員工承諾書15篇

第頁員工承諾書15篇員工承諾書1

1.基本職業(yè)道德

1.作為中介執(zhí)業(yè)人員，我將嚴格遵守《中華人民共和國注冊會計師法》和《中國注冊會計師職業(yè)道德基本準則》的相關(guān)規(guī)定，履行相應(yīng)的社會責(zé)任，維護社會公共利益。

2.我將保持應(yīng)有的職業(yè)謹慎，保持和提高專業(yè)實力，遵守注冊會計師的執(zhí)業(yè)標準，勤勉盡責(zé)。

2.兩個獨立

1.我在進行審計、審查、復(fù)核和驗資時，將遵循獨立、客觀、公正的原則。

2.我承諾，當與客戶在重大會計和審計問題上存在看法分歧，導(dǎo)致威逼、利誘或不當壓力時，將剛好、真實地向相關(guān)項目經(jīng)理報告，不因任何利益影響客觀公正的立場。

3.本人承諾本人及直系親屬與客戶無干脆或間接經(jīng)濟利益關(guān)系；沒有向客戶借款或向客戶借款；未經(jīng)公司批準，客戶不得報銷費用或提出任何利息要求；我和我的直系親屬沒有在客戶辦公室兼職或擔(dān)當與我的驗證業(yè)務(wù)不相容的職位。在這種狀況下，它將馬上向公司的管理合伙人報告。

4.我承諾不接受客戶超出社交禮儀的珍貴禮物或款待。

5.我承諾不購買我服務(wù)的上市公司客戶的股票。假如我在公司接受業(yè)務(wù)時持有新上市公司的股份，我會剛好通知公司。

3.機密

1.我承諾履行我對客戶的責(zé)任，并對我在執(zhí)業(yè)過程中獲得的客戶信息保密。全部關(guān)于客戶的信息，包括非公開、機密和專有信息以及客戶以書面和口頭形式供應(yīng)的數(shù)據(jù)，都是機密信息。除非得到客戶的批準，否則我承諾不會將客戶的信息和機密信息透露給任何其他方，包括家人。

2.本人承諾不會利用執(zhí)業(yè)過程中獲得的客戶信息，包括尚未公開的保密信息，為自己或他人謀取不正值利益。

3.未經(jīng)客戶和項目經(jīng)理同意，我保證不將工作文件和其他客戶信息帶出工作現(xiàn)場和辦公室。

4.我保證在現(xiàn)場工作結(jié)束后，將整理好的工作底稿提交給上級審核人員審核和保存，并剛好清理廢棄的文件，不得挪作他用或私自保存。

5.本人承諾嚴格遵守事務(wù)所關(guān)于工作底稿管理、借閱和保密的規(guī)定，嚴禁擅自查詢、摘抄、修改、復(fù)制、復(fù)制或打印相關(guān)資料。

6.我承諾對公司的相關(guān)信息保密，包括但不限于公司的技術(shù)標準和系統(tǒng)、管理系統(tǒng)和軟件系統(tǒng)、培訓(xùn)信息等。未經(jīng)授權(quán)，我不得將這些信息復(fù)制或披露給公司以外的其他方。

4.另外四個

1.本承諾書自簽署之日起長期有效，不因?qū)I(yè)服務(wù)結(jié)束而終止。

2.如本人違反承諾書約定的保密事項，給事務(wù)所造成經(jīng)濟損失或聲譽損失，使事務(wù)所在競爭中處于不利地位，應(yīng)按損失程度擔(dān)當賠償責(zé)任。

名稱:標題:

簽名:日期:

員工承諾書2

為深化落實案防責(zé)任制有關(guān)要求，有效防止商業(yè)賄賂發(fā)生，維護我行社會聲譽，承諾支行全體人員承諾如下：

1、嚴格執(zhí)行中國銀行業(yè)協(xié)會反商業(yè)賄賂“一承諾三公約”，嚴格自律、相互監(jiān)督，珍惜職業(yè)生涯。

2、不無故拖延辦理客戶提交的正常業(yè)務(wù)申請。

3、不以各種名義收取客戶及中介機構(gòu)的禮品、紅包、有價證券等。不接受可能影響業(yè)務(wù)的宴請或高消費。

4、不向客戶借款，亦不準介紹客戶之間任何用途的借款以謀取不正值利益。

5、不以任何形式投資與我行有業(yè)務(wù)往來的客戶以收取不正值收入。

6、不得以購物折扣、干股以及賭博等變相形式收受賄賂。

7、不為客戶融資供應(yīng)或介紹中介擔(dān)保，及違規(guī)介紹審計、評估、保險等中介機構(gòu)。

8、不與客戶串通，弄虛作假，騙取銀行信用。

9、不在不良資產(chǎn)處置、大宗物品選購 和基建裝修招投標等過程中違反規(guī)定以收取好處。

10、不參加各種形式的社會非法集資。

11、不泄露我行內(nèi)部業(yè)務(wù)審議狀況及其他商業(yè)隱私。

員工承諾書3

一、仔細學(xué)習(xí)和執(zhí)行《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防平安管理規(guī)定》(公安部61號令)、《中華人民共和國消防法》和本單位消防

二、工作期間做到不吸煙、不喝酒，沒有酒氣，文明上班，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

三、熟識現(xiàn)場平安通道，自覺維護平安通道暢通。

四、駕馭滅火器材的分布狀況，嫻熟運用滅火器材，知曉火警電話“119”，把握現(xiàn)場應(yīng)急事項(運用滅火器材，引導(dǎo)群眾疏散等)有序進行。

五、上班前對工作區(qū)域的檢查，保證設(shè)備和設(shè)施正常運行。

六、下班前對工作區(qū)域的檢查，保證關(guān)閉切斷各設(shè)備電源，檢查應(yīng)急燈是否正常。

七、不得私自亂拉亂接電線，不得擅自動用明火。

八、遇有火情或隱患，即在第一時間向消防管理員反映，并合理運用防火、滅火逃命器具，并撥打火警電話“119”。

九、妥當愛護消防設(shè)備，保證消防設(shè)施標簽完好，不得損壞或損傷消防相關(guān)的器具。

承諾人：

時間：

員工承諾書4

員工姓名：

某身份證號碼：

某單位名稱：浙江愛寧包裝有限公司

簽定勞動合同日期：某年某月某日至某年某月某日某

申請不購買社保日期：某年某月某日至某年某月某日

本人進入浙江愛寧包裝有限公司（以下簡稱"公司"）后，成為該公司正式員工，現(xiàn)就本人有關(guān)社保購買事宜做出如下承諾和要求：

一、本人承諾，公司不必為本人繳納任何社會保險，因此而導(dǎo)致本人未享受到社保待遇的后果和責(zé)任完全由本人擔(dān)當，給自己和公司造成的全部損失和法律責(zé)任一律與公司無關(guān)，一切后果自負。

二、本人簽訂本承諾書完全出于自身真實意愿，自簽訂之日起，即時生效。

申請人（簽字）：

公司審批人：

公司蓋章：

日期：某年某月某日

（本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起，即時生效，具有法律意義。如單方違約，自愿擔(dān)當一切法律后果。）

員工承諾書5

為愛護公司、合作方及項目參加人員的合法利益，保證合作雙方實現(xiàn)順當合作，避開因信息泄露而給合作雙方造成損失，參加本項目的全部公司員工應(yīng)承諾遵守本保密書內(nèi)容。

1.保密信息

本書所示保密信息為合作雙方就合作項目中涉及各方或各自關(guān)聯(lián)方公司尚未公開的信息。包括：

1.1以手寫、打印、軟件、磁盤、光盤、膠片或其它可存取的方式記載的有關(guān)財務(wù)或商業(yè)信息數(shù)據(jù)及資料；或

1.2以口頭方式說明須要保密的財務(wù)或商業(yè)信息；或

1.3以軟件代碼、文字圖像、分析注釋、備忘錄、圖紙、探討報告、編輯數(shù)據(jù)等各種方式出現(xiàn)的財務(wù)或商業(yè)信息；或

1.4公司與合作方之間的交易進程及全部信息、數(shù)據(jù)及資料。

1.5合作雙方在探討合作過程中，包括但不限于在對方處參觀、考察的過程中以其它形式獲得的財務(wù)信息或商業(yè)信息。

2.保密義務(wù)

2.1承諾人始終對保密資料保密，不在項目之外運用對方供應(yīng)的保密信息及駕馭的公司保密信息。

2.2未經(jīng)同意，不向任何第三方供應(yīng)保密信息以及可以接觸上述保密信息的手段，包括在公開場合展覽，公開對外宣揚，作為文章、訊息、參考數(shù)據(jù)發(fā)表。

2.3只向項目相關(guān)人員（包括各自的董事？顧問？代理人和雇員等）為商討合作項目而有須要知悉保密信息的人士披露保密信息；并保證，上述各相關(guān)人員的行為將會符合本守則的規(guī)定。

2.4在商討合作項目的過程中，若需向第三方披露對方的保密信息，應(yīng)事先取得

書面許可，并要求該第三方不得向任何其它人士泄露保密信息。特此承諾！

承諾人：xxxxxx

xx年xx月xx日

員工承諾書6

本人___________作為___縣____________新型墻體材料有限公司的一名員工，慎重承諾在以后的工作中將做到以下幾點：

1、在自己的崗位上仔細履行崗位平安職責(zé)，對本崗位的平安生產(chǎn)負干脆責(zé)任，為自己平安負責(zé)、為部門平安負責(zé)、為企業(yè)平安負責(zé)。

2、自覺遵守國家、行業(yè)和單位的各種平安管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，聽從管理，正確佩戴和運用勞動防護用品，努力做到“不損害自己、不損害別人、不被別人損害”。

3、嚴格遵守本崗位的平安生產(chǎn)操作規(guī)程，嚴格遵守勞動、操作、工藝、施工和工作紀律。

4、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，主動學(xué)習(xí)滅火與火場逃命學(xué)問，熟識各種滅火器材的運用方法和逃命線路。仔細學(xué)習(xí)并嚴格執(zhí)行工業(yè)用火、檢修理、有限空間作業(yè)、臨時用電等作業(yè)的平安管理制度和規(guī)定，不違章作業(yè)，確保作業(yè)平安。

6、自覺接受單位、部門、班組的平安交底和技術(shù)交底，自覺執(zhí)行平安交底和技術(shù)交底要求的各種平安措施，不抱僥幸心理。

7、主動制止同事的擔(dān)心全行為，對發(fā)覺事故隱患或者其他擔(dān)心全因素，馬上向現(xiàn)場平安生產(chǎn)管理人員或者本單位負責(zé)人報告；接到報告的人員應(yīng)當剛好予以處理。

8、主動參與單位舉辦的各種平安培訓(xùn)和平安學(xué)習(xí)、平安活動、事故應(yīng)急演練，駕馭作業(yè)所需的平安生產(chǎn)學(xué)問，提高平安生產(chǎn)技能，增加事故預(yù)防和應(yīng)急處理實力。

9、正確操作、細心維護設(shè)備，妥當保管、正確運用各種防護器具和消防器材，保持作業(yè)環(huán)境整齊，搞好平安文明生產(chǎn)。

承諾人（簽字）：_______________

承諾時間：______年______月____日

員工承諾書7

本人于年月日已被貴公司招錄試用，為表誠信，防患瑕疵，自愿向公司作出以下承諾：

一、恪守誠信，本人保證所供應(yīng)的個人簡歷、證件、復(fù)印件等真實、無誤，絕無欺詐成份，且保證本人在前任公司從未有任何違法、違規(guī)行為或受任何不良處分。現(xiàn)因個人緣由，原單位不能供應(yīng)離職證明，責(zé)任在我本人，與貴公司無關(guān)。若由此產(chǎn)生的法律責(zé)任和損失均由本人擔(dān)當；

二、本人已不用再到學(xué)校上課，可全職上班，如有請假、離職根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定辦理；

三、已了解并獲知本人所從事工作的職責(zé)，包括工作時間、工作內(nèi)容、工資待遇、晉升渠道、工作地點等，已確認無任何疑問；

四、試用期不符合公司要求，接到公司停止試用通知后情愿馬上離職，決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟補償；

五、無論由于何種緣由離開公司，必需按公司要求以書面形式通知公司，且在離職前將本職工作完整地交接清晰，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，情愿根據(jù)公司規(guī)章制度接受處理；

六、公司因經(jīng)濟狀況不良，發(fā)生經(jīng)濟性裁員時，愿遵照公司要求離職，接受公司按國家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時間內(nèi)辦理好離職手續(xù)；

七、不得有意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)機密；遵守公司薪資保密制度，不得向同事透露本人薪資或打聽他人薪資；

八、本人肯定聽從公司領(lǐng)導(dǎo)及主管的領(lǐng)導(dǎo)、教化和幫助；

九、本人將按公司要求主動參與公司的各項專業(yè)培訓(xùn)；

十、遵守公司《人事管理制度》，聽從公司任何工作調(diào)遣與指令；

十一、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為；

十二、本人已參與公司組織的新員工培訓(xùn)，已完全了解到公司的規(guī)章制度，本人情愿仔細遵守和履行公司的各項規(guī)章制度；如有違反公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，情愿接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚恚?/p>

1、遲到30分鐘以內(nèi)（含30分鐘）罰款20元/次，遲到30分鐘以上，扣除半天薪資；早退一次扣除半天薪資；無故曠工1天（含1天）扣罰3天工資及相關(guān)補貼，1年內(nèi)無故曠工累計達到5天（含5天）或連續(xù)3天者，扣罰當月工資20%，若扣除后的剩余工資部分低于公司最低工資標準，則按最低工資標準支付，同時視作自動解除勞動關(guān)系處理；全年遲到或早退累計滿30次，屬嚴重違反企業(yè)規(guī)章制度，企業(yè)將按勞動合同法有關(guān)規(guī)定解除勞動合同。

2、未打卡/次/人，扣款20元。代打卡/次，代打者一經(jīng)查實，罰款101元/次，被代打者罰款50元/次，干脆主管擔(dān)當連帶責(zé)任，扣罰50元/次；

3、員工在試用期內(nèi)提出離職，須提前3天遞交書面申請，經(jīng)部門負責(zé)人同意，報人力資源中心審批

后，方可辦理離職手續(xù)。員工試用期轉(zhuǎn)正后，若提出離職，須提前30天；員工入職3日內(nèi)提出辭職，不計發(fā)薪資。

4、遵守公司相關(guān)紀律規(guī)定，不得出現(xiàn)打架斗毆、酗酒鬧事、偷盜等行為，否則按公司相關(guān)規(guī)定及國家法律法規(guī)處理；

5、員工在廠區(qū)內(nèi)參訓(xùn)、工作以及外出廠區(qū)等，需按公司規(guī)定留意個人平安；

6、我廠員工宿舍除照明電器、電視、收音機外，其它電器一律不允許運用，如發(fā)覺一律沒收，對此產(chǎn)生的后果員工需負相應(yīng)責(zé)任；

7、在廠區(qū)住宿的員工，須遵守公司宿舍管理相關(guān)規(guī)定，不得出現(xiàn)留宿外來人員和異性、損壞公物、擾亂秩序等行為；

8、工作期間應(yīng)遵守食品平安相關(guān)規(guī)定，全部女員工必需將頭發(fā)扎起或盤起，不得披頭散發(fā)；男員工頭發(fā)做到前不及眉、側(cè)不接耳、后不蓋領(lǐng)，鬢角不超過耳朵的二分之一。

十三、以上承諾是本人自愿真實的確定。

承諾人簽名：

年月日：

員工承諾書8

部門人力資源部崗位評價期間5/1——5/31工作來源權(quán)重

（%）衡量標準協(xié)作人/

部門完成狀況自評

得分部長

評分部門戰(zhàn)略20%第一批數(shù)據(jù)分析完成，并完成方案中文件修訂，并和第一批涉及部門負責(zé)溝通完成涉及部門人力資源部和辦公室數(shù)據(jù)分析已完成，并多次與相關(guān)崗位人員和部門溝通，進入最終修訂文件，并與其次階段的中藥所、財務(wù)部、選購 部負責(zé)人作了充分溝通；20工作安排30%

出初稿，提交部長；

形成項目小組并分形成任務(wù)安排表；

銷售類方案與銷售部達成一樣并報關(guān)總

朱潔琳

龍妮妮

陳金進未出整體初稿，只探討整體思路；

和朱潔琳一起與銷售部陳總進行了溝通，思路統(tǒng)一，并撰寫了初稿18工作安排10%方案通過，并套進新的薪酬體系黃紅梅未出完整方案，但已出晉升通道設(shè)計稿提交部長，因薪酬改革推后未套進；5崗位職責(zé)10%按領(lǐng)導(dǎo)要求儲備生產(chǎn)類和研發(fā)類，并供應(yīng)儲備名單；支配一輪面試（3人以上）黃、關(guān)未完成0崗位職責(zé)15%財務(wù)類崗位和HR（總部和生產(chǎn)）人員定人到崗劉利新財務(wù)類崗位重新組織一輪探討生學(xué)歷面試，因其他緣由未錄用；生產(chǎn)中心人力資源專員到崗10工作安排10%方案通過，組織實施朱潔琳方案通過審批，但老師時間調(diào)整，推后5工作安排5%領(lǐng)導(dǎo)滿足度黃5月14日因陳興離職，起先與陳興交接，并完成了如下工作：

1、指導(dǎo)新入職績效專員徐坤鰲相關(guān)崗位職責(zé)熟識與輔導(dǎo)；

2、完成了全部職能部門員工績效考核部門負責(zé)人與S、C、D級員工訪談；

3、對經(jīng)營單位和職能部門績效一季度和4月份績效反饋工作完成了10個單位數(shù)據(jù)提取與核對。5101%部長審批:時間：20xx-4-3063部長簽字：時間：

員工承諾書9

各位領(lǐng)導(dǎo)：

今日，我懷著極大的苦痛和愧疚向你致歉！并求各位諒解?，F(xiàn)在回想起來，這幾年給你造成了許多麻煩，給單位造成了許多不良影響。假如地上有裂縫，我很想進去。

首先，我在社會上的第一天，你教我學(xué)會喝酒。但是這幾年來，我的酒量不但沒有增加，反而成了胃病。我既然得了胃病，就不能在酒局給你喝酒，讓你在其他官員面前沒面子。每當發(fā)生這種事，我真的很懊悔自己為什么這么沒出息。領(lǐng)導(dǎo)這么看重你。即使是這種擔(dān)憂，在關(guān)鍵時刻也不能讓領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)。

其次，更糟糕的是，我盡然戒煙了，為了熬煉自己之前的吸煙量。領(lǐng)導(dǎo)也沒少照看我，讓我抽了不少好煙。他還教我怎么抽煙，怎么點燃其他領(lǐng)導(dǎo)，怎么吐出煙圈。你說從煙圈就能看出一個人的性格。但是，自從患了咽炎，我其實就戒煙了。這樣做，我辜負了你家人的殷切期望。

第三，我學(xué)會了喝茶，這很令人惱火。你想想，喝茶應(yīng)當是領(lǐng)導(dǎo)的專利吧！一般人怎么泡茶？喝白開水是上天最大的賞賜，但我學(xué)會了喝茶。還有花茶綠茶烏龍茶都在喝。真是罪孽深重！

第四，我還是不會唱歌跳舞，雖然天生五音不全，身體不協(xié)調(diào)。但是主觀上沒有過去學(xué)習(xí)，體驗，學(xué)習(xí)，克服先天不足的思想。古今中外，各行各業(yè)，都有許多人不屑一顧，不懈努力，取得了巨大的成就。我好像缺乏毅力和克服一切困難的堅毅意志。

第五，到現(xiàn)在我還不會打牌，甚至不會下棋，如何適應(yīng)困難多變的人際網(wǎng)絡(luò)？你希望客人來的時候坐著別動嗎？什么時候了，思想和行動還這么落后保守？

第六，我在高校的時候曾經(jīng)被老師同學(xué)稱為才子，報紙上也常常出現(xiàn)文章。但是這幾年，我的江郎已經(jīng)精疲力盡了，我已經(jīng)盡力寫文章了。就算寫了也是干癟的，像喊口號一樣。這么多年過去了，我還是變更不了自己的文筆。我真的不應(yīng)當。

綜上，我的問題挺嚴峻的。為了訂正我的缺點，我承諾做以下幾點：

第一，立刻治好胃病，堅持喝酒，信任酒是五谷雜糧烤出來的，喝自己的好理由。

其次，馬上買整支煙起先抽，抽出水平和藝術(shù)，同時堅決根除喝茶的惡習(xí)。

第三，盡快學(xué)會打麻將斗地主，學(xué)會唱歌跳舞。

第四，加強學(xué)習(xí)，多寫文章。變更文風(fēng)和文筆，努力寫好文章，在內(nèi)網(wǎng)發(fā)表。

與其做，不如言出必行。請信任我，給我一個機會。在你的關(guān)切和幫助下，我肯定會改革思想，變更觀念，做到在工作、學(xué)習(xí)、社會、社交上上一層樓。

擔(dān)保人：xxx

Xxxx年xx月xx日

員工承諾書10

本人是（部、中心）員工，為預(yù)防平安生產(chǎn)責(zé)任事故及治安案件的發(fā)生，確保自身、他人的生命和財產(chǎn)平安不受侵擾，本人慎重承諾，在今后的工作中仔細履行以下職責(zé)和義務(wù)：

1。嚴格遵守國家的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司的平安生產(chǎn)規(guī)章制度以及操作規(guī)程，正確運用勞動防護用品。

2。主動參與本部門組織的平安生產(chǎn)教化培訓(xùn)活動，不斷提升自我的平安愛護意識和平安生產(chǎn)技能，增加應(yīng)急處理各類突發(fā)事務(wù)的實力。

3。充分相識本崗位的風(fēng)險，外出時，關(guān)好門窗、關(guān)閉氣源和電源，并嫻熟駕馭各種消防器材的運用和逃命自救的方法。

4。嚴格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定，對重點部位動火、動焊和高空作業(yè)時，按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證，不無證作業(yè)。

5。拒絕冒險作業(yè)或違章指揮，對違反平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及危害員工生命平安、身體健康的行為堅決予以制止；對發(fā)覺的隱患或其它擔(dān)心定因素，馬上向現(xiàn)場平安生產(chǎn)管理人員及單位負責(zé)人報告，并主動幫助處理。

6。不涉及黃、賭、毒等違法犯罪活動，不參加其它邪教組織。

7。嚴格執(zhí)行省公司對現(xiàn)金、票據(jù)及有價證劵的管理規(guī)定，保證不發(fā)生丟失、被盜、被搶的平安事故。

8。自覺遵守交通平安法規(guī)，不無證駕駛、不酒后開車、不開病車、不超速行駛，騎電動車和摩托車時，正確佩戴平安頭盔。

9。忠于職守，嚴格履行本崗位的平安生產(chǎn)責(zé)任，落實“一崗一責(zé)”制。

10。主動參加公司的平安文化建設(shè)，努力營造和諧的平安生產(chǎn)氛圍，培育良好的工作習(xí)慣和平安價值觀。

承諾人：單位（部門）負責(zé)人：

單位（部門）蓋章：

年月日

員工承諾書11

我們承諾：

一、用主動的心態(tài)和行動參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。與同事比思想，與從事相同崗位的同事比業(yè)務(wù)，與過去的自己比進步。

二、加強學(xué)習(xí)，強化素養(yǎng)。不斷提高業(yè)務(wù)水平，能夠勝任本職；不斷提高個人養(yǎng)息 ，誠懇切懇做事，實實在在為人；不斷提高黨的覺悟，堅固樹立我勞動、我奉獻、我歡樂的思想，工作高標準，生活低要求。

三、維護團結(jié)，和諧共事。不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，不利于黨形象的言論堅決抵制，和諧共事，相互支持。

四、堅決貫徹執(zhí)行物業(yè)小區(qū)的工作方針、決策、安排和各項指令。

五、負責(zé)調(diào)動本處員工工作主動性，提高員工業(yè)務(wù)素養(yǎng)，堅持“業(yè)主至上、服務(wù)第一”的宗旨，檢查督促各崗位員工仔細履行職責(zé)。

六、保持與居委會，派出所等相關(guān)部門的良好關(guān)系，協(xié)作有關(guān)部門抓好平安防范工作。

七、仔細做好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。

員工承諾書12

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：_____________(以下簡稱乙方)

身份證號：

乙方于年月日到甲方工作，雙方簽訂了為期年的《勞動（務(wù)）合同》。在此期間，甲方同意為乙方繳納社會保險，因乙方已經(jīng)自行在其他地區(qū)辦理社保，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方要求自己個我辦理社保手續(xù)并自己交納相關(guān)費用，自愿放棄由甲方統(tǒng)一辦理社保事宜。雙方達成如下條款，以資共同遵守：

一、經(jīng)乙方申請，甲方不強制為乙方在社保機構(gòu)辦理社會保險。

二、乙立承諾自己擔(dān)當因未由甲方統(tǒng)一在上海辦理社會保險而產(chǎn)生的任何狀況，如在辦理社會保險后理應(yīng)由社保機構(gòu)擔(dān)當?shù)睦鎿p失部分，由乙方自行全部擔(dān)當。

三、在工作期間，如有須要，乙方可以重新以書面形式向甲方申請為其辦理參保手續(xù)。甲方接到申請后，根據(jù)社保機構(gòu)的規(guī)定，從社保機構(gòu)同意受理乙方參保的當月起，為乙方辦理社會保險。甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳應(yīng)當由乙方擔(dān)當?shù)膮⒈ＹM用。

四、本協(xié)議是基于乙方申請而簽訂，今后凡因履行本協(xié)議引起的任何經(jīng)濟、法律責(zé)任（包括行政部門對甲方的懲罰）均由乙方擔(dān)當。

五、本協(xié)議一式兩份，自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

甲方：_______________乙方：_______________

_______年____月___日_______年_____月____日

員工承諾書13

總則：整體銷售服務(wù)是公司自下而上和發(fā)展的基礎(chǔ)要素之一，其中售后服務(wù)應(yīng)尤為重視，它是區(qū)分與他人的標記，是培育信譽的有利手段，公司員工必需始終堅持、貫徹；執(zhí)行服務(wù)看法，盡力提高顧客滿足度。并明確規(guī)定宗旨是：公司賣的不僅是商品，更重要的是服務(wù)。

一、修理、送貨、換貨、換配件、一律不得收取任何費用。

二、不得收取香煙、水果等財物。

三、接到服務(wù)電話應(yīng)剛好上門服務(wù)，對不能馬上服務(wù)的，應(yīng)立刻賜予答復(fù)，并約定時間準時上門，要求最長不能超過24小時。

四、與顧客約定時間后，必需提前5分鐘到達目的地。

五、不準與顧客爭吵，更不準吵架。

六、必需有禮貌，有耐性，對顧客百問不煩，百答不套，更不行對顧客有推諉行為。

七、接到服務(wù)電話務(wù)必仔細對待，作好記錄，不能讓顧客不滿足或有任何埋怨。

八、盡力滿意顧客的一切可行性須要。

九、對待新購產(chǎn)品的顧客肯定要細致講解并為其示范運用，直到讓顧客學(xué)會為止。

十、在遇到本公司的產(chǎn)品時必需主動供應(yīng)檢修。

十一、員工應(yīng)主動宣揚我們的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)電話并主動宣揚投訴電話和投訴內(nèi)容。

十二、修理應(yīng)高效、快速，要求上門之時應(yīng)配件齊全、技術(shù)嫻熟，一次性修好。

十三、工作時間外，應(yīng)給顧客回應(yīng)答復(fù)并在24小時內(nèi)上門為其服務(wù)。

十四、對雨辰以外的產(chǎn)品供應(yīng)有償服務(wù)。

十五、上門修理時必需敬重顧客的習(xí)慣。

十六、每月應(yīng)定期回訪30位或以上的客戶，并收取看法和建議。

十七、在公共場合代表公司時，要求形象佳、服務(wù)好、表情自然、衣著整齊，讓顧客最終滿足。

十八、評價公司的服務(wù)標記：以最差員工的服務(wù)作打分標準。

十九、員工送貨時攜后服務(wù)回饋卡敬請顧客簽字帶回。

二十、如有顧客投訴，一經(jīng)查實，公司將賜予當事人重處。

以上條例希望各位員工仔細遵守，嚴格執(zhí)行，如有違反，公司將一律賜予嚴懲。

員工承諾書14

依據(jù)公司20xx年度的銷售目標，根據(jù)對市場的預(yù)料，參考歷史銷售業(yè)績并綜合考慮多種可能的影響因素，為充分調(diào)動代理商、辦事處的銷售主動性，以確保公司年度銷售目標的實現(xiàn)，在同等、自愿、協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上，特制定本銷售目標任務(wù)和相應(yīng)的激勵政策，并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任。

一、目標銷售責(zé)任人：XX（以下簡稱乙方）

責(zé)任公司：XX（以下簡稱甲方）

二、目標銷售任務(wù)

經(jīng)公司探討確定，現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人全面負責(zé)公司生產(chǎn)的產(chǎn)品在銷售，品牌的.宣揚、推廣等活動的權(quán)利。同時，完成以下年度目標銷售任務(wù)：

1、年度銷售（以XX萬元；

2、年度銷售（以為主）目標任務(wù)：XX萬元；

3、年度銷售（以為主）挑戰(zhàn)任務(wù)：XX萬元。（每月分解詳見附表：銷售安排書）

三、完成目標銷售任務(wù)期限：20xx年12月26日——20xx年12月25日

四、銷售責(zé)任人的義務(wù)

1、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標責(zé)任書后十日內(nèi)向甲方供應(yīng)詳細的、可操作的、可衡量的、可實現(xiàn)的、有時間性的目標實施具體安排書（電子版），在獲得公司認可后以此作為對銷售目標責(zé)任人進行績效考評、市場開發(fā)活動監(jiān)督和限制的依據(jù)；

2、銷售目標責(zé)任人必需定期或不定期地按甲方要求報送以下市場開發(fā)活動有關(guān)的各項文字資料：

（1）提交周、月度、季度、年度各項工作安排、銷售數(shù)據(jù)、市場調(diào)查的分析和總結(jié)報告，分析市場狀況，供應(yīng)市場分析報告，為公司決策提高精確的市場依據(jù)；

（2）每月的工作安排中包括銷售政策的實施狀況、客戶跟蹤和維護的報告；

（3）公司要求供應(yīng)的其它相關(guān)文字資料，如客戶信息，合同，工程資料等；

（4）考核當月未完成安排銷售目標任務(wù)的，責(zé)任人須向干脆上級說明未完成安排任務(wù)的緣由，并提出改進措施。

（5）每月對各類與之相關(guān)促銷活動、員工考核、嘉獎評比按時上報數(shù)據(jù)，對于舉辦活動的前期打算安排、流程，結(jié)束后需提交的客戶信息、活動分析及活動相關(guān)資料等；

3、依據(jù)公司績效考核要求，參加公司績效考核；（細則按各級考核表規(guī)定執(zhí)行）