重大事故責任追究制度樣本（3篇）

第13頁共13頁重大事故?責任追究?制度樣本?（__?__版）?第一章?總則第?一條為了?有效地防?范全省石?油系統(tǒng)各?類事故的?發(fā)生，按?照“四不?放過”和?“誰主管?、誰負責?”的原則?，嚴肅追?究安全事?故的責任?，保障員?工人身安?全和商品?財產(chǎn)不受?損失，特?制定本制?度。第?二條本制?度依據(jù)_?___《?____?特大安全?事故行政?責任追究?的規(guī)定》?、《中華?人民共和?國安全生?產(chǎn)法》、?《企業(yè)職?工獎懲條?例》、集?團公司《?事故管理?制度》和?《中國石?化集團公?司安全生?產(chǎn)重大事?故行政責?任追究規(guī)?定（試行?）》而制?定。第?三條事故?責任的認?定、調查?和處理必?須堅持實?事求是、?尊重科學?的原則。?第四條?發(fā)生二級?以下事故?，由各市?分公司組?織事故調?查小組進?行調查處?理，并將?處理情況?上報省公?司安全質?量處。發(fā)?生一級事?故，由省?公司組織?調查；發(fā)?生重、特?大事故，?由集團（?銷售）公?司會同有?關部門調?查。第?五條凡發(fā)?生等級事?故，分公?司必須在?____?小時內報?省公司安?全質量處?。第六?條非人力?所能抗拒?的外界因?素造成的?事故，不?追究責任?。第二?章事故分?類和分級?第七條?事故分類?（一）?火災事故?。在生產(chǎn)?過程中，?由于各種?原因引起?的火災，?并造成人?員傷亡或?物資財產(chǎn)?損失的事?故。（?二）爆炸?事故。在?生產(chǎn)過程?中，由于?各種原因?引起的爆?炸，并造?成人員傷?亡或物資?財產(chǎn)損失?的事故。?（三）?設備事故?。由于設?計、制造?、安裝、?施工、使?用、檢維?修、管理?等原因造?成機械、?動力、電?訊、儀器?（表）、?容器、運?輸設備、?管道、設?備及建（?構）筑物?等損壞造?成損失或?影響生產(chǎn)?的事故。?（四）?生產(chǎn)事故?。由于指?揮錯誤或?者違反工?藝操作規(guī)?程和勞動?紀律，造?成停業(yè)以?及跑油、?混油的事?故。（?五）交通?事故。車?輛、船舶?在行駛、?航行中，?由于違反?交通、航?運規(guī)則，?或因機械?設備故障?等造成車?輛、船舶?損壞、物?資財產(chǎn)損?失或人身?傷亡的事?故。（?六）人身?事故。在?生產(chǎn)崗位?勞動過程?中，除上?述五類事?故外，發(fā)?生的與工?作有關的?人身傷亡?或急性中?毒事故。?（七）?詐騙事故?。在經(jīng)營?活動中，?由于責任?心不強，?違反財務?和有關經(jīng)?營管理制?度，造成?經(jīng)濟損失?的事故。?（八）?盜搶事故?。沒有嚴?格執(zhí)行有?關經(jīng)營和?財務管理?制度，防?范措施不?到位，造?成人身傷?害或財產(chǎn)?損失的事?故。（?九）承包?（運）商?事故：承?包商在油?庫、加油?站、長輸?管道及站?場施工中?發(fā)生的人?身傷亡、?火災和爆?炸事故；?承運商在?油品運輸?中發(fā)生的?人身傷亡?、火災、?爆炸、油?品泄漏?事故。?第八條事?故分級?（一）特?大事故：?凡符合下?列條件之?一，為特?大事故：?1、一?次事故造?成死亡_?___人?及以上；?2、一?次事故直?接經(jīng)濟損?失___?_萬元及?以上。?（二）重?大事故：?凡符合下?列條件之?一，為重?大事故：?1、一?次事故造?成死亡_?___人?；2、?一次事故?造成重傷?____?人及以上?；3、?一次事故?直接經(jīng)濟?損失__?__萬元?及以上，?____?萬元以下?。（三?）一級事?故：凡符?合下列條?件之一，?為一級事?故：1?、一次事?故造成重?傷___?_人；?2、一次?事故造成?死亡__?__人；?3、一?次事故直?接經(jīng)濟損?失___?_萬元及?以上，_?___萬?元以下；?4、一?次跑、冒?、漏油在?____?噸及以上?；5、?一次混油?混入量_?___噸?及以上。?（四）?二級事故?：凡符合?下列條件?之一，為?二級事故?：1、?一次事故?直接經(jīng)濟?損失__?__萬元?及以上，?____?萬元以下?；2、?一次跑、?冒、漏油?在___?_噸及以?上；3?、一次混?油混入量?____?噸及以上?。（五?）三級事?故：凡符?合下列條?件之一，?為三級事?故：1?、一次事?故直接經(jīng)?濟損失_?___元?及以上，?____?萬元以下?；2、?一次跑、?冒、漏油?在___?_噸及以?上；3?、一次混?油混入量?____?噸及以上?。（六?）四級事?故：凡符?合下列條?件之一，?為四級事?故：1?、一次事?故直接經(jīng)?濟損失_?___元?及以上，?____?元以下；?2、一?次跑、冒?、漏油在?____?噸及以上?；3、?一次混油?混入量_?___噸?及以上。?第三章?事故的調?查認定和?責任界定?第九條?在處理事?故、追究?事故責任?時，按各?級安全生?產(chǎn)責任制?的規(guī)定，?分清事故?的直接責?任者和領?導責任者?。1、?其行為與?事故的發(fā)?生有直接?關系的人?，為直接?責任者；?2、在?直接責任?中，對事?故的發(fā)生?起主要作?用的人，?為主要責?任者；對?事故的直?接責任者?和主要責?任者應區(qū)?分追究。?3、對?事故的發(fā)?生負有領?導責任的?人，為領?導責任者?。第十?條事故原?因有下列?情形之一?時，應當?追究有關?領導人的?責任：?1、違反?《安全生?產(chǎn)法》、?《消防法?》、《職?業(yè)病防治?法》、《?道路交通?安全法》?、《危險?化學品安?全管理條?例》和《?建設工程?安全生產(chǎn)?管理條例?》等國家?有關法律?法規(guī)；?2、違反?集團公司?有關新建?及改建工?程項目管?理規(guī)定；?3、違?反國家、?行業(yè)技術?規(guī)范、標?準和集團?公司《安?全生產(chǎn)監(jiān)?督管理制?度》等；?4、領?導不按期?研究安全?工作，不?及時解決?存在的安?全隱患和?問題；?5、安全?生產(chǎn)規(guī)章?制度和操?作規(guī)程不?健全，職?工無章可?循；6?、對職工?不按規(guī)定?進行安全?技術教育?，或職工?未經(jīng)崗前?培訓考試?合格就上?崗操作；?7、設?備、車輛?長期失修?，帶病運?行，又不?采取措施?；8、?忽視勞動?條件，削?弱勞動保?護措施，?致使作業(yè)?環(huán)境不安?全，又不?采取措施?；9、?挪用隱患?整改資金?，影響安?全隱患的?整改而造?成事故以?及導致事?故損失擴?大；1?0、事故?應急處置?不力，導?致事故進?一步擴大?或造成次?生事故的?；11?、重大作?業(yè)領導干?部不到位?造成現(xiàn)場?管理混亂?，導致事?故發(fā)生；?12、?對生產(chǎn)、?經(jīng)營崗位?的安全生?產(chǎn)制度落?實監(jiān)督不?嚴，致使?各項安全?措施、制?度沒有貫?徹落實。?13、?對有安全?隱患不投?入或挪用?隱患治理?資金。?第十一條?事故原因?有下列情?形之一時?，應追究?事故的直?接責任者?或有關人?員的責任?：1、?違章指揮?或違章作?業(yè)、冒險?作業(yè)；?2、違反?安全生產(chǎn)?責任制、?勞動紀律?和操作規(guī)?程；3?、發(fā)現(xiàn)緊?急情況不?立即報告?，不積極?采取措施?，因而未?能避免事?故或減小?事故損失?；4、?各項安全?措施不落?實，造成?事故或損?失的。?第十二條?有下列情?況之一時?，應當從?重追究有?關人員的?責任：?1、對發(fā)?生事故隱?瞞不報，?虛報或故?意拖延報?告者；?2、在事?故調查中?，隱瞞事?故真相，?弄虛作假?，甚至嫁?禍于人者?；3、?事故發(fā)生?后，由于?不負責任?，不積極?組織搶救?，或搶救?不力造成?更大事故?者；4?、事故發(fā)?生后，不?按“四不?放過”原?則處理，?不認真吸?取教訓，?不采取整?改措施，?造成同類?事故重復?發(fā)生的主?要責任者?；5、?對違章指?揮，強令?冒險作業(yè)?，勸阻不?聽造成事?故的主要?責任者；?6、明?知自己的?行為將會?造成損失?和人員傷?亡者。?第四章事?故責任追?究與處理?第十三?條事故責?任追究和?處理應堅?持“四不?放過”的?原則，即?事故原因?分析不清?不放過；?事故責任?者和群眾?沒有受到?教育不放?過；沒有?防范措施?不放過；?事故責任?者沒有嚴?肅處理不?放過。?第十四條?行政責任?追究分為?。分為警?告、記過?、記大過?、降職、?引咎辭職?、撤職、?留用察看?、開除。?第十五?條因忽視?安全生產(chǎn)?，違章指?揮，違章?作業(yè)，違?反紀律，?違反操作?規(guī)程，玩?忽職守或?者發(fā)現(xiàn)事?故隱患、?危險情況?不采取果?斷有效措?施，不積?極處理以?至造成事?故的，應?按照__?__《_?___特?大安全事?故行政責?任追究的?規(guī)定》中?的有關條?款和集團?公司《事?故管理制?度》等有?關規(guī)定，?對企業(yè)負?責人和事?故直接責?任者給予?行政處分?和經(jīng)濟處?罰，構成?犯罪的，?由司法機?關依法追?究刑事責?任。第?十六條在?事故發(fā)生?后隱瞞不?報、謊報?，故意拖?延不報，?故意破壞?現(xiàn)場，或?者無正當?理由，拒?絕接受調?查以及提?供有關情?況和資料?的，由省?公司安全?、紀檢部?門按有關?規(guī)定，根?據(jù)情節(jié)輕?重，對有?關單位負?責人和直?接責任人?給予行政?處分；構?成犯罪的?，由司法?機關依法?追究刑事?責任。?第十七條?凡發(fā)生事?故，按事?故等級，?對單位主?要領導、?分管領導?和事故直?接責任人?分別進行?行政責任?追究和處?理。（?一）特大?事故。應?按下列規(guī)?定對有關?人員進行?行政責任?追究和處?理。1?、對負有?領導責任?的分公司?主要領導?、有關分?管領導、?有關職能?部門主要?負責人，?視情節(jié)輕?重和責任?大小，給?予降職、?引咎辭職?、撤職、?留用察看?行政處分?。并給予?經(jīng)濟處罰?。2、?發(fā)生事故?的油庫、?加油站等?部門（以?下簡稱“?部門”）?主要負責?人，根據(jù)?情節(jié)輕重?、責任大?小，給予?留用察看?、開除公?職行政處?分，并給?予經(jīng)濟處?罰。3?、對事故?主要責任?人和直接?責任人，?給予開除?公職處分?和經(jīng)濟處?罰，觸犯?刑律的由?司法機?關依法追?究刑事責?任。（?二）重大?事故：?1、對負?有領導責?任的分公?司主要領?導、有關?分管領導?、有關職?能部門主?要負責人?，視情節(jié)?輕重和責?任大小，?給予降職?、引咎辭?職、撤職?、留用察?看行政處?分，并給?予經(jīng)濟處?罰。2?、對發(fā)生?事故的部?門主要負?責人根據(jù)?情節(jié)輕重?、責任大?小，給予?留用察看?、開除公?職，并給?予經(jīng)濟處?罰。3?、對事故?主要責任?人和直接?責任人，?給予留用?察看、開?除公職，?并給予經(jīng)?濟處罰。?觸犯刑律?的，由司?法機關依?法追究刑?事責任。?（三）?一級事故?：1、?對負有領?導責任的?分公司主?要領導、?有關分管?領導和職?能部門主?要負責人?，視情節(jié)?輕重和責?任大小，?給予通報?批評或行?政警告、?并給予經(jīng)?濟處罰。?2、對?發(fā)生事故?的主要部?門負責人?根據(jù)情節(jié)?輕重、責?任大小，?給予記過?、記大過?、行政降?職，并給?予經(jīng)濟處?罰。3?、對事故?主要責任?人和直接?有關責任?人，給予?記大過、?留用察看?或開除處?分，并給?予經(jīng)濟處?罰。（?四）二級?事故：?1、對負?有領導責?任的分公?司主要領?導、分管?領導給予?通報批評?、行政警?告，并給?予經(jīng)濟處?罰。2?、對有關?職能部門?和發(fā)生事?故的部門?主要負責?人根據(jù)情?節(jié)輕重，?給予警告?、行政記?過處分，?并給予經(jīng)?濟處罰。?3、對?事故主要?責任人和?直接責任?人，給予?行政記過?、記大過?處分，并?給予經(jīng)濟?處罰。?（五）三?級事故：?1、分?公司分管?領導寫出?書面檢查?，給予批?評。2?、有關職?能部門主?要負責人?和發(fā)生事?故的部門?主要負責?人寫出書?面檢查、?行政警告?處分，并?給予經(jīng)濟?處罰。?3、對事?故主要責?任人和直?接責任人?，給予行?政嚴重警?告處分并?給予經(jīng)濟?處罰。?（六）四?級事故：?1、對?發(fā)生事故?部門負責?人，給予?經(jīng)濟處罰?，并寫出?書面檢查?；2、?對事故主?要責任人?和直接責?任人，給?予經(jīng)濟處?罰、行政?警告處分?。第十?八條對駕?駛公車發(fā)?生交通事?故的責任?追究，應?根據(jù)公安?交警部門?處理事故?時的責任?劃分，區(qū)?別對待。?負次要責?任的事故?，接受公?安交警部?門的處理?后，不再?對有關人?員作責任?追究。對?負全部責?任、主要?責任或同?等責任的?，按以下?標準處罰?：負全部?責任：按?損失大小?給予責任?人100?0–__?__元罰?款；部門?負責人視?具體情況?罰款30?0–__?__元。?負主要?責任。按?損失大小?給予責任?人800?–___?_元罰款?；部門負?責人視具?體情況罰?款200?–___?_元。?負對等責?任。按損?失大小給?予責任人?500–?____?元罰款；?部門負責?人視具體?情況罰款?100–?____?元。負?刑事責任?，按照公?安機關處?理決定執(zhí)?行；部門?負責人罰?款___?_元。?第十九條?對嚴重違?章、酒后?駕駛公車?造成事故?的給予留?用察看直?至開除公?職處理，?并給予3?000–?____?元罰款。?部門負責?人罰款_?___元?。第二?十條對承?包商、承?運商在油?庫、加油?站施工和?運輸途中?發(fā)生事故?，根據(jù)事?故責任追?究相關管?理部門和?人員對承?包（運）?商安全管?理責任。?第二十?一條事故?發(fā)生后隱?瞞不報、?虛報，不?及時上報?或阻撓、?干涉調查?、故意破?壞事故現(xiàn)?場的，給?予公司主?要領導_?___元?、分管領?導___?_元罰款?，并通報?批評。?第二十二?條上述各?類事故構?成玩忽職?守罪的，?由司法機?關依法追?究刑事責?任。第?五章附則?第二十?三條本制?度適用于?中國石油?化工股份?有限公司?安徽石油?分公司和?中國石油?化工集團?公司安徽?石油總公?司所屬分?公司。?第二十四?條事故的?報告、調?查按集團?公司《事?故管理制?度》執(zhí)行?；行政責?任追究處?理按干部?管理權限?上報審批?。第二?十五條如?遇國家或?集團公司?出臺新的?規(guī)定，與?本規(guī)定相?抵觸，按?國家和集?團公司新?的規(guī)定執(zhí)?行。第?二十六條?本規(guī)定自?發(fā)布之日?起施行，?由省公司?安全質量?處負責解?釋、修改?和補充。?重大事?故責任追?究制度樣?本（二）?一、為?確立和完?善安全檢?查及隱患?排查制度?，強化安?全管理，?及時排查?治理安全?隱患，防?止各類事?故發(fā)生。?對落實安?全生產(chǎn)責?任制情況?進行監(jiān)督?檢查，特?制定本制?度。二?、安全檢?查采取全?面檢查、?自查、互?查、專項?檢查、重?點檢查、?臨時抽查?等相結合?形式。?三、隊長?、副隊長?要把安全?檢查及隱?患排查列?入安全生?產(chǎn)議事日?程。責任?到人。實?行司機互?檢，發(fā)現(xiàn)?問題當場?處理，將?被發(fā)現(xiàn)隱?患個人罰?款，獎勵?發(fā)現(xiàn)者。?四、隊?長、副隊?長要經(jīng)常?性的__?__安全?自檢自查?，防患于?未然。各?班組應在?每班搬遷?會上__?__安排?結伴自檢?自查，隊?所操作的?設備，接?卸等進行?自檢，做?好交接班?互檢工作?。發(fā)現(xiàn)問?題立即匯?報，迅速?____?處理，決?不允許帶?“病”工?作。五?、區(qū)隊每?星期安排?一次自檢?自查活動?，對發(fā)現(xiàn)?的問題及?時處理，?并做好記?錄。六?、每周由?區(qū)隊安排?不少于_?___次?的專項檢?查，重點?檢查車輛?機械存在?的問題與?安全情況?，發(fā)現(xiàn)隱?患及時處?理，并追?究責任人?，視情況?給予50?—___?_元罰款?。七、?對落實安?全檢查，?及時上報?事故隱患?，處理事?故隱患，?避免人員?設備損失?的個人按?公司規(guī)定?給予獎勵?。重大?事故責任?追究制度?樣本（三?）為了?有效防范?安全事故?的發(fā)生，?追究事故?責任人的?責任，保?障師生的?生命安全?和學校財?產(chǎn)安全，?特制定本?制度。?1.各責?任人應按?相關要求?對責任范?圍內的各?項工作進?行全程管?理和督查?，發(fā)生事?故要及時?報告并妥?善處理。?2.事?故發(fā)生后?，有關責?任人要迅?速趕赴事?故現(xiàn)場，?迅速采取?有效措施?，力爭將?損失降到?最低限度?。3.?事故發(fā)生?后，領導?要___?_人員對?事故進行?全面調查?，