提質(zhì)增效活動(dòng)實(shí)施方案模板（3篇）

第13頁共13頁提質(zhì)增效?活動(dòng)實(shí)施?方案模板?為貫徹?落實(shí)縣委?____?屆十五次?全委擴(kuò)大?會(huì)議和全?縣經(jīng)濟(jì)工?作會(huì)議精?神，鞏固?和擴(kuò)大“?作風(fēng)建設(shè)?年”活動(dòng)?成果，大?力改進(jìn)作?風(fēng)，提高?服務(wù)質(zhì)量?，增強(qiáng)機(jī)?關(guān)效能，?推進(jìn)工作?落實(shí)，根?據(jù)縣委《?____?在縣鄉(xiāng)機(jī)?關(guān)開展“?提質(zhì)增效?年”活動(dòng)?____?》(民_?___發(fā)?〔___?_〕__?__)，?鄉(xiāng)黨委決?定，今年?在全鄉(xiāng)各?支部和黨?員干部中?開展“提?質(zhì)增效年?”活動(dòng)。?現(xiàn)提出如?下實(shí)施方?案：一?、開展“?提質(zhì)增效?年”活動(dòng)?的重要性?和必要性?近年來?，通過開?展學(xué)習(xí)實(shí)?踐___?_和“作?風(fēng)建設(shè)年?”等活動(dòng)?，機(jī)關(guān)效?能不斷提?升，干部?作風(fēng)有所?改進(jìn)，為?加快經(jīng)濟(jì)?社會(huì)發(fā)展?提供了有?力保證。?但也要清?醒地看到?，我鄉(xiāng)機(jī)?關(guān)效能和?干部作風(fēng)?與跨越式?發(fā)展的要?求還不完?全適應(yīng)，?存在一些?亟待解決?的突出問?題。主要?是：有的?村有令不?行、有禁?不止，搞?上有政策?、下有對?策；有的?村在工作?推進(jìn)中行?動(dòng)遲緩、?效率不高?、落實(shí)不?力；有的?干部作風(fēng)?漂浮、心?浮氣躁、?精神萎靡?，得過且?過、推諉?扯皮，工?作無實(shí)效?、無特色?、無亮點(diǎn)?；有的干?部在履行?職責(zé)中律?己不嚴(yán)、?為政不廉?，搞“_?___”?、優(yōu)親厚?友，甚至?____?、___?_。這些?問題的存?在，影響?了干部形?象、影響?了干群關(guān)?系，損害?了社會(huì)穩(wěn)?定，制約?了經(jīng)濟(jì)社?會(huì)發(fā)展。?為此，全?鄉(xiāng)各黨支?部和黨員?干部要把?開展“提?質(zhì)增效年?”活動(dòng)作?為改進(jìn)作?風(fēng)、提高?效能、優(yōu)?化環(huán)境、?推動(dòng)工作?的一項(xiàng)重?要舉措，?作為關(guān)系?全鄉(xiāng)跨越?式發(fā)展全?局的一件?大事，切?實(shí)抓緊抓?好，抓出?成效。?二、開展?“提質(zhì)增?效年”活?動(dòng)的總體?要求和重?點(diǎn)工作?開展“提?質(zhì)增效年?”活動(dòng)的?總體要求?是。深入?貫徹落實(shí)?____?，以“改?進(jìn)工作作?風(fēng)、提升?服務(wù)質(zhì)量?、增強(qiáng)工?作效能、?促進(jìn)工作?落實(shí)、推?動(dòng)跨越發(fā)?展”為主?題，以目?標(biāo)管理、?績效考評?、效能督?查為主要?手段，著?力加強(qiáng)思?想教育、?提高素質(zhì)?能力、解?決突出問?題、落實(shí)?發(fā)展責(zé)任?、完善體?制機(jī)制，?以治庸提?能力，以?治懶提效?率，以治?散正風(fēng)氣?，切實(shí)提?高各支部?的執(zhí)行力?、創(chuàng)新力?和落實(shí)力?，努力實(shí)?現(xiàn)黨員干?部素質(zhì)明?顯提升、?工作紀(jì)律?明顯加強(qiáng)?、工作效?能明顯提?高、群眾?滿意度明?顯提高、?工作任務(wù)?全面落實(shí)?的目標(biāo)。?開展“?提質(zhì)增效?年”活動(dòng)?的重點(diǎn)工?作是：?(一)抓?學(xué)習(xí)，在?提___?_部綜合?素質(zhì)上提?質(zhì)增效。?堅(jiān)持把?學(xué)習(xí)教育?貫穿“提?質(zhì)增效年?”活動(dòng)全?過程，按?照“用什?么學(xué)什么?、缺什么?補(bǔ)什么”?的要求，?緊緊圍繞?提高綜合?素質(zhì)抓好?學(xué)習(xí)。一?要加強(qiáng)科?學(xué)理論學(xué)?習(xí)，加強(qiáng)?《黨章》?、《村民?委員會(huì)_?___法?》等理論?法規(guī)的再?學(xué)習(xí)，堅(jiān)?定理想信?念，增強(qiáng)?____?觀念，提?高貫徹執(zhí)?行黨的路?線、方針?、政策的?自覺性和?堅(jiān)定性。?二要加強(qiáng)?政策學(xué)習(xí)?，認(rèn)真學(xué)?____?一___?_文件的?涉農(nóng)精神?，學(xué)習(xí)國?家西部大?開發(fā)的涉?甘精神，?學(xué)習(xí)省市?縣鄉(xiāng)__?__年經(jīng)?濟(jì)工作的?要點(diǎn)，各?包村干部?、村書記?、主任要?熟練掌握?本村重點(diǎn)?工作責(zé)任?指標(biāo)，做?到“一口?清”，找?準(zhǔn)工作落?實(shí)結(jié)合點(diǎn)?，增強(qiáng)熟?知政策、?用足用活?政策的能?力，尤其?是諸如農(nóng)?村低保、?婦女創(chuàng)業(yè)?小額擔(dān)保?貸款等惠?農(nóng)強(qiáng)農(nóng)政?策的辦理?程序，方?法步驟。?三要加強(qiáng)?農(nóng)業(yè)技術(shù)?方面的學(xué)?習(xí)，充分?運(yùn)用農(nóng)家?書屋、新?農(nóng)村資訊?、遠(yuǎn)程教?育網(wǎng)站等?平臺，學(xué)?習(xí)設(shè)施農(nóng)?業(yè)、特色?林果業(yè)和?大田節(jié)水?等方面的?知識，努?力成為技?術(shù)型干部?、實(shí)干型?的干部。?四要加強(qiáng)?方法和經(jīng)?驗(yàn)的學(xué)習(xí)?。鄉(xiāng)村干?部要用心?學(xué)習(xí)積累?和群眾打?交道、做?工作的經(jīng)?驗(yàn)、辦法?，要受得?住群眾的?冷嘲熱諷?，要努力?練就三種?本領(lǐng)，即?：善于提?升群眾思?想的本領(lǐng)?，合理計(jì)?劃、順利?推進(jìn)本村?重點(diǎn)工作?的本領(lǐng)，?統(tǒng)籌兼顧?，黨務(wù)工?作和重點(diǎn)?工作互促?互進(jìn)的本?領(lǐng)。(?二)抓落?實(shí)，在推?進(jìn)重點(diǎn)工?作上提質(zhì)?增效。要?緊緊圍繞?重點(diǎn)工作?任務(wù)落實(shí)?開展“提?質(zhì)增效年?”活動(dòng)，?堅(jiān)持效率?優(yōu)先，以?目標(biāo)倒逼?進(jìn)度，以?時(shí)間倒逼?程序，以?進(jìn)度倒逼?干部，以?督查倒逼?落實(shí)。一?要緊盯重?點(diǎn)工作抓?落實(shí)。對?鄉(xiāng)黨委、?政府確定?的各項(xiàng)重?點(diǎn)工作，?各村要倒?排工期，?制定祥細(xì)?的推進(jìn)計(jì)?劃，嚴(yán)格?落實(shí)“人?盯人、人?盯事”的?工作機(jī)制?，特別是?在落實(shí)_?___年?水資源配?置方案、?日光溫室?建設(shè)、特?色林果業(yè)?定植和新?農(nóng)村建設(shè)?中，要全?部實(shí)行“?倒計(jì)時(shí)”?制度，把?時(shí)限、目?標(biāo)、責(zé)任?按月分解?到崗到人?，做到量?化明確、?分解到位?、責(zé)任清?楚。二要?緊盯保障?和改善民?生抓落實(shí)?。對糧食?直補(bǔ)、良?種補(bǔ)貼、?農(nóng)機(jī)具補(bǔ)?貼等各類?惠農(nóng)政策?，按照“?一冊明、?一折統(tǒng)”?的支付方?式，按時(shí)?足額發(fā)放?到位；對?農(nóng)村低保?、危房改?造等惠民?政策，公?開公平，?陽光操作?，真正使?惠民政策?惠及困難?群眾。對?在惠民政?策落實(shí)方?面發(fā)生違?紀(jì)違規(guī)問?題的村，?按照《夾?河鄉(xiāng)落實(shí)?強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)?政策承諾?書》的要?求，村主?要負(fù)責(zé)人?主動(dòng)辭職?并接受_?___處?理。三要?緊盯__?__抓落?實(shí)。強(qiáng)化?____?在提質(zhì)增?效工作中?的責(zé)任，?加大問責(zé)?力度。重?點(diǎn)圍繞工?作落實(shí)進(jìn)?度抓問責(zé)?，對__?__、慢?作為、亂?作為的，?發(fā)生一次?談話提醒?，發(fā)生兩?次全鄉(xiāng)通?報(bào)，發(fā)生?三次__?__處理?。(三?)抓作風(fēng)?，在改進(jìn)?工作作風(fēng)?上提質(zhì)增?效。一要?以教育培?訓(xùn)為先導(dǎo)?，提__?__部整?體素質(zhì)。?經(jīng)常對全?體干部開?展宗旨觀?念、理想?信念、職?業(yè)道德、?黨紀(jì)條規(guī)?等教育活?動(dòng)，使廣?大干部牢?記黨的宗?旨，切實(shí)?擺正國家?利益、人?民利益與?個(gè)人利益?的關(guān)系，?勤勤懇懇?、腳踏實(shí)?地為人民?辦事；引?導(dǎo)廣大干?部樹立正?確的人生?觀、世界?觀、價(jià)值?觀、“權(quán)?力觀”。?二要以制?度創(chuàng)新為?手段，嚴(yán)?明干__?__伍工?作紀(jì)律。?要對現(xiàn)行?規(guī)章制度?重新進(jìn)行?一次梳理?，對一些?切實(shí)可行?和行之有?效的要繼?續(xù)堅(jiān)持和?完善。重?點(diǎn)要建立?健全好三?個(gè)機(jī)制：?一是建立?健全崗位?責(zé)任制，?解決部分?干部職責(zé)?不明的問?題。二是?建立健全?檢查考評?機(jī)制，解?決干多干?少一個(gè)樣?的問題。?實(shí)行嚴(yán)格?的考勤制?度、請銷?假制度，?將出勤與?干部工資?、評優(yōu)等?掛鉤。三?是建立健?全責(zé)任追?究機(jī)制，?解決干好?干壞一個(gè)?樣的問題?。把績效?考核的結(jié)?果作為干?部獎(jiǎng)勵(lì)表?彰、評先?樹優(yōu)的重?要依據(jù)，?對工作勤?奮努力、?成效顯著?的干部，?要大張旗?鼓地表彰?獎(jiǎng)勵(lì)；對?沒有完成?工作任務(wù)?的，視情?節(jié)予以嚴(yán)?肅處理。?三要以班?子建設(shè)為?重點(diǎn)，凸?顯先鋒模?范帶頭作?用。領(lǐng)導(dǎo)?干部要帶?頭講學(xué)習(xí)?、講政治?、講正氣?，言行一?致，廉潔?從政，服?務(wù)大局，?嚴(yán)于律己?。堅(jiān)持抓?班子、做?表率；抓?責(zé)任、促?落實(shí)；抓?重點(diǎn)、強(qiáng)?基礎(chǔ)；抓?政策、促?發(fā)展；抓?協(xié)作、促?成效的“?五抓”責(zé)?任機(jī)制。?(四)?規(guī)范公開?黨務(wù)、村?務(wù)，在落?實(shí)優(yōu)惠政?策上提質(zhì)?增效。各?村要認(rèn)真?實(shí)行“4?+2”工?作法和落?實(shí)村務(wù)公?開制度，?進(jìn)一步規(guī)?范公開內(nèi)?容，采用?固定的公?開陣地、?面對面地?向群眾公?開、召開?村民代表?會(huì)議等靈?活多樣的?形式，把?糧食直補(bǔ)?、農(nóng)村低?保、困難?救助等與?群眾切身?利益相關(guān)?的事項(xiàng)及?時(shí)向群眾?公開，保?證各項(xiàng)強(qiáng)?農(nóng)惠農(nóng)政?策的落實(shí)?，促進(jìn)農(nóng)?業(yè)發(fā)展、?農(nóng)民增收?和農(nóng)村繁?榮。三?、開展“?提質(zhì)增效?年”活動(dòng)?的方法步?驟“提?質(zhì)增效年?”活動(dòng)，?從___?_月份開?始，至_?___月?底結(jié)束。?主要采取?以___?_式開展?活動(dòng)：?(一)制?定年度目?標(biāo)管理指?標(biāo)。各村?黨支部根?據(jù)鄉(xiāng)黨委?、政府的?決策部署?和年度工?作責(zé)任書?，在__?__月初?，要制定?量化指標(biāo)?，分解工?作任務(wù)，?明確工作?內(nèi)容、標(biāo)?準(zhǔn)要求、?完成時(shí)限?、責(zé)任人?員和考核?辦法。各?村黨支部?每月、每?季度要將?目標(biāo)管理?落實(shí)情況?及時(shí)報(bào)告?鄉(xiāng)黨委、?政府以及?鄉(xiāng)“提質(zhì)?增效年”?活動(dòng)__?__。?(二)實(shí)?行公開承?諾。各村?黨支部要?對重點(diǎn)工?作任務(wù)落?實(shí)、實(shí)事?辦理及關(guān)?系群眾切?身利益熱?點(diǎn)問題的?解決等，?要通過會(huì)?議、村務(wù)?公開、承?諾書等形?式，向上?級___?_和廣大?干部群眾?作出承諾?，廣泛接?受監(jiān)督。?(三)?查找整改?突出問題?。___?_月中旬?，各村、?單位要通?過走訪、?座談、發(fā)?放征求意?見表等方?式，認(rèn)真?查找工作?效能和作?風(fēng)方面的?突出問題?，并對查?找出的問?題進(jìn)行梳?理歸類。?____?月下旬，?制定整改?方案，明?確整改措?施、時(shí)限?、責(zé)任。?要推行整?改臺賬制?、整改承?諾制、解?決問題登?記制、整?改事項(xiàng)公?示制，按?時(shí)限逐個(gè)?整改銷號?，確保落?實(shí)到位。?(四)?實(shí)行考評?通報(bào)。各?村、各單?位每月對?落實(shí)重點(diǎn)?工作和作?風(fēng)效能情?況進(jìn)行自?查，自查?情況分別?報(bào)告鄉(xiāng)“?提質(zhì)增效?年”活動(dòng)?辦公室。?鄉(xiāng)活動(dòng)_?___要?____?力量每月?開展一次?效能督查?考評，進(jìn)?行階段性?排序通報(bào)?。(五?)進(jìn)行總?結(jié)驗(yàn)收。?____?月中旬，?各村、各?單位要對?活動(dòng)開展?情況進(jìn)行?自查總結(jié)?，并將自?查報(bào)告報(bào)?鄉(xiāng)提質(zhì)增?效年”活?動(dòng)___?_。__?__月下?旬，由鄉(xiāng)?活動(dòng)__?__對各?村、各單?位進(jìn)行全?面檢查驗(yàn)?收。年底?前，各村?、各單位?要將踐諾?情況進(jìn)行?通報(bào)，接?受社會(huì)監(jiān)?督。四?、開展“?提質(zhì)增效?年”活動(dòng)?的保障措?施(一?)加強(qiáng)領(lǐng)?導(dǎo)，靠實(shí)?責(zé)任。為?加強(qiáng)全鄉(xiāng)?“提質(zhì)增?效年”活?動(dòng)的__?__領(lǐng)導(dǎo)?，鄉(xiāng)黨委?成立“提?質(zhì)增效年?”活動(dòng)領(lǐng)?導(dǎo)小組，?由鄉(xiāng)黨委?書記擔(dān)任?組長，鄉(xiāng)?長擔(dān)任副?組長，各?站所負(fù)責(zé)?人為成員?，領(lǐng)導(dǎo)小?組下設(shè)辦?公室，辦?公室設(shè)在?黨政辦，?具體負(fù)責(zé)?活動(dòng)的指?導(dǎo)、協(xié)調(diào)?、督查和?考核工作?。各村、?各單位也?要成立相?應(yīng)的__?__，具?體負(fù)責(zé)活?動(dòng)的落實(shí)?。(二?)嚴(yán)查案?件，抓樹?典型。要?把抓樹典?型作為“?提質(zhì)增效?年”活動(dòng)?的重要手?段，鄉(xiāng)_?___要?加大案件?查辦力度?，重點(diǎn)嚴(yán)?查侵害群?眾利益的?人和事；?嚴(yán)查失職?、瀆職，?監(jiān)管缺失?，釀成安?全責(zé)任事?故的人和?事；嚴(yán)查?招標(biāo)投標(biāo)?、用地申?請、水權(quán)?配置等領(lǐng)?域以權(quán)謀?私，收受?好處的人?和事；嚴(yán)?查管理松?、紀(jì)律散?、效率低?、執(zhí)行力?差的人和?事；嚴(yán)查?奢侈浪費(fèi)?、有損黨?和政府形?象的人和?事。通過?查辦案件?，達(dá)到查?處一案、?教育一片?的警示作?用，要在?全鄉(xiāng)范圍?內(nèi)查處一?起以上的?違規(guī)違紀(jì)?行為。同?時(shí)，要樹?立和宣傳?一批先進(jìn)?典型，強(qiáng)?化正面引?導(dǎo)，充分?發(fā)揮典型?的示范帶?動(dòng)作用，?使得黨員?干部學(xué)有?榜樣、干?有模范。?(三)?加強(qiáng)宣傳?，營造氛?圍。鄉(xiāng)機(jī)?關(guān)和各村?、各單位?要采取召?開會(huì)議、?設(shè)立宣傳?欄、懸掛?橫幅等形?式，及時(shí)?宣傳開展?“提質(zhì)增?效年”活?動(dòng)的重要?意義、主?要任務(wù)和?具體要求?，廣泛宣?傳各村、?各單位的?好做法、?好經(jīng)驗(yàn)和?活動(dòng)成效?，努力營?造推動(dòng)提?質(zhì)增效的?濃厚氛圍?。(四?)嚴(yán)格考?核，務(wù)求?實(shí)效。?提質(zhì)增效?活動(dòng)實(shí)施?方案模板?（二）?為落實(shí)集?團(tuán)、公司?“提質(zhì)增?效”文件?精神，確?保提質(zhì)增?效工作順?利進(jìn)行并?取得實(shí)效?，項(xiàng)目_?___召?開了提質(zhì)?增效專題?活動(dòng)會(huì)議?，將提質(zhì)?增效的理?念貫穿至?全員、全?過程，并?進(jìn)行了認(rèn)?真討論分?析，制定?出以下實(shí)?施方案。?一、指?導(dǎo)思想?全面貫徹?____?、___?_國民經(jīng)?濟(jì)提質(zhì)增?效的決策?部署，落?實(shí)中交集?團(tuán)暨中國?交建、三?公局、三?公司全面?開展提質(zhì)?增效工作?的精神，?充分結(jié)合?三公司_?___年?職代會(huì)精?神，以“?一二三四?五”經(jīng)營?管理理念?為主線，?以不斷學(xué)?習(xí)、積極?創(chuàng)新為引?擎，以量?增質(zhì)優(yōu)、?持續(xù)發(fā)展?、依法治?企為原則?，以打造?“四講四?重”領(lǐng)導(dǎo)?班子、強(qiáng)?化工作作?風(fēng)、優(yōu)化?人才隊(duì)伍?、踐行企?業(yè)文化為?重點(diǎn)，創(chuàng)?新驅(qū)動(dòng)，?提質(zhì)增效?為實(shí)現(xiàn)三?公司開發(fā)?再拓新領(lǐng)?域、經(jīng)營?再創(chuàng)新水?平、效益?再達(dá)新目?標(biāo)、實(shí)力?再上新臺?階、發(fā)展?再達(dá)新境?界的目標(biāo)?而共同努?力。二?、工作目?標(biāo)以集?團(tuán)、公司?提質(zhì)增效?活動(dòng)總體?方案的工?作部署為?指導(dǎo)，牢?固樹立精?細(xì)化管理?意識，對?項(xiàng)目分包?成本、管?理費(fèi)用、?人工成本?、財(cái)務(wù)成?本、采購?成本等方?面開展自?查自糾，?著力解決?影響公司?效益的問?題。同時(shí)?結(jié)合項(xiàng)目?自身發(fā)展?狀況，建?立長效管?理機(jī)制，?提高項(xiàng)目?管理水平?，實(shí)現(xiàn)“?質(zhì)量效益?并舉”的?目標(biāo)。?三、__?__機(jī)構(gòu)?1、成?立工作小?組組長：?徐純副?組長：傅?鳴范利民?李石勇伍?曉泉朱衛(wèi)?平陳龍?組員：宋?翔張文瑞?--__?__帆白?益峰阮班?穩(wěn)--_?___丹?胡碧玉?2、工作?職責(zé)1?)小組組?長負(fù)責(zé)確?定指導(dǎo)思?想和實(shí)施?方案；全?面___?_“提質(zhì)?增效”專?項(xiàng)活動(dòng)的?有序開展?；審定工?作小組各?項(xiàng)重大決?策；__?__對活?動(dòng)效果進(jìn)?行綜合評?估。2?)小組副?組長負(fù)責(zé)?實(shí)施方案?的整體協(xié)?調(diào)落實(shí)；?負(fù)責(zé)實(shí)施?方案執(zhí)行?過程中的?督導(dǎo)；負(fù)?責(zé)向下傳?達(dá)工作指?令，向上?反饋實(shí)時(shí)?工作動(dòng)態(tài)?；負(fù)責(zé)協(xié)?助組長做?好其他有?關(guān)工作。?3)小?組各成員?為本次專?項(xiàng)活動(dòng)各?個(gè)部門的?第一責(zé)任?人，負(fù)責(zé)?____?本部門、?本小組的?全體成員?，積極參?與到活動(dòng)?中來，制?定和分解?具體任務(wù)?指標(biāo)，落?實(shí)措施，?并向上反?饋各類工?作成果和?意見。?3、工作?內(nèi)容“提?質(zhì)增效”?具體實(shí)施?部門為各?對應(yīng)職能?部門，由?經(jīng)營管理?部作為牽?頭部門，?審核其他?各部門的?提質(zhì)增效?方案，_?___其?他各部門?分別開展?提質(zhì)增效?的具體工?作，__?__各部?門進(jìn)行提?質(zhì)增效目?標(biāo)完成情?況月度考?核工作，?并將考核?結(jié)果在項(xiàng)?目進(jìn)行通?報(bào)。具?體各部門?職責(zé)分工?見附件2?四、活?動(dòng)步驟?為落實(shí)集?團(tuán)公司提?質(zhì)增效活?動(dòng)，結(jié)合?集團(tuán)公司?總體安排?，分四個(gè)?階段進(jìn)行?，具體安?排如下：?第一階?段，宣傳?動(dòng)員階段?第二階段?，自查自?糾階段第?三階段，?整改落實(shí)?階段第四?階段，總?結(jié)提高階?段五、?工作要求?1、加?強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?加強(qiáng)各部?門對此項(xiàng)?活動(dòng)的_?___領(lǐng)?導(dǎo)，周密?安排，狠?抓落實(shí)，?大力協(xié)同?，把提質(zhì)?增效的各?項(xiàng)具體措?施落實(shí)在?各項(xiàng)工作?中。2?、加大宣?傳教育?通過電腦?互聯(lián)網(wǎng)、?手機(jī)__?__平臺?宣傳、談?論會(huì)等形?式，加大?宣傳力度?，增強(qiáng)人?人參與的?全員意識?。3、?督促檢查?及時(shí)了解?活動(dòng)的開?展情況，?對活動(dòng)中?暴露的問?題、難點(diǎn)?，采取有?效的措施?予以改正?，使該項(xiàng)?活動(dòng)達(dá)到?預(yù)期的目?標(biāo)。六?、目標(biāo)的?分解落實(shí)?依據(jù)提?質(zhì)增效的?總體目標(biāo)?，按歸口?管理的原?則，將責(zé)?任劃分到?各職能部?門，進(jìn)行?分解落實(shí)?。各部門?目標(biāo)分解?如下：?1、經(jīng)營?管理部：?1)建?立___?_領(lǐng)導(dǎo)機(jī)?構(gòu)，主要?負(fù)責(zé)人要?擔(dān)任組長?，相關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)班子成?員和部門?要參加；?2)結(jié)?合公司_?___年?重點(diǎn)工作?，對提質(zhì)?增效目標(biāo)?積極落實(shí)?，并配套?制定相關(guān)?考核措施?，確保責(zé)?任有效落?地；3?)按照局?新的業(yè)績?考核體系?和三公司?自身改革?發(fā)展需要?，建立完?善責(zé)權(quán)利?到位的新?業(yè)績考核?體系，充?分發(fā)揮指?揮作用；?4)采?取切實(shí)有?效措施，?減少虧損?、扭虧為?盈。對于?因管理、?決策導(dǎo)致?的虧損，?要加大問?責(zé)力度；?對于生產(chǎn)?經(jīng)營過程?中形成的?虧損，要?通過問責(zé)?、調(diào)整等?方式，切?實(shí)實(shí)現(xiàn)減?虧治虧目?標(biāo)。項(xiàng)目?要想方設(shè)?法努力減?少虧損；?5)提?高精細(xì)化?管理水平?，抓好項(xiàng)?目的經(jīng)營?策劃，進(jìn)?一步完善?勞務(wù)招標(biāo)?平臺，抓?好勞務(wù)招?標(biāo)，控制?和降低項(xiàng)?目直接成?本；6)?要制定工?作目標(biāo)，?明確提質(zhì)?增效的具?體內(nèi)容和?工作任務(wù)?，落實(shí)保?障措施，?要有具體?的動(dòng)作、?具體的內(nèi)?容、具體?的成果。?2、財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)部?：1)?加強(qiáng)“兩?金”管理?。項(xiàng)目經(jīng)?理帶頭抓?“兩金”?清理工作?，真正落?實(shí)“誰經(jīng)?手、誰負(fù)?責(zé)、誰形?成、誰催?收”的責(zé)?任制度，?要多元聯(lián)?動(dòng)抓，多?措并舉抓?，多管齊?下抓，嚴(yán)?防死守，?落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)?懲罰機(jī)制?；2)?加快內(nèi)部?單位往來?各類債務(wù)?的清理。?按照規(guī)定?上繳資產(chǎn)?收益，欠?繳的單位?要盡快補(bǔ)?繳以前年?度欠繳部?分；3?)充分利?用各種金?融工具，?加快資金?周轉(zhuǎn)，減?少各類借?款，并及?時(shí)償還上?級單位借?款，減少?借款利息?支出；?4)針對?項(xiàng)目管理?費(fèi)用增幅?過大的問?題，認(rèn)真?開展自查?整改，自?身整改不?到位的，?集團(tuán)相關(guān)?部門對其?進(jìn)行檢查?。3.?工程管理?部：要?以“新技?術(shù)、新工?藝、新材?料、新設(shè)?備”四新?技術(shù)為引?領(lǐng)，項(xiàng)目?各個(gè)人員?集思廣益?，推動(dòng)項(xiàng)?目技術(shù)穩(wěn)?步發(fā)展，?從技術(shù)方?面降低項(xiàng)?目成本。?4、物?資設(shè)備部?：強(qiáng)化?物資和設(shè)?備管理，?提高使用?效率和效?果；進(jìn)一?步完善集?中采購平?臺，擴(kuò)大?集中采購?規(guī)模，降?低成本。?5、人?力資源部?。1)、?要完善“?三能”機(jī)?制，通過?競爭選拔?，把能力?水平更高?的人安排?在更合適?的崗位，?激發(fā)廣大?員工的干?事熱情。?要以效率?和效益為?中心，將?競爭機(jī)制?、激勵(lì)機(jī)?制、約束?機(jī)制和風(fēng)?險(xiǎn)機(jī)制結(jié)?合起來，?全力搭建?符合市場?規(guī)律的現(xiàn)?代化企業(yè)?運(yùn)作平臺?。2)?、要強(qiáng)化?人才創(chuàng)造?價(jià)值理念?，堅(jiān)持“?____?”原則；?要完善人?才流動(dòng)、?交流、退?出機(jī)制，?統(tǒng)籌配臵?人力資本??？己祟I(lǐng)?導(dǎo)干部時(shí)?，要善于?聽取不同?聲音，實(shí)?事求是，?綜合考慮?各項(xiàng)要素?；人才儲?備要克服?平均主義?，拓展用?人視野。?6、辦?公室：?嚴(yán)肅依規(guī)?辦事、依?法治企，?每一項(xiàng)工?作、每一?個(gè)決策，?都要有制?度支撐，?做任何事?情都要在?制度范圍?之內(nèi)。?七、總結(jié)?交流根?據(jù)各部門?活動(dòng)方案?的具體落?實(shí)及實(shí)施?進(jìn)度，不?定期__?__召開?討論交流?會(huì)議(至?少每月召?開一次)?，會(huì)議由?提質(zhì)增效?工作小組?負(fù)責(zé)__?__召開?，原則上?要求全員?參加，不?得無故缺?席，會(huì)議?主要討論?、交流的?議題包括?但不局限?于以下幾?點(diǎn)：1?、現(xiàn)階段?方案落實(shí)?情況和實(shí)?際成效；?2、現(xiàn)?一階段計(jì)?劃實(shí)施的?方案內(nèi)容?和重點(diǎn)難?點(diǎn)；3?、方案實(shí)?施過程中?遇到的困?難和仍需?優(yōu)化的部?分；4?、下一階?段方案實(shí)?施的建議?和意見及?需要協(xié)調(diào)?的方面。?八、考?核評比?由工作小?組制定“?提質(zhì)增效?”活動(dòng)考?核辦法，?圍繞活動(dòng)?開展情況?、重點(diǎn)工?作落實(shí)進(jìn)?度和辦事?效率以及?干部職工?紀(jì)律作風(fēng)?等情況按?照每兩個(gè)?月進(jìn)行一?次考核、?排序、通?報(bào)，把活?動(dòng)考核與?績效考核?結(jié)合起來?，把活動(dòng)?考核情況?作為年度?績效考核?的一項(xiàng)重?要內(nèi)容和?重要依據(jù)?。對工作?重視不夠?、落實(shí)措?施不力以?及___?_、慢作?為、亂作?為的部門?和個(gè)人，?堅(jiān)決追究?責(zé)任。?提質(zhì)增效?活動(dòng)實(shí)施?方案模板?（三）?當(dāng)前升學(xué)?競爭激烈?，校門口?各類輔導(dǎo)?班如雨后?春筍般興?起的，孩?子的生活?除卻“巫?山”還是?云，過重?的負(fù)擔(dān)使?學(xué)生不僅?體力難支?，更給他?們的心理?壓上了思?想包袱。?于是，“?提質(zhì)增效?”的呼聲?一次又一?次響起。?可我們不?難發(fā)現(xiàn)教?師的自身?素質(zhì)不高?，家庭的?教育觀念?落后，學(xué)?生自身等?諸多原因?使得素質(zhì)?教育和減?負(fù)“難以?上青天”?。因此提?高教學(xué)質(zhì)?量，進(jìn)行?有效教學(xué)?成了我們?每位教師?不懈的追?求。一?、教學(xué)目?標(biāo)能著眼?于每個(gè)學(xué)?生的發(fā)展?。做任?何事情，?沒有明確?的目標(biāo)，?必然導(dǎo)致?節(jié)奏松散?，效率低?下，甚至?會(huì)“南轅?北轍”。?我們看到?很多名師?的課堂，?學(xué)生課堂?發(fā)言積極?，參與面?廣、興趣?十足。是?因?yàn)樗麄?有明確的?目標(biāo)意識?。特級教?師于永正?扎扎實(shí)實(shí)?語文課的?背后，是?他研讀文?本后所定?的簡約教?學(xué)目標(biāo)-?-好好讀?，好好寫?。讀到什?么程度，?寫成什么?標(biāo)準(zhǔn)，老?師均一示?范。在如?此的簡單?教學(xué)中我?們看到了?語文大師?的不簡單?。我們要?從學(xué)生角?度，選擇?恰當(dāng)?shù)慕?學(xué)內(nèi)容，?制定相應(yīng)?的教學(xué)目?標(biāo)。教學(xué)?目標(biāo)乃是?教學(xué)的出?