勞務派遣協(xié)議_第1頁
勞務派遣協(xié)議_第2頁
勞務派遣協(xié)議_第3頁
勞務派遣協(xié)議_第4頁
勞務派遣協(xié)議_第5頁
已閱讀5頁，還剩3頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領

文檔簡介

人力資源市場服務

朱莉莉HumanResourceMarketServicHumanResourceMarketServic勞務派遣協(xié)議勞務派遣勞務派遣協(xié)議的訂立勞務派遣協(xié)議訂立的主體《勞動合同法》第五十九條第1款規(guī)定：“勞務派遣單位派遣勞動者應當與接收以勞務派遣形式用工的單位訂立勞務派遣協(xié)議。勞務派遣協(xié)議應當約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議責任。”這一規(guī)定明確了勞務派遣協(xié)議的主體和內(nèi)容。勞務派遣協(xié)議的內(nèi)容1.派遣的工作崗位和崗位性質(zhì)2.工作地點3.派遣人員數(shù)量和派遣期限4.按照同工同酬原則確定的勞動報酬數(shù)額和支付方式5.社會保險的數(shù)額和支付方式6.工作時間和休息休假事項勞務派遣協(xié)議的內(nèi)容7.被派遣勞動者工傷、生育或患病期間的相關待遇8.勞動安全衛(wèi)生以及培訓事項9.經(jīng)濟補償?shù)荣M用10.勞務派遣協(xié)議期限11.勞務派遣服務費的支付方式和標準12.違反勞動派遣協(xié)議的責任需注意的問題1.明確派遣崗位的人員數(shù)量。2.明確勞務派遣期限。3.明確勞動報酬和社會保險費的數(shù)額與支付方式。4.明確違反協(xié)議的責任。

感謝聆聽HumanResourceMark

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論