公務(wù)員錄用考試申論預(yù)測(cè)試卷

仔細(xì)閱讀給定資料，按照后面“申論要求”依次作答。28579人，創(chuàng)歷史同期新高。2004年7月12日省工促進(jìn)再業(yè)工作議城鎮(zhèn)就業(yè)壓力持續(xù)加，全省鎮(zhèn)每年增勞動(dòng)力16萬(wàn)，上現(xiàn)有的失業(yè)，每需要安排25萬(wàn)1510萬(wàn)人左右，城勞動(dòng)力大于求；全省5失業(yè)中，半數(shù)處實(shí)際失狀態(tài)，城鎮(zhèn)實(shí)際業(yè)率高平值，特是業(yè)中的“050”家負(fù)擔(dān)，迫切要再就業(yè)，但于大都化偏低技能單，實(shí)現(xiàn)就相當(dāng)在大學(xué)業(yè)生就壓力增的同205年約有400省是工業(yè)，國(guó)有型傳統(tǒng)業(yè)企業(yè)，一些經(jīng)的企改制、、企業(yè)富余還會(huì)流出來(lái)再就業(yè)作的壓還繼續(xù)加重省濟(jì)發(fā)展對(duì)滯后經(jīng)濟(jì)總量偏小財(cái)力比，于扶持就業(yè)的充足；再業(yè)政策過(guò)中存在些難點(diǎn)和。2004年7月2日，湖南省大齡失業(yè)聯(lián)動(dòng)招聘會(huì)長(zhǎng)沙主會(huì)場(chǎng)——長(zhǎng)沙市職介中心里人頭攢動(dòng)，1600多名大齡失業(yè)在這里尋找新的希望。據(jù)統(tǒng)計(jì)，當(dāng)天全省共有1.3萬(wàn)名從2004年7月起，廣州市對(duì)促進(jìn)本市農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的，給予、技能2004年3月5日上午，廣州市副表示，2004年廣州將力爭(zhēng)新增就業(yè)崗位20萬(wàn)個(gè)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)，失業(yè)再就業(yè)率達(dá)到60%以上。，2004216日,勞動(dòng)和社會(huì)保障部宣布，2003850萬(wàn)個(gè)，全面完成新增就業(yè)800萬(wàn)的目標(biāo)任務(wù)。在剛剛過(guò)去的一年共有1038萬(wàn)失業(yè)領(lǐng)，80043%0.3個(gè)百分點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)200421718日，廣西全區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作會(huì)議在南寧召開(kāi)。楊道喜在會(huì)上強(qiáng)調(diào),2004年廣西的勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的重點(diǎn)是完成新增就業(yè)18萬(wàn)人的目實(shí)勞動(dòng)者合法權(quán)益。省2004年將安排25萬(wàn)失業(yè)再就業(yè)，其中，四十歲至五十歲再就業(yè)6萬(wàn)，2004年廣州勞動(dòng)保障工作的目標(biāo)包括：力爭(zhēng)全年新增工作崗位20萬(wàn)個(gè)；確保失業(yè)工人再就業(yè)率達(dá)60%，“4050”再就業(yè)率達(dá)50%以上，零就業(yè)家庭一人以上就業(yè)率為90%以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)失業(yè)培訓(xùn)再就業(yè)率為60%以上；培訓(xùn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力5萬(wàn)人，實(shí)現(xiàn)就業(yè)轉(zhuǎn)移3.5萬(wàn)人；技校招生1.9萬(wàn)人，培訓(xùn)鑒定考評(píng)2000人，高級(jí)1000人；社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面繼續(xù)擴(kuò)大，退休基本和失業(yè)保險(xiǎn)金按時(shí)足額100%社會(huì)化發(fā)放；退休社會(huì)化管理繼續(xù)保持在90%以上；勞動(dòng)仲裁結(jié)案率達(dá)95%。，2003年,3.5%6.5萬(wàn)人以上，8.3‰以內(nèi)。到2003年底,貴陽(yáng)市失業(yè)《再就業(yè)證》5.2萬(wàn)個(gè),失業(yè)減免486.38萬(wàn)元,減免116.1萬(wàn)元,失業(yè)小額擔(dān)保1200萬(wàn)元,加大了失業(yè)保險(xiǎn)基萬(wàn)人,失業(yè)再就業(yè)1.82萬(wàn)人(其中“4050”5600人),農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移1.03萬(wàn)人。強(qiáng)了市區(qū)勞動(dòng)力市場(chǎng)和社區(qū)勞動(dòng)保障所的建設(shè),71個(gè)街道辦事處和鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了勞動(dòng)保障所;完善了低保措施和工作體系,全市共低保金4700萬(wàn)元;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.9%以內(nèi);加大了對(duì)18個(gè)重點(diǎn)貧困鄉(xiāng)449個(gè)貧困村的開(kāi)發(fā)力度。，。2003年，省城鎮(zhèn)凈增就業(yè)崗位、國(guó)有企業(yè)失業(yè)再就業(yè)及培訓(xùn)再就業(yè)率均超過(guò)計(jì)劃鑒定覆蓋面及技校招生人數(shù)再創(chuàng)新高省2003年企業(yè)離退休月人均養(yǎng)，。13.214.38072.852004年市有關(guān)部門(mén)加大了就業(yè)制度的力度，將試行城鎮(zhèn)和本市農(nóng)村富余勞動(dòng)力與此同時(shí)，城鎮(zhèn)就業(yè)與失業(yè)登記制度將得到進(jìn)一步完善，對(duì)“農(nóng)轉(zhuǎn)居”和符合條件的失業(yè)就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)者合法權(quán)益保障和技能型人才培養(yǎng)是2004年社保工作的四大重點(diǎn)。省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳廳長(zhǎng)貴對(duì)今年省勞動(dòng)保障工作作出部署，要求分從制定政策的角度，就資料所反映的問(wèn)題提出對(duì)策建議。要求：有針對(duì)性，有條理，350字。(40分)1000字左右的文章。要求中心明確，內(nèi)容充實(shí)，論述深刻，有