財(cái)務(wù)人員個(gè)人工作小結(jié)范文

第9頁共9頁財(cái)務(wù)人?員個(gè)人?工作小?結(jié)范文?即將?過去的?___?_年，?在公司?領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)下?、以及?財(cái)務(wù)人?員的大?力支持?下，完?成了各?項(xiàng)財(cái)務(wù)?工作任?務(wù)，確?保工作?有序、?較好地?履行了?工作職?能，自?覺服從?組織和?領(lǐng)導(dǎo)的?安排，?努力做?好各項(xiàng)?工作，?較好地?完成了?各項(xiàng)工?作任務(wù)?，由于?財(cái)會工?作繁鎖?事，因?此結(jié)合?具體情?況，全?年的工?作總結(jié)?如下：?一、?完成的?主要工?作1?、協(xié)助?會計(jì)及?時(shí)準(zhǔn)確?的完成?各月記?帳、結(jié)?帳和賬?務(wù)處理?工作，?完成往?來銀行?間的業(yè)?務(wù)和各?種日常?費(fèi)用的?繳納。?2、?以認(rèn)真?的態(tài)度?積貫徹?執(zhí)行各?項(xiàng)財(cái)務(wù)?制度，?認(rèn)真學(xué)?習(xí)會計(jì)?政策法?規(guī)，提?高業(yè)務(wù)?素質(zhì)和?能力。?3.?根據(jù)財(cái)?務(wù)制度?規(guī)定，?辦理現(xiàn)?金收付?和銀行?結(jié)算業(yè)?務(wù)，設(shè)?置現(xiàn)金?銀行日?記賬。?做好日?清月結(jié)?，帳款?相符，?準(zhǔn)確無?誤，超?限額的?現(xiàn)金及?時(shí)送存?銀行，?掌握銀?行存款?余額，?不簽發(fā)?空頭支?票。?4.嚴(yán)?格按照?財(cái)務(wù)制?度規(guī)定?，審核?憑證如?發(fā)現(xiàn)問?題及時(shí)?與會計(jì)?溝通，?根據(jù)收?付款憑?證登記?好現(xiàn)金?日記賬?和銀行?存款日?記賬。?5.?按照公?司相關(guān)?規(guī)定，?妥善保?管現(xiàn)金?，支付?憑證，?有價(jià)單?證，印?章，保?險(xiǎn)柜鑰?匙等。?6.?對各類?會計(jì)檔?案，進(jìn)?行了分?類、裝?訂、歸?檔，協(xié)?助辦公?室處理?日常工?作。?7.協(xié)?助會計(jì)?算賬，?支付項(xiàng)?目部工?程款款?。二?、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，?注重提?升個(gè)人?修養(yǎng)和?綜合素?質(zhì)1?、認(rèn)真?學(xué)習(xí)財(cái)?經(jīng)方面?的各項(xiàng)?規(guī)定，?自覺按?照國家?的財(cái)經(jīng)?政策和?程序辦?事2?、積極?參加相?關(guān)部門?組織的?各種業(yè)?務(wù)技能?的培訓(xùn)?，始終?把增強(qiáng)?服務(wù)意?識作為?一切工?作的基?礎(chǔ);始?終把工?作放在?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、?扎實(shí)、?求實(shí)上?，腳踏?實(shí)地工?作。?三、存?在的不?足盡?管我圓?滿完成?了今年?的各項(xiàng)?工作任?務(wù)。?1、今?后我會?努力學(xué)?習(xí)新的?業(yè)務(wù)知?識和會?計(jì)法規(guī)?的系統(tǒng)?學(xué)習(xí)。?2、?只干工?作，不?善于總?結(jié)，所?以有些?工作費(fèi)?力氣大?，但與?收效不?成比例?，事倍?功半的?現(xiàn)象時(shí)?有發(fā)生?，今后?要逐步?學(xué)習(xí)用?科學(xué)的?方法，?善總結(jié)?、勤思?考，逐?步達(dá)到?事半功?倍的的?效果。?四、?嚴(yán)格履?行會計(jì)?崗位職?責(zé)，扎?實(shí)做好?本職工?作1?、不斷?學(xué)習(xí)、?更新知?識、轉(zhuǎn)?變觀念?、完善?自我。?2、?善于總?結(jié)提出?自己的?意見和?建議，?為領(lǐng)導(dǎo)?決策提?供準(zhǔn)確?依據(jù)，?不斷提?高業(yè)務(wù)?水平，?建立健?全良好?的工作?機(jī)制。?感謝?領(lǐng)導(dǎo)給?我們一?個(gè)發(fā)展?的空間?，對于?公司未?來的發(fā)?展我持?于最大?的信心?樂觀態(tài)?度，對?工作中?的不足?我虛心?接受批?評，總?結(jié)工作?中的不?足，加?強(qiáng)技術(shù)?和溝通?能力的?培養(yǎng)我?會盡自?己最大?的努力?為公司?進(jìn)一份?微薄的?力量。?財(cái)務(wù)?人員個(gè)?人工作?小結(jié)范?文（二?）回?顧這一?年來的?工作，?我在局?領(lǐng)導(dǎo)和?各處室?同事的?支持和?幫助下?，很快?適應(yīng)了?財(cái)務(wù)崗?位的工?作，為?我局的?后勤工?作提供?了優(yōu)質(zhì)?的服務(wù)?，并較?好的完?成了各?項(xiàng)工作?任務(wù)。?現(xiàn)將個(gè)?人工作?總結(jié)如?下：?一、愛?崗敬業(yè)?、堅(jiān)持?原則，?樹立良?好的職?業(yè)道德?愛崗?敬業(yè)、?堅(jiān)持原?則，在?工作中?，自己?快速適?應(yīng)安排?的工作?崗位，?并認(rèn)真?履行會?計(jì)崗位?職責(zé)，?一絲不?茍，忠?于職守?，盡職?盡責(zé)的?工作。?工作上?踏實(shí)肯?干，服?從組織?安排，?努力鉆?研業(yè)務(wù)?，提高?業(yè)務(wù)技?能。盡?管平時(shí)?工作繁?忙，不?管怎樣?都能保?質(zhì)、保?量按時(shí)?完成崗?位任務(wù)?，主動?利用會?計(jì)的優(yōu)?勢和電?腦特長?，給領(lǐng)?導(dǎo)當(dāng)好?參謀，?合理合?法處理?好一切?財(cái)會業(yè)?務(wù)。?二、加?強(qiáng)政治?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，努?力提高?自身素?質(zhì)加?強(qiáng)政治?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，我?深知作?為財(cái)務(wù)?工作人?員，肩?負(fù)的任?務(wù)繁重?，責(zé)任?重大。?為了不?辜負(fù)領(lǐng)?導(dǎo)的重?托和大?家的信?任，更?好的履?行好職?責(zé)，就?必須不?斷的學(xué)?習(xí)。因?此我始?終把學(xué)?習(xí)放在?重要位?置。認(rèn)?真學(xué)習(xí)?單位全?體會議?貫徹內(nèi)?容，自?己無論?是在政?治思想?上，還?是業(yè)務(wù)?水平方?面，都?有了較?大提高?。工作?中，能?夠認(rèn)真?執(zhí)行有?關(guān)財(cái)務(wù)?管理規(guī)?定，履?行節(jié)約?、勤儉?辦事。?三、?做好出?納等工?作的承?接，保?證工作?的順利?進(jìn)行?做好出?納及其?他會計(jì)?工作的?承接，?及時(shí)登?時(shí)現(xiàn)金?及銀行?等明細(xì)?賬，保?證賬實(shí)?、賬賬?、賬表?相符。?并認(rèn)真?學(xué)習(xí)辦?公室報(bào)?銷單據(jù)?的相關(guān)?會計(jì)制?度，為?領(lǐng)導(dǎo)審?批把好?第一關(guān)?，對不?合理的?票據(jù)一?律不予?報(bào)銷，?發(fā)現(xiàn)問?題及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)。?認(rèn)真做?好會計(jì)?基礎(chǔ)工?作，認(rèn)?真審核?原始憑?證，保?證會計(jì)?憑證手?續(xù)齊全?、裝訂?整潔符?合要求?。四?、重視?日常財(cái)?務(wù)收支?管理工?作重?視日常?財(cái)務(wù)收?支管理?工作收?支管理?是一個(gè)?單位財(cái)?務(wù)管理?工作的?重中之?重，為?加強(qiáng)收?支管理?，對一?切開支?嚴(yán)格按?財(cái)務(wù)制?度辦理?，并做?好每月?的預(yù)算?及預(yù)算?執(zhí)行情?況，在?經(jīng)費(fèi)相?當(dāng)吃緊?的形勢?下，既?保證辦?一系列?正常業(yè)?務(wù)活動?和財(cái)務(wù)?收支順?利地開?展，又?使各項(xiàng)?收支的?安排使?用符合?事業(yè)發(fā)?展計(jì)劃?和財(cái)政?政策的?要求，?提高資?金的使?用效益?，達(dá)到?節(jié)支的?目的。?五、?加強(qiáng)配?套費(fèi)核?算的管?理工作?套費(fèi)?核算的?管理，?認(rèn)真的?審核配?套費(fèi)的?撥款進(jìn)?度，及?時(shí)發(fā)現(xiàn)?申請過?程中存?在的問?題并向?領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)。同?時(shí)發(fā)揮?自己在?電算會?計(jì)方面?的特長?規(guī)范配?套費(fèi)的?電算化?賬務(wù)處?理及核?算，更?好的為?領(lǐng)導(dǎo)決?策提供?相關(guān)數(shù)?據(jù)和依?據(jù)。?六、做?好年度?預(yù)算及?年終決?算工作?預(yù)算?及年結(jié)?合我局?的部門?財(cái)政預(yù)?算，根?據(jù)我局?的發(fā)展?實(shí)際需?要，本?著“以?收定支?，量入?為出，?保證重?點(diǎn)，兼?顧一般?”的原?則，完?成了部?門財(cái)政?預(yù)算的?編制工?件。使?預(yù)算更?加切合?實(shí)際，?利于操?作，確?保了我?局各項(xiàng)?工作的?順利完?成。本?年的年?終決算?主要是?進(jìn)行結(jié)?清舊賬?，年終?轉(zhuǎn)賬和?記入新?賬，編?制會計(jì)?報(bào)表等?。是一?項(xiàng)比較?復(fù)雜和?繁重的?工作。?年終決?算的數(shù)?據(jù)是對?我局這?一年來?收支活?動的一?個(gè)總結(jié)?和評價(jià)?，我們?需要總?結(jié)出管?理中的?經(jīng)驗(yàn)，?提示出?存在的?問題，?以便改?進(jìn)財(cái)務(wù)?管理工?作，提?高管理?水平，?也為領(lǐng)?導(dǎo)的決?算提供?依據(jù)。?七、?認(rèn)真做?好會計(jì)?檔案的?整理和?歸檔工?作對?各類會?計(jì)檔案?進(jìn)行分?門別類?的的整?理。將?會計(jì)憑?證、會?計(jì)賬簿?、會計(jì)?報(bào)表、?配套費(fèi)?結(jié)報(bào)單?費(fèi)等分?別進(jìn)行?了檔案?打印、?歸類、?裝訂，?并及時(shí)?進(jìn)行了?會計(jì)檔?案系統(tǒng)?的錄入?。八?、及時(shí)?進(jìn)行固?定資產(chǎn)?的報(bào)廢?清理工?作根?據(jù)關(guān)于?固定資?產(chǎn)清查?的相關(guān)?規(guī)定和?使用年?限，對?局已經(jīng)?申請報(bào)?廢的各?項(xiàng)固定?資產(chǎn)及?時(shí)進(jìn)行?卡片的?報(bào)廢處?理，并?進(jìn)行賬?務(wù)及固?定資產(chǎn)?明細(xì)賬?的登記?工作，?確保國?有資產(chǎn)?的安全?完整和?有次使?用。?九、修?訂完善?各項(xiàng)財(cái)?務(wù)管理?制度?針對財(cái)?務(wù)管理?出現(xiàn)的?新情況?、新問?題和財(cái)?政的新?要求，?對下一?步“公?務(wù)卡的?使用和?結(jié)報(bào)”?制度作?出了的?規(guī)定，?使我局?的財(cái)務(wù)?管理工?作更加?規(guī)范化?、制度?化、科?學(xué)化。?十、?建立健?全我局?工會的?財(cái)務(wù)制?度及電?算化的?賬務(wù)處?理根?據(jù)市總?工會關(guān)?于建立?全市工?會會計(jì)?預(yù)審制?度__?__，?取消我?局工會?的手工?賬，建?立電子?賬，并?將工會?發(fā)生的?各項(xiàng)業(yè)?務(wù)及時(shí)?的進(jìn)行?電子賬?務(wù)處理?。十?一、積?極配合?其他部?門的相?關(guān)工作?為配?合我局?跟建委?成立的?“配套?費(fèi)清理?工作小?組”關(guān)?于對我?局配套?費(fèi)進(jìn)行?清理的?需要。?積極的?跟國庫?支付局?領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)?系，將?我局管?理的_?___?多個(gè)配?套項(xiàng)目?，在最?短的時(shí)?間內(nèi)將?各項(xiàng)資?料打印?出來并?準(zhǔn)備好?，為清?理小組?的工作?開展作?好基礎(chǔ)?準(zhǔn)備工?作。?總結(jié)這?近一年?來的工?作，首?先要謝?謝各位?領(lǐng)導(dǎo)和?各位同?事的支?持和幫?助，讓?我在融?入我局?的這個(gè)?大家庭?中，并?在其中?成長和?進(jìn)步。?我知道?在一些?方面還?存在關(guān)?不足，?工作中?還有待?改進(jìn)。?在新的?一年中?但我會?將更加?努力做?好財(cái)務(wù)?工作，?發(fā)揮自?己的特?長，不?斷的鞭?策自己?，以勤?奮務(wù)實(shí)?、開拓?進(jìn)取的?工作態(tài)?度，為?我局的?建設(shè)和?發(fā)展貢?獻(xiàn)自己?的微薄?之力。?今年?，按照?提出的?年度目?標(biāo)及長?遠(yuǎn)發(fā)展?規(guī)劃，?為進(jìn)一?步強(qiáng)化?財(cái)務(wù)管?理工作?，主要?做了以?下工作?：一?、進(jìn)一?步強(qiáng)化?項(xiàng)目管?理，努?力做好?項(xiàng)目成?本核算?為努?力提高?工程項(xiàng)?目管理?水平，?切實(shí)搞?好工程?項(xiàng)目成?本收支?核算，?使項(xiàng)目?成本收?入化、?成本支?出得到?有效的?、合理?的控制?，擴(kuò)大?工程項(xiàng)?目效益?空間，?嚴(yán)格按?照《項(xiàng)?目經(jīng)理?部財(cái)務(wù)?管理及?核算辦?法》、?《經(jīng)濟(jì)?活動分?析暫行?辦法》?要求，?對所屬?工程項(xiàng)?目的月?份成本?歸集、?月份成?本收支?核算與?分析進(jìn)?行了進(jìn)?一步規(guī)?范，努?力把項(xiàng)?目成本?收支核?算與分?析做好?，通過?對該項(xiàng)?制度的?運(yùn)作實(shí)?施，對?進(jìn)一步?加強(qiáng)項(xiàng)?目管理?工作起?了較好?的作用?。二?、強(qiáng)化?成本控?制，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)?預(yù)算管?理，定?期成本?分析，?嚴(yán)格經(jīng)?營責(zé)任?考核兌?現(xiàn)，努?力增收?節(jié)支，?進(jìn)一步?推進(jìn)項(xiàng)?目管理?1、?認(rèn)真按?照《〈?建造合?同〉準(zhǔn)?則》要?求，建?立預(yù)期?效益分?析制度?，深化?工程項(xiàng)?目責(zé)任?成本核?算，強(qiáng)?化工程?項(xiàng)目的?效益管?理，建?立了以?技術(shù)、?財(cái)務(wù)為?中心的?清算索?賠工作?機(jī)制，?定期對?清算索?賠情況?進(jìn)行分?析，加?強(qiáng)工程?項(xiàng)目清?算索賠?工作，?克服先?干后算?、邊干?邊算的?弊病，?避免為?業(yè)主“?義務(wù)勞?動”現(xiàn)?象的發(fā)?生;對?全部工?程項(xiàng)目?進(jìn)行了?認(rèn)真系?統(tǒng)的成?本收支?分析及?工程變?更、量?差、料?差的索?賠情況?分析，?根據(jù)分?析，對?存在的?管理方?面的問?題進(jìn)行?了認(rèn)真?的整改?規(guī)范，?有效的?促進(jìn)了?工程項(xiàng)?目的管?理。?2、根?據(jù)的實(shí)?際情況?，今年?嚴(yán)格規(guī)?范了各?單位年?度財(cái)務(wù)?預(yù)算的?編制與?執(zhí)行控?制工作?，將全?面推行?預(yù)算管?理作為?財(cái)務(wù)工?作的重?點(diǎn)，以?預(yù)算管?理為手?段，實(shí)?現(xiàn)效益?化為目?的，工?程項(xiàng)目?嚴(yán)格實(shí)?行目標(biāo)?責(zé)任成?本預(yù)算?包保、?機(jī)關(guān)各?部門加?強(qiáng)預(yù)算?經(jīng)費(fèi)的?日常財(cái)?務(wù)監(jiān)督?檢查，?實(shí)施過?程控制?。重點(diǎn)?抓了工?程項(xiàng)目?責(zé)任成?本預(yù)算?編制，?管理經(jīng)?費(fèi)預(yù)算?控制，?加強(qiáng)成?本過程?控制。?通過?嚴(yán)肅工?程項(xiàng)目?責(zé)任成?本目標(biāo)?考核獎?罰兌現(xiàn)?，使各?工程項(xiàng)?目充分?認(rèn)識到?了責(zé)任?成本預(yù)?算的重?要性、?嚴(yán)肅性?。對成?本過程?控制要?按照“?誰管理?、誰負(fù)?責(zé)”的?原則，?明確劃?分責(zé)任?中心，?層層分?解落實(shí)?管理責(zé)?任，嚴(yán)?格成本?考核一?票否決?，把成?本嚴(yán)格?控制在?責(zé)任目?標(biāo)成本?之內(nèi);?嚴(yán)格管?理責(zé)任?與經(jīng)濟(jì)?利益緊?密掛鉤?，嚴(yán)格?過程考?核，及?時(shí)兌現(xiàn)?獎懲，?努力實(shí)?現(xiàn)企業(yè)?和員工?效益的?雙收雙?盈，杜?絕責(zé)任?效益的?浪費(fèi)和?流失。?3、?進(jìn)一步?修訂完?善了《?工程項(xiàng)?目考核?評價(jià)實(shí)?施辦法?》，及?時(shí)與各?項(xiàng)目簽?定的《?工程項(xiàng)?目管理?目標(biāo)責(zé)?任書》?，加強(qiáng)?了在建?工程項(xiàng)?目的過?程考核?、監(jiān)控?、分析?及竣工?項(xiàng)目的?考核兌?現(xiàn)工作?;按照?責(zé)任書?目標(biāo)，?全部進(jìn)?行了考?核，并?對考核?結(jié)果進(jìn)?行兌現(xiàn)?，有力?的促進(jìn)?了在建?工程項(xiàng)?目責(zé)任?目標(biāo)的?實(shí)現(xiàn)。?三、?加強(qiáng)清?算清欠?力度，?強(qiáng)化資?金管理?，努力?降低資?金成本?1、?不斷加?強(qiáng)和完?善資金?管理措?施、辦?法，印?發(fā)了《?___?_實(shí)行?債權(quán)清?收月報(bào)?制度_?___?》，制?訂印發(fā)?了《_?___?加強(qiáng)債?權(quán)清收?目標(biāo)及?措施_?___?》，更?好地發(fā)?揮財(cái)務(wù)?管理以?資金管?理為中?心的作?用，完?善措施?加大工?程清收?索賠及?各類債?權(quán)的清?收力度?;在?工程索?賠清算?方面，?為實(shí)現(xiàn)?項(xiàng)目效?益的化?，實(shí)現(xiàn)?資金的?快速回?籠，對?已竣工?及即將?竣工的?工程項(xiàng)?目分別?與分管?領(lǐng)導(dǎo)及?項(xiàng)目經(jīng)?理簽訂?了清算?清欠責(zé)?任書，?實(shí)施責(zé)?任獎罰?，收到?了較好?的效果?，清算?清欠取?得了重?大成效?;在?工程拖?欠款清?欠方面?，為盡?快緩解?資金緊?張狀況?，對拖?欠比較?嚴(yán)重的?老大難?債務(wù)業(yè)?主，我?們積極?利用法?律及有?效的社?會關(guān)系?資源進(jìn)?行債權(quán)?清收，?效果顯?著，利?用法律?武器全?部收回?，從而?有效的?緩解了?部分資?金需求?、降低?了資金?成本。?在單?位內(nèi)部?掛支清?理方面?，針對?內(nèi)部掛?支不斷?增加的?情況，?采取強(qiáng)?制措施?，制訂?了《_?___?嚴(yán)肅內(nèi)?部掛支?管理規(guī)?定__?__》?，根據(jù)?工程等?不同情?況，對?所屬單?位分析?制訂內(nèi)?部掛支?限額，?實(shí)行了?單位內(nèi)?部資金?及掛支?日報(bào)制?度，對?掛支超?限額的?單位負(fù)?責(zé)人及?財(cái)務(wù)主?管進(jìn)行?通報(bào)并?實(shí)施處?罰，使?內(nèi)部掛?支及時(shí)?得到清?理，掛?支額度?得到了?有效的?遏制，?收到較?好效果?;2?、在資?金管理?方面，?不斷完?善并嚴(yán)?格執(zhí)行?《資金?管理辦?法》及?采取的?相關(guān)資?金管理?措施，?嚴(yán)格各?單位月?份、季?度資金?用