員工安全生產(chǎn)建議范文(6篇)

/員工安全生產(chǎn)建議范文（精選6篇）員工安全生產(chǎn)建議1安全無小事。安全生產(chǎn)，顧名思義是安全地進(jìn)行生產(chǎn)，其中包含了人、設(shè)備、場地、產(chǎn)品等諸多要素。安全生產(chǎn)就要求生產(chǎn)勞動(dòng)過程必需在貼合安全要求的物質(zhì)條件和工作秩序下進(jìn)行，防止傷亡事故、設(shè)備事故及各種禍害的發(fā)生，保障勞動(dòng)者的安全健康和生產(chǎn)、勞動(dòng)過程的正常進(jìn)行。無危則安、無損則全。它既包含對勞動(dòng)者的保護(hù)，也包含對生產(chǎn)、財(cái)物、環(huán)境的保護(hù)，使生產(chǎn)活動(dòng)能正常進(jìn)行。對于企業(yè)來說，生產(chǎn)的始終都圍圍著安全打開。安全生產(chǎn)是企業(yè)進(jìn)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，沒有安全就沒有效益，沒有安全就沒有企業(yè)長足的進(jìn)展。所以，如何切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作是擺在我們面前的一項(xiàng)緊要課題。安全生產(chǎn)首先要高度樹立起安全意識(shí)。僅有樹立了堅(jiān)固的安全意識(shí)，認(rèn)得到了安全的緊要性才會(huì)真正用心去做，才會(huì)重視它并切實(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去。所以必需在每個(gè)人的意識(shí)之中樹立沒有安全就沒有效益，沒有安全就沒有一切的觀念，而且真正把安全作為日常工作的第一要素，把安全作為我們每個(gè)人的實(shí)際需要，從身邊一點(diǎn)一滴的小事做起，把安全作為應(yīng)盡的首要職責(zé)，把講安全、重安全當(dāng)成日常工作的核心。其次，要把安全職責(zé)落實(shí)到位，落實(shí)到實(shí)在的職責(zé)人。落實(shí)實(shí)在安全職責(zé)人有利于避開踢皮球現(xiàn)象的發(fā)生，有利于安全職責(zé)更好地施行與落實(shí)。管理人員是安全職責(zé)的主體，生產(chǎn)單位的緊要負(fù)責(zé)人是本單位安全的第一職責(zé)人，作為第一職責(zé)人就要端正安全生產(chǎn)態(tài)度，高度重視安全生產(chǎn)工作?！栋踩a(chǎn)法》明確規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的緊要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。僅有管理人員重視該部門的安全生產(chǎn)工作，建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備并重視安全生產(chǎn)管理人員，將安全生產(chǎn)的各項(xiàng)工作擺在緊要日程上來抓，企業(yè)的安全生產(chǎn)工作才能做好；僅有做好安全生產(chǎn)工作，企業(yè)的正常生產(chǎn)秩序才能有保障，才有可能取得好的經(jīng)濟(jì)效益。安全好不好，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，僅有管理人員的重視，加上職工的自發(fā)行動(dòng)，安全生產(chǎn)觀才能由要我安全變化為我要安全。再者，企業(yè)要進(jìn)一步加強(qiáng)對安全硬件的投入及軟件的完善。硬件投入譬如設(shè)備不安全區(qū)域的安全防護(hù)、安全標(biāo)志的設(shè)立和更新、勞動(dòng)防護(hù)用品的配發(fā)、電水汽坑洞易墜物不安全場所的隔離防護(hù)措施，消防器材的配備等。軟件完善包含建立完善各崗位的作業(yè)引導(dǎo)書、安全操作規(guī)程等標(biāo)準(zhǔn)化文件，并經(jīng)過看板、會(huì)議、專題講座等形式對員工進(jìn)行日常安全意識(shí)、安全學(xué)問、安全操作的培訓(xùn)，并設(shè)立專職或兼職的安全員進(jìn)行巡檢并將安全操作資料納入日?？冃Э己说取ＧЮ镏虤в谙佈?。我們切不可安全意識(shí)淡薄，忽視生產(chǎn)安全的緊要性，必需牢牢樹立安全第一的意識(shí)，把安全工作做到密不透風(fēng)。細(xì)節(jié)決議成敗，僅有關(guān)注細(xì)節(jié)，安全工作才能做到實(shí)處，生命才有了保障，企業(yè)才會(huì)長足進(jìn)展。員工安全生產(chǎn)建議2一、加強(qiáng)管理隊(duì)伍的凝集力和危機(jī)感，創(chuàng)立安全生產(chǎn)的大局意識(shí)和職責(zé)意識(shí)?，F(xiàn)狀：各企業(yè)此刻班組生產(chǎn)壓力大，且班組缺乏安全管理意識(shí)和安全生產(chǎn)要求，顯現(xiàn)了上班大家悶頭搞生產(chǎn)，將安全意識(shí)拋擲到腦后，在生產(chǎn)過程中不明白怎樣樣去防備安全事故，怎樣樣去檢查監(jiān)督安全安全隱患的排查。提議：工會(huì)供應(yīng)必需的資金，且組織一次工會(huì)安全之家的評比活動(dòng)，以班組為基本單位創(chuàng)立安全之家、禮貌生產(chǎn)之家，加添班組內(nèi)部凝集力。一、加強(qiáng)公司各層領(lǐng)導(dǎo)和基層員工“安全第一，防備為主”安全意識(shí)；它是安全工作中的緊要原則。防備，便是我們?nèi)粘０踩芾砉ぷ髦械闹刂兄?。同樣，任何工作都要遵奉并服從以人為本的原則，安全工作也不例外。安全生產(chǎn)中，我們不能疏忽一個(gè)特別現(xiàn)實(shí)的問題，那就是員工的安全素養(yǎng)問題，由于員工安全素養(yǎng)的高與低，是安全工作的成敗的關(guān)鍵。本著防備和人本的兩大要素，我認(rèn)為，要側(cè)重日常的安全宣揚(yáng)和教育活動(dòng)。首先從思想動(dòng)手，加強(qiáng)安全宣揚(yáng)教育；宣揚(yáng)教育是提高基層員工安全素養(yǎng)的必需手段。實(shí)際工作中，很多單位以文件形式對職工進(jìn)行宣揚(yáng)教育，結(jié)果卻是大家“左耳進(jìn)，右耳出”，像聽故事一樣聽完了事故分析，得到的結(jié)論就是“我們這不會(huì)出這種事故”。事實(shí)證明，在員工的安全宣揚(yáng)教育上，必需要實(shí)行多形式、多渠道，機(jī)動(dòng)快捷的宣揚(yáng)教育方式，時(shí)時(shí)說，事事說，要充分利用班組安全活動(dòng)、班前講話、理論講解、觀看錄像、安全事故演練、組織觀摩和啟發(fā)教育等多種方式對員工進(jìn)行有針對性的安全教育，提高班組日常安全教育的質(zhì)量，對于除去事故隱患，杜絕事故發(fā)生能夠起到事半功倍的作用。要提高職工對安全工作緊要性的認(rèn)得。使職工認(rèn)得到參加斑組安全教育不是為了應(yīng)付誰，而是在安全教育中學(xué)到基本的技能，潛移默化地提高自身安全意識(shí)，最后是保護(hù)了自我。安全工作僅有認(rèn)得到位，才能行動(dòng)到位，也才能真正落實(shí)到各項(xiàng)實(shí)際工作中去，真正實(shí)現(xiàn)防備為主。同時(shí)，在宣揚(yáng)教育資料上要以宣揚(yáng)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、安全生產(chǎn)的基本常識(shí)要求為主，既要宣揚(yáng)安全生產(chǎn)的好人、好事、好做法，也要曝光違章行為。經(jīng)過宣揚(yáng)教育真正到達(dá)提高安全意識(shí)、把握安全學(xué)問、加強(qiáng)防范本領(lǐng)、除去習(xí)慣性違章的目的。二、搞好各類安全大檢查1.安全大檢查不僅僅要查設(shè)備存在的隱患和缺陷，更緊要的是查思想、查意識(shí)、查管理的漏洞。要想做好安全生產(chǎn)工作必需在思想上高度重視，要充分認(rèn)得到安全生產(chǎn)無小事，抓安全就是促進(jìn)展、就是保穩(wěn)定、就是保護(hù)生產(chǎn)力，進(jìn)取教育和引導(dǎo)廣闊員工樹立正確的安全憂患意識(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要以對員工高度負(fù)責(zé)的精神，自發(fā)堅(jiān)固結(jié)實(shí)地抓好安全生產(chǎn)工作，堅(jiān)固樹立職責(zé)意識(shí)，把“要我安全”變成“我要安全”，真正做到警鐘長鳴、長抓不懈。樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高職工的安全素養(yǎng)、安全意識(shí)。使職工在思想意識(shí)中“時(shí)時(shí)刻刻有安全，分分秒秒要安全”。查安全隱患也是一項(xiàng)特別艱苦、細(xì)致和實(shí)在的工作，要結(jié)合安全大檢查的活動(dòng)營造出一種大規(guī)模的、全員參加的、聲勢浩大的群眾活動(dòng)氛圍，要讓大家明確查什么、怎樣查、誰負(fù)責(zé)，要把實(shí)在措施落實(shí)到位、落實(shí)到人，要查細(xì)、查實(shí)，做到“不留死角”。2.經(jīng)過定期不定期的安全大檢查活動(dòng)能夠發(fā)覺企業(yè)存在的有違安全生產(chǎn)的各種因素，查出企業(yè)在生產(chǎn)活動(dòng)中存在的不安全的隱患，便于實(shí)行有效措施予以適時(shí)處理，從而防止事故發(fā)生，保證安全生產(chǎn)!檢查的資料緊要集中在設(shè)備、財(cái)、物和人的安全意識(shí)方面，可視實(shí)在情景不一樣而有所側(cè)重!訂立可操作性強(qiáng)的作業(yè)引導(dǎo)書，實(shí)現(xiàn)“現(xiàn)場作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化”，以保證工作質(zhì)量和作業(yè)安全。還要針對本部門的實(shí)際情景，訂立切實(shí)可行的措施和方法，與廣闊員工一道，群策群力，上下一心，解決好安全生產(chǎn)中存在的問題和隱患。三、持續(xù)跟進(jìn)，不絕改善。企業(yè)的安全工作不是一朝一夕就能做好的，它需要領(lǐng)導(dǎo)的持續(xù)跟近和全體員工的努力搭配。企業(yè)安全工作中最常見的問題就是“抓”緊、“放”松，為防止這種現(xiàn)象連續(xù)顯現(xiàn)，企業(yè)必需要做到持續(xù)的抓和持續(xù)的管。要始終緊繃安全這根繩，持續(xù)改善安全生產(chǎn)工作的效益，努力維護(hù)和鞏固提高安全生產(chǎn)工作的既得成果，促使企業(yè)的安全生產(chǎn)工作穩(wěn)中有升，持續(xù)提高!除以上幾點(diǎn)外，企業(yè)還可經(jīng)過舉辦群眾性的“防范隱患安全工作”研討會(huì)、設(shè)立“安全進(jìn)言”獎(jiǎng)、定期評比和嘉獎(jiǎng)安全生產(chǎn)工作標(biāo)兵、把能否完成安全任務(wù)作為一項(xiàng)指標(biāo)納入到員工的績效考核與員工的獎(jiǎng)金掛鉤等方法，充分調(diào)動(dòng)員工參加安全生產(chǎn)工作的進(jìn)取性。盡而構(gòu)成從上到下，從領(lǐng)導(dǎo)到員工，相關(guān)各部門齊抓共管的有利于企業(yè)安全生產(chǎn)工作持續(xù)改善和穩(wěn)步前進(jìn)的良好氛圍?？傊?；防備安全生產(chǎn)事故的點(diǎn)、面有很多，但關(guān)鍵的點(diǎn)和面絕不能心存僥幸，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真對待，俗話說“常在河邊走，那有不濕鞋”。防備安全生產(chǎn)事故也是一樣，不能一蹴而就，僅有平常把工作搞堅(jiān)固結(jié)實(shí)了，投入到位了，意識(shí)提高了，防備事故災(zāi)害的本領(lǐng)自然就會(huì)邁上新的臺(tái)階。所以搞好防備安全生產(chǎn)事故不僅僅需要一個(gè)不絕學(xué)習(xí)、積累閱歷的過程，還更需要我們每個(gè)人的進(jìn)取參加和共同努力。員工安全生產(chǎn)建議3一、加強(qiáng)明火管理，廠區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。二、生產(chǎn)區(qū)，不準(zhǔn)未成年人進(jìn)入。三、上班時(shí)間，不準(zhǔn)睡覺、干私活、離崗和干與工作無關(guān)的事。四、在班前、班上不準(zhǔn)喝酒。五、不準(zhǔn)使用汽油等易燃液體擦洗設(shè)備、用具和衣物。六、不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品，不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)崗位。七、安全裝置不齊全的設(shè)備不準(zhǔn)使用。八、不是本身分管的設(shè)備、工具不準(zhǔn)動(dòng)用。九、檢修設(shè)備時(shí)安全措施不落實(shí)，不準(zhǔn)開始檢修。十、停機(jī)檢修后的設(shè)備，未經(jīng)徹底檢查，不準(zhǔn)使用。十一、未辦高處作業(yè)證，不帶安全帶，腳手架、跳板不牢，不準(zhǔn)登高作業(yè)。十二、石棉瓦上不固定好跳板，不準(zhǔn)作業(yè)。十三、未安裝觸電保安器的移動(dòng)電動(dòng)工具，不準(zhǔn)使用。十四、未取得安全作業(yè)證的職工，不準(zhǔn)獨(dú)立作業(yè)；特別工種職工，未經(jīng)取證，不準(zhǔn)作業(yè)。原化工部安全生產(chǎn)禁令：操作工的六嚴(yán)格一、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制。二、嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查。三、嚴(yán)格掌控工藝指標(biāo)。四、嚴(yán)格執(zhí)行操作法（票）。五、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律。六、嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定。原化工部安全生產(chǎn)禁令：作業(yè)六大禁令一、動(dòng)火證未經(jīng)批準(zhǔn)，禁止動(dòng)火。二、不與生產(chǎn)系統(tǒng)牢靠隔絕，禁止動(dòng)火。三、不清洗，置換不合格，禁止動(dòng)火。四、不除去四周易燃物，禁止動(dòng)火。五、不定時(shí)作動(dòng)火分析，禁止動(dòng)火。六、沒有消防措施，禁止動(dòng)火。原化工部安全生產(chǎn)禁令：進(jìn)入容器、設(shè)備的八個(gè)必需一、必需申請、辦證，并得到批準(zhǔn)。二、必需進(jìn)行安全隔絕。三、必需切斷動(dòng)力電，并使用安全燈具。四、必需進(jìn)行置換、通風(fēng)。五、必需定時(shí)間要求進(jìn)行安全分析。六、必需佩戴規(guī)定的防護(hù)工具。七、必需有人在器外監(jiān)護(hù)，并堅(jiān)守崗位。八、必需有搶救后備措施。員工安全生產(chǎn)建議4各單位對安全生產(chǎn)特別重視，對安全管理方面、安全培訓(xùn)方面都做了全面細(xì)致的部署和落實(shí)，安全生產(chǎn)的意識(shí)加強(qiáng)和安全氛圍良好，但還是有很多欠缺的方面。提兩點(diǎn)關(guān)于安全生產(chǎn)的提議：1、加強(qiáng)安全生產(chǎn)法的學(xué)習(xí)力度，提高職工安全意識(shí)現(xiàn)狀：目前公司各項(xiàng)任務(wù)較多，各個(gè)工作崗位上的人員都凝心聚力搞生產(chǎn)，在這樣的情景下更要重視安全生產(chǎn)教育工作，嚴(yán)防由于討論不周，安全意識(shí)松懈造成的安全隱患。提議：由各這車間組織全體人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法，并經(jīng)過考試的形式，檢驗(yàn)各工作人員把握安全學(xué)問的程度，對考試不及格者，要求下崗專職學(xué)習(xí)，直至考試合格，方可上崗工作。2、加大安全宣揚(yáng)力度，構(gòu)成深厚的安全氛圍現(xiàn)狀：此刻宣揚(yáng)安全的方式存在形式僵化，資料空洞的現(xiàn)象，職工存在被動(dòng)理解的問題。提議：經(jīng)過新媒體，將身邊發(fā)生的安全事故制作安全小故事、安全小視頻等，加添職工的閱讀喜好和感受力度。對事故的起因、經(jīng)過、教訓(xùn)、總結(jié)、防備等各個(gè)方面進(jìn)行說明，使職工設(shè)身處地的感受到安全教育。員工安全生產(chǎn)建議5在“百日安全大討論”的活動(dòng)深入開展中，全公司廣闊職工圍繞身邊實(shí)際，全方位、多視角地圍繞“生命和健康高于一切”這一主題各抒己見。從認(rèn)真而熱誠大討論中，對安全和健康的緊要含義有了更加深刻的認(rèn)得，對“反違章禁令”有了更加深刻的理解，從而制造了全員參加的良好安全氛圍，提高了大家安全意識(shí)，加強(qiáng)了大家做好安全工作的責(zé)任心和信念。在此，我從本身對安全責(zé)任的理解和認(rèn)得這個(gè)角度，說說本身的觀點(diǎn)?！鞍踩笔且粋€(gè)經(jīng)久不衰的話題，人們對它的理解也越來越深入，有人說安全是一種確保人員和財(cái)產(chǎn)不受損害的狀態(tài)；也有人說安全就是無危則安，無缺則全，沒有不安全且盡善盡美。我們所要講的安全就是指客觀事物不安全程度能夠被人們普遍接受的狀態(tài)，或者說是一種跟隨著生產(chǎn)而來的狀態(tài)，它與我們的日常工作和生活息息相關(guān)。對于企業(yè)來說，生產(chǎn)的始終都圍繞安全打開，從近期發(fā)生的“3.26”“5.26”事故，使我們更加體會(huì)到不遵守安全操作的危害有多大，只有嚴(yán)格依照安全操作規(guī)程去做，關(guān)注工作的細(xì)節(jié)，才能讓生命之帆遠(yuǎn)航，才能讓安全工作真正落到實(shí)處，才能使“不損害本身、不損害別人、不被別人損害、保護(hù)他人不受損害”的承諾成為現(xiàn)實(shí)。安全生產(chǎn)是企業(yè)進(jìn)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，沒有安全就沒有效益，沒有安全就沒有企業(yè)長足的進(jìn)展。在進(jìn)行市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)的今日，安全工作的緊要性，特別是隨著社會(huì)的不絕進(jìn)步和進(jìn)展，安全工作已經(jīng)越來越被擺在緊要的位置，這關(guān)系到國家財(cái)產(chǎn)和人民的生命安全，關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定與健康進(jìn)展。所以，如何切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作是擺在我們面前的一項(xiàng)緊要課題。然而在現(xiàn)實(shí)工作中仍難免發(fā)生一些不盡人意的安全事故，以“3.26”“5.26”事故為例，我們就能發(fā)覺生產(chǎn)中存在的一些隱患。分析事故發(fā)生的原因，我們會(huì)發(fā)覺浩繁安全事故發(fā)生的根子都無一例外，都存在于共同點(diǎn)?；鶎影踩芾砣藛T責(zé)、權(quán)不對等?；鶎影踩芾砣藛T是杜絕事故發(fā)生的最后一道關(guān)口，其作用發(fā)揮的好壞，對做好安全工作起到至關(guān)緊要的作用。在《安全生產(chǎn)法》中規(guī)定了作為安全管理人員的職責(zé)和權(quán)利，可是在實(shí)際生產(chǎn)過程中，在發(fā)生事故進(jìn)行責(zé)任追究時(shí)，安全管理人員自然負(fù)有不可推卸的責(zé)任，這也是他們應(yīng)當(dāng)承當(dāng)?shù)呢?zé)任?？墒撬麄円婪ㄐ惺沟臋?quán)力在企業(yè)沒有得到充分發(fā)揮，被弱化了，特別是當(dāng)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人帶頭違章指揮時(shí)，作為在該生產(chǎn)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下的安全監(jiān)督管理員，此時(shí)大多時(shí)候只有聽之任之，否則就不會(huì)帶來意想不到的后果。員工安全生產(chǎn)建議6為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工的能動(dòng)性和積極性，激勵(lì)員工多提合理化建議和看法，加強(qiáng)公司的凝集力，特訂立本制度。一、范圍及形式1.凡對公司各方面建設(shè)有利的建議及看法均在可提之列。2.建議可用書面形式（包含信函、電報(bào)、傳真等