Xx單位科技人才隊(duì)伍工作匯報(bào)材料

xx單位科技人才隊(duì)伍工作匯報(bào)材料今年以來，我校堅(jiān)持以習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)中央和省委人才工作會(huì)議精神，堅(jiān)持黨管人才原則，牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，認(rèn)真貫徹“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的方針，大力實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，不斷健全體制機(jī)制，完善政策措施，優(yōu)化人才環(huán)境，創(chuàng)新工作載體，全省人才工作開創(chuàng)了新局面。近年來，在省委、省政府的關(guān)心下，在各級(jí)各部門的支持下，我校大力實(shí)施人才興校戰(zhàn)略，努力建設(shè)一支適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)要求的科技人才隊(duì)伍為主要內(nèi)容，積極探索適應(yīng)新時(shí)期的科研單位人事制度、分配制度和職稱制度，完善配套措施，制定符合人才成長和發(fā)揮作用的政策，使我?？萍既瞬抨?duì)伍建設(shè)取得了較大的進(jìn)展。一、加強(qiáng)政策引導(dǎo)，重視人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)科技進(jìn)步，創(chuàng)新科技工作，人才是關(guān)鍵。我校以科技人才基地建設(shè)為基礎(chǔ)，突出把人才隊(duì)伍建設(shè)工作納入發(fā)展的總體思路中，切合實(shí)際提出了“科研立校、人才強(qiáng)校”的發(fā)展方略。在政策措施上，成立相應(yīng)的人才建設(shè)工作機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)科研人才、管理人才和應(yīng)用型人才的管理，強(qiáng)化對(duì)高層次人才的培養(yǎng)和引進(jìn)，制定人才培養(yǎng)計(jì)劃和管理辦法，設(shè)立人才培養(yǎng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，重視人才資源向人才資本的轉(zhuǎn)變。在事業(yè)育人、環(huán)境引人、機(jī)制激人、待遇留人的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步改革用人機(jī)制，實(shí)行了“按需設(shè)崗、公開招聘、擇優(yōu)聘任”的聘用制度，將真正優(yōu)秀的人才，尤其是將具有創(chuàng)新活力的青年拔尖人才聘任到關(guān)鍵技術(shù)崗位，努力創(chuàng)建良好的吸引人才、穩(wěn)定人才、培養(yǎng)人才和人盡其才、才盡其用的良好環(huán)境，營造多層次、全方位、系統(tǒng)化的人才開發(fā)格局。二、加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn)力度目前，全校已有職工xxxx名，其中在職職工xxx名，研究領(lǐng)域涵蓋xx多個(gè)專業(yè)。其中，xxx專家xx名，博士xx名，碩士xx名，現(xiàn)已成為專業(yè)比較齊全，方向比較明確的綜合性科研與管理部門。為進(jìn)一步強(qiáng)化人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作，我校加強(qiáng)了對(duì)科技人才的合作培養(yǎng)。采取“引進(jìn)來、走出去”的方式，與二十大學(xué)等國內(nèi)外高等校校聯(lián)合培養(yǎng)xx多名博士、碩士研究生，選派條件符合的科研人才遴選博士、碩士導(dǎo)師；按照合作與聯(lián)合協(xié)議要求，選派xx多名科研人員參與國際科研機(jī)構(gòu)開展合作研究。三、以人才基地建設(shè)為紐帶，提升科研人才素質(zhì)建立科技人才創(chuàng)新基地，就是要打造有地方優(yōu)勢(shì)和特色的研究平臺(tái)，力爭(zhēng)使我?？萍嫉恼w水平與綜合實(shí)力躍上一個(gè)新的臺(tái)階，使基地成為科技研究中心、成果推廣中心、人才中心和信息中心，為我校的科研及產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支持，輻射帶動(dòng)科技人才的培養(yǎng)及創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)我?？萍籍a(chǎn)業(yè)的發(fā)展。圍繞人才創(chuàng)新基地建設(shè)的目標(biāo)，我們進(jìn)一步健全基地建設(shè)工作責(zé)任體系，開展了以下工作：1.積極引進(jìn)人才，加強(qiáng)人才培養(yǎng)。引才引智，實(shí)現(xiàn)科技人才培養(yǎng)及科技產(chǎn)業(yè)跨越式發(fā)展，培養(yǎng)一批一流的科學(xué)家，各類專業(yè)人才，形成高、中、低各類人才齊備的科技研究、推廣及產(chǎn)業(yè)化隊(duì)伍。一是通過開展深入的科學(xué)研究，造就和培養(yǎng)一批高素質(zhì)的重點(diǎn)學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人和中青年學(xué)術(shù)骨干；二是培養(yǎng)高層次專門人才；三是引進(jìn)國內(nèi)外相關(guān)研究領(lǐng)域內(nèi)的高層次人才。四是建立研究生工作站，以學(xué)科組為中心，與相關(guān)高校建立合作，培養(yǎng)一批我省科技產(chǎn)業(yè)相關(guān)的重點(diǎn)學(xué)科研究生。2.加強(qiáng)科學(xué)研究，促進(jìn)科技成果產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用。實(shí)現(xiàn)人才基地成果創(chuàng)新、專業(yè)研究所及工程中心孵化、相關(guān)企業(yè)轉(zhuǎn)化，協(xié)調(diào)統(tǒng)一的科技各類人才培養(yǎng)及產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，促進(jìn)我省重點(diǎn)學(xué)科及產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是根據(jù)我省省情及我校的優(yōu)勢(shì)條件，選擇專業(yè)研究所及工程中心優(yōu)秀研究人員為學(xué)科帶頭人，建立學(xué)科組，積極爭(zhēng)取縱向及橫向課題，通過承攬研究項(xiàng)目、組織課題攻關(guān)，形成一批創(chuàng)新成果。二是讓各類創(chuàng)新成果回到專業(yè)研究所及其工程中心，進(jìn)行中試孵化，建立基地創(chuàng)新成果產(chǎn)業(yè)化的第一鏈節(jié)。三是依托校屬科技企業(yè)、專業(yè)研究所相關(guān)實(shí)體及與省內(nèi)外相關(guān)企業(yè)進(jìn)行股份合作，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化，建立科技創(chuàng)新成果產(chǎn)業(yè)化的第二鏈節(jié)。3.積極開展學(xué)術(shù)交流。形成“開放、流動(dòng)、聯(lián)合、競(jìng)爭(zhēng)”的機(jī)制，建立充滿活力及先進(jìn)性的科技人才培養(yǎng)及創(chuàng)新基地。積極追蹤科技領(lǐng)域最新發(fā)展動(dòng)態(tài)和前沿問題，在對(duì)外學(xué)術(shù)交流中發(fā)揮窗口作用，與國內(nèi)外相關(guān)權(quán)威研究機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系，合作培養(yǎng)人才，通過派出和接受訪問學(xué)者、開展合作研究，舉辦國內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議，使之成為該研究領(lǐng)域的重要學(xué)術(shù)交流基地。高層次、高素質(zhì)人才的培養(yǎng)、引進(jìn)和管理、使用是一項(xiàng)長期的工作。我們相信，有黨中央、國務(wù)校的高度重視，有省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，有各級(jí)各部