![勞動力計劃(同名11157)_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb1.gif)
![勞動力計劃(同名11157)_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb2.gif)
![勞動力計劃(同名11157)_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb3.gif)
![勞動力計劃(同名11157)_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb4.gif)
![勞動力計劃(同名11157)_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb/ead7709b4494c72e1383e6c630b17bfb5.gif)
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第二章勞動力計劃第一節(jié)勞動力計劃安排一、勞動力(一)勞動力投入計劃施工現(xiàn)場工人的人數(shù)由項目經(jīng)理部根據(jù)現(xiàn)場施工狀態(tài)隨時進行增減調整,以保證現(xiàn)場施工人數(shù)合理,人員不窩工,不怠工。入場前進行三級安全教育、文明施工教育、環(huán)保施工教育、質量創(chuàng)優(yōu)教育,保證現(xiàn)場的施工能夠優(yōu)質、高效的進行,且特殊工種100%持證上崗。(二)勞動力調配計劃勞動力投入為前期現(xiàn)場勘察、現(xiàn)場清運、測量放線、施工準備、裝修工程、機電工程、竣工驗收及移交等,施工高峰階段,各工種合計最高用工人數(shù)計劃為270人,其中木工80人、瓦工60人,油漆工60人,電焊工10、電工20人,水暖工10人、架子工10人、力工20人、成保工20人。我公司還準備了一支50人的預備隊伍,以防現(xiàn)場工作量增加時可以隨時安排進場,以確保本次工程的工期和質量。勞動力計劃表勞動力計劃表單位:人工種、級別按工程施工階段投入勞動力情況(人)1-3031-6061-9091-120121-150151-180181-214架子工5510101055木工40508080805030瓦工30506060605040油漆工20204050606020電焊工551010552電工10102015151010水暖工10101010555力工20202020202020成保員10101010101020后勤5555555合計155185265270270220157注:本計劃表應以每班八小時工作制為基礎。二、勞動力的管理及素質控制(一)勞動力的管理措施根據(jù)施工進度情況,合理安排勞動力,使工程程順利開展。工程開始,項目部各技術管理人員均分工明確,責任到位,并發(fā)揮各個工人的潛能,使他們在施工中產生最大工作效率。嚴格控制施工現(xiàn)場工人人數(shù),按照各單項工程的施工順序,確定所需工人人數(shù),做到各就其事,各盡其責。制定嚴密合理的工人安排表,避免出現(xiàn)滯工、誤工現(xiàn)象。(二)勞動力的素質控制措施1、從公司勞務部中選用專業(yè)對口施工人員,利用專業(yè)施工隊伍,以最熟練、最直接的方法做到最佳裝飾效果。2、以合理的工價,嚴格的達標管理,制定獎罰辦法,按工種工日單價提取一定的獎金給達到優(yōu)秀標準的工人。借助監(jiān)理單位的力量,在監(jiān)理工程師確認達標,即可領到本項目獎金,將目標結果與工人勞動收入直接掛鉤,施行獎金激勵制度。3、為工人提供良好的住宿、伙食條件,以及工衣、工鞋、床上用品、蚊帳等,工人外衣統(tǒng)一由專人負責機洗,提高施工人員各項福利。4、對進場的施工人員進行嚴格的執(zhí)業(yè)技術資格審查。5、所有施工段各班組施行掛牌施工,責任明確,獎罰分明。三、勞動力保證措施1、根據(jù)勞動力計劃表及工期要求,落實各工種所需勞動力,并簽訂勞動協(xié)議,安排好食宿。工期緊張時,勞動力按雙班制度考慮,力爭均衡連續(xù)施工。2、各分部分項工程施工前,提前落實勞動力,保證工程連續(xù)施1、調整工藝方法(1)組織搭接作業(yè)或平行作業(yè);(2)壓縮關鍵工序的持續(xù)時間,這一方法不改變工作之間的先后順序關系,通過縮短關鍵路線上工作的持續(xù)時間來縮短工期。2、組織措施(1)調整施工工作面,組織更多的施工隊伍;(2)調整每天的施工工作時間,必要時采用三班制;(3)調整機械設備、物資的投入。3、技術措施(1)改進施工工藝和施工技術,縮短工藝技術間隔時間。(2)采用更先進的施工方法和方案。(3)采用更先進的施工機械設備,提高勞動生產效率。4、經(jīng)濟措施:實行包干獎勵,完善激勵機制。(六)加強施工隊伍的力量1、公司安排曾施工過同類大型工程經(jīng)驗的項目經(jīng)理,并配備具有同類大型工程施工豐富經(jīng)驗的施工隊伍,保證工程質量,保證施工工期。2、規(guī)定節(jié)假日期間堅持施工,不放假,高峰期間實行三班制交替連續(xù)施工,保證工期,確保按時完成。3、增加勞動力,提高勞動效率,同時抓前期技術準備,讓每一區(qū)域的施工員明確該區(qū)域整個施工流程,消除工人不明確任務而帶來的“窩工”、“返工”現(xiàn)象,保證整個施工有條不紊地進行,確保工期按時完成。4、在施工中減少不必要的延續(xù)工序,壓縮重合可并列工序,從密切有關方配合中求效率,確保工期如期完成。5、控制關鍵節(jié)點,施工期間,項目部將進一步深化進度計劃,重點排出關鍵節(jié)點,排出影響落實關鍵節(jié)點的因素,提出針對性措施,并規(guī)定最終落實的上下期限,每周排周計劃。確保關鍵節(jié)點的落實,從而保證整個工程進度的落實。(七)計算機輔助管理措施針對本工程的重要性、特殊性,我公司將配備專人專機對工程上的各項管理、溝通進行輔助。其措施如下:1、采用先進的項目管理軟件,針對本項目建立專門的項目管理平臺,從而有效的幫助管理層安排有效的生產計劃、工作安排、合理的資源調配及項目進程中的各個階段的進度分析和費用分析,并能管理項目中繁多的文件及文檔,使人員之間的交流和聯(lián)系更加及時、方便、準確,避免不必要的成本浪費,提高整個項目的可控性和透明度。2、采用便攜式手提電腦與數(shù)碼相機相結合及無線上網(wǎng)的方式,并通過平臺將工地現(xiàn)場情況及總體規(guī)劃上傳給公司總部,便于公司高層領導及高級工程師對施工中遇到的重點、難點,在第一時間進行協(xié)商解決,確保施工過程中的問題得到及時、有效的處理。3、采用上述相同的計算機輔助管理方式,對于施工現(xiàn)場臨時確定或變更的材料尺寸及時與材料供應商進行溝通,保證材料加工的準確性。4、現(xiàn)場施工過程中,對于建設單位、監(jiān)理等單位提出的問題及需協(xié)調的內容,通過計算機輔助分門別類地整理,根據(jù)問題的輕重緩急逐一有序地進行解決。5、現(xiàn)場設計變更也可通過駐地設計師進行現(xiàn)場電腦繪制,及時準確地將具體節(jié)點的施工圖式及方案下發(fā)到班組長及技術施工人員手中,便于及時的開展細部施工。6、對于部分重點材料的下料、清點,也可采取手算與機算結合的方式,得到的結果相互復核,避免造成不必要的浪費。二、配合其他工程進度保證措施在隱蔽工程驗收之前,機電工程分項工程交叉作業(yè)是不可避免的,項目經(jīng)理部根據(jù)隱蔽工程的完成的具體情況,及時調整各專業(yè)密切配合,加強管理,完善隱蔽工程,在封天花之前,項目經(jīng)理部組織建設單位、監(jiān)理部門對隱蔽工程進行驗收,發(fā)現(xiàn)問題要及時整改。針對本工程情況與其它工程注意事項:1、智能化系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、空調系統(tǒng)等的大量布管布線,中間交叉點主要有:(1)墻面電線管布設在面板封板前做好,以便隱蔽工程驗收。(2)水管的試壓工序,安排在天花面板封板前做好。(3)電氣布線在天花面板封板前做好以免破壞天花面層。2、施工交叉點的技術配合,在施工現(xiàn)場技術交底的時候著重注意,施工交叉點的配合,在技術交底中提出具體措施,以免交叉沖突。針對施工交叉點注意以下方面:(1)收集完整的其他工程施工資料,做好技術摘要,對有可能引起沖突的控制數(shù)據(jù)應提前協(xié)商現(xiàn)場解決,如各智能化系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、空調系統(tǒng)與裝飾造型沖突,尤其本工程電氣、消防及空調有大量的管線在吊頂上空交叉穿行。設計師可能會有沒有預想到的控制數(shù)據(jù),現(xiàn)場管理人員隨時提高警惕隨時應變,防備事到臨頭措手不及,影響施工。(2)加強與其他專業(yè)施工技術負責人的溝通,對方的變更、變化意向做到心里有數(shù)。天花施工前,邀請建設單位、監(jiān)理及相關專業(yè)施工單位進行技術交底,核對數(shù)據(jù)和工序,做到了解對方施工意圖、動向、目前現(xiàn)場情況,否則在天花施工出現(xiàn)配合問題返工將會造成巨大的損失。(3)在建設單位許可及保證我公司商業(yè)秘密得到保護的情況下,開放性的管理施工和數(shù)據(jù),要讓其它專業(yè)施工單位了解我方自身的施工意圖、動向、目前現(xiàn)場情況,主動向有關施工單位交代我方情況以避免對方在不了解情況下造成交叉中的失誤。(4)成品保護及安全組織(A)本工程由于穿叉施工頻繁程度,施工人員密集,成品保護工程將是一個艱巨的任務。主要保護點在墻面石材、瓷磚、金屬板、防火板、木飾面、油漆面、天花面。(B)抓好安全防護工作。安全人員和現(xiàn)場保安流動24小時全天到處巡視。第三節(jié)工期延誤后為了確保工期的趕工措施針對本工程將嚴格按照施工進度計劃安排,均衡組織生產,但若因重大設計變更、自然災害或其它一些原因影響了計劃施工工期,我們將采取如下措施調整和追趕工期,確??偣て谧罱K實現(xiàn)。一、挖掘潛力,優(yōu)化施工方案1、通過科學分析并結合施工實際情況,挖掘潛力,優(yōu)化施工方案,調整施工工序,使施工作業(yè)更科學、更合理、達到使工期縮短的目的。2、制定合理的施工方案優(yōu)化施工方案,合理安排各分項工程的相互銜接,充分利用人力和設備資源,盡可能開展并行操作,挖掘施工潛力,確保施工計劃能如期完成。二、增加人力、物力、機械和資金的投入1、配備充足的施工人員,從管理人員到專業(yè)施工隊伍本著優(yōu)秀、內行、熟練、成建制的原則,在全集團范圍內全面保證。2、適當增加勞動力,積極做好職工工作,搞好材料、物資儲備,減少節(jié)假日對施工的影響。3、加強物資管理,保證供應充足、優(yōu)質、及時、到位,杜絕因物資供應不足導致的停工、誤工、返工。4、按照先進、適用充足的原則配備各種施工機械,合理增加施工機械設備、料具的投入,充分發(fā)揮機械化施工的效率。5、為保證施工的順利進行,我公司鄭重承諾:加強施工管理,確保資金更好的用于施工生產,保障施工生產順利進行。所有本項目的資金專項用于本工程的施工及購買設備物資,保證資金不外流。業(yè)主出現(xiàn)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 深信服智慧校園云機房解決方案
- 2025年山東省職教高考《語文》核心考點必刷必練試題庫(含答案)
- 《現(xiàn)代康旅產業(yè)概論》期末參考試題庫及答案
- 《工程招投標與合同管理》參考試題庫(含答案)
- 2025年武夷山職業(yè)學院高職單招語文2018-2024歷年參考題庫頻考點含答案解析
- 2025年新疆輕工職業(yè)技術學院高職單招職業(yè)技能測試近5年??及鎱⒖碱}庫含答案解析
- 2025年晉中職業(yè)技術學院高職單招職業(yè)適應性測試近5年常考版參考題庫含答案解析
- 部編版語文五年級下冊《快樂讀書吧》精美課件
- 滬教版(上海)七年級地理第一學期中國區(qū)域篇(上)1.3《青藏高原地區(qū)》聽課評課記錄
- 幼兒園中班秋季活動策劃方案五篇
- 2025版茅臺酒出口業(yè)務代理及銷售合同模板4篇
- 2025年N1叉車司機考試試題(附答案)
- 《醫(yī)院財務分析報告》課件
- 2024年考研政治試題及答案
- 2025年初級社會工作者綜合能力全國考試題庫(含答案)
- 2024年濰坊護理職業(yè)學院單招職業(yè)適應性測試題庫附答案
- 《鉗工基本知識》課件
- 2022-2023學年五年級數(shù)學春季開學摸底考(四)蘇教版
- 【螞蟻?!?024中國商業(yè)醫(yī)療險發(fā)展研究藍皮書
- 授信審批部工作計劃及思路
- 財務管理學(第10版)課件 第3章 財務分析
評論
0/150
提交評論