青馬學(xué)會(huì)管理制度

青馬學(xué)會(huì)管理制度前言青馬學(xué)會(huì)是一家致力于青年人才培養(yǎng)的組織，其旨在幫助年輕人培養(yǎng)創(chuàng)新、領(lǐng)導(dǎo)力和企業(yè)家精神，同時(shí)促進(jìn)與企業(yè)的合作。而為了更好地開(kāi)展工作，青馬學(xué)會(huì)制定了一系列的管理制度。會(huì)員管理制度會(huì)員錄用會(huì)員錄用需要經(jīng)過(guò)以下步驟：投遞簡(jiǎn)歷：會(huì)員需要按照要求提交個(gè)人簡(jiǎn)歷審核簡(jiǎn)歷：學(xué)會(huì)工作人員將會(huì)對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步篩選面試環(huán)節(jié)：通過(guò)審核的會(huì)員將會(huì)進(jìn)行面試入會(huì)確認(rèn)：確認(rèn)通過(guò)后成為正式會(huì)員會(huì)員培訓(xùn)青馬學(xué)會(huì)致力于幫助會(huì)員提升自己，因此設(shè)有以下培訓(xùn)機(jī)制：內(nèi)部培訓(xùn)：學(xué)會(huì)自行組織的內(nèi)部培訓(xùn)外部培訓(xùn)：委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行的培訓(xùn)端點(diǎn)式培訓(xùn)：學(xué)員在組織內(nèi)擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理角色，在項(xiàng)目完成后進(jìn)行總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)分享實(shí)踐項(xiàng)目：實(shí)踐性的項(xiàng)目，幫助學(xué)員鞏固與提升技能會(huì)則管理為保障學(xué)會(huì)的正常運(yùn)作，設(shè)置以下會(huì)則：活躍度管理：規(guī)定了會(huì)員出勤要求和懲戒機(jī)制，保證會(huì)員活動(dòng)積極性會(huì)歷管理：規(guī)定了會(huì)員的激勵(lì)機(jī)制和評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，以此激勵(lì)會(huì)員更加努力人事管理：規(guī)定了會(huì)員引薦、退出等細(xì)節(jié)，促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展項(xiàng)目管理制度項(xiàng)目管理組織架構(gòu)青馬學(xué)會(huì)項(xiàng)目管理中，組織架構(gòu)采用項(xiàng)目管理的體系，成員包括：項(xiàng)目經(jīng)理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理全過(guò)程功能經(jīng)理：根據(jù)領(lǐng)域分配成員，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作項(xiàng)目成員：根據(jù)職責(zé)分配成員項(xiàng)目周期管理項(xiàng)目周期管理需要具有明確的流程和規(guī)范的細(xì)則：項(xiàng)目啟動(dòng)：制定項(xiàng)目工作計(jì)劃和計(jì)劃評(píng)審項(xiàng)目執(zhí)行：項(xiàng)目實(shí)際的工作過(guò)程，涉及到進(jìn)度管控和成本控制項(xiàng)目監(jiān)控：項(xiàng)目管理過(guò)程中的監(jiān)測(cè)與控制，以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)項(xiàng)目收尾：項(xiàng)目完成階段，需要進(jìn)行工作總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和成果評(píng)測(cè)，以此完善項(xiàng)目管理過(guò)程項(xiàng)目關(guān)鍵點(diǎn)控制在項(xiàng)目管理過(guò)程中，需要關(guān)注以下關(guān)鍵點(diǎn)：范圍控制：即控制項(xiàng)目實(shí)施階段的范圍時(shí)間控制：確定時(shí)間進(jìn)度和階段成本控制：確保項(xiàng)目在有限的資源下時(shí)間和預(yù)算進(jìn)度的效果質(zhì)量控制：保障項(xiàng)目能夠達(dá)到既定的標(biāo)準(zhǔn)總結(jié)通過(guò)以上的管理制度，青馬學(xué)會(huì)能夠更好地運(yùn)作，實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)，同時(shí)也幫助了會(huì)員的成長(zhǎng)和發(fā)展。在今后的