2023年經濟師考試《初級金融》強化考試試題及答案

2023經濟師考試《初級金融》強化考試試題及答案

單項選擇題

1、針對企業(yè)員工的價值觀、態(tài)度、期望、信仰，以及行為和力量等方面所進展的變革，屬于企業(yè)的()。

A、技術變革

B、效勞變革

C、文化變革

D、戰(zhàn)略變革

答案：C

解析：文化變革是指針對企業(yè)員工的價值觀、態(tài)度、期望、信仰，以及行為和力量等方面所進展的變革。

2、企業(yè)組織構造中直線關系的本質是()。

A、命令關系

B、合作關系

C、協調關系

D、互惠關系

答案：A

解析：直線關系是上級指揮下級的關系，實質上是一種命令關系。

3、工作說明書編制的首要步驟是()。

A、綜合處理工作信息

B、完成工作說明書

C、全面獵取工作信息

D、明確編寫提綱

答案：C

解析：工作說明書編寫的步驟依次是：全面獵取工作信息，綜合處理工作信息，完成工作說明書。

4、企業(yè)生產過程的核心是()。

A、生產效勞

B、根本生產過程

C、技術設備

D、幫助生產過程

答案：B

解析：根本生產過程是核心，生產技術預備過程是重要的前提，幫助生產過程和生產效勞過程為根本生產過程效勞，并且為更好地實現根本生產過程

制造條件。

5、適用于規(guī)模較大、產品種類較多、各種產品之間工作差異較大、技術比擬簡單和市場寬闊多變的大型企業(yè)的組織構造形式是

()。

A、事業(yè)部制

B、直線職能制

C、矩陣制

D、職能制

答案：A

解析：事業(yè)部制又叫聯邦分權制，是目前國外大型企業(yè)普遍采納的一種組織治理形式。其特點是：在總公司的統(tǒng)一領導下，按產品或地區(qū)、市場的不

同，分別建立經營事業(yè)部。事業(yè)部是一種分權制的組織形式，實行相對的獨立經營、單獨核算、自負盈虧。每一個事業(yè)部都是在總公司掌握下的利潤

中心。事業(yè)部制一般適用于規(guī)模較大、產品種類較多、各種產品之間工作差異較大、技術比擬簡單和市場比擬寬闊多變的大型企業(yè)。

6、某公司擬實施某項技術改造工程，估計需要新投資5000萬元，撤除舊廠房設備將損失300萬元，若這些廠房設備的殘值為40萬

元，則該工程的總投資為()萬元。

A、4660

B、4760

C、5260

D、5340

答案：C

解析：5000+300-40=5260(萬元)

7、庫存的現金一般以()天為限。

A、1～2

B、2～5

C、3～5

D、5～7

答案：C

解析：庫存現金一般以3～5天為限。

8、某企業(yè)對10名中層治理人員進展培訓，在培訓過程中讓他們對企業(yè)的經營策略、政策及措施進展爭論并提出建議，該企業(yè)采納

的這種培訓方法是()。

A、教練

B、行動學習

C、師帶徒

D、初級董事會

答案：D

解析：初級董事會是將培訓對象組成一個初級董事會，讓他們對公司的經營策略、政策及措施進展爭論并提出建議，為培訓對象供應分析公司現狀和

進展問題時機的一種培訓方法。承受初級董事會培訓的對象一般都是公司現任的中級治理人員，也是公司將來高層治理人員的候選人。

9、企業(yè)變革的外部驅動因素是()。

A、企業(yè)目標的選擇與修正

B、科學技術的進展變化

C、組織職能的轉變

D、企業(yè)成員內在動機與需求的變化

答案：B

解析：ACD都是企業(yè)變革的內部驅動因素。

10、某設備的原始價值Ko=19200元，每年低劣化增加值入=600元。在不考慮殘值的狀況下，該設備的最正確更新年限為()年。

A、5

B、8

C、10

D、12

答案：B

11、在新產品開發(fā)中，選擇緊隨戰(zhàn)略的企業(yè)通常將新產品開發(fā)的目標確定為()。

A、提高市場占有率

B、維持市場占有率

C、企業(yè)規(guī)模有所擴大

D、企業(yè)規(guī)?？焖贁U大

答案：C

解析：緊隨戰(zhàn)略是指企業(yè)不搶先研制開發(fā)新產品，而當市場上一消失新產品，就馬上進展仿制或查找新產品的缺點而加以改良創(chuàng)新，新產品開發(fā)的目

標一般確定為企業(yè)規(guī)模有所擴大。

12、在進展生產過程的空間組織時，集中為了生產某種產品所需要的各種設備和各工種的工人，對同類產品進展不同的工藝加工，

這屬于()空間組織形式。

A、工藝專業(yè)化布置

B、對象專業(yè)化布置

C、固定布置

D、混合式布置

答案：B

解析：對象專業(yè)化布置的概念。

13、計量技術是指計量標準的建立到量值的傳遞以及生產過程中的實際測量，包括計量技術和()兩個方面。

A、計量工具

B、計量水平

C、計量目的

D、計量手段

答案：D

解析：計量技術是計量標準的建立到量值的傳遞以及生產過程中的實際測量，包括計量技術和計量手段兩個方面。

14、以下不屬于治理費用的是()。

A、工會經費

B、詢問費

C、業(yè)務款待費

D、運輸費

答案：D

解析：治理費用是指企業(yè)行政部門為組織和治理企業(yè)生產經營所發(fā)生的各項費用，包括企業(yè)的董事會和行政治理部門在企業(yè)的經營治理中發(fā)生的費

用，或者應由企業(yè)統(tǒng)一負擔的公司經費、工會經費、社會保險費、勞動保險費、詢問費、訴訟費、業(yè)務款待費等。運輸費屬于銷售費用。

15、某專營商場采帶直線趨勢法猜測明年一季度的銷售額為400萬元，對應的”季節(jié)指數平均值為0.8，依據季節(jié)指數法，明年一季度

的銷售額估計為()萬元。

A、320

B、360

C、450

D、500

答案：A

解析：400×0.8=320(萬元)

16、某公司屬于風險厭惡型企業(yè)，現有甲、乙兩個投資方案，兩方案的期望值相等，甲方案的標準離差為0.35，乙方案的標準離差

為0.23，則應選擇()。

A、甲

B、甲或乙

C、不能確定

D、乙

答案：D

解析：該企業(yè)為風險厭惡型，因此在方案的期望值一樣時，選擇標準離差較小的。

17、關于六西格瑪治理的說法，錯誤的選項是()。

A、六西格瑪治理追求完善，絕不容忍失誤

B、六西格瑪治理關注顧客的需求，以顧客為中心

C、六西格瑪治理強調骨干隊伍的建立

D、六西格瑪治理依據數據和事實，使治理成為量化的科學

答案：A

解析：六西格瑪治理的主要特征包括：(1)以顧客為關注中心。(2)依據數據和事實，使治理成為量化的科學。(3)通過提高顧客滿足度和降低資源本錢，

促使組織的業(yè)績提升。(4)聚焦于流程改良。(5)有預見的積極治理。(6)強調骨干隊伍的建立，以工程為根本單元而運作。(7)無邊界合作。(8)追求完善，

容忍失誤。

18、“5S”治理中清潔的要求是()。

A、對現場和設備仔細維護，保持完善和最正確狀態(tài)

B、把工作場所清掃潔凈，設備特別立刻修理，使之恢復正常

C、把要與不要的人、事、物分開

D、要求員工養(yǎng)成良好的工作習慣，遵守紀律

答案：A

解析：清潔是對現場和設備仔細維護，保持完善和最正確狀態(tài)。

19、企業(yè)組織變革的根本緣由在于()。

A、企業(yè)的技術進步

B、企業(yè)進展中的沖突沖突

C、企業(yè)領導層的變化

D、企業(yè)人力資源構造的質變

答案：B

解析：企業(yè)組織變革的根本緣由在于企業(yè)進展中的沖突沖突，企業(yè)一方面要實現組織目標，另一方面要適應環(huán)境，這打算了企業(yè)不行避開地處于各種

沖突的焦點上，沖突沖突要求企業(yè)組織的變革。

20、關于常見的幾種質量掌握方法，以下說法錯誤的選項是()。

A、分層法的關鍵是盡量使同一層內的數據波動大一些，各層間的數據波動小一些

B、因果分析圖是以結果作為特性，以緣由作為因素，在它們之間用箭頭聯系表示因果關系

C、排列圖又稱為主次因素分析圖或帕雷特(Pareto)圖

D、熱處理時淬火溫度與工件硬度之間的關系難以用準確的公式或函數關系表示，在這種狀況下用相關圖來分析就很便利

答案：A

解析：分層的目的就是把性質一樣的數據歸納在一起。分層法的關鍵是盡量使同一層內的數據波動小一些，各層間的數據波動大一些。

21、依據新制度學派的觀點，企業(yè)形成的緣由是由于采納企業(yè)的組織形式來配置資源能夠有效地降低()。

A、治理費用

B、交易費用

C、中介費用

D、行政費用

答案：B

解析：新制度學派認為，企業(yè)之所以消失，正最由于企業(yè)在某種狀態(tài)下可將外部的市場交易行為變成企業(yè)內部有組織、有規(guī)劃、有監(jiān)視、有獎懲的合

作和交換行為，使組織治理費用低于市場的交易費用。

22、

上式為企業(yè)價值最大化的理論模型(FCFt表示第t年的自由現金流量，i為貼現率)。模型中的i與企業(yè)()有關。

A、風險

B、每年自由現金流量

C、每年酬勞

D、取得酬勞的時間

答案：A

解析：指與企業(yè)風險相適應的折現率。

23、工序勞動量不大，重量較輕的零件，宜采納()的空間組織方式。

A、挨次移動方式

B、平行移動方式

C、平行挨次移動方式

D、混序移動方式

答案：A

解析：工序勞動量不大，重量較輕的零件，宜采納挨次移動方式，如：E序勞動量大，重量很重的零件，宜采納平行移動方式或平順移動方式。

24、一批零件需要在最短時間內生產完工，若只考慮工序間零件移動方式的影響，應采納()。

A、平行移動方式

B、挨次移動方式

C、平行挨次移動方式

D、隨機移動方式

答案：A

解析：平行移動方式是指一批零件中的每個零件在上道工序加工完成后，立刻移到下道工序去加工，由此形成一批零件中的每個零件在各道工序上平

行地進展加工。

25、()是指由組織的最高治理者正式公布的該組織總的質量宗旨和質量方向，是企業(yè)經營總方針的組成局部，是企業(yè)治理者

對質量的指導思想和承諾。

A、質量掌握方法

B、質量治理體系

C、質量方針

D、質量認證制度

答案：C

解析：此題考察對質量方針的理解。

26、A公司從B公司處租人設備一臺，使用期3年。合同商定，A公司在三年內每年末向B公司支付租金10萬元，若貼現率為10%，則三

年租金的現值為24.87萬元。假如合同商定改為三年內每年年初付租金10萬元，貼現率不變，則三年租金的現值為()萬元。

A、20.79

B、24.87

C、27.36

D、40.79

答案：C

解析：P=10+10/1.1+10/1.21=27.36(萬元)。

27、作為由ISO/TCl76和ISO/TC207(環(huán)境治理技術委員會)聯合制汀的有關審核方面的指南標準，取代了1994版ISO10011—1、ISO

10011—2和ISO10011—3三個質量治理體系審核指南標準和1996版的ISO14010、ISO14011和ISO14012三個環(huán)境治理體系審核指南

標準的是()。

A、GB/T19004—2023idtISO9004：2023質量治理體系——業(yè)績改良指南

B、GB/T19001—2023idtISO9001：2023質量治理體系——要求

C、GB/T19000—2023idtISO9000：2023質量治理體系——根底和術語

D、GB/T19011—2023idtISO19011：2023質量和(或)環(huán)境治理體系審核指南

答案：D

解析：《質量和(或)環(huán)境治理體系審核指南》是ISO/TC176和ISO/TC207(環(huán)境治理技術委員會)聯合制訂的有關審核方面的指南標準，標準遵循了“不

同治理體系可以共同治理和審核”的原則。標準取代了1994版ISO10011-1、ISOlOOU，2SIO10011.3三個質量治理體系審核指南標準，也取代了

1996版的ISO14010、：ISO14011和ISO14012三個環(huán)境治理體系審核指南標準。

28、某企業(yè)在產品的檢驗階段，不管是對最終產品或是在