺工必須按操作規(guī)程及班長的要求操作,油酸、純堿、水玻璃等均按規(guī)定要求操作,不得有撒、漏。如有違規(guī)違章,視情節(jié)輕重給予20至200元罰款。第二十四條浮選工必須按操作規(guī)程及班長的要求操作,跑槽、壓礦、尾礦泵等嚴(yán)格按操作要求操作,認(rèn)真學(xué)習(xí),提高技能。不得進(jìn)行違規(guī)操作,如有違章違規(guī),視情節(jié)輕重給予20至200元罰款。第二十五條過濾工必須按操作規(guī)程及班長的要求操作,給礦要均勻,不得忽大接收。第三十一條隨時檢查化驗設(shè)備,發(fā)現(xiàn)有漏電、斷電現(xiàn)象要及時找修理工排除,不能私自亂拆亂動,違者后果自負(fù)。第三十二條要按規(guī)定嚴(yán)格正確使用設(shè)備,嚴(yán)禁非化驗人員動用設(shè)備和藥品,有權(quán)禁止非本室工作人員進(jìn)入化驗重地。第三十三條化驗時要穿戴必要的勞動保護(hù)用品,要掌握相關(guān)安全要領(lǐng),注意安全操作。第三十四條做好化驗室的環(huán)衛(wèi)工作,如果衛(wèi)生不達(dá)標(biāo),儀器擺放無序,化驗室亂放其它雜物,給予當(dāng)事人相應(yīng)處罰。第六節(jié)班長崗位責(zé)任制第三十五條執(zhí)行選礦廠的各項規(guī)章制度、指令并及時完成生產(chǎn)任務(wù)。班中輪流巡視各工段各崗位、監(jiān)督各崗位工工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。遇重大問題及時向選廠廠長、副廠長匯報。第三十六條檢查、監(jiān)督本班各崗位執(zhí)行崗位責(zé)任制、安全生產(chǎn)、工藝指標(biāo)、生產(chǎn)任務(wù)、勞動紀(jì)律、文明衛(wèi)生等情況,在班內(nèi)解決生產(chǎn)中的小問題。第三十七條學(xué)習(xí)掌握各崗位的操作技術(shù),調(diào)節(jié)好各工序之間銜接關(guān)系,并做好班與班之間的交接工作。第三十八條團(tuán)結(jié)本班員工努力完成和超額完成公司安全生產(chǎn)部和選礦廠布置的生產(chǎn)任務(wù)和工作任務(wù)。第三十九條負(fù)責(zé)設(shè)備的維護(hù),安排員工休假替休頂崗工作。第四十條帶領(lǐng)班內(nèi)成員完成臨時性、突擊性任務(wù)。第四十一條堅持原則、大公無私,維護(hù)公司利益。化解班員之間的矛盾。第四十二條做好崗位、班記錄。第三章選礦廠員工崗位制度第一節(jié)總則第一條為合理協(xié)調(diào)全車間生產(chǎn),提高全員勞動生產(chǎn)率,保障全車間職工利益,促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展,特制訂本制度。本制度適用于選礦車間所有班組和員工。第二節(jié)電鉗工崗位責(zé)任制第三條電鉗工對選礦廠所有電氣設(shè)備負(fù)責(zé),包括配電室、各設(shè)備電纜,控制柜、照明、尾礦庫、水泵等。第四條定期檢查各電氣設(shè)備,及時解決聯(lián)接松動,線路損壞,檢查設(shè)備是否在有效負(fù)荷內(nèi)工作,發(fā)現(xiàn)超負(fù)荷應(yīng)及時了解原因并予以解除。第五條做好原始記錄,對更換下零器件作好型號、設(shè)備的記錄,按時上報,做好電氣設(shè)備的備品、備件工作。第六條努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),不斷提高技術(shù)水平,提出有利于操作、有利于設(shè)備運行的合理化建議,同時做好修舊利廢工作,努力降低生產(chǎn)成本。第七條根據(jù)生產(chǎn)實際的需要,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。夜間值班做到隨叫隨到,做好夜間設(shè)備的巡檢工作。第八條參與設(shè)備修理,在設(shè)備修理更換大易損件時,切斷主電路,并負(fù)責(zé)線路安全。第九條電工以選礦廠設(shè)備為主,但也要聽從公司領(lǐng)導(dǎo)安排,處理礦山,炸藥庫、外部供水、食堂、辦公室后勤的照明和其它用電。第三節(jié)破碎工崗位責(zé)任制第十條負(fù)責(zé)操作破碎機(jī)以及對其進(jìn)行日常保養(yǎng)工作。除按規(guī)定的時間加入指定標(biāo)準(zhǔn)的潤滑油外、還應(yīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)缺油時及時加油,常檢查軸承、各緊固螺栓,遇到松動及時調(diào)整。第十一條認(rèn)真閱讀各類破碎機(jī)使用手冊,嚴(yán)格按照手冊規(guī)定操作使用、維護(hù)設(shè)備。一定要做到空腔開機(jī)和停機(jī)。第十二條做好原始記錄,對開停機(jī)時間、各主要設(shè)備在運行過程中發(fā)生、發(fā)現(xiàn)的問題和存在的安全隱患均應(yīng)記錄清楚。第十三條配合電鉗工對本崗位的設(shè)備維修,并記錄在檔。第十四條對當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的問題及時向上級或值班人員反映,對設(shè)備、工藝、材料消耗方面積極提出合理化建議。第十五條每班檢查破碎機(jī)給排礦口,及時調(diào)整給排礦口大小,保證各破碎機(jī)間排礦比。第十六條在交接班前清理好本崗位及指定衛(wèi)生區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生。如處于停機(jī)狀態(tài),下班后應(yīng)擦去設(shè)備塵土,保持設(shè)備清潔。第十七條保管專用工具以及本崗位的掃把、鐵鍬和個人用勞保品、電筒等。第十八條本班停機(jī)后要打掃本崗位衛(wèi)生、對散落出系統(tǒng)的物料要清理干凈。第四節(jié)球磨工崗位責(zé)任制第十九條嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作法,二濃一細(xì)要符合要求。第二十條遵守勞動紀(jì)律,常檢查前后軸承溫度,大齒輪油是否足夠,油質(zhì)是否良好,返沙槽是否堵塞,分級機(jī)軸頭有無進(jìn)礦,磨機(jī)筒體及前后端蓋有無漏礦。第二十一條如發(fā)生上述情況應(yīng)及時上報并采取相應(yīng)措施。第二十二條分級機(jī)的軸頭要經(jīng)常加油并保養(yǎng)好齒輪和減速機(jī)。第二十三條攪拌筒要保持運轉(zhuǎn)正常,不能帶故障工作或造成堵塞。第二十四條勤看、細(xì)聽、常摸、發(fā)現(xiàn)異?,F(xiàn)象,能排除的立即排除,排除不了的及時上報,以保證設(shè)備的正常運行。第二十五條交接班要嚴(yán)格按照交接班制度執(zhí)行。第二十六條記錄填寫要清楚、認(rèn)真、細(xì)心。第二十七條保持設(shè)備周圍的衛(wèi)生干凈。第五節(jié)給礦崗位責(zé)任制第二十八條嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作法,控制工藝指標(biāo)在規(guī)定范圍內(nèi)。第二十九條嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,堅守崗位,不串崗、不脫崗、不干與工作無關(guān)的事。第三十條發(fā)生事故和生產(chǎn)出現(xiàn)異常時應(yīng)積極查出原因,對癥處理,做好記錄,并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。第三十一條操作應(yīng)及時,以提高給礦速度,減少運行時間,保證不滿礦,不缺礦,提高班產(chǎn)。第三十二條要及時清理雜物,填寫記錄,做到準(zhǔn)時、準(zhǔn)確、無差錯、無遺漏。第六節(jié)浮選工崗位責(zé)任制第三十七條保證各工序工藝指標(biāo)的嚴(yán)格控制,完成生產(chǎn)任務(wù),做好安全運行。第三十八條服從廠主管領(lǐng)導(dǎo)、主任、班長的指揮,做好浮選工作,盡職盡責(zé)。第三十九條及時處理事故隱患,并找出事故的原因和所存在的問題,制定措施進(jìn)行預(yù)防。第四十條設(shè)備檢修時,應(yīng)切斷電源,掛牌警示。第四十一條熟悉工藝流程、設(shè)備結(jié)構(gòu)和性能,維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,嚴(yán)格控制工藝指標(biāo)。第四十二條嚴(yán)格遵守開停車順序,啟動浮選機(jī)時必須用手排車,然后進(jìn)行試啟動。第四十三條認(rèn)真填寫記錄,搞好崗位衛(wèi)生,上崗時穿戴勞動保護(hù)用品。第四十四條勤觀察泡沫變化,勤調(diào)整,勤檢測。第四十五條藥劑配置和添加要掌握好、品位變化和尾礦高低掌握好、發(fā)生變化的原因掌握好、泡串刮處量掌握好。第四十六條出現(xiàn)問題,及時研究,及時處理,另外上下作業(yè)聯(lián)系好,給交接班創(chuàng)造好條件。第四十七條以上工作必須做到認(rèn)真、細(xì)致、全面。第八節(jié)過濾機(jī)噴射泵崗位責(zé)任制第四十八條熟悉工藝流程,設(shè)備結(jié)構(gòu)和性能,維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,嚴(yán)格控制工藝指標(biāo),認(rèn)真做好記錄,搞好衛(wèi)生。第四十九條服從廠主管領(lǐng)導(dǎo)、主任、班長的指揮,做出良好的過濾效果。第五十條及時處理事故隱患,并找出事故的原因和所存在的問題,制定措施進(jìn)行預(yù)防。第五十一條設(shè)備檢修時,應(yīng)切斷電源,掛牌警示。第五十二條保證各工序工藝指標(biāo)的嚴(yán)格控制,完成生產(chǎn)任務(wù)。第五十三條經(jīng)常檢查濾布是否漏氣,氣盤是否漏氣,若出現(xiàn)這些現(xiàn)象應(yīng)及時處理。第九節(jié)干燥機(jī)崗位責(zé)任制第五十四條嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程,提高生產(chǎn)質(zhì)量任務(wù)。第五十五條嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,不串崗、不脫崗、不干與工作無關(guān)的事情。第五十六條發(fā)生事故和生產(chǎn)中出現(xiàn)異?,F(xiàn)象應(yīng)及時查出原因,對癥處理,做好記錄。第五十七條厲行節(jié)約,杜絕浪費,盡量減低生產(chǎn)成本。第五十八條勤觀窯溫,不出現(xiàn)焦礦和濕礦。第五十九條做好上下聯(lián)系工作。第十節(jié)包裝工崗位責(zé)任制第六十條堅持“安全第一、預(yù)防為主
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025地毯訂購合同
- 150平米房子合同范本
- 中鐵大橋局合同范本
- 代售協(xié)議合同范例
- 中介委托協(xié)議合同范本
- 醫(yī)院進(jìn)修協(xié)議合同范例
- 2014混凝土合同范例
- 保潔工聘用合同范例
- 久樓裝修合同范例
- 勞動合同范例 管理崗
- 北京市海淀區(qū)2024-2025學(xué)年八年級上學(xué)期期末考試數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 2025年廣西柳州市中級人民法院招錄聘用工作人員17人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2024年全國職業(yè)院校技能大賽高職組(研學(xué)旅行賽項)考試題庫(含答案)
- 十八項核心制度
- 2025年物業(yè)公司安全生產(chǎn)工作計劃(5篇)
- 2025社保政策培訓(xùn)
- 電器儀表人員培訓(xùn)課件
- 2025年中小學(xué)春節(jié)安全教育主題班會課件
- 2023年工程制圖習(xí)題集
- 計量經(jīng)濟(jì)學(xué)練習(xí)題
- 2025年全國高考體育單招考試模擬政治試卷試題(含答案詳解)
評論
0/150
提交評論