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第6頁共6頁職工每周?崗位工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?范文一?、本周工?作工作總?結(jié):3?、于__?__月_?___日?,根據(jù)項?目指揮部?決議,工?藝組對東?方礦業(yè)擬?建年產(chǎn)_?___噸?電解金屬?錳中試生?產(chǎn)線進行?初步設(shè)計?方案及初?步資金投?入概算報?告,上報?項建設(shè)指?揮部。?4、按照?項目部計?劃,配合?湖南化工?醫(yī)藥設(shè)計?院對項目?建設(shè)一期?工程各車?間土建施?工圖的設(shè)?計出圖,?要求設(shè)計?院按計劃?出圖。湖?南化工醫(yī)?藥設(shè)計院?于___?_月__?__日對?凈化車間?的擋土墻?土建施工?圖及高位?池土建施?工圖出藍?圖蓋章。?5、工?藝組人員?繼續(xù)到東?錳科信公?司電解錳?中板試產(chǎn)?生產(chǎn)現(xiàn)場?進行三班?跟蹤,了?解各崗位?操作工藝?指標(biāo)及操?作情況,?對每天進?行總結(jié),?并于__?__月_?___日?全部拆回?項目部辦?公。6?、工藝組?與電器組?、土建組?及王工和?化工設(shè)計?院對一期?工程開關(guān)?站設(shè)計圖?地形標(biāo)高?布置進行?對接及確?定施工方?案,以便?地質(zhì)勘探?單位進場?施工。?7、于_?___月?____?日,在項?目建設(shè)指?揮部會議?室與中國?環(huán)科院潘?博士、朱?博士一行?專家對湖?南東方礦?業(yè)一期工?程項目建?設(shè)工藝方?案進行討?論,并對?工藝中是?否采用濃?密機設(shè)備?進行初步?了解和學(xué)?習(xí)。二?、下周工?作計劃:?1、按?項目建設(shè)?指揮部辦?公室要求?,于__?__月_?___日?前完成項?目部工藝?組___?_年的工?作總結(jié)。?2、要?求項目部?工藝組人?員對科信?公司電解?錳中板生?產(chǎn)所有工?藝進行全?面總結(jié),?對生產(chǎn)存?在的問題?進行討論?。3、?與湖南化?工醫(yī)藥設(shè)?計院對接?,要求設(shè)?計院按項?目計劃出?各車間施?工圖紙。?4、與?項目部土?建組配合?,爭對于?電解車間?的施工隊?進場作了?準(zhǔn)備工作?。5、?繼續(xù)與項?目指揮部?設(shè)備組、?電器組配?合,討論?一期工程?建設(shè)中的?設(shè)備及電?器的方案?情況,不?斷優(yōu)化完?善。6?、認(rèn)真核?實設(shè)計院?已出的電?解車間工?藝條件圖?,并對需?微調(diào)的地?方進行全?面核實調(diào)?整,在確?保工藝的?前提下減?少土建費?用的投入?。7、?及時完成?項目指揮?部臨時下?達的其他?工作任務(wù)?。職工?每周崗位?工作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)范文?(二)?在領(lǐng)導(dǎo)的?支持和同?事們的幫?助下,我?較好的完?成了自己?的本職工?作。很感?謝當(dāng)初公?司領(lǐng)導(dǎo)給?我這個成?長的平臺?,讓我可?以在工作?中不斷成?長,不斷?學(xué)習(xí),不?斷的提升?自身的素?質(zhì)?,F(xiàn)?將我這一?周的工作?總?cè)缦拢?一、日?常工作方?面1、?要把事情?細節(jié)化、?條理化、?規(guī)范化。?前臺的?工作比較?瑣碎,接?聽轉(zhuǎn)接電?話,收發(fā)?傳真、郵?件、報刊?,維護辦?公設(shè)備、?送水、接?待不同的?來訪人員?等。剛接?觸工作時?,有時候?事情趕到?一塊就會?有些應(yīng)付?不過來,?顯得手忙?腳亂,心?里也是特?別的著急?、煩躁,?曾經(jīng)一度?我對自己?的能力產(chǎn)?生了懷疑?,感覺自?己根本就?不能把自?己的工作?做好。?有的時候?雖然完成?了工作,?但是在工?作過程中?有些細節(jié)?就沒能注?意到,做?事情也顯?得沒有條?理。效率?也就低了?下來。經(jīng)?過不斷的?摸索和總?,我意識?到要想優(yōu)?質(zhì)的完成?這些工作?,首先要?把工作從?全局統(tǒng)籌?好,再從?細節(jié)入手?,保持良?好的工作?狀態(tài),提?高效率。?只有永不?懈怠的提?高自己,?才能勝任?看似簡單?的行政工?作?,F(xiàn)在?,我已能?較好的統(tǒng)?籌安排工?作,并努?力把工作?細節(jié)處理?得當(dāng),爭?取給大家?最到位的?支持和服?務(wù)。同時?,規(guī)范化?方面還需?要加強,?我也會在?今后的工?作中更加?注意這一?點。2?、保持較?好的工作?狀態(tài)人?低為王,?地低為海?。行政本?身是一個?服務(wù)性和?支持性的?工作,尤?其是前臺?接待。當(dāng)?有客戶到?訪或是公?司有大型?會議時,?前臺就會?負(fù)責(zé)一些?茶水準(zhǔn)備?和服務(wù)工?作,要了?解到每個?人的需求?,適時地?為大家服?務(wù)。只有?保持良好?的工作狀?態(tài),才能?提升服務(wù)?質(zhì)量。在?工作過程?中,我要?求自己避?免消極情?緒,謹(jǐn)記?工作職責(zé)?,時刻把?自己的位?置放到一?個合適的?高度,端?正自己的?對工作的?態(tài)度。?3、學(xué)會?溝通和團?隊協(xié)作?溝通,是?一個人生?存在這個?社會中必?不可少的?一種能力?。前臺工?作需要對?內(nèi)、對外?和各部門?以及社會?上很多人?士打交道?。溝通、?以及良好?有效的溝?通顯得尤?為重要。?我在日常?的工作中?,各項溝?通基本暢?通,但本?身也存在?著不少問?題。當(dāng)一?件事情發(fā)?生時,很?多情況下?我在溝通?時缺少積?極性和主?動性。?總是花費?時間在去?想這件事?上,而不?是及時的?去了解、?溝通,在?處理事情?時略顯被?動。因此?,也浪費?了一些時?間,降低?了工作效?率。遇事?積極主動?,在第一?時間去解?決問題。?不僅可以?把工作更?好的完成?,也能促?使自己養(yǎng)?成做事不?逃避、勇?于向前、?負(fù)責(zé)到底?的品質(zhì)。?在今后的?工作中,?我會以這?種標(biāo)準(zhǔn)去?要求自己?,爭取把?工作完成?的更出色?。公司?是一個整?體,每個?員工都是?組成這個?整體的一?部分。無?論我們身?在哪個崗?位,開展?什么樣的?工作,始?終都離不?開同事之?間的配合?。這就要?求我們要?有團隊協(xié)?作精神。?在良好溝?通的基礎(chǔ)?上,和同?事積極配?合,團協(xié)?作,才能?把工作做?好。這點?在工作中?也深有感?觸。我也?將一如既?往的認(rèn)真?協(xié)作、積?極配合,?同時嚴(yán)格?要求自己?,把各項?工作都做?好。二?、加強自?身技能和?素養(yǎng)方面?三、工?作成果與?存在的問?題1、?現(xiàn)在對于?前臺的各?項工作我?已經(jīng)能有?條理的、?冷靜的`?去處理。?特別是經(jīng)?過CEO?峰會的鍛?煉,對于?會場的接?待、安排?等方面也?學(xué)到了很?多。2?、存在的?問題(?1)工作?不夠精細?化:前臺?工作貴在?精細,但?有很多地?方我還沒?有做到這?一點。?(2)執(zhí)?行力不夠?:當(dāng)接到?領(lǐng)導(dǎo)指示?,完成某?項工作時?,往往在?執(zhí)行上會?有卡殼。?這跟自己?對任務(wù)和?指示的認(rèn)?識、和自?身對問題?變通、行?動都有關(guān)?系。(?3)工作?效率低下?:由于自?身知識構(gòu)?和工作技?能的原因?,在一些?工作中效?率跟不上?去。如一?些文件的?整理上,?就由于辦?公軟件知?識和技巧?的欠缺而?不能夠保?質(zhì)保量的?完成。還?有其他一?些專業(yè)性?較強的工?作也是如?此。以?上的問題?我必會在?今后的工?作中加以?解決。?在這一周?的工作中?,我學(xué)到?了很多,?成長了很?多。真的?非常感謝?領(lǐng)導(dǎo)對我?的包容和?支持,讓?我得以有?這樣的機?會工作學(xué)?習(xí),不斷?成長。感?謝同事對?于我工作?的幫助與?支持,讓?我的進步?了這么多?。在接下?來的工作?中,我一?定會再接?再厲,爭?取做得更?出色。?職工每周?崗位工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?范文(三?)又是?一周的工?作結(jié)束了?,這已經(jīng)?來上海的?第四周的?工作了。?如果說第?一周是適?應(yīng)工作,?第二周便?是熟悉,?第三周是?熟練,那?么這一周?便能夠說?對工作是?漸入佳境?了。經(jīng)?過一個月?來對工作?的摸索與?實踐,我?已經(jīng)對我?工作的內(nèi)?涵和職責(zé)?有了自我?的理解和?把握。對?如何工作?,怎樣才?能更好地?完成工作?有了自我?的方法。?不僅僅要?遵守工作?的規(guī)程和?要求,同?時還要高?效的完成?,要做出?成績,展?現(xiàn)良好形?象,更要?讓旅客滿?意,舒心?。我本著?這樣的原?則,不斷?地總結(jié)工?作經(jīng)驗,?改善工作?方法,尋?找工作技?巧。檢?查勢必會?給旅客帶?來不便,?并可能會?引起他們?的煩感和?不理解。?所以,我?也逐漸學(xué)?會了換位?思考,站?在他們的?角度去想?一想,怎?樣才能讓?他們感到?舒心,溫?暖。這一?周,我也?找到了自?我的方法?,那便是?動作要輕?,要柔和?,把包里?的東西翻?亂了,把?包里的物?品拿出來?了再放回?去,并拉?上拉鏈。?同時,嘴?里能夠不?時地說上?一句“多?謝您的配?合”。經(jīng)?過這樣,?會大大消?減乘客的?不滿情緒?,也會提?高旅客對?我們工作?的滿意度?。這也就?要求我們?,不僅僅?要以執(zhí)法?者的身份?,還要以?服務(wù)者的?身份去投?入工作。
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