會(huì)議客服工作總結(jié)

-1-會(huì)議客服工作總結(jié)會(huì)議客服工作總結(jié)總結(jié)是在某一時(shí)間、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回憶檢查、分析評(píng)價(jià)，從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性熟識(shí)的一種書(shū)面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)，因此我們需要回頭歸納，寫(xiě)一份總結(jié)了。怎么把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？下面是為大家整理的會(huì)議客服工作總結(jié)，歡迎閱讀與保藏。會(huì)議客服工作總結(jié)1時(shí)間飛逝，不知不覺(jué)又迎來(lái)新的一年，會(huì)務(wù)服務(wù)工作總結(jié)。在即將過(guò)去的xx年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷關(guān)懷下，順當(dāng)完成了相應(yīng)的工作，現(xiàn)對(duì)xx年的工作做一個(gè)總結(jié)。一、前臺(tái)接待方面xx年xx月至xx月，我從事前臺(tái)接待工作，接待人員是呈現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴(yán)格依據(jù)公司要求，工裝上崗，熱忱對(duì)待每一位來(lái)訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)了便利，也為客戶供應(yīng)了便利。一年來(lái)，共計(jì)接待用戶達(dá)1000人次左右。二、會(huì)議接待方面1、外部會(huì)議接待加入接待了山東聯(lián)通全省財(cái)務(wù)會(huì)議、運(yùn)維部工作會(huì)議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會(huì)議、全省g網(wǎng)經(jīng)營(yíng)部工作會(huì)議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開(kāi)的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等大型會(huì)議，在這種外部會(huì)議中，嚴(yán)格依據(jù)會(huì)議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會(huì)場(chǎng)，主動(dòng)協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜，并做好會(huì)議過(guò)程中的服務(wù)，在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)到了更多的待人接物，服務(wù)禮物等相關(guān)學(xué)問(wèn)，積累了很多的閱歷。2、內(nèi)部會(huì)議管理依據(jù)各部門(mén)的需求合理支配會(huì)議室，以免造成會(huì)議沖突，并留意做好相關(guān)登記，以及會(huì)議室的衛(wèi)生保持，公眾物品的善后檢查等工作，以便為本部人員供應(yīng)更好的服務(wù)。一年來(lái)，共支配內(nèi)部會(huì)議500次以上。3、視訊會(huì)議管理在召開(kāi)總部或省分視訊會(huì)議的時(shí)間，依據(jù)通知要求，提前半小時(shí)準(zhǔn)時(shí)打開(kāi)視訊系統(tǒng)，確保會(huì)議按時(shí)接入，本年度無(wú)一例會(huì)議延時(shí)狀況消逝；在召開(kāi)對(duì)縣區(qū)會(huì)議時(shí)，提前進(jìn)行會(huì)議預(yù)約，呼叫各終端，確保每個(gè)縣區(qū)都能正常參會(huì)。三、費(fèi)用報(bào)銷、合同錄入工作在這方面，嚴(yán)格依據(jù)公司要求，周一匯總搜集報(bào)銷單據(jù)，周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng)，并做好登記工作，一年來(lái)，錄入報(bào)銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。四、綜合事務(wù)工作xx年xx月，因部門(mén)人員變動(dòng)，我被調(diào)至辦公室，從事公安查詢、外部文件簽收、工會(huì)、辦公耗材、食堂管理等工作。后期，又接手信息采編、會(huì)議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫(kù)管理等工作。至xx月底，共接待公安查詢300次左右，并做到態(tài)度熱忱，嚴(yán)格依據(jù)公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來(lái)文件90份左右，做到準(zhǔn)時(shí)上傳下達(dá)，不延時(shí)，不誤事。報(bào)送信息20篇，采編聯(lián)通之窗2期。對(duì)筆記本、臺(tái)式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫(kù)工作，準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系修理網(wǎng)點(diǎn)，進(jìn)行電腦維護(hù)與修理，與其強(qiáng)化溝通，并要求為我們供應(yīng)備用機(jī)，以免耽擱正常工作。五、其他工作在完成本職工作的同時(shí)，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機(jī)工作，并主動(dòng)加入公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)；在臨沂聯(lián)通誠(chéng)信演講活動(dòng)中獲得第一名；山東聯(lián)通誠(chéng)信演講競(jìng)賽獲三等獎(jiǎng)，目前正在主動(dòng)籌備xx年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。六、工作中的不足在工作中主動(dòng)性不足，與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少，遇事考慮不夠周全、不夠認(rèn)真。文字功底欠缺，在信息報(bào)送環(huán)節(jié)沒(méi)有做到準(zhǔn)時(shí)抓住公司信息亮點(diǎn)，導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高，影響公司在全省的信息排名。七、xx年工作方案1、強(qiáng)化自身學(xué)習(xí)，結(jié)合綜合部實(shí)際，多從細(xì)節(jié)考慮，緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖，協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。2、主動(dòng)學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會(huì)議接待閱歷，提升接待水平，提升公司形象。3、做好工會(huì)工作，推出有意義的活動(dòng)，強(qiáng)化溝通溝通，并將“工會(huì)送溫和”活動(dòng)連續(xù)開(kāi)展下去。4、強(qiáng)化食堂管理工作，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，加大費(fèi)用管控力度，營(yíng)造溫馨舒適、價(jià)格低廉的就餐環(huán)境。xx年即將過(guò)去，布滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的xx年即將來(lái)臨，在新的一年里，我將總結(jié)閱歷，g服不足，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，為公司的發(fā)展壯大奉獻(xiàn)自己的綿薄之力。會(huì)議客服工作總結(jié)27月28日下午客服部組織召開(kāi)班長(zhǎng)以上成員會(huì)議，對(duì)本月工作狀況進(jìn)行總結(jié)并開(kāi)展了廣泛的批判與自我批判。會(huì)上要求各班長(zhǎng)需強(qiáng)化本班組成員對(duì)職工手冊(cè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)手冊(cè)、黨的群眾路線訓(xùn)練實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)貫徹公司關(guān)于空調(diào)使用及車輛管理相關(guān)規(guī)定。王部長(zhǎng)就績(jī)效考核實(shí)行兩月以來(lái)各班長(zhǎng)打分狀況提出以下要求：首先，各班長(zhǎng)打分要在實(shí)事求是、客觀公正基礎(chǔ)上，檔次再拉開(kāi)一些；其次，調(diào)休一天以上職工本月績(jī)效考核分?jǐn)?shù)扣.1分；最終，各班長(zhǎng)、部長(zhǎng)務(wù)必?要有責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，惟其如此，才能保證客服部績(jī)效考核二次支配方案的順當(dāng)施行。通過(guò)部考核組今晨對(duì)各崗工作的督查，發(fā)覺(jué)五點(diǎn)問(wèn)題亟待改善：第一，個(gè)別職工勞動(dòng)紀(jì)律懶散，沒(méi)有很好的履行崗位職責(zé)，對(duì)本部門(mén)和公司查到的違紀(jì)行為依據(jù)制度和績(jī)效方案嚴(yán)峻?處理；第二，對(duì)于公司及部門(mén)博客上的最新動(dòng)態(tài)，各班長(zhǎng)不僅自己要強(qiáng)化學(xué)習(xí)，還應(yīng)準(zhǔn)時(shí)將文件要求和精神傳達(dá)到每個(gè)班組成員；第三，強(qiáng)化復(fù)核。對(duì)微機(jī)立戶和表本錄入、熱線接待辦和供水窗口的用戶接待及回訪記錄除自查外，班長(zhǎng)、副部長(zhǎng)要進(jìn)行復(fù)核并有復(fù)核記錄，作為考核班組內(nèi)容；第四，本月各班組都能按時(shí)上報(bào)工作信息，但存在質(zhì)量不高的問(wèn)題，今后上報(bào)的工作信息從形式到內(nèi)容務(wù)必?提升質(zhì)量，反映日常工作，質(zhì)量凹凸一并作為下月部門(mén)內(nèi)部績(jī)效考核依據(jù)；第五，對(duì)每月轉(zhuǎn)出及轉(zhuǎn)入工作聯(lián)系單要做好整理，準(zhǔn)時(shí)將信息反饋給相關(guān)部門(mén)，由于特殊緣由未完成的單子務(wù)必?注明未完成緣由。針對(duì)近期工作中存在的問(wèn)題和不足，客服部班子成員開(kāi)展了深刻的批判與自我批判，時(shí)常組織班組學(xué)習(xí)，準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)公司要求，保證今后杜絕此類問(wèn)題的發(fā)生會(huì)議客服工作總結(jié)3斗轉(zhuǎn)星移，進(jìn)入桂龍?zhí)靡阉膫€(gè)多月，我始終從事客服詢問(wèn)專職工作，在這段時(shí)間里目睹了也加入了公司的發(fā)展和制度的日臻完善，作為一名桂龍人，由衷的感到傲慢。四個(gè)月的工作經(jīng)受，自己對(duì)客服的工作多少積累了一些熟識(shí)和體會(huì)。現(xiàn)總結(jié)如下：一、樹(shù)立全局觀念，做好本職工作做好本職工作，樹(shù)立全局意識(shí)是首要的問(wèn)題，客服工作也不例外。我認(rèn)為客服工作的全局就是，“樹(shù)立公司形象，使客戶對(duì)公司產(chǎn)品的滿意度和忠誠(chéng)度化的同時(shí)傳達(dá)公司的文化形象?！逼咴路輥?lái)到公司以后，我首先接受了大約一星期的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括藥品的基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)、中醫(yī)的基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)、產(chǎn)品復(fù)方柴胡安神顆粒的基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)、客戶常見(jiàn)問(wèn)題及解答、銷售技巧。通過(guò)培訓(xùn)不僅使我對(duì)公司的產(chǎn)品有了深度了解，也對(duì)自己的個(gè)人力氣有了很大提升，同時(shí)對(duì)公司完善的培訓(xùn)制度及公司的文化氛圍有了充分了解。之后我開(kāi)始進(jìn)入客服工作，客服工作的主要任務(wù)一是接聽(tīng)客戶的呼入電話，對(duì)客戶想要了解的問(wèn)題進(jìn)行專業(yè)并熱忱的回答。二是對(duì)已購(gòu)買的客戶進(jìn)行回訪，對(duì)用藥效果進(jìn)行了解、對(duì)用藥方式進(jìn)行專業(yè)的指導(dǎo)?？头ぷ鞯倪@兩點(diǎn)看似簡(jiǎn)潔，但是作為直接和客戶進(jìn)行溝通的部門(mén)，這關(guān)系到公司形象的傳達(dá)和客戶對(duì)公司產(chǎn)品滿意度和忠誠(chéng)度的狀況，并對(duì)公司產(chǎn)品的后續(xù)市場(chǎng)推廣有很大影響。二、精于專業(yè)技能，勤于思考應(yīng)變隨著銷售行業(yè)的不斷發(fā)展，藥品銷售也要適應(yīng)新形勢(shì)下的銷售思路。作為一個(gè)客服人員，在做與客戶的直接溝通工作時(shí)，要勤于思考擅長(zhǎng)應(yīng)變。對(duì)于客戶提出的藥品問(wèn)題，賜予專業(yè)的回答，對(duì)于客戶反映的投訴及其它問(wèn)題，第一時(shí)間做出正確的應(yīng)變，使客戶滿意的同時(shí)，保持客戶對(duì)公司產(chǎn)品的滿意度?？头ぷ魇且粋€(gè)直接面對(duì)不同失眠客戶的工作，需要的是專業(yè)的學(xué)問(wèn)水平，及靈敏的應(yīng)變力氣，并且需要準(zhǔn)時(shí)對(duì)所遇到的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)。在管理好手頭現(xiàn)有失眠資料的同時(shí)，我依據(jù)大部分失眠患者具有糖尿病的狀況，總結(jié)了糖尿病的相關(guān)學(xué)問(wèn)。依據(jù)不同時(shí)失眠患者具有不同的服藥史，我總結(jié)出了失眠常用藥物的相關(guān)資料。還有就是失眠與抑郁的相關(guān)資料，并把這些資料和同事間進(jìn)行了共享，來(lái)增加和客戶之間的有效溝通。能否做好一個(gè)客戶的有效溝通，是衡量客服人員專業(yè)水準(zhǔn)的標(biāo)尺，同時(shí)也是服務(wù)人員盡快掌握應(yīng)用學(xué)問(wèn)的有效手段。三、擅長(zhǎng)溝通溝通，提升工作質(zhì)量客服人員不僅要有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)學(xué)問(wèn)，還應(yīng)當(dāng)具有較好的溝通溝通力氣，當(dāng)今社會(huì)一種產(chǎn)品很多時(shí)間是由于使用操作不當(dāng)才消逝了問(wèn)題，而往往不是如客戶反映的質(zhì)量不行，中藥藥品尤其如此，假如不連續(xù)按療程用藥，很難體現(xiàn)出藥品的效果。所以這個(gè)時(shí)間就需要我們找出癥結(jié)所在，和客戶進(jìn)行溝通，規(guī)范使用方式的同時(shí)向客戶傳達(dá)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度，從而避開(kāi)客戶對(duì)產(chǎn)品的不信任乃至對(duì)公司形象的損害?？头ぷ髦饕w現(xiàn)在溝通二字，和客戶的溝通，能夠更好的了解客戶對(duì)產(chǎn)品的需求，和同事之間的溝通，能夠增加工作閱歷，共享心得，能夠整體提升團(tuán)體的水平，提升工作的質(zhì)量。四、遵守公司制度，主動(dòng)加入活動(dòng)“沒(méi)有法規(guī)不能成方圓”，一個(gè)公司的要求和規(guī)定是否完善，直接關(guān)系到公司的形象和文化氛圍，而這個(gè)制度更需要每一個(gè)個(gè)體成員去有效執(zhí)行。在公司工作的四個(gè)月時(shí)間里，作為一名客服人員，我沒(méi)有消逝無(wú)故請(qǐng)假的狀況，在此期間很好的完成了工作任務(wù)。主動(dòng)加入公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，比如：拓展訓(xùn)練、地壇展會(huì)、每周五值日。在活動(dòng)中，同事間增進(jìn)了了解，團(tuán)體間增進(jìn)了合作。在新的一年里，客服工作也需要有新的工作思路，首先是做好本職工作，管理好現(xiàn)有客戶資料，定期對(duì)已購(gòu)買客戶進(jìn)行回訪，讓其在感受藥品較好效果的同時(shí)，也感受到桂龍藥業(yè)專業(yè)的售后服務(wù)。對(duì)現(xiàn)有的其他客戶資料也要定期進(jìn)行回訪，對(duì)其失眠狀況進(jìn)行跟蹤，隨時(shí)向其傳達(dá)桂龍?zhí)弥委熓叩莫?dú)特理念。其次，依據(jù)公司的推廣狀況，隨時(shí)在溝通技巧和專業(yè)水平上作出改善，關(guān)心完善公司的推廣工作。再次，提升自己的專業(yè)水平，總結(jié)不同的客戶失眠狀況，隨時(shí)在失眠與抑郁的學(xué)問(wèn)、溝通技巧、心理詢問(wèn)學(xué)問(wèn)各方面提升自己的水平。自己會(huì)在新的一年里和領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)溝通，和同事友善合作，無(wú)論是在學(xué)問(wèn)水平及做人做事的水平上都要有一個(gè)新的提升。假如說(shuō)一個(gè)公司需要兩只腳才能穩(wěn)步前行，那么一只腳是高質(zhì)量的產(chǎn)品，另一只腳則是完善的服務(wù)，公司產(chǎn)品可以創(chuàng)出，其服務(wù)也可以進(jìn)行嘗試去制造品牌。一個(gè)公司，也只有依托高質(zhì)量的產(chǎn)品和完善的服務(wù)體系，才能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。在新的一年里，希望在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同事的關(guān)懷下，自己的成果能夠更上一層樓，為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的一份力氣。會(huì)議客服工作總結(jié)4時(shí)間如梭，不知不覺(jué)中來(lái)XX工作已有一年了。在我看來(lái)，這是短暫而又漫長(zhǎng)的一年。短暫的是我還來(lái)不及掌握的工作技巧與專業(yè)學(xué)問(wèn)，時(shí)間已經(jīng)消逝；漫長(zhǎng)的是要成為一名優(yōu)秀的客服人員今后的路必定很漫長(zhǎng)。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)，對(duì)客服工作也由生疏變成了熟識(shí)。很多人不了解客服工作，認(rèn)為它很簡(jiǎn)潔、單調(diào)、甚至無(wú)聊，不過(guò)是接下電話、做下記錄、沒(méi)事時(shí)上上網(wǎng)罷了；其實(shí)不然，要做一名合格、稱職的客服人員，需具有相關(guān)專業(yè)學(xué)問(wèn)，掌握一定的工作技巧，并要有高度的自覺(jué)性和工作責(zé)任心，否則工作上就會(huì)消逝失誤、失職狀況；當(dāng)然，這一點(diǎn)我也并不是一開(kāi)始就熟識(shí)到了，而是在工作中經(jīng)受了各種挑戰(zhàn)與磨礪后，才深刻體會(huì)到。下面是我這一年來(lái)的主要工作內(nèi)容一、立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)作為客服人員，我始終保持“把簡(jiǎn)潔的事做好就是不簡(jiǎn)潔”。每當(dāng)遇到繁雜瑣事，總是主動(dòng)、努力的去做；當(dāng)同事遇到困難需要替班時(shí)，能毫無(wú)怨言地放棄休息時(shí)間，做好工作方案，堅(jiān)決聽(tīng)從公司的支配，全身心的投入工作。二、勤奮學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)理論是行動(dòng)的先導(dǎo)作為電信基層客服人員，我深刻體會(huì)到理論學(xué)習(xí)不僅是任務(wù)，而且是一種責(zé)任，更是一種境界。一年來(lái)我保持勤奮學(xué)習(xí)，努力提升理論水平，強(qiáng)化思維力氣，重視用理論聯(lián)系實(shí)際，用實(shí)踐來(lái)熬煉自己。三、工作生活中體會(huì)到了細(xì)節(jié)的重要性細(xì)節(jié)因其“小”，也常常使人感到繁瑣，無(wú)暇顧及。對(duì)工作耐心度，更加重視細(xì)節(jié)，強(qiáng)化工作責(zé)任心和培養(yǎng)工作主動(dòng)性；對(duì)工作耐心度，更加重視細(xì)節(jié)，強(qiáng)化工作責(zé)任心和培養(yǎng)工作主動(dòng)性。四、多與各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們溝通學(xué)習(xí)取長(zhǎng)補(bǔ)短，提升自己各方面力氣，跟上公司前進(jìn)的步伐。很幸運(yùn)可以加入XX客服部這個(gè)可愛(ài)而優(yōu)秀的團(tuán)體，XX的文化理念，客服部的工作氛圍已不自覺(jué)地感染著我、推動(dòng)著我；讓我可以在工作學(xué)校習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)；也確定了自己努力的方向。此時(shí)此刻，我的目標(biāo)就是力爭(zhēng)在新一年工作中挑戰(zhàn)自我、超越自我，取得更大的進(jìn)步!會(huì)議客服工作總結(jié)5今年的工作到這里就結(jié)束了，作為一名客服，我在這一年里是學(xué)到了很多的技巧的?？头枰臇|西是很多的，自己在這一年里的表現(xiàn)可以說(shuō)是成為了一名合格的客服了的。新一年我的想法是讓自己往優(yōu)秀的方向發(fā)展，努力的成為一名工作力氣強(qiáng)的客服。這是我新一年的目標(biāo)，我也會(huì)努力的去達(dá)成自己的這個(gè)目標(biāo)，我堅(jiān)信只要努力是一定能夠摘到自己想要的那顆果實(shí)的。一、工作內(nèi)容客服主要就是為客戶服務(wù)的，在今年這一年的時(shí)間中我一共服務(wù)了x名客戶，這是我自己也沒(méi)有想到的一個(gè)數(shù)量。若是放在以前我一定會(huì)認(rèn)為這是一個(gè)沒(méi)有方式達(dá)成的任務(wù)，但現(xiàn)在我知道了只要認(rèn)真的工作完成公司制定的工作內(nèi)容是很簡(jiǎn)潔的。我的工作內(nèi)容就是跟客戶溝通，處理他們的一些問(wèn)題，并且要做到讓客戶滿意。每日的工作都是同樣的內(nèi)容，有的時(shí)間也會(huì)遇到不好說(shuō)話的客戶，但這一行的工作就是這樣的，自己盡力的做到無(wú)過(guò)就可以了。二、工作表現(xiàn)其實(shí)在工作的過(guò)程中我也知道了客服的工作其實(shí)是不難的，在給客戶解答問(wèn)題之前自己先要了解好公司的全部產(chǎn)品，要從不同的角度去看一款產(chǎn)品。由于你不會(huì)知道客戶要問(wèn)的問(wèn)題是從那個(gè)方面動(dòng)身的，所以只有讓自己更加的了解產(chǎn)品，才能夠回答上客戶提出的一些問(wèn)題。我在工作的過(guò)程中也遇到過(guò)自己無(wú)法解答的問(wèn)題，這是我工作力氣不足的表現(xiàn)，所以我就應(yīng)當(dāng)要更加努力的去讓自己知道更多的東西，才能夠解答好客戶的每一個(gè)問(wèn)題。自己在這一年中的表現(xiàn)還是不錯(cuò)的，整體上來(lái)說(shuō)是還可以的，但自己也遇到了很多的問(wèn)題，在新的一年是應(yīng)當(dāng)要主動(dòng)的去處理的。三、工作方案新的一年自己要多花一些時(shí)間在熟識(shí)公司的產(chǎn)品上，假如客服自己都不夠了解自己要介紹的產(chǎn)品，又怎么能夠讓客戶堅(jiān)信我們呢?假如自己的工作有問(wèn)題，那一定是我自己做的不夠好，所以應(yīng)當(dāng)要去發(fā)覺(jué)自己的不足，改正自己的不足，這樣才能夠有所成長(zhǎng)，才能夠成為一個(gè)優(yōu)秀的客服。新的一年我要多學(xué)一點(diǎn)東西，向優(yōu)秀的主管和同事學(xué)習(xí)，多學(xué)一點(diǎn)工作方面的技巧和學(xué)問(wèn)，讓自己擁有更好的工作力氣。新的一年自己要更加的努力才是，假如自己的工作力氣比不上別人那一定是自己不夠努力，所以新的一年就要努力的加快自己進(jìn)步的腳步。會(huì)議客服工作總結(jié)6客戶服務(wù)部擔(dān)當(dāng)著物業(yè)公司對(duì)客服務(wù)的主要工作，包括了客戶關(guān)系協(xié)調(diào)以及公司內(nèi)部各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。是體現(xiàn)服務(wù)檔次，呈現(xiàn)和樹(shù)立公司管理品牌的窗口。是實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使客服滿意的關(guān)鍵性職能部門(mén)。通過(guò)近期對(duì)本公司各項(xiàng)目客服部的走訪巡查，發(fā)覺(jué)各項(xiàng)目客服部能夠較好的完成客服部所擔(dān)當(dāng)?shù)目蛻舴?wù)工作。同時(shí)也存在的一些問(wèn)題如：1、職工業(yè)務(wù)水平偏低和服務(wù)素養(yǎng)偏低，主要表現(xiàn)在處理問(wèn)題的方式和技巧不太成熟。2、部門(mén)管理制度、流程不夠健全，使部門(mén)工作效率、職工責(zé)任心和工作主動(dòng)性受到一定影響。目前依據(jù)總公司的要求完成物業(yè)公司整合，設(shè)立物業(yè)公司總客服部及下屬各項(xiàng)目客服中心。我部門(mén)經(jīng)過(guò)開(kāi)會(huì)和爭(zhēng)辯提出以下方案。1、客服部做好每月客戶繳費(fèi)統(tǒng)計(jì)及各項(xiàng)目收支明細(xì)繪制成表，上交總公司，讓總公司能清晰的看到物業(yè)公司資金運(yùn)作狀況。2、客戶部建立完善公司收支檔案，以及完善各項(xiàng)目業(yè)主檔案。3、狠抓客服部團(tuán)體內(nèi)部建設(shè)，工作紀(jì)律，完善客服制度和流程，部門(mén)基本實(shí)現(xiàn)制度化管理。4、定期召開(kāi)部門(mén)服務(wù)質(zhì)量評(píng)定會(huì)，規(guī)范客服人員服務(wù)。進(jìn)行思想溝通，豐富、充實(shí)專業(yè)學(xué)問(wèn)，為業(yè)戶供應(yīng)更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。5、親熱協(xié)作各部門(mén)工作，準(zhǔn)時(shí)、妥當(dāng)?shù)奶幚砜蛻艏m紛和看法、建議?？头抗ぷ鞔嬖谥T多不足，有新的問(wèn)題，老的頑癥。但是在總公司的領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下，我堅(jiān)信我部門(mén)全體職工有信念做好接下的全部工作。會(huì)議客服工作總結(jié)77月28日下午客服部組織召開(kāi)班長(zhǎng)以上成員會(huì)議，對(duì)本月工作狀況進(jìn)行總結(jié)并開(kāi)展了廣泛的批判與自我批判。會(huì)上要求各班長(zhǎng)需強(qiáng)化本班組成員對(duì)職工手冊(cè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)手冊(cè)、黨的群眾路線訓(xùn)練實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)貫徹公司關(guān)于空調(diào)使用及車輛管理相關(guān)規(guī)定。王部長(zhǎng)就績(jī)效考核實(shí)行兩月以來(lái)各班長(zhǎng)打分狀況提出以下要求：首先，各班長(zhǎng)打分要在實(shí)事求是、客觀公正基礎(chǔ)上，檔次再拉開(kāi)一些；其次，調(diào)休一天以上職工本月績(jī)效考核分?jǐn)?shù)扣0.01分；最終，各班長(zhǎng)、部長(zhǎng)務(wù)必?要有責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，惟其如此，才能保證客服部績(jī)效考核二次支配方案的順當(dāng)施行。通過(guò)部考核組今晨對(duì)各崗工作的督查，發(fā)覺(jué)五點(diǎn)問(wèn)題亟待改善：第一，個(gè)別職工勞動(dòng)紀(jì)律懶散，沒(méi)有很好的履行崗位職責(zé)，對(duì)本部門(mén)和公司查到的違紀(jì)行為依據(jù)制度和績(jī)效方案嚴(yán)峻?處理；第二，對(duì)于公司及部門(mén)博客上的最新動(dòng)態(tài)，各班長(zhǎng)不僅自己要強(qiáng)化學(xué)習(xí)，還應(yīng)準(zhǔn)時(shí)將文件要求和精神傳達(dá)到每個(gè)班組成員；第三，強(qiáng)化復(fù)核。對(duì)微機(jī)立戶和表本錄入、熱線接待辦和供水窗口的用戶接待及回訪記錄除自查外，班長(zhǎng)、副部長(zhǎng)要進(jìn)行復(fù)核并有復(fù)核記錄，作為考核班組內(nèi)容；第四，本月各班組都能按時(shí)上報(bào)工作信息，但存在質(zhì)量不高的問(wèn)題，今后上報(bào)的工作信息從形式到內(nèi)容務(wù)必?提升質(zhì)量，反映日常工作，質(zhì)量凹凸一并作為下月部門(mén)內(nèi)部績(jī)效考核依據(jù)；第五，對(duì)每月轉(zhuǎn)出及轉(zhuǎn)入工作聯(lián)系單要做好整理，準(zhǔn)時(shí)將信息反饋給相關(guān)部門(mén)，由于特殊緣由未完成的單子務(wù)必?注明未完成緣由。針對(duì)近期工作中存在的問(wèn)題和不足，客服部班子成員開(kāi)展了深刻的批判與自我批判，時(shí)常組織班組學(xué)習(xí)，準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)公司要求，保證今后杜絕此類問(wèn)題的發(fā)生。會(huì)議客服工作總結(jié)820xx年即將過(guò)去。在這一年里，似乎值得自己去回憶的事情并不是很多，生活和工作照舊是沿途沒(méi)有什么風(fēng)景，就在我以為大路朝前，日子就這樣寧?kù)o下去的時(shí)間。20xx年11月，我經(jīng)過(guò)應(yīng)聘和選拔來(lái)到了XX，我特殊興奮。加入XX已兩個(gè)多月，但對(duì)于我來(lái)說(shuō)，我成長(zhǎng)了很多。從頭開(kāi)始學(xué)習(xí)我不完全熟識(shí)的一種工作方式、工作內(nèi)容、以及工作程序，讓我更加全面的、系統(tǒng)的了解整個(gè)英文客服的工作流程和內(nèi)容。兩個(gè)月的工作，并非盡如人意，這些還都有待于我進(jìn)一步用心去學(xué)習(xí)，然后要嫻熟運(yùn)用在工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)里。這段時(shí)間里我有過(guò)反省和思考，在這里既對(duì)自己前段時(shí)間工作批判，也做一些總結(jié)，怎么做好自己爭(zhēng)取在日后的工作中能有好的表現(xiàn)，和大家一起服務(wù)于公司。一、20xx年總結(jié)（一）工作總結(jié)20xx年XX月XX日，我開(kāi)始加入到XX，跟著老職工學(xué)習(xí)，第一次加入訂單登記和后臺(tái)管理；第一次加入英文客服訂單驗(yàn)證工作；第一次加入問(wèn)題單、完成訂單回信；第一次接觸到ChargeBack、投訴處理。在這里，我看到了希望，由于我可以學(xué)到更多的工作內(nèi)容。由于之前我從事過(guò)相關(guān)工作，所以我上手很快。感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)關(guān)懷，感謝公司給了我學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。在這里，我看到了一批舍命、賣力、踏實(shí)的人工作，我看到了一個(gè)好的團(tuán)體，而且我沒(méi)有了工作壓力感。但遺憾的是，我始終沒(méi)有自信獨(dú)立完成整個(gè)流程規(guī)范化的操作和控制，這將是在將來(lái)的一年中，我要面臨和轉(zhuǎn)變的首要任務(wù)，也是最重要的問(wèn)題。（二）工作中的不足在工作中，我欠缺主動(dòng)性，與領(lǐng)導(dǎo)和大家溝通較少，考慮問(wèn)題不夠全面和認(rèn)真，失誤較多，尤其是在訂單驗(yàn)證和追單方面，我需要多花時(shí)間和精力去學(xué)習(xí)。由于這距離工作中公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望和要求還有很大的距離。同時(shí)，英語(yǔ)理論學(xué)問(wèn)水平、工作壓力承受力氣、以及對(duì)具體工作的施行與方案等問(wèn)題上還有待進(jìn)一步提升。一系列的問(wèn)題需要我在以后的工作中努力g服和處理，使自己更好地做好本職工作。并且自己應(yīng)當(dāng)而且能夠做的”事情，要勇于擔(dān)當(dāng)，不依靠他人，不退縮、不躲避，勇敢地邁出每一步，今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細(xì)。二、20xx年方案新的一年即將到來(lái)，布滿了挑戰(zhàn)和機(jī)遇，我務(wù)必?更加的努力?？此坪?jiǎn)潔，做起來(lái)卻是需要用心、用力、用態(tài)度的，需要有自信，有更強(qiáng)的耐力。我堅(jiān)信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的關(guān)心，加上我個(gè)人的不懈努力，20xx年會(huì)是我在XX實(shí)現(xiàn)蛻變的一年。（一）增加責(zé)任感，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)支配，主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提升工作效率。要主動(dòng)主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上，落到實(shí)處，減少工作失誤。時(shí)刻保持不懂就問(wèn)，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)工作狀況和建議，做為一個(gè)新人要將自己放的低一點(diǎn)，懂得團(tuán)體的力氣和重要性。（二）勤學(xué)習(xí)，提升專業(yè)服務(wù)力氣。涉及到工作相關(guān)學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)，不怕苦難，努力g服。工作中遇到了許多接觸少，甚至從不了解的新事物、新問(wèn)題、新?tīng)顩r。比如Service信件處理、退款流程、訂單登記細(xì)節(jié)處理、打電話驗(yàn)證，回答客人問(wèn)題等。面對(duì)這些問(wèn)題，要自己先多了解，熟識(shí)公司的產(chǎn)品，訂單操作，以及怎么管理，做到心中有數(shù)，使自己很快能進(jìn)入工作角色，用專業(yè)的言語(yǔ)向客戶表達(dá)。（三）多行動(dòng)，堅(jiān)守工作職責(zé)。英文客服崗位，工作時(shí)間長(zhǎng)，任務(wù)繁重，壓力大，有夜班，肩負(fù)著公司的形象。所以，需要的是有責(zé)任心、不怕吃苦、能耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)的人。我們也要學(xué)會(huì)不斷調(diào)整自己的心情，給自己解壓。工作無(wú)大小，只是分工不同，奉獻(xiàn)無(wú)多少，要看用心沒(méi)有，沒(méi)有必要斤斤計(jì)較。我剛走出校門(mén)，社會(huì)閱歷和工作閱歷少，因此我們也被很多人用眼高手低來(lái)形容。然而，我個(gè)人認(rèn)為自己的進(jìn)步心很強(qiáng)，的特點(diǎn)就是學(xué)習(xí)力氣，待人真誠(chéng)。工作中，要勤于動(dòng)手做好本職工作，虛心敬慎，不驕不躁，不做言語(yǔ)的巨人。不管是辦公室的日常事務(wù)，還是工作上的任務(wù)，我都要用心做到更好。學(xué)會(huì)準(zhǔn)時(shí)專業(yè)的勤總結(jié)、勤分析、勤匯總，并最終完成自己我的提升和成長(zhǎng)。學(xué)會(huì)磨練自己，拓寬自己，憑借公司的較好環(huán)境提升自己。（四）擅長(zhǎng)思考，理論聯(lián)系實(shí)際。在工作中做一個(gè)留心人。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)關(guān)懷下，我慢慢熟識(shí)了工作狀況，通過(guò)自身細(xì)心觀看和留意，反思和總結(jié)，吸取精華，提取糟粕，在工作中不斷總結(jié)閱歷。捕獲和發(fā)覺(jué)大家工作中的亮點(diǎn)，加以學(xué)習(xí)和自我提升，拓寬學(xué)問(wèn)面，提升履行崗位職責(zé)的力氣。會(huì)議客服工作總結(jié)9xx年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我作為公司的會(huì)務(wù)接待主管，在主動(dòng)落實(shí)公司關(guān)于會(huì)務(wù)接待的相關(guān)要求的同時(shí)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)悟務(wù)接待組其他同事，順當(dāng)完成了52014多人次，1400余場(chǎng)的會(huì)議接待任務(wù)，并在會(huì)務(wù)接待之余，不斷總結(jié)會(huì)務(wù)接待工作過(guò)程中的得與失，不斷探究更加完善的接待手段和形式，力求將會(huì)務(wù)接待工作做到盡善盡美，現(xiàn)將我20xx年度的工作狀況總結(jié)如下：一、重視細(xì)節(jié)，狠抓會(huì)務(wù)接待各個(gè)環(huán)節(jié)會(huì)務(wù)接待是一項(xiàng)看似簡(jiǎn)潔實(shí)則復(fù)雜的工作，從會(huì)前的溝通、籌備，到不同會(huì)議不同要求的具體落實(shí)體現(xiàn)，都需要極大的耐心和細(xì)心，公司承接的會(huì)議多數(shù)規(guī)格較高，參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)多，級(jí)別高，這就給我們的會(huì)前溝通、會(huì)場(chǎng)布置和會(huì)中的服務(wù)提出了很高的要求。作為一名接待主管，在日常的工作中，我時(shí)刻保持用“認(rèn)真，認(rèn)真，嚴(yán)謹(jǐn)”這六個(gè)字要求自己，毫不放松，用我對(duì)會(huì)務(wù)接待各個(gè)環(huán)節(jié)的關(guān)注，去換取我們每一次的服務(wù)質(zhì)量的保證以及參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。二、重視學(xué)習(xí)，不斷提升會(huì)務(wù)接待理論水平一年來(lái)，逾千場(chǎng)會(huì)議接待任務(wù)的順當(dāng)完成，為我積累了寶貴的閱歷，同時(shí)，通過(guò)不斷總結(jié)在千場(chǎng)會(huì)議接待過(guò)程中的不足，為我更加認(rèn)真的完成今后的會(huì)務(wù)接待任務(wù)，起到了很到的提示和促進(jìn)作用。此外，為了提升自己在會(huì)務(wù)接待方面的理論學(xué)問(wèn)，更好的帶領(lǐng)好會(huì)務(wù)接待組這支隊(duì)伍，在工作之余