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20xx傳媒公司工作總結(jié)范文8篇20xx最新傳媒公司工作總結(jié)范文8篇

傳媒產(chǎn)業(yè)是一種特別的行業(yè),一般是指對信息和特定的學問等進行傳播的組織的集合體。傳媒行業(yè)一般的功能是生產(chǎn)、傳播、處理各種信息。本文是我為大家整理的傳媒公司季度總結(jié)范文,僅供參考。

20xx最新傳媒公司工作總結(jié)范文篇1

xx年對公司而言,是一個轉(zhuǎn)換角色的一年,從策劃為主轉(zhuǎn)變到以執(zhí)行為主,人員的重新選擇和新人的加入,領導崗位的調(diào)整,適度的人員角色互換。其實公司的每一年都是新的,每一年面對的市場形勢,公司政策、公司經(jīng)營模式都不同?;仡檟x年,略總結(jié)如下:

一、團隊的核心是人

xx年,我們加入了兩位新成員——副經(jīng)理張三,業(yè)務新人楊二。磨合過,合作過,你能發(fā)覺每個人的閃光點。張三的加入為我們解決了一個很大的難題——演出活動的投訴。之前在崗的同事重新選擇,調(diào)崗到其他部門,張三的剛好加入,填補了這部分空缺。他之前在演出團隊的閱歷,為我們淘汰了一圈不靠譜的供應商。3年的工作閱歷又能夠剛好解決現(xiàn)場的人員或者突發(fā)問題,是一個很不錯的演出管控人員。他接手演出項目后,停止了聯(lián)合營銷的部門的投訴狀況。這對現(xiàn)在的公司來說,特別重要。許多時候,大家以為xx不行,是因為合作的幾乎都是演出這種零碎的部分,單方面的壞印象,自然構(gòu)成多面的無能為力。新人楊二,好學,勤快,這就已經(jīng)滿意xx對新人的需求。廣告這行的門檻很低,誰都可以入行;廣告這行的門檻又特殊高,不是誰都可以得心應手,留到最終。為了避開將來的偏科現(xiàn)象,對于子韻的培育,我們采納輪崗學習制度,從策劃部入手,制作部、演出部的主管都會帶她學習,現(xiàn)場教育,以便符合將來AB崗的調(diào)換。

王五、虹六基本完成項目主管的培訓,在xx年的幾次項目中,他們都發(fā)揮了各自的對接、決策、取舍、選購 、總結(jié)的作用?,F(xiàn)場的問題,他們都能利用自己的特長來處理。例如王五的技術學問,虹六自身的協(xié)調(diào)實力,每次項目后的總結(jié),他們會回饋問題的產(chǎn)生來源,解決方案是否穩(wěn)妥,同時也會對供應商作出評價,剛好更換或者調(diào)整供應商的選購 項目。

高大的設計風格相較xx年已經(jīng)漸漸向會展方向靠攏,同時能夠協(xié)作公司企劃部設計公司產(chǎn)品的包裝形式,獲得公司其他同仁及老板的賞識。

經(jīng)理邱八、林七,這一年的進步并不是太大,業(yè)務拓展水平還有待提高。一個團隊,有狼一樣的野心,就要有狼一樣的速度和敏銳,惋惜,我們在這方面還是比較欠缺。我們教會成員怎們?nèi)プ?,雕琢他們的秉性,磨合他們的一路成長,但是我們沒有供應豐富的資源賜予他們表現(xiàn)。

本人有幸于加入我公司已有八個月,感覺這是一支年輕、合作、有朝氣的團隊。在我公司每位員工都能得到充分發(fā)表自己的看法的權利,在傾聽他人看法,敬重、理解他人的“奇思妙想”的同時,不因為不理解而“推翻”,形成自由、同等、思想碰撞的良好氛圍。

回顧這一年,文化傳播公司度過了驚慌而充溢的一年,在領導的正確統(tǒng)籌下,各位同事主動協(xié)作、團結(jié)一樣,以追求卓越,拒絕平凡的宗旨,在做好業(yè)務的同時強化公司內(nèi)各部門的協(xié)作,提高公司的經(jīng)營實力和綜合競爭力,。面對激烈的市場競爭,公司視挑戰(zhàn)為機遇,以集團資源為依托,利用以前的閱歷優(yōu)勢,針對每一次活動形成比較細致的策劃書落實,力求活動順當實施,贏得客戶滿足。

二、業(yè)務工作

截止11月30日,演出部共完成提案超過40場,簽訂合同并順當完成活動12場,服務客戶包括通用汽車、聯(lián)想集團、謳歌汽車、廈門市旅游局、交通銀行、貝萊勝電子、新加坡旅游局等,演出利潤率保持在20%以上,方案通過率30%以上。

受到廈門整體演出市場價格走高的影響,部分節(jié)目選購 價有所上升,造成部分客戶覺得我公司演出報價較高。針對這一狀況,演出部主動走出去,一方面聯(lián)絡原有供應商重新洽談,壓低選購 價;另一方面新開發(fā)眾多演出供應商,節(jié)目種類和演出效果較以往有顯著提高。

例如,閩南神韻的藝術團的表演深具閩南文化,演出效果好,始終深受廣闊外地游客寵愛,但原本通過其營銷部選購 價較高,單個舞蹈報價將近1萬元,大部分客戶難以接受。經(jīng)過演出部主動聯(lián)絡,干脆與閩南神韻的藝術團接洽,避開其營銷部和劇場等中間環(huán)節(jié),選購 成本降低了將近一半。

演出部在努力提高演出品質(zhì),降低演出成本,修煉內(nèi)功的同時,在領導的支持與各部門的協(xié)作下,也不局限于演出,主動參加到從業(yè)務洽談、活動策劃、活動執(zhí)行的全案操作過程中去。例如今年的中秋蜜月節(jié)活動,在不足一個月的打算時間中,全公司整體動員,克服了時間緊迫、人手不足、活動場地限制等諸多不利因素,借助集團品牌優(yōu)勢,與建發(fā)游艇、建發(fā)汽車、建發(fā)酒業(yè)、天沐溫泉、在別處婚紗攝影等公司聯(lián)合行動,充分發(fā)揮資源優(yōu)勢、達到“活動互動、放大效果”的作用,吸引新的一年里,演出部將努力修煉內(nèi)功,完成本部門任務同時主動參加到公司整體運作中去,加強核算,加強與同行業(yè)的溝通,跟隨公司市場化運作的腳步,把我公司創(chuàng)辦為廈門一流的文化傳播公司,愿大家一起奮力拼搏,銳意進取,與時俱進,通過不懈的努力為公司將來的發(fā)展和建設添磚加瓦。

20xx最新傳媒公司工作總結(jié)范文篇2

20歲,夏花般絢爛的年紀,20歲,青春放蕩不羈的年紀;20歲,過了做夢反思現(xiàn)實的年紀??我的其次十個年頭,起先真正相識世界,接觸現(xiàn)實,還好,煜基陪我走過??

20xx年1月29日,這是傳聞世界末日的第42天,也是我來到寧夏煜基集團的第173天,我本可以豪氣的說:末日就末日唄,大家一起死??墒?,現(xiàn)在的我想說,我想要好好的活著,我想看這世間繁華,想看細水長流、花開花落、潮起潮落,想看屬于我的最浪漫的事,想看煜基集團與我的共同成長。在這里的日子,是最華蜜的,我找不到多華麗的詞句去形容我的這段時間,只能說我是華蜜的、幸運的。華蜜的是我在這里學到了太多:人生、工作、生活以及看法;幸運的是我相識了很多生活中重要的人,他們似道風景,又似道彩虹,豐富了我的世界,又絢爛了我的人生。

進入煜基集團,是我人生的第一個轉(zhuǎn)折點。仰起頭,看著這座五層的建筑,我的心里一片澎湃。我立志,要在這里做出一番成就,實現(xiàn)我的幻想。然而,志向是豐滿的,現(xiàn)實是骨感的。進入企業(yè)的第一個月,我就犯了一個嚴峻的錯誤,把本是機密的文件給泄露了出去,遭到了領導的訓斥。通過這件事,我明白,一個合格的員工,最基本的就是要嚴守公司機密,將公司利益放在第一位,才能為企業(yè)創(chuàng)建價值;第

二個月,我起先了正式的工作,試著做一些文字性的工作,比如:寫安排,做總結(jié)之類。雖然工作中免不了出錯,但失敗是勝利之母,經(jīng)過一次的訂正、總結(jié),重頭來過,我取得了較大的進步,也初步得到了領導的認可。我體會到,一個優(yōu)秀的員工,是不怕不會,就怕不學習;第三個月,我真正融入到了這個企業(yè),是煜基廣告?zhèn)髅接邢薰镜囊环葑?,與我的“戰(zhàn)友們”打成一片,同進退、共患難。我接手了維護縣內(nèi)廣告牌的工作,每天的生活也就更充溢了,同時,工作的信念和熱忱也就更足了;第四個月,我們我團隊正式組建,起先了設計、策劃、制作、噴繪的工作,這也代表著我們的團隊正式發(fā)揮職能了,每個人起先實現(xiàn)工作價值。

這段期間,我主要負責的是方案初稿的設計策劃,雖然做的'還不是很成熟,便終究是自己的勞動成果,我欣喜自己離目標更近了;第五個月,除了日常的文字工作外,我又成為了廣告?zhèn)髅降摹皺n案管理員”,這種辦公室文員的工作熬煉了我工作仔細、細心、負責的看法,信任在以后的工作中,我也會實行這種精神,爭取做一個合格的策劃人員,一名優(yōu)質(zhì)的企業(yè)員工;第六個月,我想要給自己本年度一個圓滿的答案。本月我的工作安排是完成二期家居建材城前期招商的廣告宣揚方案,并做出二期家居建材城的策劃方案,并對我半年來的工作進行總結(jié)。

我不知道自己在這里是否還有第七、第八、第九個月,但是,我認為,只要我在這里一天,我都要發(fā)揮自己的作用,爭取在崗一天、奉獻一天、拼搏一天、進取一天、學習一天。在以后的日子里,我都會主動進取,不怕困難,一步一個腳印,踏踏實實,做一名優(yōu)秀的策劃員,一名合格的煜基員工。

20xx最新傳媒公司工作總結(jié)范文篇3

公司受政府部門托付,全面實施我縣農(nóng)村電影的公益性放映工作。干脆面對廣闊農(nóng)村觀眾,不僅要讓農(nóng)夫看到電影,還要看好電影,落實國家的惠民政策是我們既不容辭的責任。目前主要任務:強化服務功能,協(xié)調(diào)部門關系;穩(wěn)定放映隊伍,保障節(jié)目供應;加快設備更新,優(yōu)化放映效果;豐富營銷手段,完善激勵機制。20xx年10月25日,中共十七屆六中全會通過的《中共中心關于深化文化體制改革推動社會主義文化大發(fā)展大旺盛若干重大問題的確定》提出,要努力建設社會主義文化強國,明確了文化產(chǎn)業(yè)成為國民經(jīng)濟支柱性產(chǎn)業(yè)的決心。毫無疑問這將給農(nóng)村公益電影迎來一個朝氣蓬勃的春天。電影下鄉(xiāng)配送,為農(nóng)夫供應公共服務,共享經(jīng)濟和文化發(fā)展成果;為農(nóng)夫送電影,為部委宣揚國策,為行業(yè)拓市場,為院線創(chuàng)效益;凸顯公共服務職能的創(chuàng)新,實現(xiàn)國策宣揚的電影化表達,在監(jiān)督服務、商業(yè)合作等方面的發(fā)展空間不行限量。

一、找準抓手

1、我縣農(nóng)村電影放映工作:

一是做好傳統(tǒng)的節(jié)慶檔期活躍農(nóng)村電影放映市場。如端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,開展婚慶、慶壽等各類慶典電影放映活動。

二是鞏固現(xiàn)有的市場資源,尋求四、婚慶禮儀電影:取長補短發(fā)揮電影傳媒獨特優(yōu)勢,把婚慶禮儀電影做成的“龍頭”,打造獨有品牌。策劃實例:新婚慶典—劇院廣場百米紅地毯(白頭偕老)——彩虹門(紅紅火火)——臺階(華蜜殿堂)——新婚司儀(中式、西式可選)——司儀由播音員(可邀請)擔當——親朋好友觀看新人相識錄像———觀摩電影。效果:全新、全縣獨一無二、品嘗高雅、終生難忘。

二、加強培訓,提升素養(yǎng)。

1、基本素養(yǎng)要求:要有一個醒悟的頭腦,保持敏感的“嗅覺”;一顆酷愛電影之心;一點電影藝術和技術的基礎學問;會一些電影市場營銷策劃的運作方法,其中不行或缺的是較強的公關實力;有肯定的口頭和書面的表達實力。

2、崗位的基本技能駕馭:信息的收集和歸納,建立完整的電影宣揚和會員的資料庫??茖W地預料影片的市場,并依據(jù)市場的動態(tài)改變,剛好地調(diào)整營銷的手段等。合理地確定票價(梯級及最低票價),布置宣揚陣地(海報樣式和擺放位置),支配場次等。進一步加大對農(nóng)村電影放映員的技術業(yè)務培訓,提升服務意識和水平。

三、影劇院改造與院線上馬試點工作

1、目的意義:

把影劇院改造與院線上馬作為股份制改革的試點,是在新形勢下探究新型的科學經(jīng)營管理模式一次嘗試,為新公司全面實現(xiàn)企業(yè)化管理,市場化運作供應珍貴閱歷,從而穩(wěn)步扎實推動企業(yè)改制工作。

2、硬件設施的改造

(外部)廣場水泥地整修;與市容局、工商局合作,統(tǒng)一管理,規(guī)范經(jīng)營;劃定停車位線,規(guī)范管理;合理、美觀設置綠化、亮化。(內(nèi)部)進一步搞好衛(wèi)生,座位承包到人或承包到組,添加消防標識標牌,提升亮化、美化標準,營造夜色霓虹,在影院門頭增加LED傳媒顯示屏,反復播放影片預報和場次支配,營造消遣氛圍。購置小賣部柜臺及部分家具(爆米花機、冷藏柜等),在劇院前廳增加休閑座椅及懸掛液晶電視機,用于侯影觀眾觀看影片預報。

3、體制轉(zhuǎn)變,管理加強,服務提升。

院線實行股份制,單獨核算,自負盈虧。下達經(jīng)營目標和經(jīng)營指標,制定獎懲措施。院線經(jīng)營第一輪影片及小賣部、劇院經(jīng)營戲劇演出,文藝演出,承接會議等??上蛏鐣_聘請人才,吸納社會資金入股。統(tǒng)一納入電影傳媒公司管理,院線經(jīng)理實行競聘上崗,職工與院線簽訂勞動合同,實行效益工資。加入院線的上崗人員都必需參股,個人利益與院線效益掛鉤,建立相互監(jiān)督制約機制,杜絕跑冒滴漏。

加強員工培訓,通過學習駕馭服務理念,學會有藝術的化解沖突,提升服務的水平。給予管理者充分的管人,用人的自主權,做到“不聽從管理的堅決一個不要”,營造“今日工作不努力,明天努力找工作”的競爭激勵的用人機制。與轄區(qū)派出所處理好關系,加強平安保衛(wèi)工作,提高應對突發(fā)事務的實力;加強消防平安意識,仔細組織應急疏散演練,個個會運用滅火器,加強日常檢查,杜絕火災事故隱患。

“雄關漫道真如鐵而今邁步從頭越”全體電影人肯定能凝心聚力,齊頭并進,共同開創(chuàng)嶄新的局面,為我縣文化大發(fā)展、大旺盛貢獻力氣。

20xx最新傳媒公司工作總結(jié)范文篇4

我們公司20xx年3月開業(yè),自開業(yè)以來,截止到xx日為止,共承接了廣告業(yè)務xx件,實現(xiàn)利潤xx萬元。這些,對于剛剛踏入廣告界,萬里長征剛剛邁出第一步的我們公司來說,是特別令人興奮的成果!

下面我總結(jié)一下從三月份到目前我都做了哪些工作。

一、······················

二、······················

三、······················

以上這些工作的完成,干脆促進了我們公司各項經(jīng)濟指標的完成,獲得了利潤。然而我個人認為,我們目前做得還很不夠。公司是我們的事業(yè)平臺,所以我希望真正做些能推動事業(yè)發(fā)展的事。找出我們目前存在的問題和弊端,然后我們大家一起端掉這些絆腳石,讓公司站穩(wěn),把公司做大!下面我就來談談自己的想法!

一,問題:我們目前在專業(yè)技術上與營銷服務方面,都還只能算是門外漢。由于我公司沒有一個員工曾從事過廣告行業(yè)、也沒有人具有發(fā)展業(yè)務閱歷,有些單我們不敢做,因為我們水平不夠,有些單我們做不下來,同樣因為我們水平不夠!我想,這就是束縛企業(yè)發(fā)展的最大弊端!

解決方案:強化業(yè)務學習!在很多大企業(yè)里,建設學習型組織,培育學習型員工,已經(jīng)成了促進企業(yè)持續(xù)發(fā)展的目標。既然我們把廣告業(yè)作為我們的安家立命之本,希望在這一行干出點成果來,那么我們就不能滿意本現(xiàn)在狀態(tài),而是要主動學習相關技術學問,營銷學問等等,詳細學什么,怎么學!我認為,學習的途徑可以通過以下幾種:

1,自學。依據(jù)自己的業(yè)務分工,自學業(yè)務學問;

2,集體學。我們可以找出一些營銷學問,大家每周共同學習一兩次;

3,培訓。公司請講師給大家集體培訓。

二,問題:目前,我們公司存在著工作疲沓、行動散漫、做事懶散的現(xiàn)象。工作主動性不高,主動性也比較差,都抱著等靠要思想。尤其是對自己要求不嚴,不留意小節(jié)。工作中滿意于在家等著業(yè)務上門,不能主動走出門去找業(yè)務,缺乏主動性和創(chuàng)建性,在實際工作中表現(xiàn)為習慣于單憑老方式老方法想問題,習慣于憑主觀意志去辦事,工作毫無主動性和創(chuàng)建性。工作效率不高,工作效果不佳。

解決方案:提高執(zhí)行力!克服懶散的問題,解決懶于學習、懶于思索的毛病,拿出求真務實、銳意進取的熱忱,勤于思索、敢于創(chuàng)新,對工作不推諉、不怠慢、不擺架子,對問題不推、不拒、不壓。力求以奮勉有為的精神狀態(tài)高質(zhì)量、高效率的完成工作!

三,目前公司存在一些制度執(zhí)行不力,有制度不執(zhí)行的問題。

解決方案:仔細探討制度的可行性及可操作性。使其能充分起到約束、管理、規(guī)范和幫組企業(yè)經(jīng)營的功能。下一步狠抓制度和工作的貫徹和落實。要做到有關制度和工作在制訂時簡潔、明白、易于操作、便于監(jiān)督,同時工作流程、責任人等明確清楚。

以上是我的肺腑之言,希望在下一階段工作中,我們依舊同心同德,努力學習,仔細工作,把我們的公司做大做強!

20xx最新傳媒公司工作總結(jié)范文篇5

我受傳媒公司托付,就傳媒公司目前工作開展以及20xx年傳媒公司工作安排與目標等問題向大會做匯報,并請各位領導批示為嗬。

一、當前工作:

20xx年元月29日中層管理人員會議以來,公司自查自律,進行律己抓工作、抓細微環(huán)節(jié)、抓到位,對業(yè)務開展進行了明確而又責任到人的分工,確定今后凡牽扯的業(yè)務開展,業(yè)務人員只談業(yè)務不接現(xiàn)金,公司指定專人專管全部業(yè)務的結(jié)賬與上繳工作。

繼《大拜年》欄目開辦后,當前公司啟動《20xx會寧縣名優(yōu)企業(yè)電視展播》欄目,年前已擬定并上報了有關欄目開辦的方案,原方案為:專題廣告,獨立時段,不依托任何欄目,45天為一期(采集10天,編輯與審片5天,播放30天),每期8家企業(yè)(即選中各行業(yè)1—2家參加展播),共計時長8分鐘,會寧綜合頻道定時播出。收費標準為:凡參加展播企業(yè)(單位)均根據(jù)120xx—15000元的標準采編發(fā)播,保底不低于10100元,預料保底月收入8萬元,欄目占用時間為12個月,全年7期,保底年收入56萬元。

原安排,由縣工商局供應的長征藥業(yè)、西北大磨坊等8家聞名商標企業(yè)作為本欄目的第一期于2月15日—3月15日發(fā)布,但前天下午我去找縣工商局劉局長溝通發(fā)布等事宜時,劉局提出費用偏高,并有與本欄目聯(lián)合舉辦的意思。為此,我方回應:

1、雙方在短期內(nèi)(2月18日前)確定合作意向是否建立。

2、如能合作,簽訂合作協(xié)議,并工商局方要保證我縣規(guī)上17家企業(yè)及規(guī)下67家企業(yè)的70%的參加率(即60家企業(yè))。

3、合作前提下,費用降至8000元/家,播放周期為10天/期,3期/月。

4、合作前提下,預料總收入48萬元,欄目占用總時間2個半月。就以上狀況分析如下:

1、單方發(fā)布收入比合作發(fā)布收入高,但占用時間長。

2、合作發(fā)布時,業(yè)務由工商局聯(lián)系,我方只負責采編與發(fā)布。

3、合作發(fā)布時,只需2個半月,剩下的時間我方可將另行開辦其他欄目。

二、20xx年傳媒公司創(chuàng)收工作安排及預料收入狀況

1、傳媒公司影視中心工作安排及預料收入狀況:

充分發(fā)揮電視廣告時段這一平臺優(yōu)勢,利用好各個時段的發(fā)布率,安排今年開辦《大拜年》欄目創(chuàng)收4萬元,《名優(yōu)企業(yè)展播》欄目創(chuàng)收50萬元,《公益廣告招商》欄目創(chuàng)收20萬元,《紅色會寧歌曲企業(yè)贊助連播》欄目創(chuàng)收30萬元,《私家商業(yè)廣告》欄目創(chuàng)收20萬元,《專題片》15萬元,《其他活動錄制》15萬元,累計創(chuàng)收154萬元。

2、傳媒公司平面中心工作安排及預料收入狀況:

充分發(fā)揮現(xiàn)有機械設備的優(yōu)勢,權衡業(yè)內(nèi)市場收費標準,以價格優(yōu)、質(zhì)量精、反響好的要求,擴大業(yè)務承接量,擬完成檢察院文化上墻(預料15萬元),新莊塬鄉(xiāng)政府廣告牌、展板展架更換(預料8萬元),楊集中學、老君坡鄉(xiāng)政府制度化上墻(10萬元),其他平面業(yè)務20萬元,累計總收入:53萬元,意向突破60萬元。

傳媒公司20xx年總體創(chuàng)收力爭突破200萬元人民幣。

三、傳媒公司人員支配狀況:

依據(jù)現(xiàn)有人員業(yè)務實力、技術力氣等狀況,結(jié)合今年公司業(yè)務拓展等需求,現(xiàn)擬以下部門及崗位人員:

1、經(jīng)理1名(全面帶領全員開展各項業(yè)務)

2、辦公室4名詳細分工如下:

a、辦公室主任1名(負責與集團行政業(yè)務來往及傳媒公司內(nèi)務工作)

b、活動策劃1名(負責承接的全部活動的前期策劃)

c、活動撰稿1名(負責承接的全部活動的文字撰稿)

d、節(jié)目主持人1名(負責承接的全部活動的節(jié)目主持、影視廣告配音以及辦公室內(nèi)勤等工作)

3、影視中心5名詳細分工如下:

a、主任兼制作總監(jiān)1名(全面負責影視中心工作)

b、副主任兼制作1名(協(xié)同主任負責影視中心各項業(yè)務開展)

c、影視編輯2名(負責各類影視工作的采編工作和大型活動的錄制工作)

d、采集員1名(負責各類影視題材的采集工作)

4、平面中心5名詳細分工如下:

a、主任1名(全面負責平面中心工作)

b、設計總監(jiān)1名(負責平面設計與發(fā)布工作)

c、平面設計1名(負責平面設計工作)

d、操作員2名(負責機械操作及安裝)

5、客服中心1名(客戶接待、結(jié)賬、上繳等經(jīng)濟往來)以上公司人員支配累計擬定16人。

匯報完畢!請集團領導批示!

20xx最新傳媒公司工作總結(jié)范文篇6

時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間實習工作就已經(jīng)接近尾聲了,畢業(yè)實習是每個高校生必需經(jīng)驗的,也是高校生活走向社會的一個過渡期,是對高校理論學習的詳細社會實踐的檢驗。是我學生身份踏入社會工作的最終階段,更是我社會工作學習的另一個起先。

回顧這兩個月的實習工作,許多感受難以用語言表達,我很快樂在化傳播有限公司工作實習,愛吧婚禮定制是一個很酷的婚慶公司,有很酷炫的設計,還有很厲害的策劃師,老板也是特別的親善可親。每個人都我非常關照,不斷的培育和豐富我的工作實力。我不知道我為什么會想要從事這個行業(yè),起先就是心里有一股勁,覺得婚慶活動公司,是一個很困難的行業(yè),而剛好我的專業(yè)又跟這個行業(yè)有一點點的關聯(lián),抱著對婚禮的向往,對活動的新奇,我不斷面試,考核,最終在愛吧化傳播有限公司起先了我的實習工作。我始終抱著一顆學習的心,就覺得實習,就是要在實習工作中不斷學習,我想我畢業(yè)以后可能不會從事這個行業(yè),但是我恒久不會懊悔我這一段實習工作的選擇,這是我特別珍貴的一段經(jīng)驗,我真真實切的系學習了許多東西。在無形之中我也在漸漸成長,我知道了怎樣去工作,怎樣去處理人際關系,怎樣去跟客戶溝通,怎樣去在會場見機行事,也相識到了許多優(yōu)秀的人,你會發(fā)覺優(yōu)秀的人真的許多,你也只有不斷的學習,不斷的努力,才能變成更好的自己。

在實習工作的兩個月里,我接觸到這個行業(yè)的各色的人,包括燈光舞臺,攝影攝像,花藝氣球造型,你能接觸到各行各業(yè)的人,每個行業(yè)也都有各自的閃光點,一場活動的順當開展更須要各方面完備的協(xié)作,而我在工作中作為一場活動的統(tǒng)籌者,必需要具備現(xiàn)場的執(zhí)行實力,而且要具備敏捷的應變實力,全部的東西都在實踐中成長,在工作中不斷積累閱歷。第一次參與社會工作,第一次面試,第一次談單,第一次獨立帶場,第一次發(fā)工資,好多好多第一次都讓我無法忘懷。一切似乎就發(fā)生在昨天。

我是一個不知道自己有什么優(yōu)點的人,我不知道我自己能做什么,想做什么,但是我知道我不想要什么,在這兩個月的實習中,我更懂得了,什么事情都要去付諸于實踐,不能空想。從空想主義到現(xiàn)實主義,是一個艱難的過程,但是只有真正去實踐了,才知道事情的真相。我很感謝化傳播有限公司給我的信任和認可,讓我有機會在這么好的公司實習工作兩個月,我很感謝我工作中的指導老師,是她在工作中給與我不斷的指導和培育,回想我當時一次次的投簡歷,一每天的奔波在沈陽和鞍之間面試,我深深感覺到一個人的付出和回報是成正比的。在工作中,多做一點,多聽一點,多學一點。兩個月的時間太快,當我回頭看,我感覺這就是一個夢,我在完成別人的婚禮夢,也在漸漸的像我的幻想靠近。初入社會,一段工作即將收尾。新的人生也即將起先,我依舊希望我以后做的確定,日后都不懊悔。不忘初心,不負本心。

20xx最新傳媒公司工作總結(jié)范文篇7

一、實習目與任務。

1、通過本次實習使我能夠從理論高度上升到實踐高度,更好的實現(xiàn)理論和實踐的結(jié)合,為我以后的工作和學習奠定初步的學問。

2、通過本次實習使我能夠親身感受到由一個學生轉(zhuǎn)變到一個職業(yè)人的過程。

二、實習內(nèi)容。

在老師的帶領下我們從六月二十八號到八月二號在風度傳媒有限公司進行了為期六周的實習,在這次實習中有簇新有生疏但3、設計:標識設計、包裝設計宣揚畫冊、年報設計、手繪POP、DM、海報設計、展示設計、網(wǎng)站建設/維護和裝飾設計。

4、代理:戶外廣告媒體。

實習的第一天,龔中尉總經(jīng)理提出希望我們能在短短的實習期間了解貴陽市廣告行業(yè)的整體狀況,并有所收獲。次日,王經(jīng)理在晨會上賜予了我們幾點建議,隨即支配了我們的第一項工作任務。王經(jīng)理提出:RunnerTeam是一個團隊,必需有團隊的合作精神,在團隊中要調(diào)整好自己的心態(tài),把握好實習的機會。王經(jīng)理還要求我們每一天都要有晨會,以晨會來有條不紊的支配每天的各項工作,在下班之前也要開結(jié)束會議,總結(jié)一成天的工作收獲和心得體會。

我們的第一項任務是在一周內(nèi)做出貴陽市廣告行業(yè)媒體的調(diào)查和房地產(chǎn)策劃營銷案例的調(diào)查,以及分析出貴州廣告行業(yè)與全國各地主要城市的廣告行業(yè)的對比,并提出變更貴州廣告行業(yè)現(xiàn)狀的提案。一周下來,我們對工作的適應良好,并在工作中積累了閱歷和教訓。在楊經(jīng)理和王經(jīng)理的指導下,我們漸入佳境。本周以風度傳媒的工作原則來總結(jié)就是:不做沒有效果的工作,不在目標沒有確立之前盲目行動。歡樂的工作,歡樂的生活。

在驚慌的一周工作后,順當?shù)耐瓿闪斯窘唤o我們的實習任務,接著又接到了公司支配的其次個任務——給兩個客戶做VI設計,并且要求每人都做兩個LOGO,選擇出六個來做完整的VI全案。時間過得飛速,就兩個任務我們用了差不多三個周的時間,前三周的任務為一個市場調(diào)查,兩個VI設計。通過三周的努力全部的工作基本完成。在這段實習工作中我們感覺到社會和學校是完全不一樣的。調(diào)查工作和根本沒有書本上寫的那么簡潔,會有種種問題出現(xiàn)在我們的調(diào)查工作的中。所以許多學問不想書本上寫的那樣,書上的就是人們實踐中得出的理論,我們要把這些理論用在實踐中去,在實踐中找到實際狀況和理論的結(jié)合點重新提煉出自己的理論。這樣才能跟好的理解和完善我們的專業(yè)學問。

在前面任務完成的狀況下楊經(jīng)理給了我們第四周的任務——鳳華冰箱的銷售活動策劃案,在這次的策劃案任務中我們發(fā)覺了自身的許多不足。許多策劃的想法沒有切合廣闊受眾的實際,思想也不成熟。我們在自身不足的狀況下,仔細聽取楊經(jīng)理的訓誨,吸取在學校學不到的閱歷及內(nèi)容。在團隊的探討下我們確定了策劃案的總體方向,并在團隊的共同努力下和在楊經(jīng)理和王經(jīng)理的指導下我們最終寫出了符合他們大致要求的鳳華冰箱的活動策劃??傊?,通過這次策劃案任務中,我們發(fā)覺了自己許多的不足?;蛟S我們的專業(yè)學問真的是很扎實,但是我們的閱歷、思索問題的方式都和現(xiàn)實中都有很大差距。我們須要學習的東西真的還有許多許多……。其次,我們一樣認為一個策劃方案同一個陳述方式給別人的理解是不同的。因此,對活動方案的陳述還要因人而異,要依據(jù)被陳述人接受話語的方式進行陳述,這樣才能達到事半功倍的效果。

第五周我們在完成了楊經(jīng)理交代的任務后,主動向楊經(jīng)理提出我們想?yún)⒓庸鞠乱徊降臉I(yè)務工作。此次實習后期的主要任務是攬業(yè)務,擺在我們面前的業(yè)務有四個:第一是招攬雅園內(nèi)刊雜志的廣告商;其次是招攬風度自辦車類雜志的廣告商;第三是招攬風度在蟠桃宮的LED大屏的廣告商;第四是與茅臺啤酒貴陽總經(jīng)銷商洽談新產(chǎn)品換代升級的推廣策劃。我們六人組分成了三小組,分別去做了任務,這次任務中,我感受到作為一名業(yè)務員的辛苦,招攬客戶并不是一件簡單的事?;蛟S我們忙活了好幾天,聯(lián)系了許多客戶,到頭來,能合作勝利的就只有一兩家而已,甚至是沒有。

就這樣一轉(zhuǎn)瞬我們的實習就結(jié)束了。

三、實習總結(jié)或體會。

通過

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