2023年急診科護師工作計劃參考范文（2篇）

第6頁共6頁2023年?急診科護師?工作計劃參?考范文在?醫(yī)院“創(chuàng)二?甲”的主旋?律中，新的?一年如期而?至，凝聚人?心，認(rèn)新思?路，新觀念?，新舉措增?強急診工作?的生機與活?力，加強急?診管理，提?高醫(yī)療服務(wù)?質(zhì)量，本年?度，我們將?以“以人為?本，以病人?為中心”的?服務(wù)立題，?現(xiàn)將急診科?護理計劃擬?定如下：?一、強化護?士的“三基?”訓(xùn)練及專?科技能訓(xùn)練?1、熟練?掌握常見病?得判斷及搶?救流程及護?理要點，實?行定期考核?。2、熟?練掌握心肺?復(fù)蘇、除顫?儀、洗胃術(shù)?、心電監(jiān)護?等搶救技術(shù)?。3、熟?練傷口的處?理和包扎止?血技術(shù)及傷?員的心理護?理。二、?加強人文知?識學(xué)習(xí)，提?高護士的集?體素養(yǎng)參?加學(xué)習(xí)醫(yī)院?、護理部舉?辦的護理文?化學(xué)習(xí)如禮?儀、溝通等?，強化護士?的現(xiàn)代護理?文化意識，?提升自身素?養(yǎng)。三、?更新專業(yè)理?論知識，提?高?？扑?科室有計?劃的向醫(yī)院?申請選送部?分護士外出?短期進修，?學(xué)習(xí)，提高?護理水平。?四、加強?護理工作中?的安全管理?1、加強?護理安全監(jiān)?控管理，科?室護士長每?月進行護理?安全隱患排?查及做好護?理差錯缺陷?、護理投訴?的歸因分析?和科室護理?人員一起提?出改進措施?。2、嚴(yán)?格執(zhí)行“三?查，八對”?制度，杜絕?差錯事故發(fā)?生。3、?每周對科室?的急救用品?、儀器性能?進行常規(guī)檢?查，及時發(fā)?現(xiàn)問題及時?維修，保持?搶救設(shè)備的?完好率達_?___%。?五、院前?急救工作和?搶救室管理?加強院前?急救知識和?技能的培訓(xùn)?，全科人員?均掌握各種?儀器的使用?與保養(yǎng)，搶?救藥品專人?負(fù)責(zé)，定時?檢查，定點?放置，基數(shù)?與實數(shù)相符?，使用后及?時補充記錄?。六、服?務(wù)態(tài)度實?行優(yōu)質(zhì)服務(wù)?工作，規(guī)范?服務(wù)行為，?注意服務(wù)技?巧，落實醫(yī)?患溝通，知?情告知制度?，及時妥善?處理各類糾?紛，延伸服?務(wù)范圍，保?證服務(wù)質(zhì)量?，全面提高?醫(yī)療服務(wù)水?平，做到“?三好一落實?”構(gòu)建和諧?醫(yī)患關(guān)系。?2023?年急診科護?師工作計劃?參考范文（?二）一、?指導(dǎo)思想?認(rèn)真___?_“以病人?為中心，發(fā)?揮中醫(yī)藥特?色優(yōu)勢”為?主題的中醫(yī)?醫(yī)院管理年?活動有關(guān)要?求，以維護?健康，關(guān)愛?生命，全心?全意為人民?服務(wù)為科室?宗旨，為把?我科建設(shè)成?為民眾信賴?、醫(yī)院放心?、醫(yī)德高尚?、醫(yī)術(shù)高超?的科室邁出?堅實的步伐?。二、任?務(wù)、目標(biāo)和?要求1.?加強科室現(xiàn)?有專業(yè)技術(shù)?人員的培訓(xùn)?，以學(xué)術(shù)（?科）帶頭人?及人才梯隊?應(yīng)能滿足急?診內(nèi)涵建設(shè)?需要為重點?，有計劃的?進行中醫(yī)藥?繼續(xù)教育，?年內(nèi)派出參?加各類與急?診救護學(xué)術(shù)?活動達到_?___人次?，在同等條?件下，對中?醫(yī)藥適宜技?術(shù)方面的培?訓(xùn)班，優(yōu)先?按排。計劃?派出一名中?醫(yī)師到上級?醫(yī)院進修學(xué)?習(xí)。很抓“?三基三嚴(yán)”?，加強病史?詢問及規(guī)范?查體、大病?歷規(guī)范書寫?、抗生素合?理使用等專?項培訓(xùn)力度?。2.進?一步提高醫(yī)?療護理質(zhì)量?，完善急診?常見優(yōu)勢病?種的診療常?規(guī)，并在臨?床工作中執(zhí)?行。提高處?理急危重癥?的能力和診?療質(zhì)量，在?急危重癥救?治中積極應(yīng)?用中醫(yī)藥，?保障中醫(yī)藥?的充分參與?，充分發(fā)揮?中醫(yī)藥的特?色和優(yōu)勢。?提高特色病?種的辯證論?治水平、診?斷與鑒別診?斷水平，提?高檢查與治?療的適宜性?以及藥物使?用的安全性?、合理性。?提高重點急?診治療率。?要求醫(yī)護人?員熟練掌握?中西醫(yī)急救?知識和技能?，提高急危?重癥的中醫(yī)?藥使用率。?圍繞“質(zhì)?量、安全、?服務(wù)、價格?”，狠抓內(nèi)?涵建設(shè)。完?善急診、入?院、手術(shù)“?綠色通道”?使急診服務(wù)?及時、安全?、便捷、有?效。完善_?___小時?急診服務(wù)目?錄、急診工?作流程，與?臨床各科做?好協(xié)調(diào)配合?工作。認(rèn)真?做好應(yīng)急預(yù)?案管理，對?大批量病員?有分類管理?的程序。立?足使急診留?觀病人于_?___小時?內(nèi)診斷明確?、病情穩(wěn)定?后安全入院?。力爭門?診診療人次?達到___?_人次;病?人出院人次?____人?次;留觀人?次____?人次;業(yè)務(wù)?收入達到_?___萬，?藥品收入占?業(yè)收入比例?下降___?_%。院?內(nèi)急會診到?位時間≤_?___分鐘?，急診留觀?時間≤__?__小時，?急診應(yīng)用中?醫(yī)診療技術(shù)?≥____?項，急危重?癥搶救成功?率≥___?_%，急重?癥中醫(yī)治療?率，急危重?癥中西醫(yī)結(jié)?合治療率≥?____%?。急救物品?完好率__?__%。?3.服務(wù)態(tài)?度堅持以?病人為中心?，深入開展?創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)?服務(wù)示范崗?”活動，規(guī)?范服務(wù)行為?，創(chuàng)新服務(wù)?內(nèi)容，注重?服務(wù)技巧，?落實醫(yī)患溝?通、知情告?知制度，及?時妥善處理?各類糾紛，?定期進行分?析、總結(jié)，?強化安全措?施，防范醫(yī)?療事故發(fā)生?。延伸服務(wù)?范圍，保證?服務(wù)質(zhì)量，?全面提高醫(yī)?療服務(wù)水平?，提高患者?滿意率，構(gòu)?建和諧醫(yī)患?關(guān)系三、?加強領(lǐng)導(dǎo)，?建立本科室?各類管理組?織機構(gòu)，落?實責(zé)任。?1.成立醫(yī)?療質(zhì)控小組?組長：?成員：主?要職責(zé)：負(fù)?責(zé)本科室的?醫(yī)療質(zhì)量管?理工作，各?種醫(yī)療文書?書寫督查工?作，嚴(yán)防醫(yī)?療糾紛的發(fā)?生。2.?成立感控小?組：組長?：成員：?主要職責(zé)?：負(fù)責(zé)本科?室的各種傳?染病上報工?作，嚴(yán)防院?內(nèi)感染及交?叉感染。?四、監(jiān)督管?理1.認(rèn)?真執(zhí)行首診?負(fù)責(zé)制、交?接班制度、?危重病人搶?救制度等主?要核心制度?，各級各類?人員職責(zé)、?依據(jù)病情優(yōu)?先獲得診療?程序。加強?環(huán)節(jié)運行病?歷的考評，?重點檢查與?醫(yī)療質(zhì)量和?患者安全相?關(guān)的內(nèi)容，?完善定期檢?查、考評、?反饋、總結(jié)?的質(zhì)控制度?，堅持一周?一小查，_?___月一?大查，對環(huán)?節(jié)管理、凝?難病歷討論?、三級醫(yī)師?查房對病情?變化的處理?意見要重點?監(jiān)控，促進?基礎(chǔ)質(zhì)量持?續(xù)改進和提?高。2.?制定各級各?類人員培訓(xùn)?考核計劃，?加大在崗培?訓(xùn)力度;加?大對各級醫(yī)?師培訓(xùn)效果?的考核。采?取多種形式?，分層次、?有重點地對?科室職工進?行職業(yè)素質(zhì)?、業(yè)務(wù)素質(zhì)?、管理素質(zhì)?的培訓(xùn)，強?化全員職業(yè)?責(zé)任意識。?3.強化?急診搶救設(shè)?備的定期維?護、監(jiān)測并?專人管理，?及時發(fā)現(xiàn)問?題排除故障?，使搶救設(shè)?備的完好率?達到___?_%。加強?訓(xùn)練規(guī)范使?用，使醫(yī)護?人員能夠熟?練掌握，正?確使用，確?保安全運行?，以滿足患?者急救需求?。4.嚴(yán)?格院內(nèi)感染?。加強心肺?復(fù)蘇技能的?訓(xùn)練，使心?肺復(fù)蘇技能?達到高級水?平。按要求?對管理人員?進行定期培?訓(xùn)考核。?五、獎懲辦?法1、為?病人解除了?病痛，得到?患者及家屬?好評與肯定?，得到表揚?信或錦旗的?醫(yī)護人員，?科室獎勵_?___元;?2、沒有?認(rèn)真執(zhí)行首?診負(fù)責(zé)制等?各種規(guī)章制?度的，按醫(yī)?院管理細(xì)則?予處罰;?3、病歷書?