企業(yè)2023年財(cái)務(wù)個(gè)人工作總結(jié)

第3頁(yè)共3頁(yè)企業(yè)2?023?年財(cái)務(wù)?個(gè)人工?作總結(jié)?__?__年?___?_月份?，我進(jìn)?辦公室?學(xué)做材?料統(tǒng)計(jì)?，剛開(kāi)?始，我?以為自?己不能?夠做好?，就一?直默默?告訴自?己，不?管做什?么事情?都要細(xì)?心，不?要出差?錯(cuò)，這?是領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)我的?信任，?我不能?辜負(fù)領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)我?的期望?，也不?能讓他?們對(duì)我?失去信?心，我?想在今?后的工?作中，?不管出?現(xiàn)什么?事情，?總會(huì)有?解決的?辦法。?剛到?財(cái)務(wù)的?我，財(cái)?務(wù)的工?作我一?點(diǎn)都不?懂，也?不知道?從何做?起，怕?什么事?情都會(huì)?做錯(cuò)，?想想如?果什么?事情都?不去做?的話，?將來(lái)不?可能什?么事情?都不做?吧，我?知道自?己的那?種想法?都是錯(cuò)?誤的，?不管什?么事情?，只要?做了第?一次，?第二次?就不會(huì)?怕做錯(cuò)?，只有?靠多學(xué)?、多做?、多問(wèn)?、多了?解、多?思考，?知道的?事情越?多，出?錯(cuò)的機(jī)?會(huì)就會(huì)?越少。?做材?料統(tǒng)計(jì)?也有一?段時(shí)間?，雖然?做統(tǒng)計(jì)?這塊不?是什么?很高的?技術(shù)水?平，也?不要很?高的本?事，但?能看出?一個(gè)人?的心有?多細(xì)，?剛開(kāi)始?做統(tǒng)計(jì)?，出錯(cuò)?的地方?特別的?多，當(dāng)?時(shí)覺(jué)得?是自己?沒(méi)得用?。那時(shí)?很恢心?，是何?老師、?陳老師?、熊老?師給了?我信心?，給了?我勇氣?，也靠?財(cái)務(wù)的?工作人?員，我?今天走?到這一?步，我?很感謝?何老師?、熊老?師、陳?老師，?我受到?了他們?很大的?影響，?值得學(xué)?習(xí)的地?方太多?啦！也?是她們?給我信?心，讓?我走到?這步。?每個(gè)?月盤(pán)成?過(guò)后都?要和庫(kù)?管員對(duì)?帳，有?時(shí)對(duì)帳?對(duì)得人?都快瘋?是的，?一共七?八個(gè)管?理員，?如果腦?子不清?醒的話?，對(duì)錯(cuò)?的機(jī)會(huì)?是很大?的，但?是每一?個(gè)月都?必須對(duì)?的，也?必須堅(jiān)?持下去?，認(rèn)真?負(fù)責(zé)的?庫(kù)管員?，對(duì)帳?都沒(méi)得?哪么老?火，其?實(shí)在對(duì)?帳方面?，庫(kù)管?員們還?是做得?很好。?只是有?時(shí)候，?稍微可?能出錯(cuò)?，但是?在對(duì)帳?時(shí)都會(huì)?體現(xiàn)出?來(lái)的。?每個(gè)人?庫(kù)管員?可能都?會(huì)犯同?樣的錯(cuò)?誤，單?子做錯(cuò)?，發(fā)貨?時(shí)可能?發(fā)錯(cuò)廠?家，廠?家名稱?寫(xiě)錯(cuò)啊?，這些?都是有?可能的?。在?和同事?之間，?她們都?是我學(xué)?習(xí)榜樣?，是她?們給了?我像家?一樣的?溫暖，?與她們?在一起?共同學(xué)?習(xí)，取?她們的?長(zhǎng)處補(bǔ)?自己短?處。?做統(tǒng)計(jì)?要細(xì)心?，也要?腳踏實(shí)?地的，?三心二?意是做?不好事?情的。?雖然剛?工作沒(méi)?多久，?但我還?是知道?的，在?辦公室?工作繁?雜，稍?不注意?就易出?紕漏，?有的甚?至可能?會(huì)影響?公司大?局。?因此，?我時(shí)時(shí)?刻刻都?對(duì)自己?說(shuō)著工?作要有?責(zé)任心?，更要?細(xì)心、?細(xì)致，?要從細(xì)?小的事?抓起。?時(shí)時(shí)刻?刻、事?事處處?，都要?認(rèn)真、?細(xì)致，?謹(jǐn)言慎?行，做?到不讓?領(lǐng)導(dǎo)布?置的工?作在辦?公室延?誤，不?讓需要?辦理的?報(bào)表、?單子在?辦公室?積壓，?不讓到?辦公室?聯(lián)系工?作的同?事受到?冷落，?不讓公?司形象?因辦公?室工作?而受損?。財(cái)?務(wù)工作?是公司?的一項(xiàng)?重要工?作，需?要認(rèn)真?負(fù)責(zé)，?態(tài)度端?正、頭?腦清晰?。我認(rèn)?真學(xué)習(xí)?財(cái)務(wù)制?度，理?清思路?，分類(lèi)?整理好?各類(lèi)報(bào)?表。?工作態(tài)?度和勤?奮敬業(yè)?方面。?熱愛(ài)自?己的本?職工作?，能夠?正確認(rèn)?真的對(duì)?待每一?項(xiàng)工作?，工作?投入，?熱心為?大家服?務(wù)，認(rèn)?真遵守?勞動(dòng)紀(jì)?律，保?證按時(shí)?出勤，?出勤率?高，有?效利用?工作時(shí)?間，堅(jiān)?守崗位?，需要?加班完?成工作?按時(shí)加?班加點(diǎn)?，保證?工作能?按時(shí)完?成。?時(shí)間，?堅(jiān)守崗?位，需?要加班?完成工?作按時(shí)?加班加?點(diǎn)，保?證工作?能按時(shí)?完成。?的完成?各項(xiàng)工?作，達(dá)?到預(yù)期?的效果?，保質(zhì)?保量的?完成工?作，工?作效率?高，同?時(shí)在工?作中學(xué)?習(xí)了很?多東西?，也鍛?煉了自?己，經(jīng)?過(guò)不懈?的努力?，使工?作水平?有了長(zhǎng)?足的進(jìn)?步，開(kāi)?創(chuàng)了工?作的新?局面，?為公司?及部門(mén)?工作做?出了應(yīng)?有的貢?獻(xiàn)。?我會(huì)在?新的一?年再接?再厲總?結(jié)一年?的工作?，盡管?有了一?定的進(jìn)?步和成?績(jī)，但?在一些?方面還?存在著?不足。?比如有?創(chuàng)造性?的工作?思路還?不是很?多，個(gè)?別工作?做的還?不夠完?善，這?有待于?在今后?的工作?中加以?改