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文檔簡介
2023年有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書集合9篇畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇1
甲方:(省級就業(yè)見習(xí)基地)
乙方:(畢業(yè)生)學(xué)校
學(xué)歷:
專業(yè):
畢業(yè)時(shí)間:
為明確見習(xí)學(xué)生與見習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù),依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著同等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣,簽訂本協(xié)議。
一、見習(xí)期限及工作時(shí)間乙方等名學(xué)生(附學(xué)生簽名的名單,明確姓名、性別、學(xué)歷、學(xué)院及專業(yè))到甲方見習(xí),見習(xí)時(shí)間自年月日起至年月日止。甲方依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理支配見習(xí)學(xué)生的見習(xí)工作時(shí)間。
二、見習(xí)崗位甲方依據(jù)乙方的實(shí)際狀況和工作須要,支配乙方到部門,從事工作。見習(xí)期間,甲方應(yīng)支配特地的技術(shù)與管理人員對見習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,見習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,仔細(xì)見習(xí)。
三、乙方見習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:
1、見習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的見習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和單位的規(guī)章制度,甲方可以依據(jù)情節(jié)輕重賜予必要的處分或終止見習(xí)。
2、因見習(xí)學(xué)生造成見習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。
四、勞動(dòng)愛護(hù):
1、甲方需為見習(xí)學(xué)生供應(yīng)符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方依據(jù)見習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際狀況,按國家規(guī)定向其供應(yīng)必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、見習(xí)學(xué)生患職業(yè)并工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》(國務(wù)院令第375號)規(guī)定執(zhí)行。
五、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明緣由的狀況下向甲方提出終止見習(xí)合同,但必需提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)擔(dān)當(dāng)相關(guān)責(zé)任。見習(xí)期間,甲方如發(fā)覺乙方不符合見習(xí)要求或不相宜甲方支配工作等狀況的,可以向乙方提出終止見習(xí),在為見習(xí)學(xué)生履行見習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
六、尚需協(xié)商一樣的其它問題:
1、
2、
未盡事宜由雙方剛好協(xié)商解決。
七、法律效力:
本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交當(dāng)?shù)厝耸虏块T備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認(rèn):
甲方(蓋章):乙方:
代表人:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
年月日年月日
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇2
用人單位(甲方):
畢業(yè)生(乙方):
學(xué)校:
填寫說明
1、本協(xié)議書是一般高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書面協(xié)議;是用人單位確認(rèn)畢業(yè)生相關(guān)信息真實(shí)牢靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門和各高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項(xiàng)的重要依據(jù)。用人單位、畢業(yè)生應(yīng)逐項(xiàng)精確填寫,學(xué)校應(yīng)仔細(xì)審核畢業(yè)生有關(guān)信息,政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門依據(jù)本協(xié)議書,辦理畢業(yè)生就業(yè)登記審核和報(bào)到證簽發(fā)等工作。
2、本協(xié)議書由用人單位法定代表人(或者其托付代理人)和畢業(yè)生雙方當(dāng)事人親自簽訂,代簽無效。
3、本協(xié)議書中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定;本協(xié)議書的未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本協(xié)議書的附件,與本協(xié)議書一并履行。
4、本協(xié)議書內(nèi)的年、月、日一律運(yùn)用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫,工資酬勞等金額一律運(yùn)用大寫。
5、填寫本協(xié)議書一律用藍(lán)、黑色墨水書寫,字跡清楚、工整,涂改處必需(簽名)或加蓋校對章,否則無效。
6、畢業(yè)生離校后簽訂本協(xié)議書的,學(xué)??刹缓灹粢庖?。
甲方乙方(簽名):
負(fù)責(zé)人:年月日
公章:
年月日
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇3
甲方:xxx市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心
乙方:
為使人事人才工作更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),不斷推動(dòng)人事代理的社會化服務(wù),依據(jù)國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂人事代理協(xié)議,雙方的權(quán)利和義務(wù)都明確規(guī)定如下:
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
第一條:甲方擔(dān)當(dāng)?shù)牧x務(wù)
1、人事檔案托管:管理乙方存檔人員的檔案,負(fù)責(zé)檔案材料的收集、鑒別、整理、歸檔和保管,辦理查閱和轉(zhuǎn)遞,保留托付管理人員的原有身份并連續(xù)計(jì)算工齡;
2、人事關(guān)系接轉(zhuǎn):為乙方存檔人員辦理人事關(guān)系接轉(zhuǎn),包括原國家機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位辭職、辭退工作人員、管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的人事檔案、人事關(guān)系的接轉(zhuǎn)手續(xù);
3、技術(shù)職稱申報(bào):為乙方存檔的'專業(yè)技術(shù)人員辦理專業(yè)技術(shù)職稱任職資格的認(rèn)定和晉升申報(bào)等手續(xù);
4、轉(zhuǎn)正辦理:為乙方存檔的大中專畢業(yè)生見習(xí)期滿辦理轉(zhuǎn)正定級;
5、人事證明材料:以檔案材料為依據(jù),為乙方存檔人員出具出國(出境)政審、考研報(bào)名等事宜的證明材料;
6、社會保險(xiǎn)代理:為乙方存檔人員代辦養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金等手續(xù);
7、外地人才引進(jìn):為乙方辦理從省外市外引進(jìn)急需專業(yè)技術(shù)人才的調(diào)動(dòng)落戶手續(xù);
8、政策詢問服務(wù):為乙方存檔人員供應(yīng)人事政策、法規(guī)的宣揚(yáng)、詢問等服務(wù);
9、其他可以協(xié)商的人事代理事宜。
其次條:甲方享有下列權(quán)利
10、甲方有權(quán)拒絕乙方提出的不符合政策規(guī)定的要求;
11、乙方不按時(shí)交納管理費(fèi),甲方有權(quán)終止服務(wù);
12、受聘人員解除合同,乙方應(yīng)在壹個(gè)月內(nèi)通知甲方,并供應(yīng)解除合同、工作鑒定及管理費(fèi)繳納截止時(shí)間的書面證明材料。
二、乙方的義務(wù)與權(quán)利
第三條:乙方擔(dān)當(dāng)下列義務(wù)
13.乙方的人事代理業(yè)務(wù)只能由甲方一家擔(dān)當(dāng),并不得以“空掛”方式托付甲方辦理人事代理業(yè)務(wù);
14.乙方應(yīng)主動(dòng)協(xié)作甲方的工作,申請有關(guān)服務(wù)時(shí),應(yīng)出示公函以及證明材料;
15.乙方應(yīng)遵守國家及省、市的法律法規(guī)和甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定。不得提出不符合國家人事政策規(guī)定的要求;
16.乙方所聘用人員在乙方工作期間發(fā)生的病、殘、傷、亡事故,按國家勞動(dòng)法規(guī)由乙方處理,甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任.;
17.乙方應(yīng)向甲方支付檔案管理費(fèi)及人事代理費(fèi)每人每年人民幣元,協(xié)議期內(nèi)如檔案及人事關(guān)系調(diào)出,費(fèi)用不予退還。
第四條:乙方享有的權(quán)利
18.乙方有權(quán)向甲方詢問人事政策及相關(guān)法規(guī);
19.乙方有權(quán)向甲方申請本協(xié)議中甲方所供應(yīng)的服務(wù)內(nèi)容。
三.雙方須要確認(rèn)的其他事項(xiàng)
20.乙方需托管的人員姓名及基本狀況;
21.
本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決,國家法律法規(guī)有明確規(guī)定的,依照國家法律法規(guī)。協(xié)議執(zhí)行過程中,有關(guān)的法律法規(guī)發(fā)生改變的,若該改變是強(qiáng)制性的,則根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定變更協(xié)議的內(nèi)容。
本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)二份、乙方一份,自簽訂之日起生效。
甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)
代表人:代表人:
電話:xxxxxx電話:
傳真:xxxxxxxxxxx傳真:
地址:xxxxxxxx地址:
年月日年月日
標(biāo)簽:人事
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇4
甲方:_________;
乙方:_________,性別_________,畢業(yè)學(xué)校:_________,專業(yè):_________。
一、乙方因未落實(shí)就業(yè)單位,將人事檔案托付甲方保管。乙方從畢業(yè)離校時(shí)至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費(fèi),超過兩年乙方應(yīng)向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費(fèi)_________元。
二、乙方如落實(shí)了就業(yè)單位,應(yīng)憑市人事局簽章的“報(bào)到證”或《畢業(yè)生就業(yè)申報(bào)表》、戶口遷移證的復(fù)印件、接收單位調(diào)檔函剛好到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
三、甲方可為乙方出具人事檔案中的有關(guān)證明,辦理因私出國(境)探親、旅游、自費(fèi)留學(xué)等政審。依據(jù)省、市物價(jià)部門規(guī)定,出具各種證明材料每次_________元;辦理出國政審每次_________元。
四、上述收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)皆依據(jù)省、市物價(jià)部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,如遇上述部門重新核定收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。
五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_________家庭地址:_________
地址:_________郵編:_________
郵編:_________電話:_________
電話:_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇5
為維護(hù)國家畢業(yè)生就業(yè)方案的肅穆性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽定如下協(xié)議:
一、就業(yè)協(xié)議書是一般高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書面協(xié)議;是用人單位確認(rèn)畢業(yè)生相關(guān)信息真實(shí)牢靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項(xiàng)的重要依據(jù)。
二、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位照實(shí)介紹自己的狀況,了解單位的運(yùn)用意圖,表明自己的就業(yè)看法,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,若遇到特別狀況不能按時(shí)報(bào)到,須征得用人單位同意。
三、用人單位要照實(shí)介紹本單位狀況,明確對畢業(yè)生的基本要求及工種崗位支配,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成果為由提出違約;未取得畢業(yè)資格的,本協(xié)議無效。
四、學(xué)校要照實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生狀況,做好舉薦工作,用人單位同意錄用后,學(xué)校審核列入建議就業(yè)方案,報(bào)黑龍江省教化廳審查批準(zhǔn),學(xué)校負(fù)責(zé)辦理就業(yè)報(bào)到證簽發(fā)手續(xù)。
五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前支配體檢,不合格者不予辦理就業(yè)報(bào)到證簽發(fā)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特別要求,原則上應(yīng)在簽定協(xié)議前進(jìn)行體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
六、畢業(yè)生、用人單位兩方如有其他約定,應(yīng)在“其他約定事項(xiàng)”欄中逐條明確。約定的有關(guān)內(nèi)容可包括:工作地點(diǎn)及工作崗位、違約責(zé)任、協(xié)議自動(dòng)失效條款、協(xié)議終止條款、雙方約定的其他事宜等,經(jīng)畢業(yè)生、用人單位簽字、蓋章后視為本協(xié)議書的一部分。約定事項(xiàng)不得違反國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,不得損害畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校的合法權(quán)益。本協(xié)議未明確的其他事項(xiàng),按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。
七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任。
八、本協(xié)議的運(yùn)用范圍:國家安排內(nèi)統(tǒng)一招生的畢業(yè)生(含高職高專畢業(yè)生、本科畢業(yè)生、畢業(yè)探討生);定向生、委培生按定向委培協(xié)議就業(yè),不運(yùn)用本就業(yè)協(xié)議書(解除定向或托付協(xié)議的除外)。
九、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,復(fù)印無效。
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇6
編號:
全國一般高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書
(范本)
畢業(yè)生張××
用人單位河南煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司
學(xué)校名稱河南理工高校xxxxx學(xué)院
備注:
為了更好地維護(hù)自己的法定權(quán)益,請與單位協(xié)商好并在此處注明?。?!
1、工作年限,工作地點(diǎn),工資待遇;2、是否有“三險(xiǎn)一金”失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、和住房公積金);3、如本人違約,違約金的數(shù)額約定;4、其他須要補(bǔ)充的事項(xiàng)。
每人畢業(yè)前只此一份協(xié)議書,請簽工作時(shí)經(jīng)過與家長協(xié)商后再與單位簽署??!如簽協(xié)議書后又想簽其他單位,務(wù)必要給原單位交一筆數(shù)額不小的違約金并由單位出具解除協(xié)議證明,務(wù)必慎重考慮后再確定??!
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇7
按《一般高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》和教化部的有關(guān)要求,為維護(hù)國家就業(yè)方案的肅穆性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:
一、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校在簽訂協(xié)議時(shí)要嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)的方針、政策。
二、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位照實(shí)介紹自己的狀況,了解單位的運(yùn)用意圖,表明自己的就業(yè)看法,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。若遇到特別狀況不能按時(shí)報(bào)到,需征得用人單位同意。
三、用人單位要照實(shí)介紹本單位的狀況,明確對畢業(yè)生的要求及運(yùn)用意圖,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成果為由提出違約,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。
四、學(xué)校要照實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的狀況,做好舉薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)方案,報(bào)省教化廳批準(zhǔn),學(xué)校負(fù)責(zé)辦理就業(yè)手續(xù)。
五、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前支配體檢,不合格者不予辦理就業(yè)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特別要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
六、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議書的一部分。
七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意違約,由違約方擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任,并在備注欄注明。
八、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份,復(fù)印無效。
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇8
甲方:_________;
乙方:_________,性別_________,畢業(yè)學(xué)校:_________,專業(yè):_________。
1.乙方因未落實(shí)就業(yè)單位,戶籍掛靠甲方集體戶(屬_________管轄)。
2.乙方如落實(shí)了就業(yè)單位,應(yīng)剛好將戶口遷出甲方;乙方因私出國、留學(xué)、定居、移民、勞務(wù),必需在甲方注銷戶口。如的確有困難,必需提出書面申請,單位證明,并提出遷出期限,經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可接著掛靠。
3.自乙方戶口遷入甲方集體戶之月起,乙方應(yīng)向甲方繳納管理費(fèi)每月_________元(不滿1個(gè)月按1個(gè)月收取),每半年繳交一次,繳費(fèi)時(shí)間:每年7月份繳交1月份-6月份的費(fèi)用;12月份繳交7月份-12月份的費(fèi)用。
4.甲方幫助乙方將戶口遷入、遷出甲方集體戶,申領(lǐng)補(bǔ)辦居民身份證,可為乙方開具戶籍相關(guān)證明。
5.上述收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)皆依據(jù)省、市物價(jià)部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,如遇上述部門重新核定收費(fèi)項(xiàng)目與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。
6.乙方應(yīng)按協(xié)議要求按期繳費(fèi),逾期三個(gè)月不繳,甲方不擔(dān)當(dāng)本協(xié)議所負(fù)的責(zé)任。戶口遷出甲方集體戶時(shí),應(yīng)交清有關(guān)管理費(fèi)。
7.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_________家庭地址:_________
地址:_________
郵編:_________郵編:_________
電話:_________電話:_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書篇9
1、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,原則上由各院系畢業(yè)生輔導(dǎo)員老師保管,學(xué)生簽約前向輔導(dǎo)員老師申請領(lǐng)取,原則上丟失不予補(bǔ)辦。
2、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,須用黑色碳素筆或藍(lán)黑色鋼筆填寫,不許涂改?!芭嘤绞健币粰谔顚憽皣野才拧?,“學(xué)制”一欄填寫“四年”(高職畢業(yè)生填寫“三年”),學(xué)歷一欄填寫“本科”(高職畢業(yè)生填寫“高職”)?!皩I(yè)”一欄必需嚴(yán)格根據(jù)學(xué)校下發(fā)的專業(yè)名稱填寫,干脆填寫專業(yè)。
3、輔導(dǎo)員老師務(wù)必對學(xué)生填寫的個(gè)人信息進(jìn)
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