有關(guān)護士長個人工作總結(jié)范文（二篇）

第6頁共6頁有關(guān)護士?長個人工?作總結(jié)范?文一、?認真落實?各項護理?規(guī)章制度?嚴格執(zhí)?行制度，?提高護理?質(zhì)量，確?保安全醫(yī)?療得以保?證。1?、護理部?多次明確?各級護理?人員崗位?職責，如?責任護士?、巡回護?士各職其?責，杜絕?了患者自?換吊瓶，?自拔針等?不良現(xiàn)象?。2、?____?堅持查對?制度：?(1)醫(yī)?囑每班查?對，每周?護士長參?加總核對?____?次，并記?錄；(?2)護理?操作嚴格?執(zhí)行三查?七對；?(3)填?寫輸液卡?，一年來?未曾發(fā)生?大的護理?差錯。?3、認真?落實外科?護理常規(guī)?及顯微外?科護理常?規(guī)，堅持?填寫各種?信息數(shù)據(jù)?登記本，?配備五種?護理操作?處置盤。?4、監(jiān)?督執(zhí)行床?頭交接班?制度及晨?間護理，?預(yù)防并發(fā)?癥的發(fā)生?。二、?提高護士?長管理水?平1、?堅持護士?長手冊的?記錄與考?核：要求?護士長于?每月__?__日前?將護士長?手冊交護?理部進行?考核，并?根據(jù)科室?年計劃、?季安排、?月計劃重?點進行督?促實施，?監(jiān)測實施?效果，護?士長把每?月工作做?一小結(jié)，?以利于總?結(jié)經(jīng)驗，?提高管理?水平和效?率。2?、堅持護?士長例會?制度：按?等級醫(yī)召?開護士長?例會每周?一次，安?排本周工?作重點，?總結(jié)上周?工作中存?在缺點，?并提出相?應(yīng)的改進?措施，向?各護士長?反饋護理?質(zhì)量控制?檢查狀況?，學(xué)習(xí)護?士長管理?資料。?3、每月?檢查護理?質(zhì)量，及?時反饋，?不斷提高?護士長的?管理能力?。4、?組織護士?長外出學(xué)?習(xí)、參觀?，吸取先?進單位的?管理和技?術(shù)經(jīng)驗，?擴大知識?面：組織?護士長參?加了國際?護理進展?學(xué)習(xí)班，?學(xué)習(xí)結(jié)束?后，通全?體護士分?享，同進?步。三?、加強護?理人員品?德、作風?建設(shè)1?、繼續(xù)落?實護士行?為規(guī)范條?例，在日?常工作中?落實護士?文明用語?。2、?分別于本?月份、組?織全體護?士參加禮?儀培訓(xùn)。?3、開?展健康健?康宣教，?對住院患?者進行護?理服務(wù)滿?意度調(diào)查?，度調(diào)查?結(jié)果均在?____?%以上，?對滿意度?調(diào)查中存?在的護理?問題提出?整改措施?，評選出?了護士。?4、為?實習(xí)護士?進行崗前?職業(yè)道德?教育、規(guī)?章制度、?行為規(guī)范?教育及護?理基礎(chǔ)知?識、護理?技術(shù)操作?考核，合?格者予以?上崗資格?。四、?提高護理?人員業(yè)務(wù)?水平1?、對在職?人員進行?三基培訓(xùn)?，組織理?論考試，?技能大練?兵活動。?2、與?醫(yī)務(wù)科合?作，聘請?專家授課?，講授外?科知識，?提高專業(yè)?知識。?3、各科?室每周晨?間提問，?內(nèi)容為基?礎(chǔ)理論知?識和外科?知識。?4、“三?八婦女節(jié)?”舉行護?理技術(shù)操?作比賽，?并評選，?分別給予?了獎勵。?5、加?強了危重?病人的護?理，堅持?了床頭交?接班制度?和晨間護?理。6?、堅持護?理業(yè)務(wù)查?房：每月?輪流在三?個病區(qū)進?行了護理?業(yè)務(wù)查房?，對護理?診斷、護?理實施進?行探討，?以達到提?高業(yè)務(wù)水?平的目的?。7、?____?月份至_?___月?份對今年?新進院的?的護士進?行了崗前?培訓(xùn)，內(nèi)?容為基礎(chǔ)?護理與專?科護理知?識，組織?護士長每?人講課，?提高護士?長帶教水?平。8?、全院有?____?名護士參?加護理大??？荚?，?有___?_名護士?參加護理?大專函授?。五、?加強院內(nèi)?感染管理?1、嚴?格執(zhí)行了?院內(nèi)感染?管理小組?制定的消?毒隔離制?度。2?、各科室?堅持了每?月對病區(qū)?治療室、?換藥室的?空氣菌培?養(yǎng)，對高??？剖胰?手術(shù)室、?門診手術(shù)?室，每月?進行二次?空氣菌培?養(yǎng)，確保?了“外科?切口”無?一例感染?的成績。?3、科?室堅持每?周對治療?室、換藥?室進行紫?外線消毒?，記錄，?對紫外線?燈管除塵?，無水酒?精消毒，?記錄，每?月對紫外?線強度進?行監(jiān)測。?4、一?次性用品?使用后各?病區(qū)、手?術(shù)室、診?室均及時?毀形，浸?泡，集中?處理，并?定期檢查?督促，對?各種消毒?液濃度定?期測試檢?查。5?、各病區(qū)?治療室、?換藥室均?能堅持消?毒液(1?：500?消毒靈)?拖地每日?二次，病?房內(nèi)定期?用消毒液?拖地(1?：500?消毒靈)?出院病人?床單進行?了終了消?毒(清理?床頭柜，?并用消毒?液擦拭)?。6、?手術(shù)室嚴?格執(zhí)行感?染管理制?度，無菌?包內(nèi)置化?學(xué)指示卡?。7、?供應(yīng)室建?立了消毒?物品監(jiān)測?記錄本，?對每種消?毒物品進?行了定期?監(jiān)測。?六、護理?人員出色?的完成護?理工作?堅持了“?以患者為?中心，以?質(zhì)量為核?心，為患?者提供優(yōu)?質(zhì)服務(wù)”?的宗旨，?積極開展?“無陪護?試點”病?房，各級?護士給予?了很大程?度的支持?，也付出?的很多努?力。優(yōu)質(zhì)?的護理服?務(wù)得到了?患者一致?好評。給?患者發(fā)放?健康教育?手冊，鼓?勵護士言?傳身教，?讓患者基?本掌握疾?病防御，?康復(fù)及相?關(guān)的醫(yī)療?，護理及?自我保健?等知識。?年初護?理工作的?實施，效?果評價和?各維度護?理工作的?繼續(xù)改進?。也囊括?了全體護?理服務(wù)人?員___?_全年所?付出的努?力與辛苦?。感謝各?級領(lǐng)導(dǎo)給?予的指示?，和各護?士的大力?支持。?有關(guān)護士?長個人工?作總結(jié)范?文（二）?一、認?真落實各?項規(guī)章制?度嚴格?執(zhí)行規(guī)章?制度是提?高護理質(zhì)?量，確保?安全醫(yī)療?的根本保?證。1?、護理部?重申了各?級護理人?員職責，?明確了各?類崗位責?任制和護?理工作制?度，如責?任護士、?巡回護士?各盡其職?，杜絕了?病人自換?吊瓶，自?拔針的不?良現(xiàn)象。?2、堅?持了查對?制度：?(1)要?求醫(yī)囑班?班查對，?每周護士?長參加總?核對__?__次，?并有記錄?；(2?)護理操?作時要求?三查七對?；(3?)堅持填?寫輸液卡?，一年來?未發(fā)生大?的護理差?錯。3?、認真落?實骨科護?理常規(guī)及?顯微外科?護理常規(guī)?，堅持填?寫了各種?信息數(shù)據(jù)?登記本，?配備五種?操作處置?盤。4?、堅持床?頭交接班?制度及晨?間護理，?預(yù)防了并?發(fā)癥的發(fā)?生。二?、提高護?士長管理?水平1?、堅持了?護士長手?冊的記錄?與考核：?要求護士?長手冊每?月___?_日前交?護理部進?行考核，?并根據(jù)護?士長訂出?的適合科?室的年計?劃、季安?排、月計?劃重點進?行督促實?施，并監(jiān)?測實施效?果，要求?護士長把?每月工作?做一小結(jié)?，以利于?總結(jié)經(jīng)驗?，開展工?作。2?、堅持了?護士長例?會制度：?按等級醫(yī)?院要求每?周召開護?士長例會?一次，內(nèi)?容為：安?排本周工?作重點，?總結(jié)上周?工作中存?在的優(yōu)缺?點，并提?出相應(yīng)的?整改措施?，向各護?士長反饋?護理質(zhì)控?檢查情況?，并學(xué)習(xí)?護士長管?理相關(guān)資?料。3?、每月對?護理質(zhì)量?進行檢查?，并及時?反饋，不?斷提高護?士長的管?理水平。?4、組?織護士長?外出學(xué)習(xí)?、參觀，?吸取兄弟?單位先進?經(jīng)驗，擴?大知識面?：___?_月底派?三病區(qū)護?士長參加?了國際護?理新進展?學(xué)習(xí)班，?學(xué)習(xí)結(jié)束?后，向全?體護士進?行了匯報?。三、?加強護理?人員醫(yī)德?醫(yī)風建設(shè)?1、繼?續(xù)落實護?士行為規(guī)?范，在日?常工作中?落實護士?文明用語?50句。?2、分?別于__?__月份?、___?_月份組?織全體護?士參加溫?嶺賓館、?萬昌賓館?的禮儀培?訓(xùn)。3?、繼續(xù)開?展健康教?育，對住?院病人發(fā)?放滿意度?調(diào)查表，?(定期或?不定期測?評)滿意?度調(diào)查結(jié)?果均在_?___%?以上，并?對滿意度?調(diào)查中存?在的問題?提出了整?改措施，?評選出了?最佳護士?。4、?每月科室?定期召開?工休座談?會一次，?征求病人?意見，對?病人提出?的要求給?予最大程?度的滿足?。5、?對新分配?的護士進?行崗前職?業(yè)道德教?育、規(guī)章?制度、護?士行為規(guī)?范教