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第五課企業(yè)與勞動(dòng)者企業(yè)企業(yè)經(jīng)典形式有限責(zé)任企業(yè)股份有限企業(yè)影響經(jīng)營(yíng)成功原因生產(chǎn)主體勞動(dòng)者就業(yè)權(quán)益維護(hù)知識(shí)概覽第二單元生產(chǎn)、勞動(dòng)與經(jīng)營(yíng)者第1頁(yè)考點(diǎn)概覽考向預(yù)測(cè)第五課企業(yè)與勞動(dòng)者關(guān)鍵考點(diǎn)突破易錯(cuò)易混警示課堂小結(jié)鞏固利用能力提升抓住一個(gè)高考重點(diǎn)突破一個(gè)高考難點(diǎn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)勞動(dòng)與就業(yè)高考典例講練結(jié)合第2頁(yè)
考點(diǎn)考向概覽考點(diǎn)概覽考向定位1.從知識(shí)考查看:國(guó)家是生產(chǎn)宏觀參加者,企業(yè)和勞動(dòng)者是生產(chǎn)微觀參加者。試題主要立足“生產(chǎn)”這一主題,重點(diǎn)考查了企業(yè)經(jīng)營(yíng)方法,怎樣就業(yè),以及處理“用工荒”、“就業(yè)難”、“維權(quán)難”等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。2.從試題類型上看:本課時(shí)材料(主觀)題考查較多,企業(yè)經(jīng)營(yíng)試題是??键c(diǎn),多以方法類為主,并與經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,對(duì)外開(kāi)放相結(jié)合。就業(yè)類試題多以方法類和原因類為主,分析“用工荒”、“就業(yè)難”和“維權(quán)難”原因以及處理方法。(1)生產(chǎn)微觀主體——企業(yè):當(dāng)代企業(yè)組織形式,企業(yè)類型,企業(yè)組織形式,企業(yè)經(jīng)營(yíng)與企業(yè)發(fā)展,企業(yè)吞并與企業(yè)破產(chǎn)。(2)勞動(dòng)者:勞動(dòng)與就業(yè),勞動(dòng)光榮,樹(shù)立正確擇業(yè)觀念,維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益。第3頁(yè)
高頻考點(diǎn):生產(chǎn)微觀主體---企業(yè)關(guān)鍵考點(diǎn)突破
★★★★★近三年有11次在此處命題,屬高頻考點(diǎn)??忌趶?fù)習(xí)備考過(guò)程中要加大對(duì)這一考點(diǎn)復(fù)習(xí)力度,同時(shí),還要注意結(jié)合當(dāng)前人們關(guān)注一些熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行備考。
命題揭密
復(fù)習(xí)要求
了解企業(yè)、企業(yè)含義及其關(guān)系,比較企業(yè)類型,分析企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功主要原因,了解企業(yè)吞并與破產(chǎn)意義。第4頁(yè)
企業(yè)是以盈利為目標(biāo)而從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),向社會(huì)提供商品或服務(wù)經(jīng)濟(jì)組織1、企業(yè)含義(1)了解企業(yè)含義:目標(biāo)、性質(zhì)①、目標(biāo):營(yíng)利性。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是營(yíng)利,不以營(yíng)利為目標(biāo)機(jī)關(guān)單位、事業(yè)單位、慈善機(jī)構(gòu)等都不是企業(yè)。注意:企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是盈利,但企業(yè)要處理好經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益關(guān)系,需負(fù)擔(dān)相關(guān)社會(huì)責(zé)任。②、性質(zhì):企業(yè)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織。關(guān)鍵考點(diǎn)突破考點(diǎn)一當(dāng)代企業(yè)組織形式第5頁(yè)當(dāng)代企業(yè)組織形式[按財(cái)產(chǎn)組織形式和負(fù)擔(dān)法律責(zé)任劃分]個(gè)人獨(dú)資企業(yè)合作制企業(yè)企業(yè)制企業(yè)無(wú)限企業(yè)有限企業(yè)有限責(zé)任企業(yè)股份有限企業(yè)【尤其提醒】企業(yè)制是當(dāng)代企業(yè)主要經(jīng)典組織形式;但不是唯一形式。(2)、按企業(yè)組織形式分:個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合作企業(yè)和企業(yè)制企業(yè)。注意:從出資者負(fù)擔(dān)責(zé)任來(lái)看,他們區(qū)分在于:企業(yè)股東負(fù)擔(dān)有限責(zé)任,個(gè)人獨(dú)資企業(yè)投資者負(fù)擔(dān)無(wú)限責(zé)任,合作企業(yè)投資者負(fù)擔(dān)無(wú)限連帶責(zé)任。關(guān)鍵考點(diǎn)突破考點(diǎn)一當(dāng)代企業(yè)組織形式第6頁(yè)()1、企業(yè)是從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),實(shí)施自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展、自我約束,通常含有法人資格經(jīng)濟(jì)組織。以下屬于企業(yè)是:A.中國(guó)人民銀行B.中國(guó)紅十字會(huì)C.寶鋼集團(tuán)D.招商銀行
本題考查知識(shí)點(diǎn)是對(duì)企業(yè)了解。企業(yè)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織,以營(yíng)利為目標(biāo)故選C,D。A是國(guó)家機(jī)關(guān),由政府組建機(jī)構(gòu),B是社會(huì)救助團(tuán)體,非政府組織,A、B不選。解析答案高考典例講練【典例1】第7頁(yè)()2、甲經(jīng)營(yíng)兩年個(gè)人獨(dú)資企業(yè)因?yàn)槭袌?chǎng)不景氣而破產(chǎn)。對(duì)企業(yè)債務(wù),甲應(yīng)A.以個(gè)人財(cái)產(chǎn)負(fù)擔(dān)無(wú)限責(zé)任B.以注冊(cè)資本為限負(fù)擔(dān)責(zé)任C.以法人資產(chǎn)為限負(fù)擔(dān)責(zé)任D.負(fù)擔(dān)無(wú)限連帶責(zé)任
本題考查知識(shí)點(diǎn)是對(duì)企業(yè)連帶責(zé)任深層次了解。個(gè)人獨(dú)資企業(yè)投資人以其個(gè)人財(cái)產(chǎn)對(duì)企業(yè)債務(wù)負(fù)擔(dān)無(wú)限責(zé)任。所謂投資人以其個(gè)人財(cái)產(chǎn)對(duì)企業(yè)債務(wù)負(fù)擔(dān)無(wú)限責(zé)任,包含三層意思:一是企業(yè)債務(wù)全部由投資人負(fù)擔(dān);二是投資人負(fù)擔(dān)企業(yè)債務(wù)責(zé)任范圍不限于出資,其責(zé)任財(cái)產(chǎn)包含獨(dú)資企業(yè)中全部財(cái)產(chǎn)和投資人其它個(gè)人財(cái)產(chǎn);三是投資人對(duì)企業(yè)債權(quán)人直接負(fù)責(zé).解析答案高考典例講練【典例2】第8頁(yè)注①:法人與自然人區(qū)分關(guān)鍵在于:法人是社會(huì)組織,不以生命為存在特征。1.企業(yè)概念:
企業(yè)是依法設(shè)置,全部資本由股東共同出資,并由股份形式組成,以營(yíng)利為目標(biāo)企業(yè)法人。(——性質(zhì))注②:法人是社會(huì)組織,但社會(huì)組織不一定是法人。只有能夠獨(dú)立享受民事權(quán)利和負(fù)擔(dān)民事義務(wù)社會(huì)組織才是法人。比如合作企業(yè)、分企業(yè)是社會(huì)組織,但不是法人。注③:法人可分為企業(yè)法人和非企業(yè)法人。企業(yè)法人以盈利為目標(biāo),非企業(yè)法人為公益而設(shè)。政府機(jī)關(guān)、醫(yī)院、學(xué)校、婦聯(lián)、工會(huì)等都是非企業(yè)法人。注④:企業(yè)不一定就是企業(yè)法人。比如個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合作企業(yè)、分企業(yè)都不是企業(yè)法人。注⑤:法人與法人代表。法人代表是法人法定代表人,依然是自然人。比如企業(yè)法人代表通常是董事長(zhǎng)??键c(diǎn)二、企業(yè)第9頁(yè)⑴股東是企業(yè)出資者,股東既能夠是自然人,也能夠是法人(比如一個(gè)企業(yè)向另一企業(yè)投資而成為其股東)。2.股東:⑵股東不能抽回出資(不能退股),若想收回出資,或轉(zhuǎn)售股票,或等候破產(chǎn)清盤(pán)。⑶股東權(quán)利:參加股東大會(huì)、重大決議、選擇管理者(投票表決)、資產(chǎn)收益(股息或紅利)。⑷股東責(zé)任:股東以出資額為限對(duì)企業(yè)負(fù)擔(dān)有限責(zé)任。
考點(diǎn)二、企業(yè)第10頁(yè)有限責(zé)任企業(yè)(簡(jiǎn)稱有限企業(yè)):是由50個(gè)以下股東共同出資設(shè)置,股東以其認(rèn)繳出資額為限對(duì)企業(yè)負(fù)擔(dān)責(zé)任,企業(yè)以其全部資產(chǎn)對(duì)企業(yè)債務(wù)負(fù)擔(dān)責(zé)任企業(yè)法人。3、企業(yè)分類:我國(guó)法定企業(yè)形式有兩種:有限責(zé)任企業(yè)、股份有限企業(yè)有限責(zé)任性質(zhì)考點(diǎn)二、企業(yè)第11頁(yè)股份有限企業(yè):是由一定人數(shù)股東發(fā)起成立,全部資本分為等額股份,股東以其認(rèn)購(gòu)股份為限對(duì)企業(yè)負(fù)擔(dān)責(zé)任,企業(yè)以其全部資產(chǎn)對(duì)企業(yè)債務(wù)負(fù)擔(dān)責(zé)任企業(yè)法人。性質(zhì)2人以上200人以下最基本特征有限責(zé)任考點(diǎn)二、企業(yè)第12頁(yè)股份有限企業(yè)有限責(zé)任企業(yè)不一樣點(diǎn)相同點(diǎn)1、資本劃分為等額股份2、發(fā)行股票籌資,資本必須是貨幣3、股東人數(shù)有最低限制,沒(méi)有最高限制4、注冊(cè)資本最低限額為500萬(wàn)元5、設(shè)置程序復(fù)雜6、適應(yīng)于大中型企業(yè)1、資本不劃分為等額股份2、出資不一定是貨幣,能夠?yàn)榧夹g(shù)、廠房、土地等3、股東人數(shù)限制為1-50個(gè)4、最低注冊(cè)資本為3萬(wàn)5、設(shè)置程序簡(jiǎn)單6、適應(yīng)于中小型企業(yè)1、都是依法設(shè)置企業(yè)法人2、股東均負(fù)有限責(zé)任3、企業(yè)均以其全部資產(chǎn)對(duì)債務(wù)負(fù)擔(dān)責(zé)任4、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)相同5、企業(yè)都有名稱、章程共同特征:“有限”和“合股”:“有限”是指股東僅以其認(rèn)購(gòu)股份對(duì)企業(yè)債務(wù)負(fù)有限清償責(zé)任;“合股”是指由若干人共同集資來(lái)建立一個(gè)企業(yè),這筆資金被分成股份??键c(diǎn)二、企業(yè)第13頁(yè)有限責(zé)任企業(yè)與股份有限企業(yè)最主要區(qū)分:——
資本是否劃分為等額股份,是否發(fā)行股票。
有限責(zé)任企業(yè)資本無(wú)須劃分等額股份,不發(fā)行股票,股份不能夠隨便轉(zhuǎn)讓。股份有限企業(yè)資本必須劃分為等額股份,并以股票形式加以表現(xiàn),能夠轉(zhuǎn)讓和流通?!居绕涮嵝选竣俟煞萦邢奁髽I(yè)最基本特征是發(fā)行股票,但并非全部股份有限企業(yè)股票都能上市。②只有一個(gè)自然人股東或者一個(gè)法人股東有限責(zé)任企業(yè)(一人有限責(zé)任企業(yè)),其股東不能證實(shí)企業(yè)財(cái)產(chǎn)獨(dú)立于股東自己財(cái)產(chǎn),應(yīng)該對(duì)企業(yè)債務(wù)負(fù)擔(dān)連帶責(zé)任。③企業(yè)股東濫用企業(yè)法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任,逃避債務(wù),嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)債權(quán)人利益,應(yīng)對(duì)企業(yè)債務(wù)負(fù)擔(dān)連帶責(zé)任??键c(diǎn)二、企業(yè)第14頁(yè)企業(yè)市場(chǎng)主體企業(yè)法人企業(yè)股份有限企業(yè)上市企業(yè)【尤其提醒】資本劃分為等額股份一定是股份有限企業(yè);能發(fā)行股票一定是股份有限企業(yè);能上市一定是股份有限企業(yè)??键c(diǎn)二、企業(yè)第15頁(yè)4、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)(也叫科學(xué)結(jié)構(gòu)、法人治理結(jié)構(gòu))股東大會(huì)董事會(huì)企業(yè)決議機(jī)構(gòu):負(fù)責(zé)處理企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)管理事宜
總經(jīng)理企業(yè)執(zhí)行機(jī)構(gòu):負(fù)責(zé)企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)
監(jiān)事會(huì)企業(yè)監(jiān)督機(jī)構(gòu):對(duì)董事會(huì)和經(jīng)理工作進(jìn)行監(jiān)督辦公室財(cái)務(wù)部信息部審計(jì)部后勤部其它部門(mén)優(yōu)點(diǎn):權(quán)責(zé)明確、相互制衡,提升企業(yè)運(yùn)作效率和管理科學(xué)性注意:股東大會(huì)和董事會(huì)共同組成企業(yè)權(quán)力機(jī)構(gòu),但企業(yè)最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是股東大會(huì)。第16頁(yè)5、企業(yè)制優(yōu)點(diǎn)及國(guó)有企業(yè)企業(yè)制改革:(1).企業(yè)制含有獨(dú)立法人地位、有限責(zé)任制度和科學(xué)管理結(jié)構(gòu)等優(yōu)點(diǎn)。資產(chǎn)獨(dú)立:股東不能抽回出資。責(zé)任獨(dú)立:企業(yè)獨(dú)立負(fù)擔(dān)責(zé)任,對(duì)應(yīng)就是股東負(fù)擔(dān)有限責(zé)任。②有限責(zé)任制度:企業(yè)以其全部資產(chǎn)負(fù)擔(dān)債務(wù),股東以出資額為限負(fù)擔(dān)有限責(zé)任;③企業(yè)含有科學(xué)管理結(jié)構(gòu)。(也叫企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu))①獨(dú)立法人地位:(2).國(guó)有企業(yè)經(jīng)過(guò)規(guī)范企業(yè)制改革,煥發(fā)了活力,增強(qiáng)了競(jìng)爭(zhēng)力,更加好地發(fā)揮在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中主導(dǎo)作用??键c(diǎn)二、企業(yè)第17頁(yè)4、(高考海南卷3)H股份有限企業(yè)股東王某濫用企業(yè)法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任,轉(zhuǎn)移企業(yè)財(cái)產(chǎn)以逃避企業(yè)債務(wù),損害了企業(yè)債權(quán)人利益。在這種情況下,王某對(duì)企業(yè)債務(wù)應(yīng)A.以法人財(cái)產(chǎn)負(fù)擔(dān)有限責(zé)任B.以法人財(cái)產(chǎn)負(fù)擔(dān)連帶責(zé)任C.以個(gè)人財(cái)產(chǎn)負(fù)擔(dān)有限責(zé)任D.以個(gè)人財(cái)產(chǎn)負(fù)擔(dān)連帶責(zé)任【解析】依據(jù)企業(yè)法要求,因?yàn)槭枪蓶|王某利使用方法人獨(dú)立地位欠下債務(wù),所以要負(fù)擔(dān)連帶責(zé)任,以自己個(gè)人財(cái)產(chǎn)為限?!镜淅?】訓(xùn)練解析答案高考典例講練第18頁(yè)5、(臨沂模擬)幾年前,王先生投資10萬(wàn)元開(kāi)了一家服裝店,以經(jīng)營(yíng)時(shí)裝為主,受到了很多年輕消費(fèi)者歡迎。經(jīng)過(guò)幾年發(fā)展后,現(xiàn)在王先生又同另外兩人分別以資金60萬(wàn)元,土地(50萬(wàn)元),設(shè)備(30萬(wàn)元)共同成立了一家服裝企業(yè),他們各自以其出資額為限對(duì)企業(yè)負(fù)擔(dān)賠償責(zé)任。這家服裝企業(yè)屬于:A.股份有限企業(yè)B.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)C.合作企業(yè)D.有限責(zé)任企業(yè)【解析】我國(guó)法定企業(yè)有有限責(zé)任企業(yè)和股份有限企業(yè),材料中沒(méi)有表達(dá)把資本劃分為等額股份,這家服裝企業(yè)屬于有限責(zé)任企業(yè),D項(xiàng)正確,A項(xiàng)錯(cuò)誤;BC兩項(xiàng)不屬于企業(yè)類型,排除?!镜淅?】訓(xùn)練解析答案高考典例講練第19頁(yè)【拓展思維】全方面認(rèn)識(shí)企業(yè)(企業(yè))經(jīng)營(yíng)與發(fā)展經(jīng)營(yíng)發(fā)展企業(yè)要制訂正確經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略;企業(yè)要依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等伎倆,形成自己競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);企業(yè)要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),樹(shù)立良好信譽(yù)和企業(yè)形象吞并破產(chǎn)能夠擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)企業(yè)規(guī)模,有利于強(qiáng)化企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),有利于社會(huì)資源合理配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理調(diào)整價(jià)值規(guī)律企業(yè)要調(diào)整生產(chǎn)規(guī)模、提升勞動(dòng)生產(chǎn)率、生產(chǎn)適銷對(duì)路高質(zhì)量產(chǎn)品----(價(jià)格變動(dòng)對(duì)生產(chǎn)影響)市場(chǎng)規(guī)則企業(yè)要自覺(jué)恪守市場(chǎng)規(guī)則和市場(chǎng)交易標(biāo)準(zhǔn),樹(shù)立誠(chéng)信意識(shí)科學(xué)發(fā)展觀樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,走新型工業(yè)化道路,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)對(duì)外開(kāi)放經(jīng)過(guò)對(duì)外開(kāi)放,引進(jìn)外國(guó)先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過(guò)“走出去”參加國(guó)際合作與競(jìng)爭(zhēng),優(yōu)化資源配置,提升企業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力,形成有實(shí)力跨國(guó)企業(yè)和著名品牌【高考警示鐘】怎樣解答相關(guān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)試題(1)首先應(yīng)該考慮企業(yè)詳細(xì)經(jīng)營(yíng)辦法。(2)其次依據(jù)價(jià)值規(guī)律來(lái)調(diào)整生產(chǎn)。(3)再次立足生產(chǎn)參加主體來(lái)分析,即從企業(yè)與消費(fèi)者和國(guó)家關(guān)系。從消費(fèi)者角度看,必須立足消費(fèi)需求。從國(guó)家角度看,必須依據(jù)宏觀政策。(4)最終從國(guó)內(nèi)和國(guó)外兩個(gè)領(lǐng)域來(lái)分析,國(guó)內(nèi)主要強(qiáng)調(diào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)辦法,國(guó)外重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)“引進(jìn)來(lái)”與“走出去”。
考點(diǎn)三、企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展第20頁(yè)1、企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及其意義
(1)直接目標(biāo):利潤(rùn)(利潤(rùn)=經(jīng)營(yíng)收入—經(jīng)營(yíng)成本)
注意:追求利潤(rùn)不是企業(yè)經(jīng)營(yíng)唯一目標(biāo)。(2)意義:只有保持一定營(yíng)利能力,企業(yè)才能開(kāi)發(fā)技術(shù)、更新設(shè)備、擴(kuò)大規(guī)模,增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,為社會(huì)創(chuàng)造更多財(cái)富。2、企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功主要原因(重點(diǎn))一個(gè)企業(yè),只有戰(zhàn)略定位準(zhǔn)確,才能順應(yīng)時(shí)代發(fā)展時(shí)尚,抓住機(jī)遇,加緊發(fā)展,為企業(yè)插上騰飛翅膀。反之,一個(gè)企業(yè)在戰(zhàn)略定位上不準(zhǔn),那么,企業(yè)就會(huì)遭受挫折,甚至造成破產(chǎn)。
(1)企業(yè)要制訂正確經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略——企業(yè)經(jīng)營(yíng)航標(biāo)考點(diǎn)三、企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展第21頁(yè)2、企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功主要原因:(1)企業(yè)要制訂正確經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略——企業(yè)經(jīng)營(yíng)航標(biāo)(2)企業(yè)要提升自主創(chuàng)新能力,依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等伎倆,形成自己競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
——根本方法
企業(yè)經(jīng)營(yíng)中要依靠科技進(jìn)步和管理伎倆,形成自己企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。這是當(dāng)代企業(yè)發(fā)展最主要方法和路徑,也是提升我國(guó)整體科技競(jìng)爭(zhēng)力和國(guó)民經(jīng)濟(jì)整體素質(zhì)主要路徑??萍寂c管理密不可分,管理本身就是一個(gè)科學(xué),同時(shí),提升管理水平也要依靠先進(jìn)科技伎倆。
考點(diǎn)三、企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展第22頁(yè)企業(yè)信譽(yù)和形象對(duì)企業(yè)生存競(jìng)爭(zhēng)至關(guān)主要,是企業(yè)無(wú)形資產(chǎn),是企業(yè)經(jīng)營(yíng)成敗主要原因。企業(yè)是否誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),關(guān)系到企業(yè)成敗。企業(yè)信譽(yù)和形象集中表達(dá)在產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量上。創(chuàng)建名牌產(chǎn)品,實(shí)施優(yōu)質(zhì)服務(wù),是企業(yè)信譽(yù)和形象表現(xiàn),也是企業(yè)開(kāi)展正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)主要伎倆。
(3)企業(yè)要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),樹(shù)立良好信譽(yù)和企業(yè)形象——主要原因【尤其提醒】(1)企業(yè)經(jīng)營(yíng),必須恪遵法律、行政法規(guī),恪守社會(huì)公德、商業(yè)道德,老實(shí)守信,接收政府和社會(huì)公眾監(jiān)督,負(fù)擔(dān)社會(huì)責(zé)任。(2)企業(yè)負(fù)擔(dān)社會(huì)責(zé)任,盡管企業(yè)短期內(nèi)會(huì)付出一定成本,但又會(huì)向社會(huì)證實(shí)本身社會(huì)責(zé)任感,能夠樹(shù)立企業(yè)良好形象。從久遠(yuǎn)看,樹(shù)立良好形象,提升了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,有利于企業(yè)久遠(yuǎn)發(fā)展。(4)企業(yè)要按照科學(xué)發(fā)展觀要求,做到以人為本,把經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益、生態(tài)效益有機(jī)結(jié)合起來(lái)?!鐣?huì)責(zé)任??键c(diǎn)三、企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展第23頁(yè)當(dāng)然,搞好企業(yè)經(jīng)營(yíng)是一個(gè)系統(tǒng)工程。除以上辦法外,還必須:(5)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,建立當(dāng)代企業(yè)制度,實(shí)施規(guī)范企業(yè)制;(6)籌集發(fā)展資金,進(jìn)行“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合”和企業(yè)吞并;(7)提升經(jīng)營(yíng)者和勞動(dòng)者素質(zhì);(8)堅(jiān)持“引進(jìn)來(lái)”與“走出去”相結(jié)合等?!羝渌颍嚎键c(diǎn)三、企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展第24頁(yè)
【例題】(年高考·天津文綜)閱讀材料,回答下列問(wèn)題。低碳經(jīng)濟(jì)是以低耗能、低污染、低排放為基礎(chǔ)經(jīng)濟(jì)模式,是未來(lái)新經(jīng)濟(jì)增加點(diǎn)。我國(guó)很多企業(yè)面對(duì)低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇摩拳擦掌,卻面臨資金、技術(shù)等困難,發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)不但成本高、周期長(zhǎng)、見(jiàn)效慢,而且少數(shù)發(fā)達(dá)國(guó)家還壟斷著低碳經(jīng)濟(jì)關(guān)鍵技術(shù),不愿意轉(zhuǎn)讓,為推進(jìn)企業(yè)走低碳發(fā)展之路,國(guó)家強(qiáng)化政策支持,包含加大財(cái)政投入力度,落實(shí)研發(fā)投入抵扣所得稅政策,完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度,勉勵(lì)國(guó)際合作等,從而堅(jiān)定了企業(yè)發(fā)展信心。
結(jié)合材料,利用經(jīng)濟(jì)生活知識(shí),分析企業(yè)面對(duì)低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)怎樣實(shí)現(xiàn)本身發(fā)展。
課堂練習(xí):經(jīng)濟(jì)全球化背景下企業(yè)經(jīng)營(yíng)第25頁(yè)
【解析】
此題屬于辦法類材料題,解答此題首先明確低碳經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)要求。發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)就要提升資源利用率,降低對(duì)環(huán)境破壞。其次立足企業(yè)經(jīng)營(yíng)和材料信息整合知識(shí)點(diǎn)。經(jīng)過(guò)國(guó)家政策支持,可知企業(yè)應(yīng)該把握機(jī)遇,制訂正確發(fā)展戰(zhàn)略。加大研發(fā)投入,可見(jiàn)企業(yè)應(yīng)該依靠科技進(jìn)步,提升資源利用率。加強(qiáng)國(guó)際合作,可見(jiàn)企業(yè)應(yīng)該實(shí)施“引進(jìn)來(lái)”與“走出去”相結(jié)合戰(zhàn)略。面對(duì)節(jié)能減排,企業(yè)不能只追求經(jīng)濟(jì)利益,更要負(fù)擔(dān)對(duì)應(yīng)社會(huì)責(zé)任,為節(jié)能減排作出自己貢獻(xiàn),從而樹(shù)立自己良好信譽(yù)和形象。
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【答案】①企業(yè)要利用國(guó)家宏觀調(diào)控優(yōu)惠政策,贏得發(fā)展機(jī)遇。②企業(yè)需要制訂正確經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中重視節(jié)能減排。③企業(yè)要加強(qiáng)自主創(chuàng)新,掌握自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。④企業(yè)要堅(jiān)持“引進(jìn)來(lái)”和“走出去”相結(jié)合,提升對(duì)外開(kāi)放水平⑤企業(yè)在追求利潤(rùn)同時(shí),也要負(fù)擔(dān)對(duì)應(yīng)社會(huì)責(zé)任。
【點(diǎn)評(píng)】企業(yè)經(jīng)營(yíng)主要目標(biāo)是獲取利潤(rùn),不過(guò)更應(yīng)該負(fù)擔(dān)對(duì)應(yīng)社會(huì)責(zé)任。認(rèn)識(shí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)必須立足兩個(gè)方面,一是立足國(guó)內(nèi)市場(chǎng),二是著眼經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展。此題就立足國(guó)內(nèi)與國(guó)外兩個(gè)環(huán)境,考查了企業(yè)經(jīng)營(yíng)。第27頁(yè)6、(高考上海文綜政治卷15)紫金礦業(yè)重大污染事故、上?!?1.15”特大火災(zāi)事故,再次敲響警鐘。企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益同時(shí)必須負(fù)擔(dān)對(duì)應(yīng)社會(huì)責(zé)任。以下屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任有①完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制,擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模②恪守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),制訂產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)③自覺(jué)依法誠(chéng)信納稅,主動(dòng)參加社會(huì)公益事業(yè)④規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)商品和服務(wù)A.①②B.②③ C.③④D.①④【解析】本題關(guān)鍵是審題,看清是企業(yè)社會(huì)責(zé)任。完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制,制訂產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)主體是政府,①②不選?!镜淅?】解析答案高考典例講練第28頁(yè)7、、(重慶卷)有消費(fèi)者說(shuō),我只喜歡購(gòu)置明星代言產(chǎn)品,有企業(yè)認(rèn)為,經(jīng)過(guò)廣告遍撒魚(yú)餌,有“魚(yú)”上鉤。企業(yè)就盈利了。這說(shuō)明()A.消費(fèi)者不能盲從廣告B.廣告是企業(yè)成功關(guān)鍵C.明星代言可能提升企業(yè)誠(chéng)信度D.代言明星聲音決定產(chǎn)品聲譽(yù)【解析】廣告對(duì)企業(yè)成功經(jīng)營(yíng)有主要影響,但不是企業(yè)成功關(guān)鍵,在經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略正確前提下,企業(yè)成功經(jīng)營(yíng),主要應(yīng)依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等伎倆,形成自己竟?fàn)巸?yōu)勢(shì),故B不選,廣告有利于提升企業(yè)著名度,而不是誠(chéng)信度,故C不選:要樹(shù)立良好信譽(yù)和企業(yè)形象,主要應(yīng)經(jīng)過(guò)提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,明星代言聲譽(yù)并不能決定產(chǎn)品聲譽(yù),故D不選,A正確且符合題意,故選之?!镜淅?】解析答案高考典例講練第29頁(yè)8、(天津卷)在新一代移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)浪潮下,全球許多名騷一時(shí)大企業(yè)陷入困境;曾作為無(wú)線通信代名詞摩托羅拉被他人掌控;家電行業(yè)先驅(qū)索尼,松下和夏普巨霸虧損;原來(lái)全球最大智能手機(jī)平臺(tái)塞班系統(tǒng),如今只剩下2.6%市場(chǎng)份額。這些案例表明A.擁有最先進(jìn)技術(shù)貯備,是企業(yè)長(zhǎng)盛不衰主要保障B.缺乏國(guó)家必要技術(shù)規(guī)劃,是企業(yè)由盛而衰主要原因C.缺乏用于技術(shù)創(chuàng)新資金投入,是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)失利根本原因D.適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)技術(shù)創(chuàng)新,是企業(yè)保持競(jìng)爭(zhēng)力關(guān)鍵原因【解析】依據(jù)材料,全球名企業(yè)在新一代互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)浪潮下紛紛陷入困境,說(shuō)明企業(yè)要保持競(jìng)爭(zhēng)力,必須適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),不停進(jìn)行創(chuàng)新,D項(xiàng)正確;A、B項(xiàng)衰述正確,但材料未表達(dá),不選;提升自主創(chuàng)新能力是企業(yè)保持競(jìng)爭(zhēng)力根本原因,C項(xiàng)錯(cuò)誤。故答案選D。【典例8】解析答案高考典例講練第30頁(yè)9、(新課標(biāo)全國(guó)II).近年來(lái),智能手機(jī)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈。除傳統(tǒng)手機(jī)制造商外,許多網(wǎng)絡(luò)企業(yè)也紛紛斥資研發(fā)智能手機(jī),并將內(nèi)置其網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品智能手機(jī)推向市場(chǎng)。在以下選項(xiàng)中,能夠解釋“網(wǎng)絡(luò)企業(yè)造手機(jī)”原因是()A.生產(chǎn)智能手機(jī)利潤(rùn)率高于其它行業(yè)B.網(wǎng)絡(luò)企業(yè)業(yè)務(wù)創(chuàng)新速度不停加緊C.傳統(tǒng)手機(jī)制造商生產(chǎn)智能手機(jī)能力不足D.網(wǎng)絡(luò)企業(yè)延伸產(chǎn)業(yè)鏈提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力【解析】“網(wǎng)絡(luò)企業(yè)造手機(jī)”能夠從兩個(gè)方面考慮,一是有利可圖,二是企業(yè)產(chǎn)品有競(jìng)爭(zhēng)力。材料強(qiáng)調(diào)網(wǎng)絡(luò)企業(yè)能夠?qū)⑵渚W(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品內(nèi)置手機(jī)中,將手機(jī)產(chǎn)業(yè)鏈延伸,能夠形成自己競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),取得更大利益,故D項(xiàng)正確。A項(xiàng)說(shuō)法太絕對(duì),排除;B項(xiàng)是網(wǎng)絡(luò)企業(yè)造手機(jī)表現(xiàn),不是原因,排除;C項(xiàng)不是網(wǎng)絡(luò)企業(yè)造手機(jī)原因,排除?!镜淅?】解析答案高考典例講練第31頁(yè)(高考課標(biāo)全國(guó)卷)閱讀材料,回答以下問(wèn)題材料一:我國(guó)某汽車(chē)企業(yè)堅(jiān)持走自主創(chuàng)新之路,已經(jīng)完全掌握了發(fā)動(dòng)機(jī)、變速器、底盤(pán)三大關(guān)鍵部件生產(chǎn)和制造技術(shù),創(chuàng)建了含有世界先進(jìn)水平兩大發(fā)動(dòng)機(jī)品牌,截至年9月,該企業(yè)累計(jì)申請(qǐng)專利4003件,取得授權(quán)專利2412件,在國(guó)內(nèi)汽車(chē)行業(yè)中遙遙領(lǐng)先。該企業(yè)先后經(jīng)過(guò)ISO9001、ISO/TS16949等國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證。年該企業(yè)整車(chē)銷售達(dá)50萬(wàn)輛,連續(xù)9年蟬聯(lián)中國(guó)自主品牌汽車(chē)銷售冠軍,連續(xù)7年成為中國(guó)最大乘用車(chē)出口企業(yè)。10多年來(lái),該企業(yè)已經(jīng)讓100多萬(wàn)消費(fèi)者實(shí)現(xiàn)了轎車(chē)夢(mèng)。
結(jié)合材料和所學(xué)經(jīng)濟(jì)知識(shí),分析自主創(chuàng)新對(duì)該企業(yè)發(fā)展作用。假設(shè)你是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者,你該采取哪些辦法來(lái)增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力?高考典例精講第32頁(yè)
【解析】本題以我國(guó)某汽車(chē)制造企業(yè)為例,考查科技進(jìn)步對(duì)企業(yè)生產(chǎn)作用以及加強(qiáng)科技進(jìn)步創(chuàng)新做法。第(1)問(wèn)能夠從科技進(jìn)步對(duì)提升產(chǎn)品質(zhì)量、打造自主品牌、提升個(gè)別勞動(dòng)生產(chǎn)率等角度組織答案。第(2)問(wèn)帶有開(kāi)放性,學(xué)生只要從企業(yè)經(jīng)營(yíng)者角度,闡述促進(jìn)科技進(jìn)步舉措即可。比如加強(qiáng)科研經(jīng)費(fèi)投入、加強(qiáng)科技人才和企業(yè)勞動(dòng)者培訓(xùn)、加強(qiáng)研發(fā)、保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、與科研單位搞產(chǎn)研結(jié)合等都是可行?!键c(diǎn)評(píng)〗對(duì)企業(yè)自主創(chuàng)新意義能夠從企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、科技進(jìn)步和產(chǎn)品質(zhì)量提升三個(gè)方面來(lái)分析。對(duì)怎樣提升創(chuàng)新能力,能夠從“資金”、“人才”和“分配體制”三個(gè)方面來(lái)分析。高考典例精講第33頁(yè)結(jié)合材料和所學(xué)經(jīng)濟(jì)知識(shí),分析自主創(chuàng)新對(duì)該企業(yè)發(fā)展作用。假設(shè)你是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者,你該采取哪些辦法來(lái)增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力?[答案](1)有利于開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,提升產(chǎn)品科技含量,打造自主品牌;有利于提升產(chǎn)品質(zhì)量,提升企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,擴(kuò)大產(chǎn)品銷量;有利于提升勞動(dòng)生產(chǎn)率,降低生產(chǎn)成本,增加企業(yè)利潤(rùn)。(2)加大研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)投入;吸引優(yōu)異技術(shù)人才;勉勵(lì)員工參加企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng);經(jīng)過(guò)獎(jiǎng)金、股權(quán)等方式激勵(lì)科技人員;與大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行科技合作;主動(dòng)申請(qǐng)專利,保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。高考典例精講第34頁(yè)含義作用吞并優(yōu)勢(shì)企業(yè)吞并劣勢(shì)企業(yè)。聯(lián)合主要是大企業(yè)聯(lián)合。破產(chǎn)長(zhǎng)久虧損、資不抵債和扭虧無(wú)望企業(yè),按法定程序?qū)嵤┢飘a(chǎn)結(jié)算。結(jié)論:它們都是價(jià)值觀規(guī)律作用必定結(jié)果。作用在于:1)對(duì)于企業(yè),優(yōu)化資源配置,提升經(jīng)濟(jì)效益,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力;2)對(duì)于國(guó)家,減輕財(cái)政負(fù)擔(dān),調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力;3)對(duì)于勞動(dòng)者,促使其提升素質(zhì),維護(hù)其久遠(yuǎn)利益。①(對(duì)企業(yè))擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)企業(yè)規(guī)模,增強(qiáng)優(yōu)勢(shì)企業(yè)實(shí)力;②(對(duì)社會(huì))實(shí)現(xiàn)以優(yōu)帶劣調(diào)整,提升企業(yè)和整個(gè)社會(huì)資源利用效率,促進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展。增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、獲取更大經(jīng)濟(jì)效益①(對(duì)企業(yè))增強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),促使其提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;②(對(duì)國(guó)家)及時(shí)淘汰落后企業(yè),有利于社會(huì)資源合理配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理調(diào)整?!居绕涮嵝选?/p>
企業(yè)吞并和聯(lián)合不一定就能經(jīng)營(yíng)成功,企業(yè)吞并和聯(lián)合能夠擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模,發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢(shì),增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,不過(guò),企業(yè)是否經(jīng)營(yíng)成功,關(guān)鍵看其產(chǎn)品市場(chǎng)需求,以及正確經(jīng)營(yíng)策略、良好形象等??键c(diǎn)四、企業(yè)吞并、聯(lián)合(強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合)和破產(chǎn)第35頁(yè)10、(高考新課標(biāo)全國(guó)卷13)年中國(guó)已成為世界第一出口大國(guó),但同時(shí)也應(yīng)該看到,一些出口產(chǎn)品是為國(guó)外品牌加工生產(chǎn),中國(guó)企業(yè)只能賺取微薄代工費(fèi),絕大部分利潤(rùn)由品牌持有者取得,這說(shuō)明A.自主品牌建設(shè)是中國(guó)企業(yè)提升出口利潤(rùn)主要路徑B.中國(guó)企業(yè)出口盈利水平高低取決于是否擁有關(guān)鍵技術(shù)C.品牌競(jìng)爭(zhēng)已成為中國(guó)企業(yè)參加國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)最主要方式D.強(qiáng)大制造能力是中國(guó)企業(yè)出口關(guān)鍵競(jìng)爭(zhēng)力【解析】依據(jù)題干,因?yàn)闆](méi)有品牌,我們加工產(chǎn)品利潤(rùn)微薄,這說(shuō)明了自主品牌主要性。A項(xiàng)符合題意;B說(shuō)法不妥,因?yàn)榘殉隹谟礁叩屯耆珰w結(jié)為關(guān)鍵技術(shù),是片面;C說(shuō)法也是以偏概全;D說(shuō)法不符合題意。本題答案選A?!镜淅?0】解析答案高考典例講練第36頁(yè)11、(蕪湖模擬)年9月28日,上海公布《關(guān)于促進(jìn)企業(yè)吞并重組意見(jiàn)》實(shí)施意見(jiàn)。意見(jiàn)“聚焦裝備、汽車(chē)、電子信息、鋼鐵、石化、輕紡等先進(jìn)制造業(yè)企業(yè)實(shí)施改制重組、主輔分離和國(guó)內(nèi)外收購(gòu)?fù)滩ⅰ?。企業(yè)吞并聯(lián)合重組()①有利于優(yōu)化資源配置②擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)企業(yè)規(guī)模,提升優(yōu)勢(shì)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力③一定能夠確保企業(yè)取得高額利潤(rùn)④有利于推進(jìn)科技創(chuàng)新,樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)A.①②B.③④C.①③D.②④【解析】吞并聯(lián)合即使能夠降低資源浪費(fèi),縮減生產(chǎn)成本,不過(guò)要想贏利必須推進(jìn)科技進(jìn)步,生產(chǎn)適銷對(duì)路產(chǎn)品等,排除③。吞并聯(lián)合與科技進(jìn)步無(wú)關(guān),排除④。【典例11】解析答案高考典例講練第37頁(yè)12、(武漢市4月調(diào)研)堅(jiān)持生產(chǎn)處于“科技和藝術(shù)交匯點(diǎn)”產(chǎn)品,是美國(guó)蘋(píng)果企業(yè)前首席執(zhí)行官喬布斯為企業(yè)確立經(jīng)營(yíng)哲學(xué)。他憑借敏銳觸覺(jué)和過(guò)人智慧,勇于變革,不停創(chuàng)新,引領(lǐng)該企業(yè)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品不但功效完備,而且外觀精巧、界面簡(jiǎn)約,深刻改變了當(dāng)代通訊、娛樂(lè)乃至生活方式,使“蘋(píng)果”成為流行文化偶像。這對(duì)我國(guó)企業(yè)啟示是()①企業(yè)文化建設(shè)關(guān)乎企業(yè)品牌建設(shè)和效益提升②正確經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略決定企業(yè)生存發(fā)展③科技創(chuàng)新有利于引導(dǎo)消費(fèi),為產(chǎn)品贏得市場(chǎng)④迎合不一樣消費(fèi)神理才能提升產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力①②.B.①③C.②④D.③④【解析】材料中喬布斯企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué),表達(dá)了企業(yè)文化建設(shè)主要性,他勇于變革,不停創(chuàng)新,表達(dá)科技創(chuàng)新對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)意義,①③正確應(yīng)選。②④本身說(shuō)法太絕對(duì),是片面,不選。【典例12】解析答案高考典例講練第38頁(yè)二、新時(shí)代勞動(dòng)者
了解就業(yè)問(wèn)題必要性、主要性及我國(guó)當(dāng)前就業(yè)形勢(shì),分析樹(shù)立正確就業(yè)觀必要性,知道勞動(dòng)者應(yīng)怎樣正確維護(hù)本身正當(dāng)權(quán)益,知道訂立勞動(dòng)協(xié)議主要性。
★★★近三年有6次在此處命題,屬低頻考點(diǎn)。就業(yè)問(wèn)題一直是高考關(guān)鍵考點(diǎn),但每年考查角度又不盡相同,所以,考生在復(fù)習(xí)本考點(diǎn)時(shí)應(yīng)該多角度、全方位進(jìn)行思索。依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益是高考長(zhǎng)期有效考點(diǎn),主要以選擇題形式出現(xiàn),但也可結(jié)合就業(yè)問(wèn)題以主觀題形式出現(xiàn)。命題揭密復(fù)習(xí)要求關(guān)鍵考點(diǎn)突破第39頁(yè)1、勞動(dòng)和勞動(dòng)者含義:是勞動(dòng)者腦力和體力支出,是物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富創(chuàng)造活動(dòng)。意義:勞動(dòng)是人類文明進(jìn)步源泉。態(tài)度:在社會(huì)主義國(guó)家,要以辛勤勞動(dòng)為榮,以好逸惡勞為恥。要使熱愛(ài)勞動(dòng)、勤奮勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)、保護(hù)勞動(dòng)蔚然成風(fēng),努力形成勞動(dòng)光榮、知識(shí)高尚、人才寶貴、創(chuàng)造偉大時(shí)代新風(fēng)。國(guó)家保護(hù)一切有益于人民和社會(huì)勞動(dòng)。(2)勞動(dòng)者(1)勞動(dòng)地位:勞動(dòng)者是生產(chǎn)過(guò)程主體,在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用。我國(guó)勞動(dòng)者分工不一樣,地位平等。光榮屬于勞動(dòng)者??键c(diǎn)五、勞動(dòng)與就業(yè)第40頁(yè)2、就業(yè)主要性(為何擴(kuò)大就業(yè)?)(1)社會(huì)意義就業(yè)是民生之本,對(duì)整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展含有主要意義。①就業(yè),能使勞動(dòng)力與生產(chǎn)資料相結(jié)合,生產(chǎn)出社會(huì)所需要物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富,促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展。(經(jīng)濟(jì)意義)②就業(yè)問(wèn)題能否妥善處理關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定,國(guó)家政權(quán)鞏固及構(gòu)建社會(huì)主義友好社會(huì)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)(政治意義)(2)對(duì)于勞動(dòng)者意義①勞動(dòng)者經(jīng)過(guò)就業(yè)取得酬勞,從而取得生活起源,使社會(huì)勞動(dòng)力能夠不停再生產(chǎn)。②勞動(dòng)者就業(yè),有利于實(shí)現(xiàn)本身社會(huì)價(jià)值,豐富精神生活,從而促進(jìn)人全方面發(fā)展??键c(diǎn)五、勞動(dòng)與就業(yè)第41頁(yè)3、我國(guó)就業(yè)形勢(shì)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻原因①人口和勞動(dòng)力總量比較大,而生產(chǎn)力發(fā)展水平比較低②勞動(dòng)力素質(zhì)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要不完全適應(yīng)③勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善,就業(yè)信息系統(tǒng)不通暢④勞動(dòng)者就業(yè)觀念陳舊考點(diǎn)五、勞動(dòng)與就業(yè)第42頁(yè)4、怎樣處理就業(yè)問(wèn)題(詳細(xì)辦法)?
國(guó)家角度(黨和政府)①、從根本上要大力發(fā)展經(jīng)濟(jì),增加就業(yè)崗位;②、從人民群眾根本利益出發(fā),實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和主動(dòng)就業(yè)政策;擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模、改進(jìn)就業(yè)結(jié)構(gòu)。③、制訂勞動(dòng)者自主就業(yè)、市場(chǎng)調(diào)整就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和勉勵(lì)創(chuàng)業(yè)方針;④、要引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,主動(dòng)發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),完善社會(huì)保障制度企業(yè)角度
堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益統(tǒng)一,增加就業(yè)崗位,擴(kuò)大就業(yè),負(fù)擔(dān)社會(huì)責(zé)任。恪守憲法和法律,依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益勞動(dòng)者角度
勞動(dòng)者要提升本身素質(zhì),樹(shù)立正確擇業(yè)就業(yè)觀,自主創(chuàng)業(yè)。把自己職業(yè)選擇與社會(huì)需要結(jié)合起來(lái)。增強(qiáng)維權(quán)意識(shí),提升維權(quán)能力??键c(diǎn)五、勞動(dòng)與就業(yè)第43頁(yè)13、(·江蘇)年初,我國(guó)長(zhǎng)三角、珠三角等地域“用工荒”加劇,不少企業(yè)擁有生產(chǎn)訂單卻招不滿工人。以下有利于處理“用工荒”問(wèn)題辦法有 ①維護(hù)勞動(dòng)者正當(dāng)權(quán)益②政府統(tǒng)籌安排勞動(dòng)者就業(yè)③引導(dǎo)勞動(dòng)者樹(shù)立正確就業(yè)觀④加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者技能培訓(xùn)A.①②③ B.①②④ C.①③④ D.②③④【解析】本題以沿海地域“用工荒”為切入點(diǎn),考查怎樣處理就業(yè)問(wèn)題這一社會(huì)熱點(diǎn)。②表述錯(cuò)誤,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,政府只能引導(dǎo)勞動(dòng)者就業(yè)而不能統(tǒng)籌安排勞動(dòng)者就業(yè);①③④都有利于處理“用工荒”問(wèn)題。【典例13】解析答案高考典例講練第44頁(yè)14、(高考綱領(lǐng)版全國(guó)卷26)近年來(lái),我國(guó)東部沿海地域不少企業(yè)出現(xiàn)“招工難”現(xiàn)象。要處理“招工難”問(wèn)題,企業(yè)能夠采取辦法有①提升員工工資和福利②到勞動(dòng)力資源豐富地域設(shè)廠③消除農(nóng)民工流動(dòng)體制性障礙④提升對(duì)員工技能要求A①②B.①④C.②③D.②④【解析】本題設(shè)問(wèn)主體是企業(yè),故選項(xiàng)①②符合題意。選項(xiàng)③是政府應(yīng)努力處理問(wèn)題,不符合題意;選項(xiàng)④只會(huì)使招工更難,不符合題意。故本題答案為A?!镜淅?4】解析答案高考典例講練第45頁(yè)15、(宿州模擬)“十二五”規(guī)劃綱要明確提出:完善保障和改進(jìn)民生制度安排,把促進(jìn)就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展優(yōu)先位置。之所以把就業(yè)放在優(yōu)先位置是因?yàn)?)①就業(yè)是民生之本,是勞動(dòng)者生存根本②就業(yè)是消費(fèi)前提和基礎(chǔ)③就業(yè)能夠保障收入,縮小社會(huì)收入差距④促進(jìn)就業(yè)能夠鞏固公有制經(jīng)濟(jì)主體地位A.①③B.②④C.①②D.③④【解析】收入是消費(fèi)前提和基礎(chǔ),排除②。就業(yè)與公有制經(jīng)濟(jì)鞏固無(wú)關(guān),排除④。【典例15】解析答案高考典例講練第46頁(yè)16、(淄博質(zhì)檢)“失業(yè)怪圈”(家庭組員失業(yè)→家庭貧困→家庭教育支出降低→家庭組員科學(xué)文化素質(zhì)和勞動(dòng)技能低→引發(fā)新一輪就業(yè)困難)破解成為政府尤其關(guān)注問(wèn)題。假如請(qǐng)你為政府撰寫(xiě)提議書(shū),你觀點(diǎn)能夠包含()①穩(wěn)定物價(jià),縮小社會(huì)收入差距②改進(jìn)就業(yè)結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)③加強(qiáng)引導(dǎo)、完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制④勞動(dòng)者轉(zhuǎn)變觀念、提升職業(yè)技能A.①③B.②④C.②③D.①④【解析】此題主要考查了促進(jìn)就業(yè)辦法,解答時(shí)注意此題設(shè)問(wèn)主體是國(guó)家。①主要立足物價(jià)和收入對(duì)消費(fèi)影響,而此題強(qiáng)調(diào)就業(yè),故排除①。④主要是勞動(dòng)者本身行為辦法,故排除?!镜淅?6】解析答案高考典例講練第47頁(yè)1、樹(shù)立自主擇業(yè)觀:——自己主動(dòng)、不等不靠依據(jù)自己興趣、專長(zhǎng)和條件自主選擇職業(yè),這么能更加好發(fā)揮自己優(yōu)勢(shì),調(diào)動(dòng)個(gè)人主動(dòng)性。
2、樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀:——提升素質(zhì)要好好學(xué)習(xí),努力提升自己職業(yè)技能和素質(zhì),改變觀念,主動(dòng)去應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)。
3、樹(shù)立職業(yè)平等觀:——不分高低貴賤職業(yè)雖有行業(yè)差異,但無(wú)高低貴賤之分,只要能腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè),在平凡工作崗位上,一樣能實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值。
4、樹(shù)立各種方式就業(yè)觀:——就業(yè)門(mén)路不拘一格當(dāng)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和信息技術(shù)發(fā)展造成就業(yè)形式多樣化,所以,我們能夠經(jīng)過(guò)各種方式和渠道選擇職業(yè),實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
考點(diǎn)五、樹(shù)立正確擇業(yè)、就業(yè)觀第48頁(yè)17、(青島質(zhì)檢)青島市公務(wù)員報(bào)考人數(shù)達(dá)45612人,最熱職達(dá)651∶1。面對(duì)“公考”現(xiàn)實(shí)狀況,政府應(yīng)該引導(dǎo)勞動(dòng)者()①樹(shù)立平等就業(yè)觀②樹(shù)立各種方式就業(yè)觀③樹(shù)立自主擇業(yè)觀④提升個(gè)人素質(zhì),爭(zhēng)取高薪職位A.①②B.③④C.①③D.②④【解析】此題考查了就業(yè)觀念?!肮肌睙岱磻?yīng)了勞動(dòng)者對(duì)單一工作崗位追求,可見(jiàn)沒(méi)有樹(shù)立各種方式就業(yè)觀,故②正確。之所以追求單一就業(yè)崗位,關(guān)鍵在于勞動(dòng)者沒(méi)有樹(shù)立職業(yè)平等觀,故①正確。參加“公考”本身就是自主擇業(yè)表達(dá),故排除③。此題沒(méi)有表達(dá)個(gè)人素責(zé)問(wèn)題,排除④?!镜淅?7】解析答案高考典例講練第49頁(yè)1、是什么----我國(guó)勞動(dòng)者享受權(quán)利內(nèi)容◆平等就業(yè)和選擇職業(yè)權(quán)利;◆取得勞動(dòng)酬勞權(quán)利;◆休息、休假權(quán)利;◆取得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利;◆接收職業(yè)技能培訓(xùn)、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理權(quán)利;◆法律要求其它權(quán)利;考點(diǎn)六、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益第50頁(yè)2、為何----為何要實(shí)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益①是社會(huì)主義制度本質(zhì)要求;②是保障勞動(dòng)者主人翁地位前提;③是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者主動(dòng)性、創(chuàng)造性確保??键c(diǎn)六、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益第51頁(yè)措施國(guó)家①實(shí)施主動(dòng)就業(yè)政策,拓寬就業(yè)渠道,確保勞動(dòng)者充分就業(yè);②加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),改進(jìn)勞動(dòng)條件,完善社會(huì)保障體系;③完善勞動(dòng)保障法律體系,對(duì)侵犯勞動(dòng)者正當(dāng)權(quán)益行為進(jìn)行打擊;④加強(qiáng)社會(huì)宣傳,增強(qiáng)用人單位和勞動(dòng)者權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)企業(yè)增強(qiáng)法制觀念和道德意識(shí),恪守勞動(dòng)法和勞動(dòng)協(xié)議法等相關(guān)要求,自覺(jué)維護(hù)勞動(dòng)者正當(dāng)權(quán)益勞動(dòng)者①、基礎(chǔ):自覺(jué)地推行勞動(dòng)者義務(wù)--是取得權(quán)利、維護(hù)權(quán)益基礎(chǔ)。②、依據(jù):依法簽署勞動(dòng)協(xié)議----是維護(hù)權(quán)益主要依據(jù)。③、意識(shí):要增強(qiáng)權(quán)利和法律意識(shí),以正當(dāng)伎倆、法定程序維護(hù)本身正當(dāng)權(quán)益。④、路徑:當(dāng)自己權(quán)益受侵犯時(shí),能夠經(jīng)過(guò)投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等路徑加以維護(hù),不用非法伎倆報(bào)復(fù)。【尤其提醒】:3、怎么辦——怎樣維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益?考點(diǎn)六、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益第52頁(yè)18、(廈門(mén)3月質(zhì)檢)國(guó)務(wù)院印發(fā)《關(guān)于批轉(zhuǎn)促進(jìn)就業(yè)規(guī)劃(-)通知》指出,“十一五”時(shí)期,我國(guó)就業(yè)工作取得顯著成效,形成了友好勞動(dòng)關(guān)系。從政府角度看,其原因是①促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展與維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益相結(jié)合②依法簽署勞動(dòng)協(xié)議,健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制③轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,勞動(dòng)力合理有序轉(zhuǎn)移④實(shí)施擴(kuò)大就業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,有效應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)A.①④B.②③C.①②④D.②③④【解析】此題考查維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益辦法。解題關(guān)鍵在于“政府角度”,依法簽署勞動(dòng)協(xié)議,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念更新是企業(yè)和勞動(dòng)者角度,②③不選。①④是政府角度,應(yīng)選?!镜淅?8】訓(xùn)
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