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第7頁共7頁2022年?某旗少數(shù)民?族干部培養(yǎng)?選拔工作情?況總結(jié)(?___.8?.1)按?照自治區(qū)_?__月__?_日電傳精?神和市__?_的要求,?科左后旗_?__組成調(diào)?研組,對全?旗少數(shù)民族?干部培養(yǎng)選?拔情況進行?了調(diào)研,現(xiàn)?將我旗少數(shù)?民族干部培?養(yǎng)選拔工作?情況概括總?結(jié)一、基?本情況:?科左后旗是?少數(shù)民族聚?集的旗縣,?全旗有2_?__蘇木鄉(xiāng)?鎮(zhèn)(場),?51___?嘎查(村)?,總?cè)丝??9.___?人,有蒙古?族人口28?.7___?人,占總?cè)?口的72.?7___。?是一個以蒙?古族為主體?,農(nóng)牧業(yè)比?重較大的旗?。
近幾?年來,在旗?委的正確領(lǐng)?導(dǎo)下,我旗?始終把少數(shù)?民族干部工?作作為干_?__伍建設(shè)?的重要任務(wù)?,逐步形成?了一整套較?為合理的少?數(shù)民族干部?培養(yǎng)、選拔?機制,建立?了一支素質(zhì)?較高的少數(shù)?民族干__?_伍,有力?促進了__?_的貫徹落?實,使少數(shù)?民族干部工?作取得了新?突破。全旗?少數(shù)民族干?部為44_?__,其中?蒙古族干部?434__?_,分別占?全旗干部總?數(shù)的60.?1___和?59.3_?__。滿、?回等少數(shù)民?族5___?,占少數(shù)民?族干部總數(shù)?的1.3_?__。在全?旗少數(shù)民族?干部中處級?干部2__?_,占全旗?處級干部總?數(shù)的65.?___;科?級少數(shù)民族?干部31_?__,占全?旗科級干部?總數(shù)的71?.___,?一般干部4?06___?,占全旗少?數(shù)民族干部?總數(shù)的92?.___。?少數(shù)民族專?業(yè)技術(shù)干部?325__?_,占干部?總數(shù)的44?.___,?少數(shù)民族高?級專業(yè)技術(shù)?人才6__?_,占6_?__。從以?上結(jié)構(gòu)分析?可以看出,?在我旗干_?__伍中少?數(shù)民族干部?占主體,少?數(shù)民族干部?中___歲?以下占主體?,占81.?___;_?__歲以下?干部占42?.___;?大中專以上?文化程度占?91.1_?__。二?、主要做法?近幾年,?科左后旗一?直把培養(yǎng),?選拔少數(shù)民?族干部作為?工作重點,?精心規(guī)劃、?加強培養(yǎng),?積極選拔。?黨政主要領(lǐng)?導(dǎo)同志經(jīng)常?過問,對一?些重要措施?的制定和重?要問題的解?決,直接抓?。旗___?、統(tǒng)戰(zhàn)部,?政府民委、?人事、教育?、財政等部?門,對做好?培養(yǎng)選拔少?數(shù)民族干部?工作負有共?同責任,加?強協(xié)作、密?切配合,認?真抓好落實?。使一批少?數(shù)民族干部?脫穎而出,?走上了領(lǐng)導(dǎo)?崗位。(?一)健全制?度,使培養(yǎng)?選拔少數(shù)民?族干部工作?規(guī)范化。?旗委根據(jù)《?民族區(qū)域自?治法》先后?出臺了《加?強民族工作?__決定》?、《___?加強翻譯工?作的意見》?、《___?加強教育發(fā)?展__決定?》、《科左?后旗蒙古語?言文字工作?暫行規(guī)定》?等一系列地?方性政策、?措施,為培?養(yǎng)選拔少數(shù)?民族干部提?供制度保障?。(二)?完善措施,?不斷加大培?養(yǎng)選拔少數(shù)?民族干部工?作力度。?一是各級黨?委從民族團?結(jié),社會穩(wěn)?定的高度認?識培養(yǎng)、選?拔少數(shù)民族?干部工作的?重要性、長?期性,在發(fā)?展振興旗域?經(jīng)濟工作中?充分考慮民?族地區(qū)、民?族干部的特?點和現(xiàn)狀,?始終把培養(yǎng)?、選拔少數(shù)?民族干部作?為事關(guān)全局?的基礎(chǔ)性工?作來抓。二?是認真貫徹?執(zhí)行《民族?區(qū)域自治法?》和有關(guān)方?針、政策,?把培養(yǎng)、選?拔少數(shù)民族?干部工作作?為踐行__?__,全面?建設(shè)小康社?會的重要步?驟,納入各?級黨委議事?日程。三是?旗委根據(jù)經(jīng)?濟社會發(fā)展?需要,結(jié)合?本地實際情?況,培養(yǎng)選?拔工作在第?一線的少數(shù)?民族干部為?重要環(huán)節(jié),?大力培養(yǎng)和?選拔少數(shù)民?族干部。四?是___部?門制定培養(yǎng)?、選拔規(guī)劃?,建立培養(yǎng)?、選拔少數(shù)?民族干部工?作長效機制?,有目標、?有計劃、有?措施,不因?領(lǐng)導(dǎo)成員調(diào)?整而削弱或?中斷對少數(shù)?民族干部的?培養(yǎng)工作。?(三)強?化培訓(xùn),拓?寬渠道,提?高少數(shù)民族?干___伍?綜合素質(zhì)。?在培養(yǎng)和?選拔少數(shù)民?族干部工作?中,我旗把?提___部?的理論水平?和解決實際?問題的能力?作為重點。?首先充分發(fā)?揮旗委黨校?陣地的作用?,對旗直各?部門及蘇木?鄉(xiāng)鎮(zhèn)少數(shù)民?族干部進行?“派出去學(xué)?”、“請進?來教”、“?走出去看”?等方法進行?理論政策培?訓(xùn)。___?年以來共培?訓(xùn)干部42?6___。?其中,少數(shù)?民族干部2?98___?,占7__?_。其次是?采取掛職下?派,外派鍛?煉,輪崗訓(xùn)?練等辦法,?培養(yǎng)了一批?政治強,業(yè)?務(wù)精,素質(zhì)?好的少數(shù)民?族干部。幾?年來,先后?在___、?___、_?__、四平?等先進地區(qū)?掛職鍛煉的?少數(shù)民族干?部達4__?_,同時,?對素質(zhì)高,?有發(fā)展?jié)摿?的年輕少數(shù)?民族干部下?派基層,使?其在基層得?到鍛煉。三?是列入梯隊?,壓擔子培?養(yǎng)。旗委在?人事安排或?換屆時,有?目的、有意?識地對少數(shù)?民族干部進?行培養(yǎng),促?使他們鍛煉?提高,盡早?成熟。(?四)注重培?養(yǎng),加強后?備干___?伍建設(shè)加?強后備干_?__伍建設(shè)?、加強對優(yōu)?秀年輕干部?的培養(yǎng)是做?好選拔使用?少數(shù)民族干?部工作的重?要環(huán)節(jié)。目?前,全旗科?級后備干部?___人,?其中少數(shù)民?族后備干部?27___?,占全旗科?級后備干部?總數(shù)的9_?__。按照?干部“四化?”方針和德?才兼?zhèn)涞囊?求,加強培?養(yǎng)跨世紀優(yōu)?秀年輕少數(shù)?民族干部,?保證我旗經(jīng)?濟社會持續(xù)?發(fā)展和政治?上長期穩(wěn)定?,是一項重?要而緊迫的?戰(zhàn)略任務(wù)。?為此,我旗?提出了《科?左后旗__?_?___后備?干部規(guī)劃》?,把少數(shù)民?族后備干_?__伍建設(shè)?納入全旗后?備干___?伍建設(shè)的總?體規(guī)劃。并?結(jié)合多層次?民主推薦、?寬領(lǐng)域干部?考察等方式?,注重把那?些工作實績?突出、群眾?擁護的少數(shù)?民族干部和?專業(yè)技術(shù)人?員選上來,?按照“缺什?么補什么”?的原則,進?行重點培養(yǎng)?,切實抓好?培養(yǎng)選拔使?用少數(shù)民族?干部工作的?各個環(huán)節(jié)。?(五)大?力培養(yǎng)和選?拔少數(shù)民族?婦女干部、?黨外干部。?和通曉民族?語言的漢族?干部工作。?目前,全?旗少數(shù)民族?婦女干部共?有224_?__,占全?旗婦女干部?總數(shù)的65?.___;?副科級以上?少數(shù)民族婦?女干部3_?__,占副?科級以上婦?女干部總數(shù)?的76._?__;全旗?少數(shù)民族黨?外干部21?4___,?占全旗黨外?干部總數(shù)的?43.7_?__,副科?級以上黨外?少數(shù)民族干?部1___?,占副科級?以上黨外干?部總數(shù)的6?___。在?培養(yǎng)措施上?,我旗堅持?同等條件下?,優(yōu)先培養(yǎng)?、選拔少數(shù)?民族婦女干?部、黨外干?部和通曉民?族語言的漢?族干部。通?過開展活動?、相互交流?、互相學(xué)習(xí)?等方式,使?各級干部達?到蒙漢齊通?的標準,從?而加快民族?工作步伐。?(六)加?強民族工作?部門干__?_伍建設(shè)。?科左后旗?民族事務(wù)局?現(xiàn)有局長_?__(一正?二副),科?員___,?司機___?。平均年齡?___歲,?大學(xué)本科學(xué)?歷___,?大學(xué)??芲?__,高中?學(xué)歷___?(司機)。?___黨員?___,專?業(yè)結(jié)構(gòu)中:?漢語言文學(xué)?___,蒙?古語言文學(xué)?___,編?譯、政治理?論各___?。幾年來,?旗委、旗政?府高度重視?民族工作。?以提高思想?政治素質(zhì)為?重點,幫助?他們牢固樹?立馬克思主?義的民族觀?、___觀?,全心全意?為各族群眾?謀利益。還?要幫助他們?解放思想、?更新觀念,?以改革的精?神創(chuàng)造性地?開展工作。?切實解決民?族地區(qū)干_?__伍建設(shè)?中的實際問?題,穩(wěn)定基?層干___?伍。為少數(shù)?民族干__?_伍建設(shè)提?供堅強的_?__保障。?民族工作?部門存在問?題:1、?民族地區(qū)社?會事業(yè)發(fā)展?總的來說是?規(guī)模小、水?平低。2?、農(nóng)村牧區(qū)?各項事業(yè)建?設(shè)投入少、?速度慢。?建議對策:?1、“少?數(shù)民族發(fā)展?資金”、“?民族工作資?金”和“民?族教育經(jīng)費?的撥付應(yīng)按?少數(shù)民族人?口比例,區(qū)?、市兩極資?金匹配不應(yīng)?按行政區(qū)域?平均分配,?應(yīng)重點傾斜?。2、隨?著“雙語”?、“三語”?教學(xué)改革力?度的加強,?讓成績優(yōu)秀?的民族學(xué)生?接受區(qū)外重?點大學(xué)的優(yōu)?質(zhì)教育。?3、制定科?教興旗的發(fā)?展規(guī)劃,健?全科技興旗?的管理制度?,制定優(yōu)惠?政策,鼓勵?高學(xué)歷人員?到民族地區(qū)?基層工作。?三、存在?問題及建議?總的看,?我旗在培養(yǎng)?、選拔少數(shù)?民族干部工?作方面取得?了成績,但?也有不盡如?人意地方。?一是以少數(shù)?民族優(yōu)秀人?才異地交流?、輪崗使用?和培養(yǎng)不夠?及時;二是?少數(shù)民族干?部的整體素?質(zhì)還有待提?高;三是公?開選拔方式?不完善、面?不廣,競爭?、激勵機制?還不健全;?四是選拔少?數(shù)民族婦女?干部和黨外?干部通曉民?族語言漢族?干部力度還?不夠,跟不?上形勢發(fā)展?的需要等;?五是培養(yǎng)少?數(shù)民族干部?的方法較少?,措施不夠?有力,對少?數(shù)民族干部?成長規(guī)律及?培養(yǎng)方法的?特殊性研究?夠,習(xí)慣于?用常規(guī)方法?培養(yǎng)少數(shù)民?族干部;六?是少數(shù)民族?干___伍?知識結(jié)構(gòu)比?較單一,專?業(yè)技術(shù)干部?和經(jīng)濟管理?干部缺乏,?尤其是工業(yè)?經(jīng)濟方面的?干部和管理?人才更缺乏?。七是黨外?干部任正職?領(lǐng)導(dǎo)崗位的?少。針對?以上問題,?建議一是?加強培養(yǎng),?提高少數(shù)民?族干部的整?體素質(zhì)。?1、按照“?___”和?___精神?要求,結(jié)合?我旗少數(shù)民?族干部的實?際情況,采?取集中培訓(xùn)?和自學(xué)等方?式,不斷提?高少數(shù)民族?干部的整體?素質(zhì)。同時?,對那些素?質(zhì)好,文化?層次高,有?發(fā)展?jié)摿Φ?優(yōu)秀年輕少?數(shù)民族干部?,通過各種?形式,給他?們加壓擔子?,使他們獨?立承擔“急?、難、險、?重”任務(wù),?在實際工作?中提高__?_能力和領(lǐng)?導(dǎo)水平。?2,采取“?實習(xí)制”、?“助理制”?、“聘用制?”的方法,?在實際工作?中要有計劃?地從領(lǐng)導(dǎo)機?關(guān)選拔一些?優(yōu)秀少數(shù)民?族青年干部?到基層擔任?領(lǐng)導(dǎo)工作,?給他們壓擔?子,以取得?領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)?驗;從基層?選調(diào)一批少?數(shù)民族干部?到上級領(lǐng)導(dǎo)?機關(guān)對口工?作見習(xí),提?高素質(zhì)。?3、后備干?部培養(yǎng)方面?可采取“拜?師帶徒”方?法,落實責?任,及時溝?通。達到相?互學(xué)習(xí),共?同提高的目?的。二是?好中選優(yōu),?大膽選拔使?用蒙古族、?滿族、回族?等干部。?堅持干__?_伍“四化?”方針和德?才兼?zhèn)湓瓌t?,明確目標?制定規(guī)劃,?不拘一格,?大膽選拔優(yōu)?秀少數(shù)民族?干部,使其?走上領(lǐng)導(dǎo)崗?位。對素質(zhì)?全面,能力?突出,群眾?威信高的優(yōu)?秀年輕蒙古?族、滿族、?回族等干部?,要放手使?用,委以重?任。同時,?拓寬選人用?人視野,不?拘于條框約?束,只要基?本素質(zhì)這硬?,政績突出?,可以適當?放寬任職資?歷,只要有?能力、貢獻?大、符合選?拔任用條件?的就應(yīng)大膽?提拔使用。?必要時可采?取“先進后?出”或“加?長板凳”的?辦法解決。?三是加強?民族工作部?門領(lǐng)導(dǎo)班子?和干___?伍建設(shè)。制?定科教興旗?的發(fā)展規(guī)劃?,健全科技?興旗的管理?制度,制定?優(yōu)惠政策,?鼓勵高學(xué)歷?人員和愛好?民族工作人?員到民族工?作部門工作?。四
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