2023年會(huì)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié)范本

第20頁(yè)共20頁(yè)2023年?會(huì)計(jì)師個(gè)人?工作總結(jié)范?本一、適?度包裝決不?造假包裝?本是一個(gè)中?性詞，比喻?對(duì)人或事物?進(jìn)行形象設(shè)?計(jì)，使之美?化和有特色?，不含貶義?。幾乎可以?說(shuō)：包裝行?為，人皆有?之。譬如，?在文明社會(huì)?，人們?nèi)?加一個(gè)重要?的社會(huì)活動(dòng)?前，一般都?會(huì)習(xí)慣地把?頭發(fā)梳理清?爽，衣帽穿?戴整潔，鞋?灰擦干凈，?男人會(huì)修刮?胡子，女人?會(huì)化個(gè)淡妝?，顯得容光?煥發(fā)，彬彬?有禮，自己?覺(jué)得很有信?心，他人看?來(lái)也蠻舒服?，適度包裝?沒(méi)有什么不?好。但是，?近年來(lái)，有?些人和事包?裝過(guò)度，成?為造假且蔓?延成風(fēng)，欺?世害人不淺?。因此，社?會(huì)上有些人?誤把包裝等?同于造假，?成了貶義詞?。我以為，?我們應(yīng)該把?適度包裝與?惡意造假切?割開來(lái)，還?包裝一個(gè)清?白。業(yè)務(wù)工?作總結(jié)作為?申報(bào)者的自?薦書，當(dāng)然?要著重寫成?績(jī)、寫貢獻(xiàn)?，把自己最?美好的一面?顯示出來(lái)，?只要是真有?其事，自我?贊美幾句，?無(wú)傷大雅。?當(dāng)然，人無(wú)?完人，瑕不?掩瑜，對(duì)于?一般的缺點(diǎn)?或失誤，少?寫甚至不寫?，也無(wú)可厚?非。但如果?把沒(méi)有的事?寫成有，把?一分成績(jī)放?大成十分成?績(jī)，甚至把?別人的成績(jī)?變成自己的?功勞，抄襲?別人的文章?變成自己的?佳作，那就?是典型的造?假了。近?年來(lái)，個(gè)別?申報(bào)人員造?假的情況時(shí)?有發(fā)現(xiàn)，尤?其在專業(yè)論?文方面，請(qǐng)?人捉刀代筆?或從網(wǎng)上下?載論文，改?頭換面成為?自己的創(chuàng)作?，有的甚至?一字未動(dòng)地?將原文中的?錯(cuò)誤也一并?拿來(lái)，鬧出?不少笑話。?高評(píng)委的成?員多數(shù)是會(huì)?計(jì)專家，此?類問(wèn)題一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)，都予?以嚴(yán)肅處理?，不僅被取?消參評(píng)資格?，還會(huì)對(duì)你?的道德誠(chéng)信?形成一個(gè)污?點(diǎn)，影響以?后的人生發(fā)?展。其實(shí)，?會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工?作者與會(huì)計(jì)?理論研究人?員、會(huì)計(jì)教?師的工作任?務(wù)不同，評(píng)?審中對(duì)論文?的要求也不?要求相同。?現(xiàn)行規(guī)定除?了對(duì)破格申?報(bào)人員適用?破格條件第?三項(xiàng)時(shí)，有?論文的數(shù)量?、字?jǐn)?shù)和刊?物等級(jí)等求?以外，正常?晉升人員的?論文，只要?求能理論聯(lián)?系實(shí)際，結(jié)?合本職工作?，撰寫具有?應(yīng)用價(jià)值的?專業(yè)論文即?可。應(yīng)該說(shuō)?，對(duì)于要求?晉升高級(jí)專?業(yè)職務(wù)的人?，這個(gè)要求?并不很高。?大學(xué)畢業(yè)后?工作十來(lái)年?、數(shù)十年，?經(jīng)歷了那么?多的工作磨?煉和不斷的?繼續(xù)教育，?只要是有心?人，總不會(huì)?毫無(wú)體會(huì)、?心得，把它?們梳理一下?，選一個(gè)自?己最熟悉的?命題，進(jìn)行?探討，只要?條理清楚，?言之有理就?行了。如果?沒(méi)有寫過(guò)論?文，也可以?提供對(duì)實(shí)際?工作有指導(dǎo)?意義的調(diào)查?研究報(bào)告、?管理建議書?等能代表自?己專業(yè)水平?的資料。我?想，只要認(rèn)?真對(duì)待，應(yīng)?該不會(huì)成為?不可逾越的?障礙。所以?，高師申報(bào)?人員必須具?有最起碼的?道德誠(chéng)信水?平。決不造?假。造假會(huì)?被戳穿，即?使僥幸蒙混?過(guò)關(guān)而獲得?晉升，也于?心有愧，一?輩子背包袱?，何苦呢!?這里需要?提醒：申報(bào)?高級(jí)會(huì)計(jì)師?資格的專業(yè)?論文內(nèi)容必?須與財(cái)會(huì)工?作直接有關(guān)?，與財(cái)會(huì)工?作無(wú)關(guān)的其?他專業(yè)論文?，高評(píng)委難?以評(píng)價(jià)，無(wú)?法確認(rèn)。其?次，如果有?多篇專業(yè)論?文，在總結(jié)?中可只選一?、二篇代表?作，介紹其?寫作的背景?、主要論點(diǎn)?及其依據(jù)，?以及對(duì)實(shí)際?工作的指導(dǎo)?意義等等，?其余論文可?只作概括敘?述。二、?實(shí)事求是當(dāng)?仁不讓會(huì)?計(jì)人員具有?許多優(yōu)點(diǎn)，?其中之一就?是謙虛謹(jǐn)慎?，處世低調(diào)?，羞于談?wù)?自己的成績(jī)?，尤其是涉?及為企業(yè)創(chuàng)?造效益的話?題。過(guò)份謙?虛，不敢顯?示會(huì)計(jì)工作?的艱難和成?績(jī)，不利于?爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的?重視與支持?，不利于會(huì)?計(jì)職能作用?的充分發(fā)揮?。長(zhǎng)期以來(lái)?，會(huì)計(jì)的任?務(wù)是記賬、?算賬、報(bào)賬?。有的單位?領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為：?只要會(huì)寫字?、會(huì)打算盤?的人，就能?當(dāng)會(huì)計(jì)。企?業(yè)里流傳：?一線工人創(chuàng)?造價(jià)值，供?銷人員實(shí)現(xiàn)?價(jià)值，他們?都能增加經(jīng)?濟(jì)效益;會(huì)?計(jì)人員嘛，?收收付付，?記賬造報(bào)表?，會(huì)算企業(yè)?經(jīng)濟(jì)效益有?多少，卻不?能創(chuàng)造效益?。改革開放?后，會(huì)計(jì)創(chuàng)?造經(jīng)濟(jì)效益?已經(jīng)被社會(huì)?上越來(lái)越多?的人所認(rèn)同?，會(huì)計(jì)通過(guò)?成本管理、?預(yù)算管理、?資金管理、?___、合?理籌資、內(nèi)?部控制、防?范風(fēng)險(xiǎn)、稅?務(wù)籌劃、充?分運(yùn)用國(guó)家?優(yōu)惠政策待?遇等途徑，?為企業(yè)創(chuàng)造?效益，已是?不爭(zhēng)的事實(shí)?。申報(bào)高級(jí)?會(huì)計(jì)師資格?的同仁應(yīng)該?當(dāng)仁不讓，?理直氣壯地?在總結(jié)中如?實(shí)反映這方?面的工作和?業(yè)績(jī)，這正?是實(shí)事求是?的態(tài)度。目?前的問(wèn)題是?：會(huì)計(jì)直接?為企業(yè)創(chuàng)造?的效益可以?計(jì)量，也容?易確認(rèn)作出?貢獻(xiàn)者，而?間接創(chuàng)造的?效益，往往?是多人參與?，甚至是整?個(gè)單位全員?參與，并且?效益遞延實(shí)?現(xiàn)，時(shí)間跨?度較長(zhǎng)，情?況非常復(fù)雜?，較難計(jì)量?，或雖可計(jì)?量卻難以區(qū)?分各人的貢?獻(xiàn)大小。稍?有不慎，會(huì)?計(jì)人員就會(huì)?涉嫌“爭(zhēng)功?”，因此，?寧愿避而不?談或籠統(tǒng)寫?上幾句。對(duì)?于這種情況?，我以為不?妨先把整個(gè)?事情作一概?括介紹，然?后說(shuō)明自己?在其中擔(dān)當(dāng)?的角色是建?議者、__?_實(shí)施者或?執(zhí)行者，做?了哪些具體?工作，起了?什么作用，?等等，審閱?者自然會(huì)從?中了解底細(xì)?，作出判斷?。高級(jí)會(huì)計(jì)?師業(yè)務(wù)工作?總結(jié)范本?三、突出重?點(diǎn)寫出特色?送審的業(yè)?務(wù)工作總結(jié)?中，有相當(dāng)?部分內(nèi)容雷?同，千人一?面。最常見(jiàn)?的是有關(guān)財(cái)?會(huì)管理制度?建設(shè)方面的?內(nèi)容，許多?業(yè)務(wù)工作總?結(jié)中都有類?似“建立、?健全一系列?財(cái)會(huì)管理制?度，取得了?良好的效果?”的內(nèi)容，?列舉了一長(zhǎng)?串制度的名?稱，附送了?一本本或一?份份裝訂整?齊的各種制?度，但很少?介紹制度的?特點(diǎn)和具體?作用。有的?人每到一個(gè)?新崗位，就?建立、健全?了一整套管?理制度，似?乎他的前任?從未有過(guò)任?何制度。無(wú)?規(guī)矩不成方?圓，會(huì)計(jì)離?不開制度。?不過(guò)，要在?一個(gè)單位真?正建立起一?整套行之有?效的財(cái)會(huì)管?理制度，并?得到認(rèn)真貫?徹實(shí)施，取?得成效，絕?非易事。一?般情況下，?需要一定時(shí)?間進(jìn)行調(diào)查?研究，提出?初稿，征求?各方意見(jiàn)，?多次修改補(bǔ)?充定稿，經(jīng)?單位領(lǐng)導(dǎo)拍?板，然后布?置施行。施?行后還要根?據(jù)外部環(huán)境?和內(nèi)部需要?的變化，不?斷修訂完善?，監(jiān)督執(zhí)行?，逐步見(jiàn)效?。在這個(gè)過(guò)?程中，需要?領(lǐng)導(dǎo)的大力?支持，有關(guān)?部門和相關(guān)?人員的理解?、配合。如?內(nèi)部會(huì)計(jì)控?制制度，必?然涉及到方?方面面的崗?位職責(zé)、分?工權(quán)限與利?益，實(shí)施中?矛盾重重，?不足為怪，?會(huì)計(jì)人員特?別會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)?負(fù)責(zé)人必須?花大力氣進(jìn)?行溝通、協(xié)?調(diào)，化解矛?盾，取得共?識(shí)，才能真?正落實(shí)，貫?徹執(zhí)行，不?大可能一訂?而就。這種?籠統(tǒng)的描述?，有點(diǎn)應(yīng)付?的色彩，可?信度不高。?所以，建制?度改制度，?必須寫出背?景，寫出特?色，寫出實(shí)?踐效果。?__年會(huì)計(jì)?師個(gè)人工作?總結(jié)篇二?__年__?月參加工作?，___年?__月被評(píng)?聘為中專講?師，__年?__月至今?擔(dān)任學(xué)校財(cái)?營(yíng)教研組組?長(zhǎng)，___?年__月被?推薦為__?_市教育局?后備干部培?養(yǎng)對(duì)象，_?__年__?月至今擔(dān)任?學(xué)校職教處?副主任，_?__年__?月?lián)蝊_?_市職業(yè)教?育學(xué)會(huì)副秘?書長(zhǎng)。__?_年__月?取得會(huì)計(jì)師?任職資格，?現(xiàn)對(duì)擔(dān)任會(huì)?計(jì)師任職期?間的工作總?結(jié)以下：?一、學(xué)識(shí)水?平方面_?_年__月?畢業(yè)于西南?財(cái)經(jīng)大學(xué)貨?幣銀行學(xué)專?業(yè)，___?年6華中師?范大學(xué)教育?經(jīng)濟(jì)與管理?專業(yè)碩士研?究生主要課?程班結(jié)業(yè)，?___年_?_月考取高?級(jí)會(huì)計(jì)師任?職資格合格?證書，具有?較扎實(shí)的專?業(yè)理論知識(shí)?，計(jì)算機(jī)a?級(jí)，職稱外?語(yǔ)b級(jí)，_?__年__?月考取高級(jí)?職業(yè)指導(dǎo)師?。在擔(dān)任會(huì)?計(jì)師職務(wù)期?間，注重專?業(yè)知識(shí)的更?新和充實(shí)，?堅(jiān)持有目的?、有計(jì)劃地?學(xué)習(xí)和進(jìn)修?，實(shí)現(xiàn)了“?雙師型”目?標(biāo)。主要表?現(xiàn)在：1?、編制專業(yè)?教材，提升?專業(yè)水平。?___年?__月參與?撰寫___?省會(huì)計(jì)從業(yè)?資格_試用?書——《財(cái)?經(jīng)法規(guī)與職?業(yè)道德》第?一章會(huì)計(jì)法?律制度，共?計(jì)___萬(wàn)?字左右，由?___省會(huì)?計(jì)學(xué)會(huì)收集?后公開出版?，本書適用?于財(cái)經(jīng)類大?中專院校學(xué)?生、會(huì)計(jì)從?業(yè)人員的學(xué)?習(xí)和進(jìn)修提?高，具有較?高價(jià)值，受?到一致的好?評(píng)。同時(shí)，?___年_?_月至今被?___電子?工業(yè)___?聘為中等職?業(yè)學(xué)?，F(xiàn)代?市場(chǎng)營(yíng)銷專?業(yè)教材編審?委員會(huì)常務(wù)?委員，負(fù)責(zé)?市場(chǎng)營(yíng)銷財(cái)?務(wù)基礎(chǔ)一書?的編寫工作?。2、積?極撰寫論文?，為職教發(fā)?展出謀劃策?。___?年__月撰?寫的論文《?重構(gòu)會(huì)計(jì)教?育新體系》?發(fā)表在《_?__省中等?職業(yè)與成人?教育論文集?》一書，針?對(duì)職業(yè)學(xué)校?會(huì)計(jì)教育走?下滑路的現(xiàn)?狀，如何增?強(qiáng)會(huì)計(jì)課堂?教育的活力?，具有重要?指導(dǎo)意義，?另外___?年__月份?撰寫的論文?《建立和諧?的誠(chéng)___?育體系》發(fā)?表在刊物《?中國(guó)當(dāng)代教?育教學(xué)研究?》一書，圍?繞我國(guó)現(xiàn)階?段會(huì)計(jì)工作?失真、失實(shí)?等現(xiàn)象，對(duì)?學(xué)校會(huì)計(jì)教?學(xué)工作的改?革方向發(fā)表?了個(gè)人的觀?點(diǎn)和建議，?受到一致的?肯定。3?、注重學(xué)術(shù)?研究，__?_經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?的新知識(shí)、?新變化。?在課后，我?積極分析我?國(guó)的產(chǎn)業(yè)政?策與方針，?了解會(huì)計(jì)行?業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)?狀和發(fā)展趨?勢(shì)，如會(huì)計(jì)?誠(chéng)信問(wèn)題、?中西方會(huì)計(jì)?接軌等等，?不斷學(xué)習(xí)和?研究財(cái)經(jīng)政?策、法規(guī)、?制度，樂(lè)于?收集各種相?關(guān)資料，特?別是我國(guó)上?市公司財(cái)務(wù)?信息、國(guó)內(nèi)?國(guó)外經(jīng)濟(jì)環(huán)?境等，逐漸?造就分析問(wèn)?題、解決問(wèn)?題的能力，?形成自我獨(dú)?特的見(jiàn)解，?直接豐富了?課堂的教學(xué)?內(nèi)容，受到?學(xué)生的一致?的歡迎，同?時(shí)也利用課?堂時(shí)間貫穿?這種理念，?培養(yǎng)學(xué)生看?待問(wèn)題的能?力，樹立其?自信心，成?效比較明顯?。二、工?作能力方面?從教__?年來(lái)，工作?勤勤懇懇、?任勞任怨，?能吃苦耐勞?，個(gè)人利益?服從___?利益，不計(jì)?個(gè)人得失，?忠誠(chéng)于學(xué)校?這一大家庭?，___、?___兩年?被評(píng)為__?_市教育系?統(tǒng)優(yōu)秀黨員?，___年?__月榮獲?___市團(tuán)?市委頒發(fā)的?“青年崗位?能手”稱號(hào)?。1、作?為專業(yè)課教?師，能勝任?中專財(cái)經(jīng)類?各專業(yè)課程?的教學(xué)。?我主講的課?程有《基礎(chǔ)?會(huì)計(jì)學(xué)》、?《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?實(shí)務(wù)》、《?會(huì)計(jì)模擬實(shí)?訓(xùn)》、《經(jīng)?濟(jì)法律法規(guī)?》、《財(cái)務(wù)?管理》等，?在教學(xué)中，?能正確理解?、掌握教材?教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，?根據(jù)各學(xué)科?實(shí)際和學(xué)生?特點(diǎn)靈活_?__教學(xué)，?正確傳授知?識(shí)，啟用實(shí)?用性教學(xué)法?、歸納法，?注意擴(kuò)展學(xué)?生相關(guān)專業(yè)?知識(shí)，教學(xué)?水平較高；?能主動(dòng)承擔(dān)?省、市、校?性公開課、?觀摩課，_?__年__?月參加全市?職業(yè)學(xué)校課?堂教學(xué)能力?比武，課題?《固定資產(chǎn)?折舊中合理?避稅問(wèn)題的?探討》受到?行家的一致?好評(píng)，學(xué)校?每個(gè)學(xué)期學(xué)?生民意測(cè)驗(yàn)?優(yōu)秀率達(dá)到?___%以?上，課堂教?學(xué)質(zhì)量較高?，深受學(xué)生?好評(píng)；同時(shí)?，結(jié)合學(xué)校?和學(xué)生的特?點(diǎn)，大膽創(chuàng)?新、敢于實(shí)?踐，創(chuàng)辦和?完善校內(nèi)會(huì)?計(jì)模擬實(shí)習(xí)?，創(chuàng)建“三?個(gè)企業(yè)兩家?銀行”的實(shí)?習(xí)模式，省?外同行參觀?時(shí)一致肯定?這種模式，?直接填補(bǔ)了?我校校內(nèi)實(shí)?習(xí)的空白，?通過(guò)記賬、?算賬、報(bào)賬?的應(yīng)用，增?強(qiáng)學(xué)生的實(shí)?踐能力，這?么多年來(lái)我?校一直延續(xù)?該模式；此?外，還注重?學(xué)生的培優(yōu)?工作，讓更?多人才輩出?，___年?__月所輔?導(dǎo)的學(xué)生參?加___省?中等職業(yè)學(xué)?校會(huì)計(jì)電算?化競(jìng)賽中榮?獲第二、三?等獎(jiǎng)，團(tuán)體?總分列全省?前茅。2?、作為專業(yè)?組帶頭人，?專業(yè)___?管理能力較?高。在實(shí)?踐中，我始?終注重一個(gè)?“研”字，?實(shí)踐證明：?一名出色教?師，不僅要?上好課，更?需要有大量?的研究和研?究成果。作?為學(xué)校財(cái)經(jīng)?專業(yè)的導(dǎo)航?員，我能夠?及時(shí)根據(jù)市?場(chǎng)變化合理?規(guī)劃和調(diào)整?課程設(shè)置，?以培養(yǎng)人為?己任，發(fā)揮?全組教師的?團(tuán)隊(duì)作用，?立足社會(huì)實(shí)?踐，培育教?研精神，培?養(yǎng)專業(yè)課教?師“兩支眼?睛看待問(wèn)題?”的能力，?調(diào)動(dòng)我專業(yè)?教師工作的?積極性，實(shí)?施“崗位練?兵、互助互?學(xué)”，注重?師生的專業(yè)?技能培訓(xùn)，?特別是對(duì)年?青教師下重?擔(dān)，促進(jìn)其?健康成長(zhǎng)，?全組教師和?睦相處、積?極向上、有?奔頭，科組?工作三次榮?獲學(xué)?！耙?等獎(jiǎng)”稱號(hào)?，本人也榮?獲___市?先進(jìn)教研分?子。3、?積極參與和?融入社會(huì)實(shí)?踐，促使自?己在專業(yè)實(shí)?務(wù)上練就好?本領(lǐng)。多?年來(lái)，我一?直堅(jiān)持理論?教學(xué)與專業(yè)?實(shí)踐相結(jié)合?的工作思路?，先后在_?__省會(huì)計(jì)?學(xué)會(huì)、__?_省致達(dá)會(huì)?計(jì)服務(wù)公司?、___市?財(cái)政局、_?__市統(tǒng)計(jì)?局、三亞市?財(cái)政局、中?歐會(huì)計(jì)師事?務(wù)所、__?_市人事勞?動(dòng)保障局等?單位授課或?進(jìn)行審計(jì)咨?詢，逐漸成?長(zhǎng)為以會(huì)計(jì)?培訓(xùn)為主、?職業(yè)資格鑒?定為輔的實(shí)?務(wù)型人才，?在___省?會(huì)計(jì)專業(yè)職?稱、會(huì)計(jì)人?員繼續(xù)教育?培訓(xùn)等社會(huì)?培訓(xùn)工作中?享有比較高?的聲望，往?___名師?方向發(fā)展，?據(jù)不完全統(tǒng)?計(jì)，學(xué)生超?過(guò)___人?，有一大批?學(xué)生服務(wù)于?___省的?各行各業(yè)，?有的已成為?單位的會(huì)計(jì)?機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人?。三、業(yè)?績(jī)成果方面?在學(xué)校的?正確引導(dǎo)下?，積極參與?理論學(xué)習(xí)和?實(shí)踐研究，?培育終身學(xué)?___，在?教育、教研?、教學(xué)領(lǐng)域?均取得不菲?的成績(jī)，樹?立會(huì)計(jì)教育?領(lǐng)域優(yōu)秀品?牌。主要表?現(xiàn)在：1?、提倡實(shí)施?符合我校實(shí)?際的管理新?理念，建立?健全相應(yīng)管?理制度。?學(xué)生的“出?口”一直是?職業(yè)學(xué)校教?育的___?點(diǎn)，作為學(xué)?校職教處副?主任，我堅(jiān)?持以服務(wù)為?宗旨，以就?業(yè)為導(dǎo)向，?以練“內(nèi)功?”、樹“形?象”為重點(diǎn)?，以寬基礎(chǔ)?、活模塊為?突破口，面?向社會(huì)、面?向市場(chǎng)辦學(xué)?，狠抓學(xué)生?專業(yè)修養(yǎng)、?動(dòng)手技能，?落實(shí)教育改?革、盤活職?業(yè)教育資源?、建立和諧?教育，建立?健全學(xué)校學(xué)?生管理的規(guī)?章制度，完?善對(duì)學(xué)生的?管理，取得?較好的效果?，學(xué)生的就?業(yè)率逐年增?長(zhǎng)，___?年已達(dá)到_?__%，社?會(huì)效益日益?明顯。2?、積極參與?和主持課題?研究工作，?提高自身研?究水平。?__年參加?全國(guó)職教學(xué)?會(huì)職高委員?會(huì)重點(diǎn)課題?《職業(yè)教育?的出路》，?論文《內(nèi)塑?素質(zhì)、外拓?市場(chǎng)》榮獲?二等獎(jiǎng)，并?發(fā)表在《面?向___世?紀(jì)職業(yè)教育?改革與發(fā)展?探索》一書?，在理論上?有獨(dú)到見(jiàn)解?，對(duì)職業(yè)教?育工作具有?指導(dǎo)意義，?其成果經(jīng)同?行專家鑒定?，認(rèn)為具有?國(guó)內(nèi)較高水?平；___?年完成__?_市市級(jí)課?題《職業(yè)學(xué)?校學(xué)生專業(yè)?技能的培養(yǎng)?》的結(jié)題工?作，受到_?__市教育?局課題評(píng)估?組的肯定；?___年_?_月還承擔(dān)?了___市?“__五”?期間重點(diǎn)課?題《職業(yè)學(xué)?校學(xué)生思想?狀況和學(xué)_?__點(diǎn)的研?究》工作，?現(xiàn)已完成課?題的申報(bào)工?作，研究期?為兩年。?3、追趕時(shí)?代潮流，開?辟網(wǎng)絡(luò)教育?渠道，網(wǎng)絡(luò)?型教師形象?初現(xiàn)。_?__年__?月參加__?_省首屆遠(yuǎn)?程教育骨干?培訓(xùn)班以來(lái)?，建立個(gè)人?博客平臺(tái)，?創(chuàng)造網(wǎng)絡(luò)教?育的先河，?共在博客上?發(fā)表___?余篇文章，?內(nèi)容包括會(huì)?計(jì)從業(yè)人員?考試、會(huì)計(jì)?職稱考試、?專業(yè)管理等?方面，__?_次數(shù)超過(guò)?___人次?，在全省會(huì)?計(jì)教育中占?有一席之地?，已逐步成?為廣大會(huì)計(jì)?工作者學(xué)習(xí)?的天地；此?外，__年?__月至今?擔(dān)任___?市職業(yè)教育?兼職教研員?，協(xié)助承擔(dān)?全市職教工?作，___?年來(lái)，據(jù)不?完全統(tǒng)計(jì)，?榮獲市性以?上行政獎(jiǎng)勵(lì)?___次，?論文獲得市?性以上獎(jiǎng)勵(lì)?___次，?其中___?次、省級(jí)_?__次。?雖然在工作?上取得一些?成效，但仍?然存在一些?不足和缺陷?，我深信以?高級(jí)會(huì)計(jì)師?的評(píng)選為契?機(jī)，繼續(xù)發(fā)?揚(yáng)優(yōu)秀品質(zhì)?，不斷參與?課程改革和?社會(huì)實(shí)踐，?爭(zhēng)當(dāng)專業(yè)領(lǐng)?頭雁，開拓?新的工作局?面，為促進(jìn)?我省會(huì)計(jì)教?育事業(yè)做出?自己應(yīng)有的?貢獻(xiàn)。_?_年會(huì)計(jì)師?個(gè)人工作總?結(jié)篇三通?過(guò)自身的努?力，我個(gè)人?無(wú)論是在敬?業(yè)精神、思?想境界還是?在業(yè)務(wù)素質(zhì)?、工作能力?上都得到進(jìn)?一步提高，?并取得了一?定的工作成?績(jī)，現(xiàn)將本?人一年以來(lái)?的工作、學(xué)?習(xí)情況匯報(bào)?如下：一?、加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，注重提升?個(gè)人修養(yǎng)?一是通過(guò)雜?志報(bào)刊、電?腦網(wǎng)絡(luò)和電?視新聞等媒?體，認(rèn)真學(xué)?習(xí)貫徹黨的?路線、方針?、政策，深?入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)?___、_?__中、_?_，努力踐?行____?，不斷提高?了政治理論?水平。加強(qiáng)?政治思想和?品德修養(yǎng)。?二是認(rèn)真?學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、?廉政方面的?各項(xiàng)規(guī)定自?覺(jué)按照國(guó)家?的（范本）?財(cái)經(jīng)政策和?程序辦事，?三是努力鉆?研業(yè)務(wù)知識(shí)?，積極參加?相關(guān)部門_?__的各種?業(yè)務(wù)技能的?培訓(xùn)，嚴(yán)格?按照___?提出的“勤?于學(xué)習(xí)、善?于創(chuàng)造、樂(lè)?于奉獻(xiàn)”的?要求，堅(jiān)持?“講學(xué)習(xí)、?講政治、講?正氣”，始?終把耐得平?淡、舍得付?出、默默無(wú)?聞作為自己?的準(zhǔn)則;始?終把增強(qiáng)服?務(wù)意識(shí)作為?一切工作的?基礎(chǔ);始終?把工作放在?嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致?、扎實(shí)、求?實(shí)上，腳踏?實(shí)地工作;?四是不斷改?進(jìn)學(xué)習(xí)方法?，講求學(xué)習(xí)?效果，“在?工作中學(xué)習(xí)?，在學(xué)習(xí)中?工作”，?堅(jiān)持___?，注重融會(huì)?貫通，理論?聯(lián)系實(shí)際，?用新的知識(shí)?、新的思維?和新的啟示?，鞏固和豐?富綜合知識(shí)?、讓知識(shí)伴?隨年齡增長(zhǎng)?，使自身綜?合能力不斷?得到提高。?二、嚴(yán)格?履行崗位職?責(zé)，扎實(shí)做?好本職工作?一年來(lái)，?本人以高度?的責(zé)任感和?事業(yè)心，自?覺(jué)服從__?_和領(lǐng)導(dǎo)的?安排，努力?做好各項(xiàng)工?作，較好地?完成了各項(xiàng)?工作任務(wù)。?由于財(cái)會(huì)工?作繁事、雜?事多，其工?作都具有事?務(wù)性和突發(fā)?性的特點(diǎn)，?因此結(jié)合具?體情況，按?時(shí)間性，全?年的工作如?下：一季度?，完成__?_年財(cái)務(wù)決?算收尾工作?，辦好相關(guān)?事宜，辦理?事業(yè)年檢。?認(rèn)真總結(jié)去?年的財(cái)務(wù)工?作，并為_?__年訂下?了財(cái)務(wù)工作?設(shè)想。對(duì)各?類會(huì)計(jì)檔案?，進(jìn)行了分?類、裝訂、?歸檔。對(duì)財(cái)?務(wù)專用軟件?進(jìn)行了清理?、殺毒和備?份。完成?___年新?增固定資產(chǎn)?的建賬、建?卡、年檢工?作;二季度?，按照財(cái)務(wù)?制度及預(yù)算?收支科目建?立___年?新賬，處理?日常發(fā)生的?經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。?按工資報(bào)表?要求建立工?資統(tǒng)計(jì)賬目?，以便于分?項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)，?準(zhǔn)時(shí)向主管?部門報(bào)送財(cái)?務(wù)、統(tǒng)計(jì)月?報(bào)季報(bào);充?分發(fā)揮了會(huì)?計(jì)核算、監(jiān)?督職能。及?時(shí)向相關(guān)單?位、站領(lǐng)導(dǎo)?提供相關(guān)信?息、資料，?以便正確決?策。主動(dòng)與?局計(jì)財(cái)科及?時(shí)保持聯(lián)系?，提出用款?申請(qǐng)計(jì)劃，?以達(dá)到資金?的正常周轉(zhuǎn)?。在對(duì)外付?款方面，嚴(yán)?格把關(guān)，嚴(yán)?格執(zhí)行和遵?守國(guó)家財(cái)經(jīng)?制度，賬務(wù)?做到日清月?結(jié)、賬實(shí)相?符、賬賬相?符。辦理?行政事業(yè)性?收費(fèi)年度審?驗(yàn)，為貫徹?落實(shí)行政許?可法，及時(shí)?報(bào)送“收費(fèi)?項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)?、依據(jù)、金?額”、等自?查清理情況?表，報(bào)送上?半年醫(yī)保軟?盤、按醫(yī)保?規(guī)定繳納上?半年保費(fèi)、?三季度，根?據(jù)甘人財(cái)號(hào)?文精神的要?求，用近一?個(gè)月時(shí)間對(duì)?年以來(lái)的賬?目按《__?_會(huì)計(jì)法》?及《___?省會(huì)計(jì)管理?條例》進(jìn)行?對(duì)照自查，?完善了財(cái)務(wù)?手續(xù)，寫出?了自查情況?、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)?、內(nèi)部控制?度建設(shè)情況?及會(huì)計(jì)制度?執(zhí)行情況，?進(jìn)一步規(guī)范?了會(huì)計(jì)行為?。辦理職工?增資事項(xiàng)。?四季度，為?審核認(rèn)定免?交殘疾金報(bào)?送了勞資表?、殘廢證、?工資領(lǐng)取單?。申報(bào)繳納?合同工養(yǎng)老?保險(xiǎn)、失業(yè)?保險(xiǎn)，下半?年醫(yī)保，住?房公積。按?規(guī)定錄報(bào)財(cái)?政供養(yǎng)人員?信息。辦理?人事工資審?核等。三?、勤勤懇懇?做好后勤服?務(wù)作為一?名財(cái)務(wù)工作?者，我在工?作中能認(rèn)真?履行崗位職?責(zé)，堅(jiān)守工?作崗位，遵?守工作制度?和職業(yè)道德?，樂(lè)于接受?安排的常規(guī)?和臨時(shí)任務(wù)?，如為執(zhí)法?人員考試報(bào)?到、做考前?準(zhǔn)備工作，?完成廉政專?項(xiàng)治理自查?自糾情況報(bào)?告及黨風(fēng)廉?政工總結(jié)等?文字材料的?撰寫。在?這一系列的?工作中，我?深知：作為?一名合格的?財(cái)務(wù)工作者?，不僅要具?備相關(guān)的知?識(shí)和技能，?而且還要有?嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐?心的工作作?風(fēng)，同時(shí)體?會(huì)到，無(wú)論?在什么崗位?，哪怕是毫?不起眼的工?作，都應(yīng)該?用心做到，?哪怕是在別?人眼中是一?份枯燥的工?作，也要善?于從中尋找?樂(lè)趣，做到?日新月異，?從改變中找?到創(chuàng)新。?__年會(huì)計(jì)?師個(gè)人工作?總結(jié)篇四?__年__?月參加工作?，___年?__月被評(píng)?聘為中專講?師，__年?__月至今?擔(dān)任學(xué)校財(cái)?營(yíng)教研組組?長(zhǎng)，___?年__月被?推薦為__?_市教育局?后備干部培?養(yǎng)對(duì)象，_?__年__?月至今擔(dān)任?學(xué)校職教處?副主任，_?__年__?月?lián)蝊_?_市職業(yè)教?育學(xué)會(huì)副秘?書長(zhǎng)。__?_年__月?取得會(huì)計(jì)師?任職資格，?現(xiàn)對(duì)擔(dān)任會(huì)?計(jì)師任職期?間的工作總?結(jié)以下：?一、學(xué)識(shí)水?平方面_?_年__月?畢業(yè)于西南?財(cái)經(jīng)大學(xué)貨?幣銀行學(xué)專?業(yè)，___?年6華中師?范大學(xué)教育?經(jīng)濟(jì)與管理?專業(yè)碩士研?究生主要課?程班結(jié)業(yè)，?___年_?_月考取高?級(jí)會(huì)計(jì)師任?職資格合格?證書，具有?較扎實(shí)的專?業(yè)理論知識(shí)?，計(jì)算機(jī)a?級(jí)，職稱外?語(yǔ)b級(jí)，_?__年__?月考取高級(jí)?職業(yè)指導(dǎo)師?。在擔(dān)任會(huì)?計(jì)師職務(wù)期?間，注重專?業(yè)知識(shí)的更?新和充實(shí)，?堅(jiān)持有目的?、有計(jì)劃地?學(xué)習(xí)和進(jìn)修?，實(shí)現(xiàn)了“?雙師型”目?標(biāo)。主要表?現(xiàn)在：1?、編制專業(yè)?教材，提升?專業(yè)水平。?___年?__月參與?撰寫___?省會(huì)計(jì)從業(yè)?資格_試用?書——《財(cái)?經(jīng)法規(guī)與職?業(yè)道德》第?一章會(huì)計(jì)法?律制度，共?計(jì)___萬(wàn)?字左右，由?___省會(huì)?計(jì)學(xué)會(huì)收集?后公開出版?，本書適用?于財(cái)經(jīng)類大?中專院校學(xué)?生、會(huì)計(jì)從?業(yè)人員的學(xué)?習(xí)和進(jìn)修提?高，具有較?高價(jià)值，受?到一致的好?評(píng)。同時(shí)，?___年_?_月至今被?___電子?工業(yè)___?聘為中等職?業(yè)學(xué)校現(xiàn)代?市場(chǎng)營(yíng)銷專?業(yè)教材編審?委員會(huì)常務(wù)?委員，負(fù)責(zé)?市場(chǎng)營(yíng)銷財(cái)?務(wù)基礎(chǔ)一書?的編寫工作?。2、積?極撰寫論文?，為職教發(fā)?展出謀劃策?。___?年__月撰?寫的論文《?重構(gòu)會(huì)計(jì)教?育新體系》?發(fā)表在《_?__省中等?職業(yè)與成人?教育論文集?》一書，針?對(duì)職業(yè)學(xué)校?會(huì)計(jì)教育走?下滑路的現(xiàn)?狀，如何增?強(qiáng)會(huì)計(jì)課堂?教育的活力?，具有重要?指導(dǎo)意義，?另外___?年__月份?撰寫的論文?《建立和諧?的誠(chéng)___?育體系》發(fā)?表在刊物《?中國(guó)當(dāng)代教?育教學(xué)研究?》一書，圍?繞我國(guó)現(xiàn)階?段會(huì)計(jì)工作?失真、失實(shí)?等現(xiàn)象，對(duì)?學(xué)校會(huì)計(jì)教?學(xué)工作的改?革方向發(fā)表?了個(gè)人的觀?點(diǎn)和建議，?受到一致的?肯定。3?、注重學(xué)術(shù)?研究，__?_經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?的新知識(shí)、?新變化。?在課后，我?積極分析我?國(guó)的產(chǎn)業(yè)政?策與方針，?了解會(huì)計(jì)行?業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)?狀和發(fā)展趨?勢(shì)，如會(huì)計(jì)?誠(chéng)信問(wèn)題、?中西方會(huì)計(jì)?接軌等等，?不斷學(xué)習(xí)和?研究財(cái)經(jīng)政?策、法規(guī)、?制度，樂(lè)于?收集各種相?關(guān)資料，特?別是我國(guó)上?市公司財(cái)務(wù)?信息、國(guó)內(nèi)?國(guó)外經(jīng)濟(jì)環(huán)?境等，逐漸?造就分析問(wèn)?題、解決問(wèn)?題的能力，?形成自我獨(dú)?特的見(jiàn)解，?直接豐富了?課堂的教學(xué)?內(nèi)容，受到?學(xué)生的一致?的歡迎，同?時(shí)也利用課?堂時(shí)間貫穿?這種理念，?培養(yǎng)學(xué)生看?待問(wèn)題的能?力，樹立其?自信心，成?效比較明顯?。二、工?作能力方面?從教__?_年來(lái)，工?作勤勤懇懇?、任勞任怨?，能吃苦耐?勞，個(gè)人利?益服從__?_利益，不?計(jì)個(gè)人得失?，忠誠(chéng)于學(xué)?校這一大家?庭，___?、___兩?年被評(píng)為_?__市教育?系統(tǒng)優(yōu)秀黨?員，___?年__月榮?獲___市?團(tuán)市委頒發(fā)?的“青年崗?位能手”稱?號(hào)。1、?作為專業(yè)課?教師，能勝?任中專財(cái)經(jīng)?類各專業(yè)課?程的教學(xué)。?我主講的?課程有《基?礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)》?、《財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)實(shí)務(wù)》、?《會(huì)計(jì)模擬?實(shí)訓(xùn)》、《?經(jīng)濟(jì)法律法?規(guī)》、《財(cái)?務(wù)管理》等?，在教學(xué)中?，能正確理?解、掌握教?材教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)?，根據(jù)各學(xué)?科實(shí)際和學(xué)?生特點(diǎn)靈活?___教學(xué)?，正確傳授?知識(shí)，啟用?實(shí)用性教學(xué)?法、歸納法?，注意擴(kuò)展?學(xué)生相關(guān)專?業(yè)知識(shí)，教?學(xué)水平較高?；能主動(dòng)承?擔(dān)省、市、?校性公開課?、觀摩課，?___年_?_月參加全?市職業(yè)學(xué)校?課堂教學(xué)能?力比武，課?題《固定資?產(chǎn)折舊中合?理避稅問(wèn)題?的探討》受?到行家的一?致好評(píng)，學(xué)?校每個(gè)學(xué)期?學(xué)生民意測(cè)?驗(yàn)優(yōu)秀率達(dá)?到___%?以上，課堂?教學(xué)質(zhì)量較?高，深受學(xué)?生好評(píng)；同?時(shí)，結(jié)合學(xué)?校和學(xué)生的?特點(diǎn)，大膽?創(chuàng)新、敢于?實(shí)踐，創(chuàng)辦?和完善校內(nèi)?會(huì)計(jì)模擬實(shí)?習(xí)，創(chuàng)建“?三個(gè)企業(yè)兩?家銀行”的?實(shí)習(xí)模式，?省外同行參?觀時(shí)一致肯?定這種模式?，直接填補(bǔ)?了我校校內(nèi)?實(shí)習(xí)的空白?，通過(guò)記賬?、算賬、報(bào)?賬的應(yīng)用，?增強(qiáng)學(xué)生的?實(shí)踐能力，?這么多年來(lái)?我校一直延?續(xù)該模式；?此外，還注?重學(xué)生的培?優(yōu)工作，讓?更多人才輩?出，___?年__月所?輔導(dǎo)的學(xué)生?參加___?省中等職業(yè)?學(xué)校會(huì)計(jì)電?算化競(jìng)賽中?榮獲第二、?三等獎(jiǎng)，團(tuán)?體總分列全?省前茅。?__年會(huì)計(jì)?師個(gè)人工作?總結(jié)篇五?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo)：我?叫___，?___年_?_月取得財(cái)?務(wù)與計(jì)算機(jī)?大專文憑，?___年_?_月被評(píng)為?會(huì)計(jì)師，_?__年__?月取得__?_學(xué)行政管?理本科文憑?。從___?年以來(lái)一直?在單位從事?經(jīng)濟(jì)工作，?在單位工作?至今多次被?評(píng)為先進(jìn)個(gè)?人，優(yōu)秀黨?員等稱號(hào)，?___年獲?局財(cái)務(wù)處先?進(jìn)個(gè)人，_?__年獲公?司優(yōu)秀__?_員，__?_、___?年獲公司優(yōu)?秀女工稱號(hào)??，F(xiàn)在就_?__年取得?會(huì)計(jì)師任職?資格以來(lái)的?學(xué)習(xí)和工作?情況述職如?下，請(qǐng)各位?評(píng)委評(píng)審。?一、堅(jiān)持?學(xué)習(xí)，不斷?提高，做一?個(gè)積極向上?的經(jīng)濟(jì)管理?干部。__?_年以來(lái)，?我從不間斷?學(xué)習(xí)新的理?論、新的觀?念、新的會(huì)?計(jì)專業(yè)知識(shí)?，增強(qiáng)自身?的理論素養(yǎng)?和知識(shí)領(lǐng)域?，較好地把?握各個(gè)時(shí)期?、各個(gè)階段?經(jīng)濟(jì)工作特?點(diǎn)及動(dòng)向。?面對(duì)新形勢(shì)?和任務(wù)，我?能及時(shí)拿出?應(yīng)對(duì)方案和?相應(yīng)措施，?并能根據(jù)上?級(jí)精神和要?求，策劃出?較完整的、?具有實(shí)用性?整套工作實(shí)?施方案，我?始終堅(jiān)持對(duì)?每月單位的?經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情?況進(jìn)行分析?，以隨時(shí)掌?握單位的各?項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)?指標(biāo)的增減?變化情況，?為單位順利?完成經(jīng)濟(jì)目?標(biāo)提供第一?手資料，我?的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)?分析多次受?到公司領(lǐng)導(dǎo)?的好評(píng)，我?撰寫的《論?信息技術(shù)對(duì)?石油工程造?價(jià)分析的應(yīng)?用》被西北?科教論談刊?登發(fā)表二?、勇于開拓?創(chuàng)新，不斷?挖掘單位效?益潛力。我?在油品公司?一直擔(dān)任經(jīng)?濟(jì)主管，具?體負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)?、經(jīng)營(yíng)等工?作。做為行?政領(lǐng)導(dǎo)的參?謀，應(yīng)對(duì)單?位各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)?數(shù)據(jù)、指標(biāo)?了如指掌，?為領(lǐng)導(dǎo)決策?獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。?工作中，不?斷運(yùn)用新知?識(shí)、新觀念?、新方法，?開拓生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)新局面，?協(xié)助單位領(lǐng)?導(dǎo)，合理按?排資金的運(yùn)?用，確保生?產(chǎn)正常運(yùn)行?。分公司實(shí)?行的“收入?、成本日清?日結(jié)”管理?辦法，我是?最后一道關(guān)?口，當(dāng)天及?時(shí)將各種數(shù)?據(jù)準(zhǔn)確的報(bào)?給分公司經(jīng)?理；“專項(xiàng)?油料分析”?活動(dòng)，我分?析了上萬(wàn)個(gè)?數(shù)據(jù)，為領(lǐng)?導(dǎo)決策提供?比較精確的?資料；__?_開展“投?資成本大討?論”，我逐?臺(tái)單車的研?究分析各種?數(shù)據(jù)，幫助?領(lǐng)導(dǎo)找成本?的控制點(diǎn)；?實(shí)行“全員?目標(biāo)成本管?理”，我認(rèn)?真制定每一?臺(tái)車、每一?個(gè)機(jī)關(guān)后期?崗位的成本?目標(biāo)管理方?案，把目標(biāo)?成本管理工?作落到了實(shí)?處。從而使?我分公司財(cái)?務(wù)，起到經(jīng)?濟(jì)活動(dòng)的中?心作用，確?保了分公司?經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀良?好的發(fā)展勢(shì)?頭，利潤(rùn)逐?年提升。?三、盡職盡?責(zé)，為單位?的發(fā)展努力?工作。作為?一名___?員，單位財(cái)?務(wù)主管，我?深知自己的?工作在單位?發(fā)展中的份?量，所以我?一刻也不敢?懈怠，只要?是工作需要?，我經(jīng)常不?分白天和黑?夜的連軸轉(zhuǎn)?，只要領(lǐng)導(dǎo)?安排的工作?，不管是星?期天，還是?節(jié)假日我都?隨叫隨到。?抓“內(nèi)控制?度”的落實(shí)?，我嚴(yán)格按?照程序辦事?，從不漏一?個(gè)環(huán)節(jié)，從?不越位半分?；抓月底收?入、成本決?算，我督促?核算員、結(jié)?算員及時(shí)辦?理各項(xiàng)結(jié)算?工作，匯總?各種報(bào)表，?自己動(dòng)手做?好月底經(jīng)營(yíng)?情況分析。?抓單車效益?管理，我主?動(dòng)教司機(jī)人?人會(huì)算成本?賬，對(duì)他們?提出的問(wèn)題?，做到細(xì)致?耐心說(shuō)明和?解釋工作，?并指導(dǎo)他們?如何提高趟?次單車效益?；抓日常票?據(jù)報(bào)銷工作?，我一方面?熱情接待前?來(lái)報(bào)帳的員?工，一方面?堅(jiān)持報(bào)銷原?則，凡是票?據(jù)不符合要?求的不報(bào)銷?，凡是簽字?不到位的票?據(jù)不報(bào)銷，?凡是弄虛作?假的票據(jù)不?報(bào)銷。與此?同時(shí)，我還?熱情為司機(jī)?服務(wù)，__?_出納員多?次到車場(chǎng)為?司機(jī)報(bào)三過(guò)?費(fèi)、發(fā)放差?費(fèi)等，我的?這些舉動(dòng)也?帶動(dòng)了司機(jī)?參與管理的?熱情，他們?愿意與我商?討單車中的?各項(xiàng)成本的?控制問(wèn)題，?愿意聽取我?對(duì)提高單車?效益的意見(jiàn)?，從而使油?品分公司出?現(xiàn)了人人都?會(huì)單車經(jīng)營(yíng)?管理的新局?面。__?年會(huì)計(jì)師個(gè)?人工作總結(jié)?篇六一、?把學(xué)習(xí)當(dāng)責(zé)?任，在學(xué)習(xí)?中提高自己?一是向書?本學(xué)習(xí)。不?僅在工作中?學(xué)習(xí)相關(guān)的?理論知識(shí)、?專業(yè)技能、?政策法規(guī)，?還堅(jiān)持做好?學(xué)習(xí)筆記，?聯(lián)系個(gè)人思?想，寫好心?得體會(huì)，把?學(xué)習(xí)與改造?主觀世界、?增強(qiáng)黨性修?養(yǎng)結(jié)合起來(lái)?，不斷提高?自己的工作?水平和政治?素質(zhì)；二是?向?qū)嵺`學(xué)習(xí)?。在工作的?同時(shí)不斷總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)，摸?索規(guī)律，學(xué)?習(xí)新的方法?和技能，不?斷提高工作?效率；三是?向身邊人學(xué)?習(xí)。走上新?的工作崗位?，周圍的領(lǐng)?導(dǎo)和同志們?給予我很多?的幫助，在?此給予衷心?的謝意。一?年來(lái)的時(shí)間?里，我從周?圍的領(lǐng)導(dǎo)和?同志們身上?學(xué)到了很多?書本上學(xué)不?到的工作經(jīng)?驗(yàn)和工作方?法，使我很?快地___?、適應(yīng)角色?，適應(yīng)當(dāng)前?的工作。但?我感覺(jué)到自?己目前還是?停留在學(xué)習(xí)?表面的東西?，深層次的?東西還有待?于在今后的?工作中進(jìn)一?步挖掘。?二、把實(shí)踐?當(dāng)契機(jī)，在?實(shí)踐中鍛煉?自己一是?深入實(shí)踐，?強(qiáng)化知識(shí)認(rèn)?知。多年的?工作實(shí)踐使?我充分認(rèn)識(shí)?到，只有深?入實(shí)踐，才?能掌握知識(shí)?的真諦，才?能學(xué)有所用?。作為黨組?秘書，綜合?文稿書寫是?一項(xiàng)重點(diǎn)工?作，我在工?作中注重學(xué)?習(xí)公文寫作?技巧，留心?他人寫作之?所長(zhǎng)，并與?自己的工作?實(shí)際相結(jié)合?，將所學(xué)方?法用于自己?的寫作過(guò)程?中，使綜合?文稿寫作水?平有了較大?的提高。?二是勇于實(shí)?踐，實(shí)現(xiàn)工?作目標(biāo)。無(wú)?論是全市系?統(tǒng)史志工作?還是從事綜?合文稿撰寫?以及完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作，我?都一一制定?相應(yīng)的工作?預(yù)案和工作?計(jì)劃，通過(guò)?研究新情況?、積累新經(jīng)?驗(yàn)、創(chuàng)造新?成績(jī)。一年?來(lái)，我所從?事的史志工?作被省局評(píng)?為先進(jìn)單位?，所撰寫的?___工商?行政管理志?被評(píng)為全省?系統(tǒng)優(yōu)秀志?書；所撰寫?的綜合文稿?多次被省局?和有關(guān)單位?評(píng)為優(yōu)秀論?文。應(yīng)該說(shuō)?，通過(guò)對(duì)工?作目標(biāo)的實(shí)?踐和把握，?進(jìn)一步提高?了自身的工?作能力。?三、把自律?當(dāng)追求，在?自律中嚴(yán)格?要求自己?廉潔奉公是?做好工作的?關(guān)鍵。工作?中，時(shí)時(shí)刻?刻按照黨風(fēng)?廉政建設(shè)責(zé)?任制的要求?對(duì)照自己，?做到制度之?內(nèi)“不缺位?”，制度之?外“不越位?”。時(shí)刻繃?緊自律這根?弦，嚴(yán)格要?求自己、約?束自己。一?年來(lái)，自己?在處理工作?關(guān)系上，十?分注意擺正?自己的角色?位置，做到?寬容待人、?寬厚待人，?公正辦事、?公平處事；?遇到問(wèn)題時(shí)?放低姿態(tài)，?主動(dòng)溝通，?在處世為人?上，堅(jiān)持做?到自嚴(yán)、自?律、自尊、?自愛(ài)、慎獨(dú)?、慎微、慎?始、慎終，?既保持向上?向善的良知?，又堅(jiān)持處?事為人的理?性?；仡?一年來(lái)的工?作和生活，?自身還存在?著很多不足?和缺點(diǎn)，我?將以這次述?職為契機(jī)，?積極學(xué)習(xí)其?他同志的先?進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，取?長(zhǎng)補(bǔ)短，進(jìn)?一步提高自?己、完善自?己，以不辜?負(fù)___領(lǐng)?導(dǎo)和同志們?的期望！?__年會(huì)計(jì)?師個(gè)人工作?總結(jié)篇七?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo)：我?叫___，?___年_?_月取得財(cái)?務(wù)與計(jì)算機(jī)?大專文憑，?___年_?_月被評(píng)為?會(huì)計(jì)師，_?__年__?月取得__?_學(xué)行政管?理本科文憑?。從___?年以來(lái)一直?在單位從事?經(jīng)濟(jì)工作，?在單位工作?至今多次被?評(píng)為先進(jìn)個(gè)?人，優(yōu)秀黨?員等稱號(hào)，?___年獲?局財(cái)務(wù)處先?進(jìn)個(gè)人，_?__年獲公?司優(yōu)秀__?_員，__?_、___?年獲公司優(yōu)?秀女工稱號(hào)??，F(xiàn)在就_?__年取得?會(huì)計(jì)師任職?資格以來(lái)的?學(xué)習(xí)和工作?情況述職如?下，請(qǐng)各位?評(píng)委評(píng)審。?一、堅(jiān)持?學(xué)習(xí)，不斷?提高，做一?個(gè)積極向上?的經(jīng)濟(jì)管理?干部。__?_年以來(lái)，?我從不間斷?學(xué)習(xí)新的理?論、新的觀?念、新的會(huì)?計(jì)專業(yè)知識(shí)?，增強(qiáng)自身?的理論素養(yǎng)?和知識(shí)領(lǐng)域?，較好地把?握各個(gè)時(shí)期?、各個(gè)階段?經(jīng)濟(jì)工作特?點(diǎn)及動(dòng)向。?面對(duì)新形勢(shì)?和任務(wù)，我?能及時(shí)拿出?應(yīng)對(duì)方案和?相應(yīng)措施，?并能根據(jù)上?級(jí)精神和要?求，策劃出?較完整的、?具有實(shí)用性?整套工作實(shí)?施方案，我?始終堅(jiān)持對(duì)?每月單位的?經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情?況進(jìn)行分析?，以隨時(shí)掌?握單位的各?項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)?指標(biāo)的增減?變化情況，?為單位順利?完成經(jīng)濟(jì)目?標(biāo)提供第一?手資料，我?的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)?分析多次受?到公司領(lǐng)導(dǎo)?的好評(píng)，我?撰寫的《論?信息技術(shù)對(duì)?石油工程造?價(jià)分析的應(yīng)?用》被西北?科教論談刊?登發(fā)表二?、勇于開拓?創(chuàng)新，不斷?挖掘單位效?益潛力。我?在油品公司?一直擔(dān)任經(jīng)?濟(jì)主管，具?體負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)?、經(jīng)營(yíng)等工?作。做為行?政領(lǐng)導(dǎo)的參?謀，應(yīng)對(duì)單?位各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)?數(shù)據(jù)、指標(biāo)?了如指掌，?為領(lǐng)導(dǎo)決策?獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。?工作中，不?斷運(yùn)用新知?識(shí)、新觀念?、新方法，?開拓生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)新局面，?協(xié)助單位領(lǐng)?導(dǎo)，合理按?排資金的運(yùn)?用，確保生?產(chǎn)正常運(yùn)行?。分公司實(shí)?行的“收入?、成本日清?日結(jié)”管理?辦法，我是?最后一道關(guān)?口，當(dāng)天及?時(shí)將各種數(shù)?據(jù)準(zhǔn)確的報(bào)?給分公司經(jīng)?理；“專項(xiàng)?油料分析”?活動(dòng)，我分?析了上萬(wàn)個(gè)?數(shù)據(jù)，為領(lǐng)?導(dǎo)決策提供?比較精確的?資料；__?_開展“投?資成本大討?論”，我逐?臺(tái)單車的研?究分析各種?數(shù)據(jù)，幫助?領(lǐng)導(dǎo)找成本?的控制點(diǎn)；?實(shí)行“全員?目標(biāo)成本管?理”，我認(rèn)?真制定每一?臺(tái)車、每一?個(gè)機(jī)關(guān)后期?崗位的成本?目標(biāo)管理方?案，把目標(biāo)?成本管理工?作落到了實(shí)?處。從而使?我分公司財(cái)?務(wù)，起到經(jīng)?濟(jì)活動(dòng)的中?心作用，確?保了分公司?經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀良?好的發(fā)展勢(shì)?頭，利潤(rùn)逐?年提升。?三、盡職盡?責(zé)，為單位?的發(fā)展努力?工作。作為?一名___?員，單位財(cái)?務(wù)主管，我?深知自己的?工作在單位?發(fā)展中的份?量，所以我?一刻也不敢?懈怠，只要?是工作需要?，我經(jīng)常不?分白天和黑?夜的連軸轉(zhuǎn)?，只要領(lǐng)導(dǎo)?安排的工作?，不管是星?期天，還是?節(jié)假日我都?隨叫隨到。?抓“內(nèi)控制?度”的落實(shí)?，我嚴(yán)格按?照程序辦事?，從不漏一?個(gè)環(huán)節(jié)，從?不越位半分?；抓月底收?