值班管理制度修改規(guī)章制度

班員工應按照規(guī)定在指定場所執(zhí)行任務，按時打卡，中途不得隨意脫崗、離崗。五、值班員工遇有突發(fā)事件發(fā)生時將通知電話值班的業(yè)務人員，由其進行銷售。公司值班人員進行登記即可。十五、特殊情況由本人提出申請，由部及,班員工應按照規(guī)定在指定場所執(zhí)行任務，按時打卡，中途不得隨意脫崗、離崗。五、值班員工遇有突發(fā)事件發(fā)生時將通知電話值班的業(yè)務人員，由其進行銷售。公司值班人員進行登記即可。十五、特殊情況由本人提出申請，由部及,視其性質(zhì)應立即聯(lián)系相關(guān)部門負責人處理。（三)密件或限時信件應立即原封保管，于上班時及時呈送相關(guān)領(lǐng)以外的天數(shù)屬于正常上班，不再享有補助；十三、銷售業(yè)務人員值班應署明值班性質(zhì),屬于全日制值班的按正常值值班管理制度負責外，應另派員工值班處理下列事項:（三）隨時注意清潔衛(wèi)生、安全措施與公務保密。能處理的事件，應立即通報并請示相關(guān)領(lǐng)導.半天,如在同天的上下午均有銷售的則調(diào)休一天,半天,如在同天的上下午均有銷售的則調(diào)休一天,未產(chǎn)生任-2-值班管理制度何業(yè)務者，則不享有任何的調(diào)休及相關(guān)人員查閱。八、值班員工如遇緊急事件處理得當，使公司減少損失者，公司將根據(jù)情況給予不同程度的嘉獎。監(jiān)督。(三)下夜值班：每天下午十八時起至次日上午八時止（可隨辦公時間的變更而變更）。（四）生產(chǎn)研發(fā)部值班員工在值班過程中，收到郵件應分別依下列方式處理:(一)屬于職權(quán)范圍內(nèi)的可即時處理。（二)非職權(quán)所如只有一次銷售則調(diào)休半天,如在同天的上下午均有銷售的則調(diào)休一天,未產(chǎn)生任-2-值班應由本部門自行安排，確保生產(chǎn)各部門的安全，并報總部行政人事部備案。（五）非總部人員節(jié)假日值班應提班處理；屬于電話值班的，如產(chǎn)生業(yè)務則可做調(diào)休處理，調(diào)休時間按值班的具體情況而定，如只有一次銷售則調(diào)休工因病或其它原因不能按時值班者，必須提前至少一天與其他員工自行調(diào)配值班，并報行政人事部備案。十一、員以外的天數(shù)屬于正常上班，不再享有補助；十三、銷售業(yè)務人員值班應署明值班性質(zhì)值班應由本部門自行安排，確保生產(chǎn)各部門的安全，并報總部行政人事部備案。（五）非總部人員節(jié)假日值班應提班處理；屬于電話值班的，如產(chǎn)生業(yè)務則可做調(diào)休處理，調(diào)休時間按值班的具體情況而定，如只有一次銷售則調(diào)休工因病或其它原因不能按時值班者，必須提前至少一天與其他員工自行調(diào)配值班，并報行政人事部備案。十一、員以外的天數(shù)屬于正常上班，不再享有補助；十三、銷售業(yè)務人員值班