事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員個(gè)人總結(jié)

事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員個(gè)人總結(jié)在這一年中我分管的工作還是財(cái)務(wù)工作、人事勞資工作，在這一年中有關(guān)業(yè)務(wù)方面的文件出臺(tái)了許多，因此，就需要不斷改良工作方法和業(yè)務(wù)水平。在思想政治方面也應(yīng)具備”與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、自加壓力、爭創(chuàng)一流”精神。回憶一年的無論是在業(yè)務(wù)水平還是思想政治方面都有進(jìn)步同時(shí)也存在缺乏，下面就我本人一年的工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào)：

第一項(xiàng)從四個(gè)方面總結(jié)一下全年財(cái)務(wù)工作：

一、建立人員數(shù)據(jù)庫工作

財(cái)政為掌握財(cái)政支出，推動(dòng)會(huì)計(jì)電算化進(jìn)程，實(shí)行工資統(tǒng)發(fā)治理系統(tǒng)，建立人員數(shù)據(jù)庫是最根底性工作。這項(xiàng)工作已在10月份完成了增人增資、離退休人員數(shù)據(jù)處理、減人下冊數(shù)據(jù)上報(bào)和信息收集工作，已完成兩上兩下，目前，只等工資調(diào)整和人員變動(dòng)時(shí)再做數(shù)據(jù)上報(bào)和信息收集。

二、銀行帳戶重新審批工作

為清理多余帳戶避開設(shè)立帳外帳，標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一治理預(yù)算內(nèi)和預(yù)算外資金，我財(cái)政依據(jù)《xx市級行政事業(yè)單位銀行帳戶審批實(shí)施方案》文件要求，進(jìn)展銀行帳戶的審批，它是以單位自查為主，進(jìn)展自查登記和補(bǔ)報(bào)登記，這幾項(xiàng)工作已經(jīng)完成，在銀行保存了財(cái)政要求應(yīng)當(dāng)保存的帳戶，并承諾今后不存在錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)銀行帳戶，不擅自開設(shè)、變更、撤消帳戶。

三、預(yù)算單位清產(chǎn)核資工作

清產(chǎn)核資工作是一項(xiàng)定期審核固定資產(chǎn)的工作，這是我從接收會(huì)計(jì)工作以來第一接觸到的業(yè)務(wù)。這次清產(chǎn)核資工作正適合摸清我委固定資產(chǎn)”家底”，以免國有資產(chǎn)的流失，全面清查各類財(cái)產(chǎn)和債務(wù)，并核實(shí)人員狀況、收入渠道、支出構(gòu)造等狀況進(jìn)展自查，按規(guī)定沒有清查出任何問題，為深化財(cái)務(wù)預(yù)算制度改革和加強(qiáng)我委財(cái)產(chǎn)監(jiān)管工作奠定根底。

四、財(cái)務(wù)年終決算工作

每年的年終決算根本程序都是一樣的，每一年的財(cái)務(wù)年終決算以后，都對增收節(jié)支、帳務(wù)處理積存一些閱歷，同時(shí)又發(fā)覺存在很多缺乏。

今年我感覺在每月的報(bào)財(cái)政報(bào)表的同時(shí)，自行設(shè)計(jì)的科目明細(xì)分析報(bào)表給我對本月財(cái)務(wù)分析幫忙很大，對掌握預(yù)算開支起到了重要作用。但缺乏的是在年初立帳時(shí)考慮不全面，明細(xì)科目還不健全，明年肯定留意這個(gè)問題。

其次項(xiàng)工作人事勞資工作：

今年的人事工作較去年輕松一些，主要是工作人員信息采集工作這項(xiàng)工作，現(xiàn)已完成建立數(shù)據(jù)庫和軟盤上報(bào).為明年人員變動(dòng)的信息采集工作打下根底。搞好本委工作人員年終考核總結(jié)上報(bào)，同時(shí)做好工資微調(diào)事宜。

另外，在完本錢職工作以外，積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些零星事務(wù)。

以上是我全年的工作總結(jié)，認(rèn)真想想，還有很多工作沒有到位的地方，比方，計(jì)算機(jī)應(yīng)用還沒有在業(yè)務(wù)工作充分表達(dá)，今后我要在這方面多學(xué)習(xí)，提高微機(jī)操作水平，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，提高自身素養(yǎng)，為明年我委創(chuàng)立全國科技工作先進(jìn)市而努力工作。

事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員個(gè)人總結(jié)2

財(cái)務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)財(cái)務(wù)治理水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查、把握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財(cái)務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了。

財(cái)務(wù)部的綜合工作本領(lǐng)相比20xx年又邁進(jìn)了一步?；貞涶R上過去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點(diǎn)綻開工作，緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算、治理方面做了應(yīng)盡的職責(zé)。為了總結(jié)閱歷，發(fā)揚(yáng)成績，克制缺乏，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回憶和總結(jié)。

今年的工作能夠分以下三個(gè)方面：

一、費(fèi)用本錢方面的治理

標(biāo)準(zhǔn)了庫存材料的核算治理，嚴(yán)格掌握材料庫存的合理儲(chǔ)藏，削減資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度，轉(zhuǎn)變了原先不管是否需要、不管那個(gè)部門使用、也不管購進(jìn)的數(shù)量多少，都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個(gè)部門來核算的模糊本錢。

二、會(huì)計(jì)根底工作

1、仔細(xì)執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步對財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)財(cái)務(wù)根底工作的指導(dǎo)，標(biāo)準(zhǔn)記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)展審核，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的治理等。對全部本錢費(fèi)用按部門、工程進(jìn)展歸集分類，年底將共同費(fèi)用進(jìn)展分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)表達(dá)部門效益。

2、按規(guī)定時(shí)間編制本公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表，準(zhǔn)時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。在公司的審計(jì)及財(cái)政稅務(wù)的檢查中，進(jìn)取協(xié)作相關(guān)人員工作。

三、財(cái)務(wù)核算與治理工作

1、正確計(jì)算營業(yè)稅款及個(gè)人所得稅，準(zhǔn)時(shí)、足額地繳納稅款，堅(jiān)持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。

2、在緊急的工作之余，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建立，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱忱高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)治理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作進(jìn)取性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素養(yǎng)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。

新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲，更上一層樓。20xx年我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化治理進(jìn)軍，精細(xì)化財(cái)務(wù)治理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財(cái)務(wù)治理手段”等，這樣，就足以對公司的.財(cái)務(wù)治理做精做細(xì)。

要以“細(xì)”為起點(diǎn)，做到細(xì)致入微，對每一崗位、部門的每一項(xiàng)詳細(xì)的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的本錢歸集。并將財(cái)務(wù)治理的觸角延長到公司的各個(gè)經(jīng)營領(lǐng)域，經(jīng)過行使財(cái)務(wù)監(jiān)視職能，拓展財(cái)務(wù)治理和效勞職能，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)治理零死角，挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。

雖然精細(xì)化財(cái)務(wù)治理是一項(xiàng)極其簡單的事情，其實(shí)，正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。

事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員個(gè)人總結(jié)3

回憶馬上過去的一年，我單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)和上級財(cái)務(wù)部門指導(dǎo)下，依據(jù)財(cái)政部會(huì)計(jì)年度工作思路和財(cái)會(huì)工作要點(diǎn)精神，在如何做好資金收付，費(fèi)用掌握的同時(shí)，本年度做了以下幾方面工作：

1、連續(xù)積極參加和效勞于單位在盤活存量資產(chǎn)、資本運(yùn)作和人員構(gòu)造重組等工作。

2、堅(jiān)決不移抓好扭虧增盈工作，落實(shí)扭虧增盈措施，檢查催促各部門力爭完成年度各項(xiàng)指標(biāo)。

3、切實(shí)加強(qiáng)資產(chǎn)治理，努力盤活閑置資產(chǎn)，優(yōu)化資產(chǎn)構(gòu)造，提高資產(chǎn)利用率。在盤活存量資產(chǎn)過程中，做到手續(xù)嚴(yán)格，動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)，資金?？?，統(tǒng)一治理，調(diào)劑使用，確保資金使用安全到達(dá)資產(chǎn)保值增值。

4、抓好資金治理，做好資金融通和調(diào)劑工作。

5、協(xié)作總公司財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)察部門，搞好內(nèi)部審計(jì)工作，準(zhǔn)時(shí)精確地完成了會(huì)計(jì)記錄與制單的各項(xiàng)工作，很好地協(xié)作了財(cái)務(wù)審核和稅務(wù)日常抄報(bào)工作。

下面從三個(gè)方面淺談幾點(diǎn)建議：

1、選購方面，是否建立供給商績效評估，重點(diǎn)可以建立在誰能以最快的速度、最低廉的本錢、最長的信用時(shí)間將所需的材料送交手上，健全完善資料保存制度，有利于降低選購本錢和提高工作效率。

2、生產(chǎn)方面，是否建立精益治理概念，精益治理是一種意識，是一種觀念，是一種仔細(xì)的態(tài)度，是一種精益求精的文化，除了完善健全責(zé)任體系和強(qiáng)化本錢掌握外，比方還可以實(shí)行修舊利廢獎(jiǎng)懲制度；

比方可將鋪張定義為：“假如不增加價(jià)值就是鋪張”，并且可以將鋪張歸結(jié)為七種，即：過剩生產(chǎn)鋪張、過度庫存鋪張、不必要的材料運(yùn)輸鋪張、下一道工序前的等待鋪張、由于工裝或產(chǎn)品設(shè)計(jì)問題使零件屢次加工處理的鋪張、產(chǎn)品缺陷鋪張、不必要的動(dòng)作鋪張（查找零件等）。