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PAGEPAGE1工廠管理制度—廠規(guī)廠紀(jì)一、引言為了維護(hù)工廠正常的生產(chǎn)秩序和員工的合法權(quán)益,削減安全事故的發(fā)生,訂立本《工廠管理制度—廠規(guī)廠紀(jì)》作為規(guī)范工廠綜合管理與員工行為的準(zhǔn)則。二、工廠管理制度2.1基本制度2.1.1公司章程公司章程是廠規(guī)制度的基礎(chǔ),員工應(yīng)認(rèn)真閱讀、理解并遵守公司章程的各項(xiàng)規(guī)定。2.1.2員工行為準(zhǔn)則1.員工應(yīng)敬重企業(yè)財(cái)產(chǎn),文明辦公,并保護(hù)企業(yè)機(jī)密。2.員工應(yīng)對企業(yè)、同事、客戶等人員保持禮貌和敬重。3.員工應(yīng)遵守企業(yè)工作時(shí)間和請假制度。4.員工應(yīng)定期參加企業(yè)組織的培訓(xùn)及演練活動。2.2安全生產(chǎn)制度2.2.1安全管理制度1.全部在工廠內(nèi)的員工都應(yīng)當(dāng)了解和遵守安全管理制度。2.對于安全事故和隱患,員工有義務(wù)適時(shí)上報(bào),禁止隱瞞。3.每位員工都應(yīng)當(dāng)有一份《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,認(rèn)真履行安全責(zé)任。2.2.2生產(chǎn)安全制度1.操作職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和把握操作流程,嚴(yán)格依照操作流程操作。2.生產(chǎn)設(shè)備需要定期檢查,建立設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄。3.員工操作機(jī)器需要做好防護(hù)措施,遵守操作規(guī)程。2.3節(jié)能環(huán)保制度2.3.1節(jié)能措施1.定期對機(jī)器設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),避開產(chǎn)生不必要的能耗揮霍。2.合理規(guī)劃生產(chǎn)生活場所,接受節(jié)能材料。3.員工應(yīng)在工作過程中勿揮霍資源,嚴(yán)禁亂扔廢棄物。2.3.2環(huán)境保護(hù)1.員工應(yīng)正確處理工作污水和生活污水,不可任意傾倒。2.嚴(yán)格依照所需標(biāo)準(zhǔn)排放廢氣。2.4管理制度2.4.1職責(zé)清楚1.明確各部門之間的職責(zé)及工作流程,避開工作交叉或工作不足。2.對于各部門職責(zé)的變更,需要進(jìn)行明確的記錄和備案。2.4.2檔案管理1.建立員工檔案,并嚴(yán)格依照規(guī)定進(jìn)行管理。2.監(jiān)督和管理檔案,避開不正當(dāng)?shù)男袨榧巴扛?。三、廠規(guī)廠紀(jì)3.1工作時(shí)間1.正常工作時(shí)間:依照工廠制度執(zhí)行。2.加班時(shí)間:全部員工須向所屬部門申請,得到同意方可進(jìn)行。3.遲到早退:遲到早退的員工應(yīng)在第二天禮貌解釋原因,并向所屬部門供應(yīng)解釋材料。3.2工作紀(jì)律1.嚴(yán)格遵守公司章程和公司制度,不得任意逾越職權(quán)范圍。2.不得私自調(diào)換工作崗位,或擅自交換工作時(shí)間。3.員工之間應(yīng)保持良好的協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)精神,不得相互猜疑、責(zé)備或攀比。3.3休息制度1.一般員工每周休息一天,節(jié)假日布置另行通知。2.部分職業(yè)或工種因特別原因需要加班的員工,在工作后布置適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間。3.4管理制度1.員工應(yīng)當(dāng)敬重職位上級叮嚀,嚴(yán)格執(zhí)行命令。2.管理人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依照職權(quán)行使權(quán)力,不得濫用職權(quán)或理解錯誤。四、結(jié)語本《工廠管理制度—廠規(guī)廠紀(jì)》是規(guī)范工廠綜合管

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