出國(guó)勞務(wù)合同一年

竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除出國(guó)勞務(wù)合同一年篇一：出國(guó)勞務(wù)協(xié)議書出國(guó)勞務(wù)協(xié)議書甲方：陜西英實(shí)業(yè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱甲方）乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）身份證：家庭住址：聯(lián)系電話：甲方為確保境外工程順利完成，根據(jù)我國(guó)法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，與乙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，并經(jīng)乙方家屬同意簽訂本合同。第一條聘用條件甲方聘用的勞務(wù)人員必須具備下列條件：1、身體健康，年齡22-50周歲。2、政治思想素質(zhì)好，品行端正，身體健康，在中國(guó)無刑事犯罪記錄（需當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍咦C明）。3、具備兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)的熟練建筑技術(shù)工（電焊工）。1 30第二條勞務(wù)期限依據(jù)境外工程期限的特點(diǎn)，乙方出國(guó)勞務(wù)期限暫定為年。自20乂乂年月日至20乂乂年月日止。（如有必要可以延長(zhǎng)）第三條勞動(dòng)報(bào)酬和支付辦法自乙方到達(dá)境外工作起每天電焊工工資元，每天小工工資元，如需加班，累計(jì)8小時(shí)為一個(gè)工。工資發(fā)放于次月起，每月15日甲方將乙方工資的60%匯至乙方指定銀行卡上（不含稅費(fèi)），其余部分在年月前一次性付清。第四條雙方的權(quán)利和義務(wù)甲方的權(quán)利和義務(wù)：1、甲方有權(quán)根據(jù)境外情況制定相關(guān)規(guī)定和制度，乙方必須遵守。對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)定和制度。工作成績(jī)優(yōu)秀或不執(zhí)行甲方的規(guī)定和制度，對(duì)違章施工、無故曠工、劣質(zhì)工作的，甲方有權(quán)給予獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。2、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理。3、甲方有權(quán)對(duì)乙方實(shí)行嚴(yán)格管理，并適時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位（工種）。4、甲方應(yīng)保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按合同約定付給乙方勞務(wù)報(bào)酬。5、甲方應(yīng)合理安排乙方工作和食宿，負(fù)責(zé)境外紀(jì)律，2 30業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的教育和培訓(xùn)等。6、甲方應(yīng)為乙方辦理出國(guó)勞務(wù)工人員意外傷害保險(xiǎn)。（:出國(guó)勞務(wù)合同一年） 7、甲方負(fù)責(zé)乙方每月的伙食及住宿。乙方的權(quán)利和義務(wù)：l、乙方在境外工作期間必須熱愛祖國(guó)，遵守外事禮儀，不得有損國(guó)家和甲方聲譽(yù)及利益的行為。2、乙方在務(wù)工期間應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)定，服從甲方人員的管理和工作安排。3、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行建筑勞務(wù)崗位職責(zé)。4、乙方施工質(zhì)量應(yīng)符合有關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。5、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前應(yīng)自覺接受崗前培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)合格證書。6、乙方有遵照本合同約定足額獲取勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。7、乙方在務(wù)工期間有獲得身體意外傷害保險(xiǎn)的權(quán)利，享有工傷保險(xiǎn)待遇。8、乙方有保護(hù)甲方提供的一切公共設(shè)泡及機(jī)械設(shè)備的義務(wù)，如乙方變賣或故意損壞，必須無條件接受甲方的處罰，并承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。第五條合同的變更雙方協(xié)商一致，方可變更合同有關(guān)內(nèi)容，變更后的合同3 30或合同附件經(jīng)雙方簽字生效，本合同對(duì)變更另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第六條合同的終止和解除發(fā)生下列情形之一，本合同終止。l、本合同期滿的；2、雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；3、甲方破產(chǎn)，解散或者被解散的；4、乙方因?。▊﹩适趧?dòng)能力不能適應(yīng)崗位工作或者死亡的；5、由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政治事件等不可抗拒的原因。有下列情況之一的，甲方可以提前解除合同：1、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的；2、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；3、乙方因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的；4、乙方不具備工種操作技能，不能勝任甲方安排的工作；5、乙方聚眾鬧事、參加或組織罷工，或參加任何非法和邪教組織及其活動(dòng)的；6、乙方參與其他公司或組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的；7、乙方未經(jīng)甲方同意擅自以本人或他人名義在銀行、供貨商、分包商等處開設(shè)帳戶的：4 308、勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化（包括但不限于工程業(yè)務(wù)減少或終止，匯率變化等），致使本合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達(dá)成協(xié)議的;9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情況之一，乙方可以解除合同：l、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；2、甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；3、甲方工作條件和衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。笫七條特別規(guī)定1、乙方出國(guó)購(gòu)買機(jī)票的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。2、乙方到印度尼西亞國(guó)家從事勞務(wù)合同期間，不享受回國(guó)探親假。如遇特殊原因，工作滿八個(gè)月以上，經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人同意可以回國(guó)，往返機(jī)票等費(fèi)用均由甲方承擔(dān)，回國(guó)期間不享受勞動(dòng)報(bào)酬。3、如因乙方原因?qū)е虏荒苈男斜竞贤蚓惩夤ぷ鞑粷M一年，往返機(jī)票由乙方承擔(dān)。滿一年甲方報(bào)銷機(jī)票，合同期滿往返機(jī)票由甲方承擔(dān)。4、經(jīng)醫(yī)生證明乙方因疾病缺勤不發(fā)工資（工傷除外）；5 305、甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理境外簽證，工作證等必要手續(xù)，出國(guó)時(shí)的體檢、公證貨等由甲方承擔(dān)。6、在境外期間，乙方護(hù)照由甲方統(tǒng)一保管，本合同期滿甲方收回或取消乙方的工作證和簽證。7、乙方出境后或在工作期間如有叛逃，取消一切報(bào)酬并移送司法部門處理。家屬向甲方賠償人民幣20萬元經(jīng)濟(jì)損失。8、因乙方原因?qū)е卤緞趧?wù)合同解除的，全部費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。第八條違約責(zé)任甲方違約：1、甲方提前解除本合同，往返機(jī)票由甲方承擔(dān)。2、甲方違約承擔(dān)違約金7200元人民幣。乙方違約：l、乙方違約解除本合同，往返機(jī)票開支由乙方承擔(dān)，乙方違約承擔(dān)違約金7200元人民幣；乙方違約承擔(dān)護(hù)照簽證費(fèi)18000元。2、乙方如自行轉(zhuǎn)移工作單位，扣除所有工資報(bào)酬，并向甲方賠償10萬元人民幣。3、因乙方違約造成甲方的實(shí)際損失由乙方賠償。第九條勞保用品與醫(yī)療保險(xiǎn)1、甲方為乙方提供勞保用品，如工作服、工作鞋、手6 30套、安全帽、安全帶等。2、甲方為乙方辦理境外期間人身意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3、乙方在境外勞務(wù)中發(fā)生工傷，醫(yī)療費(fèi)由甲方支付，治療期間勞動(dòng)報(bào)酬不變，如經(jīng)治療不能再履行合同時(shí)，按照中國(guó)工傷標(biāo)準(zhǔn)作出一次性處理。4、因公發(fā)生的交通、住房、水電、臥具費(fèi)由甲方承擔(dān)，其它生活用品由乙方承擔(dān)。第十條其它事項(xiàng)1、雙方履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向西安市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的可向西安市人民法院提起訴訟。2、本合同經(jīng)乙方出具承諾和家屬出具保證書，經(jīng)本人簽字后生效，受法律保護(hù)?！都覍俦ＷC書》和《承諾書》為本合同重要組成部分，并具有同等法律效力。第十二條法律適用l、本合同適用中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)。2、本合同一式叁份，甲、乙雙方及甲方駐外項(xiàng)目部各執(zhí)一份。甲方（簽字或蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：年月日年月日篇二：出國(guó)勞務(wù)合同7 30出國(guó)勞務(wù)合同甲方：中鐵四局八公司第四工程隊(duì)中泰建筑勞務(wù)有限公司乙方：工種：身份證號(hào)碼： 護(hù)照號(hào)碼： 家庭住址：1、雙方經(jīng)友好協(xié)商，遵循“平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用”的原則，就甲方安排乙方赴安哥拉勞務(wù)事項(xiàng)達(dá)成一致，特訂立本勞務(wù)合同，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行，如甲方、乙方有違反本合同約定的實(shí)事出現(xiàn)，按最不利于違約方的條款、處理結(jié)果執(zhí)行。一、合同條件2、乙方將按本合同中的條件及其他由甲方頒布的工作規(guī)章制度和守則在安哥拉受甲方聘用為建筑、裝修工人。3、本合同期限為貳年，指自乙方進(jìn)入安哥拉境內(nèi)之日起至合同期滿離開安哥拉境內(nèi)，合同終止。4、乙方必須保證自己身體健康，出國(guó)的身體檢查并不是乙方身體健康的唯一依據(jù)，如有體檢中沒有體現(xiàn)的病或病史。乙方必須向甲方說明.否則即認(rèn)為乙方身體健康，同時(shí)并符合下列要求：8 30（1）雙眼裸跟視力不低于0.8,無色盲色弱：（2）沒有患重大病癥的歷史；（3）內(nèi)臟功能正常、無胸膜炎、腎病、胃病.高血壓，高血脂、高血糖、關(guān)節(jié)炎、癲瘸病、慢性闌尾炎、肝炎、脂肪肝、氙氣、皮膚過敏、眼內(nèi)疾病、家庭遺傳病、心血管性疾病等一系列必須經(jīng)過醫(yī)療設(shè)備才能檢查出來、不適合安哥拉工作的疾?。唬?）沒有動(dòng)過肢體、頭部、臟器等方面的手術(shù)；（5）沒有貧血、高血壓、心肝病、糖尿病、眩暈癥等不適于重體力和高空作業(yè)的疾病和病史；（6）沒有肝炎、肺結(jié)核、艾滋病、梅毒等性病或傳染?。唬?）四肢健全有力，手指、腳趾均齊全；（8）無聾啞，無神經(jīng)方面的疾病。5、無恐高癥、暈機(jī)、能通過安哥拉入境后的體檢，適應(yīng)安哥拉氣候、能夠從事房屋建筑土建、裝修、砌塊生產(chǎn)等工程施工，能夠完成在國(guó)外貳年的工作。6、具有用隊(duì)精神，合作意識(shí)強(qiáng)，無犯罪前科、無吸毒史、無紋身.遵紀(jì)守法的公民。7、在本合同結(jié)束或提前終止后，乙方必須服從甲方安排，搭乘預(yù)定的離境航班回中國(guó)，乙方回中國(guó)的目的地是上海或北京。二、薪金等待遇8、甲方遵循按勞分配的原則，執(zhí)行計(jì)件工資+計(jì)時(shí)工資制度，計(jì)什工資采用的定額按甲方的規(guī)定執(zhí)行。本行業(yè)常規(guī)9 30工作時(shí)間普遍為10小時(shí)/天，月薪為人民幣7000元，如果以包活做的形式則按甲方的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，多勞多得，不勞不得。如果技術(shù)差者則按甲方國(guó)外項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人重新核定的工資執(zhí)行。9、工資結(jié)算依據(jù)考勤榜、本合同約定、工地規(guī)章制度綜合評(píng)價(jià)，每月一次。考勤榜公布的工時(shí)，乙方如有疑慮必須在48小時(shí)內(nèi)到甲方處核對(duì)，逾期概不受理，每月工時(shí)確認(rèn)由乙方月底在考勤榜上簽字認(rèn)可，期限為下月5號(hào)前，逾期不簽字視為默認(rèn)。10、未經(jīng)甲方驗(yàn)收的計(jì)件工程量，當(dāng)時(shí)不計(jì)算計(jì)件工資，乙方以計(jì)件工資制所做的工作，因質(zhì)量不合格而返工的不予結(jié)算工資，工作內(nèi)容未完成，或他人代做.或未達(dá)到規(guī)范要求，由他人整修的費(fèi)用由乙方支付。11、乙方嚴(yán)格履行合同約定、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，若是因乙方自身原因（如：不服從工作安排、曠工、怠工、罰款、停工等），甲方不承諾保底工資。若因乙方出國(guó)間未經(jīng)甲方考試，乙方自身技能差，不能適應(yīng)國(guó)外技術(shù)工種工作，由甲方按雜工安排工作，工資減半計(jì)發(fā)。12、現(xiàn)場(chǎng)具備施工條件，但乙方擅自離開工作面、或在未獲得甲方的書面批準(zhǔn)、或出具有效醫(yī)療證明的情況下病假、休假均視為曠工，曠工時(shí)間由現(xiàn)場(chǎng)最高管理人員確認(rèn)，曠工10 30期間乙方除不享受任何待遇外還將接受10元/15分鐘罰款，累計(jì)滿5小時(shí)超出部分按50元/小時(shí)計(jì)算，甲方保留追究乙方曠工給甲方帶來的經(jīng)濟(jì)損失的權(quán)利。13、未經(jīng)甲方驗(yàn)收的計(jì)件工程量，當(dāng)月不計(jì)算工資或根據(jù)實(shí)際工程量最高計(jì)算70%的工資額。14、乙方完成計(jì)件制所做的工作，因質(zhì)量不合格而返工的不支付工資，并承擔(dān)材料費(fèi)用。15、甲方有權(quán)根據(jù)工程具體情況自主調(diào)低或調(diào)高定額。調(diào)高時(shí)地以前執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)將不進(jìn)行追補(bǔ).調(diào)低時(shí)只需提前7天通知乙方即可執(zhí)行。16、乙方施工中質(zhì)量不好，或者有需要返工的工作，但乙方己結(jié)賬或調(diào)往另外工地工作，甲方可以指定其他工人進(jìn)行修補(bǔ)，工資仍由乙方支付。17、不可抗力岡素（如政變、地震、海嘯、軍變、核泄露、暴動(dòng)、山洪等）雙方各自承擔(dān)費(fèi)用。18、乙方在安哥拉工作前二個(gè)月的工資以押金的形式押在甲方.第四個(gè)月開始每月工資由甲方根據(jù)乙方實(shí)際完成定額及出勤確認(rèn)后，統(tǒng)一由甲方結(jié)算記入個(gè)人賬戶，每月打至乙方國(guó)內(nèi)所辦的中行卡。19、乙方工資結(jié)算地點(diǎn)在安哥拉，發(fā)放地點(diǎn)在國(guó)內(nèi)，按同期美元與人民幣平均匯率，換算成人民幣后發(fā)放。三、生活福利待遇11 3020、乙方來安哥拉時(shí)，甲方向乙方提供住宿、衛(wèi)生設(shè)備、生活設(shè)施等。為了統(tǒng)一、有效管理，住宿條件由甲方按工地情況統(tǒng)一安排，乙方不得拒絕接受，或自行在外租住、借住，否則甲方有權(quán)視乙方違約而解除合同，并沒收履約保證金。2l、甲方在工程現(xiàn)場(chǎng)向乙方免費(fèi)供應(yīng)一日三餐的集體伙食。22、甲方為乙方在二年勞務(wù)合同期內(nèi)一次性提供個(gè)人必須的勞保防護(hù)用品、床鋪、床墊，期滿歸還，人為損壞或遺失照價(jià)賠償。23、乙方自備涼席、蚊帳、毛毯以及生活用品；自備本工種的手頭工具，根據(jù)自身?xiàng)l件自備生活常用藥品。四、乙方職責(zé)24、乙方完全理解并堅(jiān)決遵照?qǐng)?zhí)行甲方在安哥拉實(shí)行的工資制度，完全理解每月所得工資將隨工程同階段而浮動(dòng)，本人沒有想象或假定的最低、最高月工資標(biāo)準(zhǔn)，完全理解工程施工容易受天氣、環(huán)境、現(xiàn)場(chǎng)條件等不確定因素影響，暫時(shí)停工或窩工不可避免，工資也將隨之變化，并對(duì)此有充分的思想準(zhǔn)備。如果因甲方自身的原因造成工程停工，則按合同所核定的月底薪支付。25、乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)、會(huì)議，提高自身素質(zhì)；堅(jiān)決遵照?qǐng)?zhí)行甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工程質(zhì)量、安全管理規(guī)定，遵守勞務(wù)、12 30全、衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范，如有違反將無條件接受甲方的處理和處罰。26、乙方嚴(yán)格按照?qǐng)D紙及甲方的要求施工，不能憑白己意愿隨意施工，保證工程質(zhì)量符合設(shè)計(jì)及甲方要求。對(duì)操作不當(dāng)所造成的返工修補(bǔ)、損失、由乙方負(fù)責(zé)。27、負(fù)責(zé)每項(xiàng)工作結(jié)束后的現(xiàn)場(chǎng)清理，保證下道工序工作面整潔。不超用、浪費(fèi)、損壞材料，丟失或非正常操作造成損失的由乙方賠償。28、乙方必須充分認(rèn)識(shí)到在國(guó)外團(tuán)結(jié)互助、文明施工、遵守安全規(guī)章制度對(duì)提高工作效率、保障自身安全的重要性，嚴(yán)禁拉幫結(jié)派，擾亂工地秩序，員工闖無法解決的內(nèi)部矛盾及時(shí)向甲方報(bào)告，嚴(yán)禁出現(xiàn)打架斗毆事件。29、乙方必須隨時(shí)服從工作需要和甲方的安排.包括與自身專業(yè)不同的工作（如木工可以做混凝土工、鋼筋工及其他工種的工作等），乙方不得因從事專業(yè)以外的工作而提出額外的工資待遇要求或拒絕接受此項(xiàng)工作或消極怠工、曠工。30、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)與管理，乙方無權(quán)選擇工作地點(diǎn)和小組。乙方應(yīng)聽從指揮，準(zhǔn)時(shí)上崗，具體按甲方施工要求進(jìn)行。31、乙方不得以工作時(shí)間變動(dòng)和調(diào)整為借口無故曠工，也不得因此要求提高工資和待遇。甲方有權(quán)根據(jù)施工情況將13 30乙方調(diào)往不同的工作地點(diǎn)，乙方必須服從，拒不服從者視為曠工。32、甲方提供的薪金待遇在安哥拉同行業(yè)中已具備很高的競(jìng)爭(zhēng)力，工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放的辦法在合同中作了規(guī)定，乙方簽字后即表示同意，如乙方與當(dāng)?shù)仄渌麌?guó)家工人或其他中國(guó)工人攀比收入而鬧事。甲方將視為乙方蓄意鬧事行為，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行處罰。33、違反第27—33條款，乙方將無條件接受甲方的處罰，處罰內(nèi)容包括：賠償、停工、扣薪、每次不超過2000元人民幣的罰款等。因處罰而鬧事者加倍處罰，屢教不改者，甲方有權(quán)將乙方開除并遣送回國(guó)，沒收乙方履約保證金并由乙方承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失。五、病假及事項(xiàng)34、赴安人員在安生病，一般疾?。ǒ懠?、感冒、發(fā)燒、頭痛、腹瀉肚痛等）治療期原則不超過1-2天，2天之內(nèi)工資照發(fā)；2天至5天