造價(jià)工程師聘用協(xié)議書(shū)

造價(jià)工程師聘用協(xié)議書(shū)聘用方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）地址：聯(lián)系人：電話(huà)：被聘方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話(huà)：協(xié)議效力本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為三年。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。本協(xié)議具有合同效力，雙方應(yīng)本著平等協(xié)商的原則，在尊重法律和合同約定的基礎(chǔ)上，履行各自的義務(wù)。工作職責(zé)乙方在期限內(nèi)擔(dān)任甲方的造價(jià)工程師崗位，根據(jù)崗位職責(zé)完成相關(guān)工作任務(wù)，并為甲方創(chuàng)造利潤(rùn)。乙方負(fù)責(zé)維護(hù)甲方商業(yè)機(jī)密和隱私，尊重甲方商業(yè)規(guī)則，不得隨意泄露相關(guān)信息。乙方需熟悉各種建設(shè)工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工、竣工等各項(xiàng)環(huán)節(jié)，并掌握各項(xiàng)工程造價(jià)的計(jì)算方法，嚴(yán)格按照甲方提供的工程造價(jià)測(cè)算標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，保證測(cè)算的準(zhǔn)確性和可靠性。乙方需要根據(jù)工作要求參加相關(guān)培訓(xùn)，持續(xù)提高專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)水平。薪酬待遇乙方的薪資由甲方負(fù)責(zé)支付，乙方享有的薪酬待遇如下：基本工資：XXXX元/月；績(jī)效工資：根據(jù)乙方的工作績(jī)效，由甲方適當(dāng)調(diào)整；五險(xiǎn)一金：甲方為乙方辦理五險(xiǎn)一金，并按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納；年終獎(jiǎng)金：乙方滿(mǎn)一年工作后，按照甲方規(guī)定的年終獎(jiǎng)金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；其他福利待遇：甲方按照公司的規(guī)定向乙方提供各種福利待遇。服務(wù)期限乙方入職后，需要接受公司的一個(gè)月試用期。試用期期間甲方享有解除合同的權(quán)力。在試用期結(jié)束之后，本協(xié)議生效。乙方需要履行本協(xié)議規(guī)定的工作職責(zé)，并保證服務(wù)期限內(nèi)不得辭職。如乙方因個(gè)人原因需要辭職，需提前30天向甲方申請(qǐng)并征得同意。如無(wú)特殊情況不得擅自離職。工作時(shí)間和地點(diǎn)乙方的工作時(shí)間、地址、工作方式等由甲方安排。工作時(shí)間為每周五天，每天工作八小時(shí)。如有需要，可適當(dāng)加班，也可由甲方安排調(diào)休。保密協(xié)議乙方在擔(dān)任造價(jià)工程師期間，需保守甲方的商業(yè)機(jī)密和隱私。未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，不得將相關(guān)機(jī)密資料披露給第三方。因乙方違反保密規(guī)定而造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。如甲方存在違約行為，乙方有權(quán)解除本協(xié)議并提出賠償要求。如乙方存在違約行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議并追究乙方的相關(guān)法律責(zé)任。法律適用和爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行和終止，均適用中華人民共和國(guó)法律。本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。如協(xié)商無(wú)法解決，可向有關(guān)工商部門(mén)或仲裁機(jī)構(gòu)投訴或請(qǐng)求仲裁。其他本協(xié)議自雙方代表簽字之日起生效，簽字后一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)