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02四月2024東芝分廠QC小組教程31三月2024東芝分廠QC小組教程1一、QC小組概述(一)定義:QC小組是在生產(chǎn)或工作崗位上從事各種勞動(dòng)的職工,圍繞企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,方針目標(biāo)和現(xiàn)場(chǎng)存在的問題,以改進(jìn)質(zhì)量、降低消耗,提高人的素質(zhì)和經(jīng)濟(jì)效益為目的組織起來,運(yùn)用質(zhì)量管理的理論和方法開展活動(dòng)的小組。它是企業(yè)中群眾性質(zhì)量管理活動(dòng)的一種有效的組織形式,是職工參加企業(yè)民主管理的經(jīng)驗(yàn)同現(xiàn)代科學(xué)管理方法相結(jié)合的產(chǎn)物。
QC小組概述東芝分廠QC小組教程一、QC小組概述(一)定義:QC小組概述東芝分廠QC小組教程2QC小組的另一提法:品管圈
同一工作現(xiàn)場(chǎng)的人員自動(dòng)自發(fā)的進(jìn)行品質(zhì)管理活動(dòng)所組成的小組。QualityControlCircle(QCC)QC小組概述東芝分廠QC小組教程QC小組的另一提法:品管圈同一工作現(xiàn)場(chǎng)的人員自動(dòng)自發(fā)3現(xiàn)場(chǎng)型服務(wù)型攻關(guān)型管理型創(chuàng)新型(二)QC小組的類型QC小組概述東芝分廠QC小組教程現(xiàn)場(chǎng)型(二)QC小組的類型QC小組概述東芝分廠QC小組教4QC小組活動(dòng)的特點(diǎn)是自主性、群眾性、民主性和科學(xué)性,提倡全員參與質(zhì)量管理。這些特點(diǎn)使廣大員工的智力資源得到融合和充分的發(fā)揮,參與攻關(guān)小組的可以是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),也可以是一線職工,在攻關(guān)活動(dòng)中,能夠充分發(fā)揮崗位優(yōu)勢(shì),共同對(duì)課題展開攻關(guān)。
(三)QC小組活動(dòng)的特點(diǎn)QC小組概述東芝分廠QC小組教程QC小組活動(dòng)的特點(diǎn)是自主性、群眾性、民主性和科學(xué)性,提倡全員5
尊重人,創(chuàng)造愉快的環(huán)境。激發(fā)職工的積極性和創(chuàng)造性,開發(fā)無限的人力資源。提高職工素質(zhì),為企業(yè)和社會(huì)做貢獻(xiàn)。發(fā)揚(yáng)自主管理和民主精神。(四)QC小組活動(dòng)的宗旨QC小組概述東芝分廠QC小組教程尊重人,創(chuàng)造愉快的環(huán)境。(四)QC小組活動(dòng)的宗旨QC小組6
QC小組從實(shí)際需要出發(fā),可以在本班組、車間(部門)組建,也可以跨班組、部門組建。組成人數(shù)一般以3~10人為宜,最多不超過15人,提倡工人、技術(shù)人員、管理干部三結(jié)合的QC小組。人員的組成要與QC小組的課題相應(yīng),小組成員的日常工作最好與課題內(nèi)容一致,或者活動(dòng)范圍一致。(五)QC小組活動(dòng)的組織QC小組概述東芝分廠QC小組教程QC小組從實(shí)際需要出發(fā),可以在本班組、車間(部門)組建,也7(六)QC小組的組建原則
自愿參加,自由結(jié)合。靈活多樣,不拘一格。實(shí)事求是,聯(lián)系實(shí)際。自上而下,上下結(jié)合。QC小組概述東芝分廠QC小組教程(六)QC小組的組建原則自愿參加,自由結(jié)合。QC小組概述8(七)QC小組的組建程序和注冊(cè)登記
自上而下的組建程序。自下而上的組建程序。上下結(jié)合的組建程序。QC小組概述東芝分廠QC小組教程(七)QC小組的組建程序和注冊(cè)登記自上而下的組建程序。9(八)QC小組組長(zhǎng)的職責(zé)與任務(wù)
組織領(lǐng)導(dǎo)。指導(dǎo)推進(jìn)。聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)。日常管理。QC小組概述東芝分廠QC小組教程(八)QC小組組長(zhǎng)的職責(zé)與任務(wù)組織領(lǐng)導(dǎo)。QC小組概述東10(九)QC小組成員的職責(zé)與任務(wù)
按時(shí)參加活動(dòng)。按時(shí)完成任務(wù)。支持組長(zhǎng)工作。配合其他組員工作。QC小組概述東芝分廠QC小組教程(九)QC小組成員的職責(zé)與任務(wù)按時(shí)參加活動(dòng)。QC小組概11(十)QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟<1>選擇課題<2>現(xiàn)狀調(diào)查<3>設(shè)定目標(biāo)<4>分析原因<5>確定主因<6>制定對(duì)策<7>實(shí)施對(duì)策<8>檢查效果<9>鞏固措施<10>總結(jié)和下一步打算QC小組概述東芝分廠QC小組教程(十)QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟<1>選擇課題<2>現(xiàn)狀調(diào)12QC老七種工具
別名:柏拉圖、pareto圖
功能:識(shí)別少數(shù)關(guān)鍵因素,優(yōu)先采取解決措施。
用途:常用于不合格品數(shù)或缺陷數(shù)的分類分析。QC7種工具之一
排列圖二、常用QC工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程QC老七種工具別名:柏拉圖、pareto圖QC7種13例:某產(chǎn)品的不合格品數(shù)分析常用QC工具
上圖中,不合格項(xiàng)有6種,柱圖為不合格數(shù)分類統(tǒng)計(jì)量,折線圖為累積比例??梢钥闯稣?6.4%的不合格品有三項(xiàng),將作為關(guān)鍵急需解決因素。
東芝分廠QC小組教程例:某產(chǎn)品的不合格品數(shù)分析常用QC工具上圖中,14
別名:石川圖、魚刺圖
功能:分析問題可能的原因,或影響產(chǎn)品質(zhì)量的各種因素
用途:分析原因或影響因素,加以控制QC老七種工具QC7種工具之二因果圖常用QC工具東芝分廠QC小組教程別名:石川圖、魚刺圖QC老七種工具QC7種工具之二15例:復(fù)印機(jī)復(fù)印不清楚的因果圖常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:復(fù)印機(jī)復(fù)印不清楚的因果圖常用QC工具東芝分廠QC小組教16
別名:散點(diǎn)圖、相關(guān)圖
功能:分析對(duì)應(yīng)變量之間的相關(guān)關(guān)系
相關(guān)關(guān)系分類:正相關(guān)、負(fù)相關(guān)、不相關(guān)QC7種工具之三散布圖QC老七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程別名:散點(diǎn)圖、相關(guān)圖QC7種工具之三散布圖QC老17常用QC工具例:產(chǎn)量和溫度之間的散布圖
東芝分廠QC小組教程常用QC工具例:產(chǎn)量和溫度之間的散布圖東芝分廠QC小組教程18
別名:柱狀圖、分布圖
功能:分析數(shù)據(jù)的規(guī)則性,尤其是中心值和分布狀況。
用途:(1)顯示質(zhì)量波動(dòng)的狀態(tài);(2)較直觀地傳遞有關(guān)過程質(zhì)量狀況的信息;(3)有利于掌握過程的狀況,從而確定在什么地方集中力量進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)工作。QC7種工具之四直方圖QC老七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程QC7種工具之四直方圖QC老七種工具常用QC工具東芝19常用QC工具例:50塊蛋糕的重量分析直方圖(mg)
東芝分廠QC小組教程常用QC工具例:50塊蛋糕的重量分析直方圖(mg)東芝分20
別名:核查表、調(diào)查表、分析表
功能:對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和粗略分析
用途:常用于其它工具的前期統(tǒng)計(jì)工作QC7種工具之五檢查圖QC老七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程QC7種工具之五檢查圖QC老七種工具常用QC工具東芝21常用QC工具例:不合格品分項(xiàng)檢查表東芝分廠QC小組教程常用QC工具例:不合格品分項(xiàng)檢查表東芝分廠QC小組教程22
別名:層別法
功能:將不同類型的數(shù)據(jù)按其不同的目的進(jìn)行分類,從而找出其內(nèi)在的統(tǒng)計(jì)規(guī)律
常用分類方式:
按操作人員分
按使用設(shè)備分
按工作時(shí)間分
按使用原材料分
按工藝方法分
按工作環(huán)境分等QC7種工具之六分層法QC老七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程別名:層別法QC7種工具之六分層法QC老七種23例:分層法示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:分層法示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程24
別名:管制圖、控制圖
原理:
產(chǎn)品質(zhì)量是具有變異的
產(chǎn)品質(zhì)量的變異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)規(guī)律性
質(zhì)量變異的偶因和異因
目的:查找異因,加以消除
準(zhǔn)則:
區(qū)別偶因和異因的準(zhǔn)則:3西格瑪原則
置信度:99.73%QC7種工具之七休哈特控制圖QC老七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程別名:管制圖、控制圖QC7種工具之七休哈特控制圖25例:休哈特控制圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:休哈特控制圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程26
簡(jiǎn)述:對(duì)復(fù)雜因素相互糾纏的問題,搞清其結(jié)果,以找出適當(dāng)解決措施的辦法。
作用:
適用于分析整理各種復(fù)雜因素交織在一起的問題;
經(jīng)多次修改、繪制,可以明確解決問題的關(guān)鍵,準(zhǔn)確抓住重點(diǎn);
便于成員取得一致意見;QC新七種工具QC新7種工具之一關(guān)聯(lián)圖常用QC工具東芝分廠QC小組教程簡(jiǎn)述:對(duì)復(fù)雜因素相互糾纏的問題,搞清其結(jié)果,以找出適當(dāng)27例:關(guān)聯(lián)圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:關(guān)聯(lián)圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程28
簡(jiǎn)述:把要實(shí)現(xiàn)的目的與需要采取的措施或手段,一級(jí)一級(jí)系統(tǒng)地展開,以明確問題的重點(diǎn),尋找最佳或措施。
分類:構(gòu)成因素展開型、措施展開型QC新7種工具之二系統(tǒng)圖QC新七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程QC新7種工具之二系統(tǒng)圖QC新七種工具常用QC工具東29例:措施展開型系統(tǒng)圖常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:措施展開型系統(tǒng)圖常用QC工具東芝分廠QC小組教程30
簡(jiǎn)述:把從雜亂無章狀態(tài)中收集到的語(yǔ)言數(shù)據(jù)根據(jù)它們相互間的親和性統(tǒng)一起來,明確需解決的問題。
別名:卡片法、KJ法、A型圖解法QC新7種工具之三親和圖QC新七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程簡(jiǎn)述:把從雜亂無章狀態(tài)中收集到的語(yǔ)言QC新7種工具之三31
作用:
認(rèn)識(shí)事務(wù);
打破現(xiàn)狀,提出新的策略;
促進(jìn)協(xié)調(diào),統(tǒng)一思想;
適用于需要時(shí)間、慢慢解決、不容易解決而非解決不可的問題。
數(shù)據(jù)收集方法:
直接觀察法;
文獻(xiàn)調(diào)查法和面談閱讀法;
頭腦風(fēng)暴法;
回憶和內(nèi)省法。常用QC工具東芝分廠QC小組教程作用:常用QC工具東芝分廠QC小組教程32例:親和圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:親和圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程33
簡(jiǎn)述:利用多維思考去逐步明確問題的方法,即使用數(shù)學(xué)上矩陣的形式,表示各因素之間的相互關(guān)系,從中探索問題所在,并得出解決問題的設(shè)想。
分類:L型、T型、X型、Y型、C型五種QC新7種工具之四矩陣圖QC新七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程簡(jiǎn)述:利用多維思考去逐步明確問題的方法,即使用數(shù)學(xué)上矩34
例:X型矩陣圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:X型矩陣圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程35
簡(jiǎn)述:是在制訂計(jì)劃階段或進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)時(shí),事先預(yù)測(cè)可能發(fā)生的障礙,從而設(shè)計(jì)出一第列對(duì)策措施,以最大的可能性達(dá)到理想結(jié)果的一種方法。
別名:過程決策程序圖法、重大事故預(yù)測(cè)圖法QC新7種工具之五PDPC法QC新七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程簡(jiǎn)述:是在制訂計(jì)劃階段或進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)QC新7種工具之五36
例:不可倒置發(fā)運(yùn)的PDPC法常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:不可倒置發(fā)運(yùn)的PDPC法常用QC工具東芝分廠QC小組37
別名:矢線圖、計(jì)劃評(píng)審法(PERT)、關(guān)鍵路線法(CPM)、網(wǎng)絡(luò)圖。
簡(jiǎn)述:是把推進(jìn)計(jì)劃所必須的各項(xiàng)工作,按其時(shí)間順序和從屬關(guān)系,用網(wǎng)絡(luò)形式表示的一種矢線圖。QC新7種工具之六箭條圖QC新七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程別名:矢線圖、計(jì)劃評(píng)審法(PERT)、關(guān)鍵路線法(CPM38特點(diǎn):
易于重新推敲計(jì)劃階段的方案,制定最佳計(jì)劃;
容易處理在實(shí)施過程中出現(xiàn)的情況變化和計(jì)劃變更;
能迅速得到由于部分作業(yè)給整個(gè)計(jì)劃帶來影響的準(zhǔn)確情報(bào),從而盡早采取措施;
容易找出關(guān)鍵路線,采取措施,縮短日程;
計(jì)劃規(guī)模越大,其優(yōu)越性越明顯;
目標(biāo)明確,重點(diǎn)突出,可以進(jìn)行高效率的管理。
常用QC工具東芝分廠QC小組教程特點(diǎn):常用QC工具東芝分廠QC小組教程39箭條圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程箭條圖示例常用QC工具東芝分廠QC小組教程40
別名:暢談法、集思法
簡(jiǎn)述:是采用會(huì)議的方式,引導(dǎo)每個(gè)參加會(huì)議的人圍繞著某個(gè)中心議題,廣開言路,激發(fā)靈感,在自己頭腦中掀起思想風(fēng)暴,毫無顧忌、暢所欲言地發(fā)表獨(dú)立見解的一種集體創(chuàng)造思維的方法。QC新7種工具之七頭腦風(fēng)暴法QC新七種工具常用QC工具東芝分廠QC小組教程別名:暢談法、集思法QC新7種工具之七頭腦風(fēng)暴法41
特點(diǎn):
不受常規(guī)束縛;
創(chuàng)造性思考;
運(yùn)用靈感。
原則:
禁止批評(píng)和否定;
自由構(gòu)想,無拘無束;
多多益善;
結(jié)合改善。常用QC工具東芝分廠QC小組教程特點(diǎn):常用QC工具東芝分廠QC小組教程42
構(gòu)想一:敲剝
構(gòu)想二:擠剝
構(gòu)想三:撞剝
構(gòu)想四:專用工具破碎
構(gòu)想五:機(jī)械化大批量剝
構(gòu)想六:從里往外剝,可保持完整。此構(gòu)想最終獲得成功,往內(nèi)部充氣使核爆裂。例:剝出完整核桃仁常用QC工具東芝分廠QC小組教程
構(gòu)想一:敲剝例:剝出完整核桃仁常用QC工具43
QFD產(chǎn)生于日本。
60年代,隨著TQC的深入,日本人開始考慮能否在產(chǎn)品的設(shè)計(jì)階段就確定制造過程中的質(zhì)量控制要點(diǎn),以減少生產(chǎn)初期大量錯(cuò)誤的發(fā)生。
1972年,三菱重工有限公司神戶造船廠首先使用了QFD。
QFD就是一種在開發(fā)階段就對(duì)產(chǎn)品的適用性實(shí)施全方位保證的系統(tǒng)方法。一、質(zhì)量功能展開QFD其他質(zhì)量工具和方法介紹常用QC工具東芝分廠QC小組教程QFD產(chǎn)生于日本。一、質(zhì)量功能展開QFD其他質(zhì)量工具和44
美國(guó)而后引入了QFD技術(shù),并在汽車工業(yè)和國(guó)防工業(yè)進(jìn)行推廣,進(jìn)一步的提高了QFD技術(shù)。
目前,質(zhì)量功能展開已在全球幾十個(gè)國(guó)家得到應(yīng)用。QFD作為一種策劃工具,已經(jīng)不只被應(yīng)用于最初的生產(chǎn)領(lǐng)域,而且被廣泛的應(yīng)用于非生產(chǎn)領(lǐng)域,如服務(wù)業(yè),軟件業(yè)等。常用QC工具東芝分廠QC小組教程美國(guó)而后引入了QFD技術(shù),并在汽車工業(yè)和國(guó)防工業(yè)進(jìn)行推45
質(zhì)量功能展開過程是通過一系列圖表和矩陣來完成的。這些矩陣和圖表的形狀很象是一系列的房屋,所以被形象的稱做“質(zhì)量屋”。
下表表述的是顧客希望喝到一杯美味的咖啡,下表是質(zhì)量屋的一部分,這里QFD將顧客需求轉(zhuǎn)化為工程措施,并表明他們之間的關(guān)系。常用QC工具東芝分廠QC小組教程質(zhì)量功能展開過程是通過一系列圖表和矩陣來完成的。這些矩陣和46工程措施顧客需求上桌時(shí)溫度咖啡因含量味道成分味道濃度香味成分香味濃度售價(jià)容量上桌后溫度燙的◎
悅目的○○
味道豐富的△△◎○
香味純正的
◎○
價(jià)廉
◎○
量足
○◎
保溫○
◎例:顧客希望喝到一杯美味咖啡的質(zhì)量屋的一部分常用QC工具東芝分廠QC小組教程工程上桌時(shí)溫度咖啡因含量味道味道濃度香味成分香味濃47
簡(jiǎn)述:FMEA用于在產(chǎn)品設(shè)計(jì)中前瞻性地確定和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),并采取適當(dāng)?shù)拇胧﹣矸乐问J降陌l(fā)生。
FMEA過程:
1.決定過程步驟;
2.決定故障模式(Ys);
3.分析后果(CTQs);
4.確定潛在原因(Xs);
5.列出控制方式;
6.確定嚴(yán)重性、發(fā)生的可能性和檢測(cè)能力;
7.計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)優(yōu)先級(jí)數(shù)(RPN);
8.建議采取的行動(dòng);
9.采取行動(dòng)并歸檔;
10.采取行動(dòng)后重新計(jì)算RPN。二、失效模式與效應(yīng)分析FMEA常用QC工具東芝分廠QC小組教程簡(jiǎn)述:FMEA用于在產(chǎn)品設(shè)計(jì)中前瞻性地確定和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)48故障模式故障原因故障結(jié)果發(fā)生的可能性檢測(cè)難度故障嚴(yán)重性風(fēng)險(xiǎn)優(yōu)先級(jí)當(dāng)自我清理周期完成時(shí)門無法打開未校準(zhǔn)溫度感應(yīng)器延誤開門時(shí)間,降低溫度25440打開感應(yīng)器F代碼、低溫、關(guān)門35660打開的柱塞轉(zhuǎn)換開關(guān)關(guān)門、低溫376126不合格插銷關(guān)門,低溫476126門栓鉤和插銷阻塞將門擠入鎖位,低溫267168無電關(guān)門,直到重新通電,及低溫2312職能1:在自我清理過程中用插銷關(guān)門常用QC工具東芝分廠QC小組教程故障模式故障原因故障結(jié)果發(fā)生的檢測(cè)難度故障嚴(yán)重性風(fēng)險(xiǎn)優(yōu)先級(jí)當(dāng)49
故障樹分析法(FTA)是在系統(tǒng)設(shè)計(jì)過程中,通過對(duì)可能造成系統(tǒng)故障的各種因素(包括硬件、軟件、環(huán)境、人為等因素)進(jìn)行分析,畫出故障樹,從而確定系統(tǒng)故障原因的各種可能組合方式及其發(fā)生概率,以計(jì)算系統(tǒng)故障概率,采取相應(yīng)的糾正措施,以提高系統(tǒng)可靠性的一種設(shè)計(jì)分析方法。三、故障樹分析FTA常用QC工具東芝分廠QC小組教程故障樹分析法(FTA)是在系統(tǒng)設(shè)計(jì)過程中,通過50例:卷?yè)P(yáng)機(jī)起升回路故障樹常用QC工具東芝分廠QC小組教程例:卷?yè)P(yáng)機(jī)起升回路故障樹常用QC工具東芝分廠QC小組教程51三、QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟詳細(xì)講解QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟ACDP1、選擇課題6、制定對(duì)策2、現(xiàn)狀調(diào)查3、設(shè)定目標(biāo)4、分析原因7、按對(duì)策實(shí)施5、確定主因目標(biāo)達(dá)到8、檢查效果9、制定鞏固措施10、總結(jié)和下一步打算目標(biāo)未達(dá)到東芝分廠QC小組教程三、QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟詳細(xì)講解QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟ACDP521、選擇課題
發(fā)掘問題---輔導(dǎo)員,組長(zhǎng)注意引導(dǎo)
活動(dòng)方向。品質(zhì),交貨期,效率,成本QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟
若要選擇課題,首先要學(xué)會(huì)發(fā)掘問題,即找出目前工作中的不足之處。只有發(fā)現(xiàn)問題,才能解決問題。東芝分廠QC小組教程1、選擇課題發(fā)掘問題---輔導(dǎo)員,組長(zhǎng)注意引導(dǎo)活動(dòng)方53頭腦風(fēng)暴法的四個(gè)原則1.不批評(píng)別人的意見2.歡迎自由奔放的意見3.歡迎奇特的構(gòu)思4.歡迎搭便車
頭腦風(fēng)暴法
工作中的問題,有的是很明顯的,有的則深藏不露。發(fā)掘問題的方法很多,頭腦風(fēng)暴法是較有效的一種。QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程頭腦風(fēng)暴法的四個(gè)原則頭腦風(fēng)暴法工作中的54(1)收集好資料才能對(duì)現(xiàn)狀有一個(gè)較好的了解;(2)后繼的追查原因更有針對(duì)性;(3)使大家對(duì)現(xiàn)狀都有了解;
(4)才能訂定更確實(shí)的目標(biāo);
2、現(xiàn)狀調(diào)查收集資料對(duì)現(xiàn)狀進(jìn)行分析,充分把握現(xiàn)況
QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程(1)收集好資料才能對(duì)現(xiàn)狀有一個(gè)較好的了解;2、現(xiàn)狀調(diào)查收集553、設(shè)定目標(biāo)確定題目的評(píng)價(jià)特性值(1)選取能以數(shù)值化具體表現(xiàn)的特性值;(2)選取針對(duì)活動(dòng)題目能真正表現(xiàn)活動(dòng)效果的特性值;
(3)選取每天或每周能有數(shù)據(jù)體現(xiàn)的且能連續(xù)不斷取得數(shù)據(jù)的特性值;
(4)當(dāng)具體的數(shù)據(jù)來表現(xiàn)效果的特性值不易選取時(shí),要盡可能選取表現(xiàn)效果且能量化的特性值;QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程3、設(shè)定目標(biāo)確定題目的評(píng)價(jià)特性值(1)選取能以數(shù)值化具體56(1)目標(biāo)必須明確簡(jiǎn)潔直觀;
(2)適合全體圈員能力;
(3)能夠量化,能達(dá)成50%以上的目標(biāo)達(dá)標(biāo)率;
(4)值得長(zhǎng)期研討的問題則不妨分段分期制定目標(biāo);
---從實(shí)際出發(fā),從自身能力出發(fā)
設(shè)定目標(biāo)時(shí)的注意事項(xiàng):QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程(1)目標(biāo)必須明確簡(jiǎn)潔直觀;---從實(shí)際出發(fā),從自身能力出57制定活動(dòng)計(jì)劃一月二月三月
月別項(xiàng)目
周別123412341234職責(zé)分配1.組織小組XXX圖:QC小組活動(dòng)進(jìn)度表2.選擇課題全體團(tuán)員3.設(shè)定目
標(biāo)XXX4.原因分析XXX5.數(shù)據(jù)分析XXX6.確定主因XXX7.制定對(duì)策XXX8.實(shí)施對(duì)策XXX9.檢查效果
XXX10.鞏固措施XXX11.總結(jié)發(fā)布XXX計(jì)劃線實(shí)施線設(shè)定目標(biāo)之后,就可以制定活動(dòng)計(jì)劃了。QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程制定活動(dòng)計(jì)劃一月二月三月月別項(xiàng)目周別1258容易出現(xiàn)的問題:?選擇題目的參數(shù)不適當(dāng)現(xiàn)狀調(diào)查不具體目標(biāo)設(shè)定不確定措詞不當(dāng)---把問題直接作為題目題目太大,本QC小組內(nèi)部解決不了
無對(duì)效益進(jìn)行評(píng)估
現(xiàn)狀分析沒有確切的原始數(shù)據(jù)和資料,活動(dòng)計(jì)劃訂定不合理
選題時(shí)無考慮到活動(dòng)的大方針和公司的經(jīng)營(yíng)策略QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程容易出現(xiàn)的問題:?選擇題目的參數(shù)不適當(dāng)QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東59注意事項(xiàng):活動(dòng)計(jì)劃的擬定應(yīng)充分考慮到
現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)壓力選取能符合自己QC小組水準(zhǔn)的題目選取成員能經(jīng)常接觸到的題目選取3~4月時(shí)間能解決的問題選取盡可能反映上級(jí)主管方針的題目
QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程注意事項(xiàng):活動(dòng)計(jì)劃的擬定應(yīng)充分考慮到現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)壓力QC小604、原因分析與確定要因(因果圖)作業(yè)員問題加工困難其他設(shè)備不當(dāng)不熟悉工作圖
2馬達(dá)座43導(dǎo)板加工取放困難模具搬運(yùn)費(fèi)力尋找資料困難2導(dǎo)板隔板1屑料清理費(fèi)時(shí)沖壓作業(yè)效率低光線不足2外殼沖剪模托料架不當(dāng)4隔板抽孔脫料困難1導(dǎo)柱,頂柱阻礙作業(yè)路線3馬達(dá)座脫料困難5固定梢設(shè)置不當(dāng)(1)原因追求型加工次數(shù)多QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程4、原因分析與確定要因(因果圖)作業(yè)員問題加工困難其他設(shè)備不615、制訂對(duì)策(因果圖)提高沖壓作業(yè)效率消除加工困難作業(yè)員教育其他使導(dǎo)板加工取放容易3方便屑料清理1使導(dǎo).頂柱位置適當(dāng)1使馬達(dá)座脫料容易3固定梢設(shè)置適當(dāng)5設(shè)備改善2托料架適當(dāng)4使隔板抽孔脫料容易1使光線充足2熟知工作圖馬達(dá)座4導(dǎo)板隔板加工次數(shù)少2消除搬運(yùn)損失尋找資料容易1(2)對(duì)策追求型QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程5、制訂對(duì)策(因果圖)提高沖壓作業(yè)效率消除加工困難作業(yè)員教育626、對(duì)策實(shí)施方法5W1H(1)Why(為什么),為什么要制定此對(duì)策;(2)What(做什么),需要做些什么;(3)Where(在哪里),應(yīng)在哪里進(jìn)行;(4)Who(誰),由誰來做;(5)When(何時(shí)),何時(shí)進(jìn)行和完成;(6)How(怎么),怎么進(jìn)行和完成;
QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程6、對(duì)策實(shí)施方法(1)Why(為什么),為什么要制定此對(duì)策;637、檢查效果
對(duì)策實(shí)施之后,可通過同實(shí)施前的情況進(jìn)行對(duì)比,從而驗(yàn)證實(shí)施的效果:選擇正確的比較參數(shù);選擇正確的比較數(shù)據(jù);選擇合適的表現(xiàn)形式(直方圖,數(shù)字);成果比較的參數(shù)都能量化,最好能換算成金額比較;無形成果也需納入比較的范圍.QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程7、檢查效果對(duì)策實(shí)施之后,可通過同實(shí)施前的情況進(jìn)64成果比較的幾個(gè)方面:品質(zhì)方面:異常比率,異常次數(shù),異常損失金額,客戶抱怨次數(shù);產(chǎn)量效率方面:產(chǎn)出工時(shí),生產(chǎn)數(shù)量,機(jī)臺(tái)稼動(dòng)率,典型工件加工時(shí)間;成本方面:人工成本,維修費(fèi)用,消耗材料,異常損失金額;人力方面:加班工時(shí),人力變化;方法:方法簡(jiǎn)化,操作安全性,操作舒適度,節(jié)約時(shí)間;環(huán)境:5S評(píng)比得分.QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程成果比較的幾個(gè)方面:品質(zhì)方面:異常比率,異常次數(shù),異常損失金658、制定鞏固措施
標(biāo)準(zhǔn)化是“在經(jīng)濟(jì)﹑技術(shù)﹑科學(xué)及管理與社會(huì)實(shí)踐中﹐對(duì)重復(fù)性事物或概念﹐通過制訂發(fā)布和實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)﹐達(dá)到統(tǒng)一﹐以獲得最佳秩序和社會(huì)效益”﹒
-------摘自(GB3935.1)
制定鞏固措施是指把活動(dòng)中有效的實(shí)施措施納入有關(guān)技術(shù)和管理文件(比如作業(yè)指導(dǎo)書)之中,其目的是防止質(zhì)量問題的再次出現(xiàn)。這其實(shí)是一個(gè)“標(biāo)準(zhǔn)化”的過程QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟東芝分廠QC小組教程8、制定鞏固措施標(biāo)準(zhǔn)化是“在經(jīng)濟(jì)﹑技術(shù)﹑科學(xué)及管理與669、總結(jié)、成果發(fā)布及今后打算QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟QC小組成果報(bào)告主要內(nèi)容:小組概況、選題理由、現(xiàn)狀調(diào)查及分析、設(shè)定目標(biāo)值并對(duì)其進(jìn)行可行性分析、明確主要問題和原因、確定主要原因并對(duì)其進(jìn)行驗(yàn)證、制定對(duì)策、對(duì)策實(shí)施、檢查效果、制定鞏固措施、明確遺留問題及今后計(jì)劃。QC小組成果報(bào)告的發(fā)表形式:現(xiàn)場(chǎng)發(fā)表型;大會(huì)發(fā)表型;文藝發(fā)表型。東芝分廠QC小組教程9、總結(jié)、成果發(fā)布及今后打算QC小組項(xiàng)目實(shí)施步驟QC小67解決斗式提升機(jī)地坑漏料問題平
果
鋁
業(yè)
公
司二000年四月二十五日
案例一:QC小組案例東芝分廠QC小組教程解決斗式提升機(jī)地坑漏料問題平果鋁業(yè)公司案例一:QC68一、前言
平果鋁業(yè)公司碳素廠座落在美麗的右江河畔,生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)予焙陽(yáng)極。廠屬成型車間擔(dān)負(fù)生陽(yáng)極生產(chǎn)任務(wù),是予焙陽(yáng)極生產(chǎn)中的關(guān)鍵工序。其中斗式提升機(jī)負(fù)責(zé)將干骨料從高樓部1樓送至7樓篩分配料工序,是生陽(yáng)極生產(chǎn)流程中的關(guān)鍵設(shè)備之一。
QC小組案例東芝分廠QC小組教程一、前言平果鋁業(yè)公司碳素廠座落在美麗的右江河畔,生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)69二、小組簡(jiǎn)介
小組名稱
平果鋁業(yè)公司碳素廠成型車間設(shè)備QIT小組
成立時(shí)間
1998.06.20
成立地點(diǎn)
成型車間設(shè)備組
課題名稱
解決斗式提升機(jī)地坑漏料問題小組類型
攻關(guān)型組
長(zhǎng)
文克
活動(dòng)時(shí)間
1999.6-2000.4
活動(dòng)次數(shù)
21次
小組成員文克
劉予湘
張仁忠
田海峰
梁獻(xiàn)崇
李
軍康
彤
周貴黔
敖成永
曹國(guó)軍
姜潮陽(yáng)
QC小組案例東芝分廠QC小組教程二、小組簡(jiǎn)介小組平果鋁業(yè)公司碳素廠成型車間設(shè)備QIT小組70三、制訂詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃針對(duì)本次活動(dòng),小組于5月6日制定了活動(dòng)計(jì)劃活動(dòng)環(huán)節(jié)99.599.699.799.899.999.1099.1199.1200.0100.0200.0300.04選
題
現(xiàn)狀調(diào)查
制訂目標(biāo)
原因分析
制訂對(duì)策
對(duì)策實(shí)施
效果檢查
總
結(jié)
QC小組案例東芝分廠QC小組教程三、制訂詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃活動(dòng)環(huán)節(jié)99.599.699.799.71四、我們的選題理由1、公司要求九九年度繼續(xù)做好節(jié)能降耗工作。2、碳素廠計(jì)劃在九九年度通過“無泄漏工廠”驗(yàn)收。3、斗式提升機(jī)一直以來漏料頻繁,造成車間環(huán)境惡劣、浪費(fèi)大量原料(見表-3)。98年9月-99年5月漏料情況統(tǒng)計(jì)表
月份98.998.1098.1198.1299.199.299.399.499.5平均漏料量(t)1010.59.5101111.510111110.5制表:梁獻(xiàn)崇
日期:1999年6月10日每月平均漏料多達(dá)10.5噸,造成損失約11,025元!QC小組案例東芝分廠QC小組教程四、我們的選題理由月份98.998.1098.1198.1272五、現(xiàn)狀調(diào)查98年9月-99年5月斗式提升機(jī)地坑漏料情況統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果。98年9月-99年5月漏料情況統(tǒng)計(jì)表
序
號(hào)
項(xiàng)
目
次
數(shù)
累計(jì)次數(shù)
累計(jì)比率%
A
溜管漏料
35
35
77.8
B
斗提圍板破損
3
38
84.4
C
被動(dòng)滾軸孔密封不好
2
40
88.9
D
觀察門未關(guān)嚴(yán)
2
42
93.3
E
其它
3
45
100
合計(jì)
45
制表:李
軍
日期:1999年6月10日
QC小組案例東芝分廠QC小組教程五、現(xiàn)狀調(diào)查序號(hào)項(xiàng)目次數(shù)累計(jì)次數(shù)累計(jì)比率%A73結(jié)論:影響斗式提升機(jī)地坑漏料的主要問題是A項(xiàng):溜管漏料,占總?cè)毕輸?shù)的77.8%。
QC小組案例東芝分廠QC小組教程結(jié)論:影響斗式提升機(jī)地坑漏料的主要問題是QC小組案例東芝分74六、制訂活動(dòng)目標(biāo)制訂目標(biāo)依據(jù):1、根據(jù)我們從青海考察的數(shù)據(jù),他們斗提地坑漏料均能控制在3噸以下,有經(jīng)驗(yàn)可借鑒;2、車間很重視斗提漏問題,活動(dòng)資源有保障。目標(biāo)值(平均每月2T)現(xiàn)狀值(平均每月10.5T)漏料量QC小組案例東芝分廠QC小組教程六、制訂活動(dòng)目標(biāo)目標(biāo)值(平均每月2T)現(xiàn)狀值(平均每月10.75七、因果分析小組通過因果關(guān)聯(lián)圖找出末端因素有:1、缺少培訓(xùn);2、考核不嚴(yán);3、地坑潮濕;4、溜管設(shè)計(jì)不合理;5、除鐵器選型不佳QC小組案例東芝分廠QC小組教程七、因果分析QC小組案例東芝分廠QC小組教程76八、哪些是真正的主要原因?
確認(rèn)一缺少培訓(xùn)
末端因素標(biāo)準(zhǔn)末端因素現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證驗(yàn)證人時(shí)間地點(diǎn)結(jié)論培訓(xùn)少理論考核及格
率達(dá)100%培訓(xùn)少經(jīng)廠部批準(zhǔn),小組請(qǐng)技術(shù)科、廠辦、機(jī)動(dòng)科、成型車間共同對(duì)負(fù)責(zé)斗提地坑檢修的車間鉗工班全體18名員工進(jìn)行了一次理論和實(shí)踐考核:文克劉予湘田海峰姜潮陽(yáng)99.6.15-6.17廠辦公樓、成型車間非要因理論考核實(shí)踐考核及格人數(shù)及格率(%)良好以上人數(shù)良好率(%)181001688.9
QC小組案例東芝分廠QC小組教程八、哪些是真正的主要原因?末端因素標(biāo)準(zhǔn)末端因素現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證驗(yàn)證77確認(rèn)二:缺少考核序號(hào)調(diào)查對(duì)象調(diào)查內(nèi)容調(diào)查結(jié)果調(diào)查人時(shí)間結(jié)論1成型車間是否有相關(guān)考核辦法《成型車間檢修維護(hù)考核細(xì)則》中3.2.4項(xiàng)對(duì)斗提檢修質(zhì)量考核,由車間設(shè)備副主任和技術(shù)員負(fù)責(zé)。
姜潮陽(yáng)99.6.19不是要因如有考核辦法是否得到落實(shí)每月均進(jìn)行一次考核,并在月度獎(jiǎng)金中兌現(xiàn)。姜潮陽(yáng)99.6.192鉗工班如有考核查檢修工對(duì)考核效果看法94%的人認(rèn)為通過考核后能促進(jìn)檢修質(zhì)量的保證
李軍99.6.19QC小組案例東芝分廠QC小組教程確認(rèn)二:缺少考核序號(hào)調(diào)查對(duì)象調(diào)查調(diào)查結(jié)果調(diào)查人時(shí)結(jié)論1成型78確認(rèn)三:地坑潮濕時(shí)間地點(diǎn)對(duì)象方式結(jié)果檢查人影響設(shè)備結(jié)論99.6.15斗提地坑斗提地坑目檢干燥田海峰無不是要因99.7.4斗提地坑斗提地坑目檢干燥李軍無QC小組案例東芝分廠QC小組教程確認(rèn)三:地坑潮濕時(shí)間地點(diǎn)對(duì)象方式結(jié)果檢查人影響設(shè)備結(jié)論99.79設(shè)備名稱
料粒度(mm)速度硬度溜管使用壽命煅燒工序斗提0-30慢6.56年
成型工序斗提0-100快7.9半年確認(rèn)四:溜管設(shè)計(jì)不合理
A小組查圖紙《斗式提升機(jī)》(B-1802.21-2711-1)進(jìn)行分析:
溜管為漏斗形,料直接打在溜管壁上,溜管壁易被磨損。
B對(duì)比煅燒工序煅后焦斗提。
C打開人孔門觀察到溜管壁凹凸不平,變形嚴(yán)重,表面被磨損嚴(yán)重。D向檢修工了解斗提溜管情況,焊工反映在處理溜管漏料時(shí),經(jīng)常碰到焊接難度大,溜管壁實(shí)在易被磨得太薄。結(jié)論:是要因QC小組案例東芝分廠QC小組教程設(shè)備名稱料粒度(mm)速度硬度溜管使用壽命煅燒工序斗提80確認(rèn)五除鐵器選型不佳A現(xiàn)場(chǎng)檢查除鐵器(
除鐵器除鐵效果調(diào)查表)結(jié)果時(shí)間>1kg鐵屑
<1kg鐵屑
調(diào)查人調(diào)查地點(diǎn)效果標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)狀標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)狀6.218:30-11:30完全除去漏過4塊
除去率>90%
50%曹國(guó)軍成型斗提前除鐵器不好6.2614:00-17:00完全除去漏過7塊
除去率>90%
40%敖成勇成型斗提前除鐵器不好QC小組案例東芝分廠QC小組教程確認(rèn)五除鐵器選型不佳結(jié)果>1kg鐵屑<1kg鐵屑調(diào)查人81B對(duì)比煅后焦輸送系統(tǒng)的除鐵器小組將大約三十公斤鐵屑放入煅后焦輸送系統(tǒng)做對(duì)比試驗(yàn)
試驗(yàn)結(jié)果結(jié)果時(shí)間>1kg鐵屑
<1kg鐵屑
調(diào)查人調(diào)查地點(diǎn)效果標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)狀標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)狀6.298:30-11:30完全除去漏過0塊
除去率>90%
95%曹國(guó)軍煅后焦輸送系統(tǒng)除鐵器好制表:李軍
日期:1999年6月29日
QC小組案例東芝分廠QC小組教程B對(duì)比煅后焦輸送系統(tǒng)的除鐵器結(jié)果>1kg鐵
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