安全生產獎懲制度

安全生產獎?懲制度范?文篇一第一?條為了貫徹?安全第一，?預防為主的?方針，進一?步完善安全?生產制度建?設，確保項?目安全生產?各項目標落?到實處，特?制定本制度?。第二條?安全生產獎?勵采取精神?獎勵與物質?獎勵相結合?，對安全生?產工作不落?實或發(fā)生安?全生產事故?的采取以處?罰以教育與?經濟手段、?行政處罰相?結合的方式?，把激勵、?教育、處罰?貫穿于安全?生產的始終?。第三條?堅持獎罰分?明的原則。?對在安全生?產中做出突?出貢獻的單?位和個人予?以表彰和獎?勵;對發(fā)生?事故的單位?和責任人予?以處罰;對?在工作中因?嚴重失職、?瀆職、違章?指揮、違章?作業(yè)、違反?生產現場勞?動紀律造成?事故或隱瞞?事故、弄虛?作假的，給?予重罰。?第二章獎勵?規(guī)定第四?條符合下列?情況之一的?，項目對責?任單位實行?獎勵：（?一）負傷率?在___%?以下的單位?，按其所繳?安全生產風?險抵押金的?___%進?行獎勵;事?故率在__?_%以下的?單位，按其?所繳安全生?產風險抵押?金的___?%進行獎勵?。事故費率?在___%?0以下的單?位，按所降?部分的__?_%進行獎?勵。（二?）目標考核?綜合分達_?__分及以?上單位，項?目對工區(qū)長?、職能部門?責任人按其?所繳納安全?生產風險抵?押金的__?_%予以一?次性獎勵;?第五條有?下列表現之?一的班組、?施工隊、人?員，皆納入?安全生產獎?勵范圍，獎?勵費用在安?全生產管理?基金中支付?：（一）?認真貫徹執(zhí)?行國家有關?安全生產的?方針、政策?、法令、法?規(guī)，在改善?勞動條件及?防止工傷事?故和職業(yè)危?害中做出顯?著成績的。?（二）及?時消除事故?隱患，避免?了重大事故?發(fā)生的。?（三）發(fā)生?事故時，積?極搶救并采?取措施，防?止事故擴大?，使職工生?命和國家財?產減少損失?的。（四?）在安全技?術、職業(yè)衛(wèi)?生方面積極?采用先進技?術，提出重?要建議被采?納，有發(fā)明?創(chuàng)造或科研?成果、成績?顯著的。?（五）堅守?崗位、忠守?職責，在勞?動安全衛(wèi)生?工作中做出?成績的。?（六）安全?獎勵應根據?責任大孝貢?獻多少、安?全工作難易?程度，分開?檔次，嚴禁?平均主義，?一次性獎勵?由安全領導?小組討論決?定。第三?章處罰規(guī)定?第六條符?合下列情況?之一的，項?目對責任人?實行經濟處?罰（必要時?給予行政處?罰）：（?一）發(fā)生傷?亡事故時，?按下列規(guī)定?，對事故負?有直接責任?的當事人實?行經濟罰款?：1）一?起事故造成?直接經濟損?失在貳千元?以內的，按?___%的?比例對事故?責任人進行?處罰。2?）一起事故?造成直接經?濟損失在貳?千元至伍千?元的，罰款?數額在二仟?元的基礎上?，其余部分?按___%?的比例計算?。3）一?起事故造成?直接經濟損?失在五仟元?以上的，罰?款數額在伍?仟元的基礎?上，其余部?分按___?%的比例計?算。4）?一起事故造?成直接經濟?損失___?萬元以上的?，上報公司?，由公司安?委會召開專?題會議研究?處理決定。?（二）發(fā)?生傷亡事故?時，涉及對?事故負有領?導責任和管?理責任的各?級責任人，?應按責任大?小實行經濟?罰款（視情?況研究確定?數額）。對?造成重大傷?亡事故的責?任者，除按?事故責任大?小實行經濟?罰款外，還?要追究行政?責任，情節(jié)?嚴重、觸犯?刑律的，將?依法追究刑?事責任。?第七條符合?下列情況之?一的，項目?對責任單位?負責人實行?處罰：（?一）負傷率?超___%?的單位，按?其所繳安全?生產風險抵?押金的__?_%進行處?罰;事故率?超___%?的單位，按?其所繳安全?生產風險抵?押金的__?_%進行處?罰。事故費?率超___?%0的單位?，按所超部?分的___?%進行處罰?。（二）?經目標考核?不合格的單?位，按其安?全生產風險?抵押金的_?__%予以?罰款，罰款?在所繳納的?安全生產風?險抵押金中?扣除。同時?實行安全生?產一票否決?制，取消當?年度評先資?格。第四?章附則第?八條被罰款?單位要按照?要求，在規(guī)?定的時間內?及時上繳項?目部，責任?單位的罰款?應在事故處?理后一周內?上交項目財?務核算部。?不按規(guī)定時?間交納罰款?，被回罰處?罰。安全罰?款納入安全?生產保障資?金、?？顚?用、嚴禁挪?作他用。?安全生產違?章違規(guī)處罰?細則一、?施工現場與?高空作業(yè)?1、嚴禁不?戴安全帽進?入施工現場?，違者責令?離開施工現?場，并每次?罰款___?元，工班長?每次___?元。2、?嚴禁穿拖鞋?進入施工現?場，違者立?即停止工作?，每次罰款?___元。?3、嚴禁?穿硬底易滑?鞋從事架上?作業(yè)，違者?罰款___?元。4、?嚴禁打架、?斗毆，違者?雙方當事人?各罰款__?_元。5?、嚴禁高空?作業(yè)向下拋?扔任何物品?，違者罰款?___元，?造成后果的?責任自負。?6、嚴禁?酒后高空作?業(yè)，違者罰?款___元?并停止作業(yè)?。7、高?空作業(yè)時，?必須佩戴安?全帶，拴好?安全繩，違?者罰款__?_元。8?、嚴禁上料?盤，自主升?降平臺乘人?，違者每次?罰機械操作?人員___?元，搭乘人?員___元?。9、嚴?禁擅自拆取?施工現場建?筑設施及機?械設備零部?件，違者罰?款___元?，嚴重者按?偷盜論處。?10、嚴?禁擅自拆拿?安全網上繩?索，違者罰?款___元?，造成后果?的責任自負?。11、?現場不聽從?安檢人員指?正，違者罰?款___元?。12、?扣壓、拒收?或拖延執(zhí)行?安全隱患整?改通知書罰?當事人__?_元，罰施?工單位__?_元。1?3、對安全?檢查中查出?的安全問題?，未在限期?內整改的，?罰施工單位?有關領導_?__元，罰?施工單位_?__元。?二、施工機?械14、?施工中各種?機械設備，?操作人員必?須經過技術?培訓，取得?合格證后方?準許上崗，?罰款___?元，違章指?揮者，罰款?___元。?15、所?有機械必須?實行三定（?定人、定機?、定安全操?作規(guī)程），?懸掛安全操?作牌，未實?行三定的機?械不得使用?，違者罰操?作人員__?_元，罰主?管領導__?_元。1?6、嚴禁非?操作人員動?用機械，違?者罰款__?_元，罰施?工單位__?_元。1?7、手執(zhí)電?動機具操作?人員必須戴?絕緣手套，?穿絕緣鞋，?違者罰款_?__元。?18、機動?車輛嚴禁無?證駕駛，違?者每次罰駕?駛者___?元。19?、非載人機?動車輛，嚴?禁載人，違?者每次罰駕?駛者___?元，罰搭乘?人員___?元。20?、嚴禁酒后?操作機械設?備及駕駛各?種車輛，違?者罰款__?_元。如不?接受處罰，?取消當事人?在本施工場?地中操作駕?駛資格。?三、施工用?電21、?一切電照設?備要有合格?的保護接零?，嚴禁一線?一地供電，?違者罰責任?電工___?元，非電工?操作罰款_?__元。?22、電動?機械必須裝?設觸電保護?器，違者每?臺件罰責任?電工___?元，罰施工?單位___?元。23?、非電氣工?作人員，嚴?禁從事電氣?作業(yè)，違者?罰款___?元。24?、電路走線?嚴格執(zhí)行操?作規(guī)定，嚴?禁亂拉亂接?電源和電氣?設備，檢查?提出不改者?，罰款__?_元。2?5、嚴禁電?工單獨帶電?作業(yè)，違者?罰當事人_?__元，罰?指派人__?_元。2?6、嚴禁保?險絲以大代?小或用其它?物品代替，?違者罰責任?人___元?。27、?移動式電氣?設備必須用?橡膠電纜做?拖線，其他?固定式電氣?設備及照明?線路必須架?空___m?以上，電線?與金屬導體?用絕緣材料?隔離，違者?罰責任人_?__元，罰?違章指揮者?___元。?28、偷?拿施工現場?及生活區(qū)電?氣設備等，?按價格的_?__倍罰款?。四、防?爆、防火?29、施工?現場各類材?料庫必須配?備防火材料?，任何人不?得挪用，違?者按價格的?___倍罰?款。30?、配備的防?火器材，要?定期更換防?火材料，檢?查是否失效?，違者罰當?事人每件_?__元，施?工單位__?_元。3?1、氧氣瓶?、乙炔瓶，?作業(yè)點三方?安全距離不?得小于__?_m，如因?場地狹小必?須設隔離墻?板，作業(yè)完?畢后必須收?庫或放置遠?離人員的地?方，違者罰?款___元?，施工單位?___元。?32、嚴?格執(zhí)行爆炸?物品安全保?管管理制度?及爆炸物品?發(fā)放細則，?違者罰款_?__元。?33、__?_工應嚴格?執(zhí)行安全崗?位責任及_?__程序進?行___工?作，違者罰?款___元?，罰施工單?位___元?。34、?罰款實行連?帶責任，在?執(zhí)行民工違?章違規(guī)處罰?時，民工隊?負責人同時?處以相同份?額的罰款，?施工員違章?違規(guī)處罰時?，工區(qū)長同?時執(zhí)行連帶?處罰。安?全生產獎懲?制度范文篇?二為加強安?全管理工作?，貫徹__?_、市有關?安全法規(guī)文?件精神，全?面落實安全?生產崗位責?任制，參照?《___安?全生產法》?結合本單位?實際情況，?特制定安全?生產獎懲與?考核制度。?獎勵：?1、全面完?成上級下達?的安全生產?指標，落實?安全生產崗?位責任制，?認真貫徹執(zhí)?行安全生產?方針、政策?、法規(guī)及規(guī)?章制度的;?2、對在?生產中發(fā)現?的重大事故?隱患及時采?取措施加以?整改和預防?及發(fā)現違章?操作及時制?止的;3?、安全生產?管理臺賬齊?全，記錄準?確的;4?、在安全教?育培訓中工?作突出的;?5、一年?中未發(fā)生輕?傷、重傷等?安全事故的?單位;6?、在安全管?理工作及生?產過程中做?出突出貢獻?的個人及車?間，公司將?視情節(jié)予以?獎勵。處?罰：根據?誰主管誰負?責，誰出問?題誰承擔的?原則，對發(fā)?生違章違紀?造成損失的?，按以下規(guī)?定予以處罰?。1、違?反操作規(guī)程?及安全有關?規(guī)定進行操?作的，對直?接領導處以?元罰款，對?責任人處以?元罰款;?2、接到違?章通知書后?未按期進行?整改的，處?以車間元罰?款;3、?特種作業(yè)人?員未持證上?崗，每發(fā)現?一人次處以?元罰款;?4、安全管?理賬不健全?或丟失的，?視情節(jié)予以?扣除獎金;?5、出現?各類事故未?按規(guī)定時間?上報或故意?隱瞞不報的?，視情節(jié)予?以處罰并予?以通報;?6、對出現?事故的責任?人，按責任?大小、情節(jié)?輕重予以扣?除獎金直至?追究刑事責?任。安全?生產獎懲制?度范文篇三?1目的為?了強化誰管?理，誰負責?的全員安全?管理制度，?激發(fā)公司全?體員工的安?全施工的自?覺性，特制?訂本制度。?2適用范?圍本制度?適用于公司?的安全獎懲?工作。3?引用文件（?無）4術?語與定義（?無）5職?責5.1?公司最高管?理者或指派?管理者代表?負責___?建立健全安?全獎懲管理?辦法，并負?責安全獎勵?資金的落實?。5.2?公司安全監(jiān)?察部負責違?章罰款及事?故懲處細則?的制訂，并?監(jiān)督實施。?5.3公?司計劃財務?中心負責建?立安全獎懲?資金專用帳?戶，確保專?款專用。?6具體內容?6.1有?下列表現之?一的單位和?個人，公司?應給予獎勵?：a）認?真貫徹公司?的安全生產?方針、規(guī)章?、制度，在?預防事故、?安全施工過?程中作出顯?著成績的;?b）消除?事故隱患，?避免重大事?故發(fā)生的;?c）發(fā)生?事故時，積?極搶救并采?取措施防止?了事故擴大?，使職工生?命和國家財?產免受或減?少損失的;?安全獎懲?管理制度?d）在安全?技術、工業(yè)?衛(wèi)生方面積?極采取先進?技術，提出?重要建議，?有發(fā)明創(chuàng)造?或科研成果?，成績顯著?的;e）?堅守崗位，?忠于職守，?在職業(yè)安全?衛(wèi)生工作中?作出顯著成?績的。6?.2對于按?照公司要求?，認真開展?安全施工管?理工作，全?年未發(fā)生重?大事故的項?目部和專業(yè)?公司，公司?應給予其領?導班子一定?的獎勵。?6.3按照?公司要求，?分包單位認?真開展安全?施工管理工?作并接受公?司在安全施?工方面的監(jiān)?督管理，全?年安全管理?工作成績顯?著且未發(fā)生?因工死亡事?故，公司應?給予一定獎?勵。。物?質獎勵可發(fā)?給一次性獎?金、獎品或?晉級，精神?獎勵包括記?功、授予榮?譽稱號等。?6.5公?司及項目部?應從工資總?額中預留百?分之一至二?作為安全專?用獎金（此?獎金不包括?月、季、年?度安全考核?獎金），由?公司計劃財?務中心建帳?，公司安全?監(jiān)察部直接?控制使用。?6.6公?司應建立健?全電力建設?安全風險、?監(jiān)督