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文檔簡介

1、NC210分析析報告1、財務(wù)概述11 功能分分析列表模塊功能內(nèi)容簡介優(yōu)點缺點公共管理分析了其中一部部分功能對于公共管理和和系統(tǒng)管理在在NC中稱為為客戶化,包包括各種公共共字典、系統(tǒng)統(tǒng)參數(shù)、系統(tǒng)統(tǒng)管理、各種種模板、審批批等管理除了單位本位幣幣外,提供集集團本位幣以以及第二輔幣幣的核算;另另外系統(tǒng)的控控制參數(shù)相對對較多1、集團層次為為實體層次,沒沒有合并公司司和抵消公司司的概念,不不能實現(xiàn)實時時并賬。2、不能實現(xiàn)多多科目體系,同同一科目只能能是一種業(yè)務(wù)務(wù)。會計期間按年度建立會計計期間可以設(shè)置季度的的個數(shù)同一年度不允許許多會計期間間幣種定義建立幣種字典-公司結(jié)構(gòu)建立整個集團的的公司組織結(jié)結(jié)構(gòu)信息比較

2、多,還還包括自定義義項公司都是實體,對對于管理公司司其集團管理理部分和本身身管理部分無無法有效區(qū)分分;缺少合并公司和和抵消公司的的概念,無法法實現(xiàn)并賬系統(tǒng)參數(shù)對大多數(shù)公共字字典設(shè)有是否否允許下級增增加的權(quán)限;增加了一定的靈靈活性公司建賬類似于GS中的的單位啟用地區(qū)分類設(shè)置地區(qū)類別客商檔案設(shè)置客商的檔案案信息,分為為基本信息、聯(lián)聯(lián)系信息、收收發(fā)貨地址、開開戶銀行、特特殊信息五部部分。查詢條件簡單,不不能實現(xiàn)對名名稱的匹配搜搜索,對稅號號的重復(fù)缺少必必要檢查。項目基本檔案設(shè)置項目的基本本信息可以對項目按單單位進(jìn)行分配配;自定義信信息劃分集團團和單位自定定義兩種項目類型設(shè)置設(shè)置項目的類型型可以設(shè)置項

3、目的的按階段考核核結(jié)算方式類似匯率定義定義匯率只支持浮動匯率率部門檔案定義部門的結(jié)構(gòu)構(gòu)及歸屬的庫庫存組織人員類別定義人員的類別別人員檔案按部門定義人員員,以卡片列列表兩種方式式維護收支項目定義定義收支項目基于單位內(nèi)部設(shè)設(shè)置,不能全全局統(tǒng)一。現(xiàn)金流量項目定義現(xiàn)金流量項項目基于單位內(nèi)部設(shè)設(shè)置,不能全全局統(tǒng)一。會計平臺其實會計平臺就就是業(yè)務(wù)單據(jù)據(jù)生成憑證的的接口與我們的憑證接接口相比,操操作較簡單跨單位的憑證生生成不能實現(xiàn)現(xiàn)科目分類定義定義各個系統(tǒng)的的業(yè)務(wù)分類及及入賬科目,包包括與輔助的的對應(yīng)關(guān)系憑證模板定義定義系統(tǒng)中的各各種單據(jù)和業(yè)業(yè)務(wù)的憑證模模板憑證生成列示系統(tǒng)中的各各中單據(jù),根根據(jù)憑證模板板定

4、義生成憑憑證平臺日志對生成憑證的記記錄系統(tǒng)管理分析了一部分用戶管理按用戶組管理,權(quán)權(quán)限分配到用用戶組和用戶戶的方式,類類似于PS,不不能直接反映映用戶崗位層層次并且用戶戶組不能跨公公司分配權(quán)限限。自定義菜單只能做簡單的順順序調(diào)整不能增加模板和和功能,不能能定義個性化化桌面系統(tǒng)監(jiān)控可以登記用戶登登錄失敗信息息,及鎖定用用戶信息任務(wù)管理可以終止當(dāng)前用用戶執(zhí)行任務(wù)務(wù)數(shù)據(jù)字典管理可以對系統(tǒng)中大大部分表增加加字段和建立立關(guān)聯(lián)帳務(wù)帳務(wù)的功能基本本上是類似的的,沒有太大大的出入;NNC的主要缺缺點主要是易易用性上,操操作上不夠簡簡單明了,科科目設(shè)置及核核算關(guān)系設(shè)置置比較難用。系統(tǒng)執(zhí)行效率比較慢,有些功能沒有

5、屏蔽,造成系統(tǒng)出錯,并且不明所以。帳務(wù)功能比較簡簡潔。1、沒有核算分分類即賬集的的概念,NCC的核算有點點象一刀切和和自由化。各各個單位不能能在統(tǒng)一基礎(chǔ)礎(chǔ)上+特性化化來進(jìn)行核算算,只能是要要么都一樣的的,要不自己己去定義自己己的。這種系系統(tǒng)應(yīng)用的結(jié)結(jié)果是兩個:一種高度統(tǒng)統(tǒng)一,一種是是原來分布核核算的簡單集集中。2、NC的輔助助模塊并沒有有以很強的功功能出現(xiàn),這這主要是由于于NC的集成成性,許多輔輔助核算的功功能放到其他他模塊中去,這這使輔助核算算功能在帳務(wù)務(wù)中沒有太多多體現(xiàn),象部部門,專項的的收支明細(xì)等等功能不能簡簡潔地實現(xiàn),也也可以看作是是缺點。憑證類型同GS類似操作不方便常用摘要同GS類似

6、科目類型定義科目的資產(chǎn)產(chǎn)、負(fù)債等屬屬性會計科目設(shè)置維護公共的科目目列表及核算算方式,選中中科目分配給給下屬單位操作很不方便;本級科目只只能有上級設(shè)置置制單操作不方便,摘摘要不能自動動繼承,反向金額不能自自動計算,輔輔助信息以彈彈出窗口形式式等。自動轉(zhuǎn)賬定義取數(shù)簡單,不能能從報表等系系統(tǒng)取數(shù)匯兌損益定義科目余額查詢可以實現(xiàn)上級單單位對下級單單位的匯總、羅羅列查詢。上級單位羅列查查詢下級單位位余額時,是是多科目+單單位的行上列列示,無法直直觀做各個科科目多單位的的對比分析現(xiàn)金銀行主要包括銀行對對賬和票據(jù)管管理銀行對賬提供網(wǎng)上銀行接接口;以及長長期未達(dá)賬的的審計即查詢詢。票據(jù)管理可以設(shè)置票據(jù)類類型,

7、有票據(jù)據(jù)的購置管理理,具備票據(jù)據(jù)管理的基本本功能。薪酬管理NC的薪酬在人人力資源模塊塊中NC的工資管理理做為人力資資源模塊中的的一部分,功功能相對較完完整,工資來來源比較靈活活,允許個人人有不同適得得稅率,有更更大靈活性,定定義工資類別別匯總使用起起來更加方便便工資類別是基于于單位內(nèi)部建建立,因此很很難從集團角角度對工資項項目進(jìn)行分類類和規(guī)劃;工工資的多種報報表單一入口口使用起來并并不方便;基基于工資類別別的匯總查詢詢雖然較容易易實現(xiàn),但基基于單位的工工資查詢,匯匯總和分析確確沒有提供,這這是集團管理理的重要不足足。公共工資項目設(shè)設(shè)置各工資類別項目目的引用來源源工資類別由各單位設(shè)置各各自的工資

8、類類別;一個單單位可以使用用多個,當(dāng)前前打開的只能能是一個。設(shè)設(shè)置稅率表和和扣零設(shè)置。薪資表各單位可以針對對不同條件定定義不同薪資資標(biāo)準(zhǔn)GS中無此功能能,作為計算算公式的一種種附加計算形形式所得稅率表可以定義多種稅稅率表代發(fā)銀行工資項目定義引用定義的公共共工資項目,并并定義其來源源,可以是計計算公式或薪薪資表、固定定值、其他系系統(tǒng)、錄入五五種來源。工資項目的來源源種類多較多多,并不僅僅僅是單一計算算公式。工資部門引用定義的部門門,與PS中中的工資部門門類似工資變動模板針對不同工資類類別+用戶定義工資變動動的工資項目目清單賬號分配設(shè)置人員與代發(fā)發(fā)銀行關(guān)系工資類別匯總定義匯總類別包包含的工資類類別

9、工資檔案從員工信息表引引入員工,定定義代發(fā)銀行行及賬號個人可以有不同同的稅率表工資變動表針對當(dāng)前工資模模板列示職工工,進(jìn)行工資資的錄入、計計算和審核。具有工資的審核核功能,不予予審核將無法法進(jìn)行月結(jié)個人所得稅扣繳繳查詢個人所得稅稅,進(jìn)行計算算打印,輸入入完稅證號工資分錢設(shè)置票面額,計計算部門、個個人各面額發(fā)發(fā)放,以及取取款清單工資補發(fā)可以對以前期間間的人員補發(fā)發(fā)工資,并計計算所得稅工資分?jǐn)倢嶋H上是月末按按部門、人員員類別、人員員計提福利率率等生成憑證證的處理比GS中都通過過憑證接口要要方便一些工資中的查詢只只能是在單位位內(nèi)部進(jìn)行單單類別或多類類別的明細(xì)及及匯總查詢;不能實現(xiàn)多多單位的匯總總和查

10、詢成為為NC中查詢詢的重要不足足。工資報表提供工資變動、增增加、減少的的匯總和明細(xì)細(xì)表,工資發(fā)發(fā)放及工資發(fā)發(fā)放簽名表多類別工資報表表按多個類別的羅羅列方式給出出列示以人員+多類別別羅列方式列列示,GS中中沒有提供數(shù)據(jù)接口可以導(dǎo)入外部的的工資數(shù)據(jù)固定資產(chǎn)管理NC的固定資產(chǎn)產(chǎn)管理主要是是處于核算管管理,提供基基本的資產(chǎn)管管理功能和查查詢,包括多多單位的資產(chǎn)產(chǎn)分析和查詢詢。大部分查詢可以以處理多個期期間段,大部部分查詢有匯匯總和明細(xì)兩兩種方式。沒有集團內(nèi)的資資產(chǎn)調(diào)撥處理理;雖然可以以支持不同卡卡片模板,但但對于不同資資產(chǎn)類別不能能定制其特有有項目規(guī)則;缺少資產(chǎn)實實物管理方面面的內(nèi)容:如如領(lǐng)用、申請請

11、、資產(chǎn)清查查等內(nèi)容。卡片樣式處理在集團層面定義義多種卡片樣樣式通過系統(tǒng)參數(shù)控控制集團和下下級單位是否否可定義資產(chǎn)類別增減方式設(shè)置使用狀況設(shè)置折舊方法定義變動原因設(shè)置資產(chǎn)增加支持資產(chǎn)自動編編碼和手工編編碼資產(chǎn)的使用部門門不能設(shè)置多多個。資產(chǎn)減少減少時直接錄入入清理收入和和費用,如果果兩個環(huán)節(jié)存存在較大的時時間差將難以以處理。資產(chǎn)變動提供資產(chǎn)的原值值、管理部門門、使用部門門、凈殘值率率、資產(chǎn)類別別、折舊方法法、累計折舊舊等調(diào)整不能定義其他項項目的變動類類別。GS中中的變動類別別可定義,變變更項目可定定義。資產(chǎn)評估資產(chǎn)變動的一種種形式資產(chǎn)減值支持減值準(zhǔn)備,只只提供簡單地地錄入。處理比較簡單,GGS中提供公公式計算的方方式計算減值值準(zhǔn)備,并且且單獨地減值值準(zhǔn)備審核??ㄆ芾韺ㄆ牟樵兒秃蛣h除、打印印變動單管理對變動單的查詢詢和刪除、打打印資產(chǎn)總賬實際上可以按類類別、部門、單單位、期間的的一種明細(xì)賬賬的匯總。GS中無此功能能。資產(chǎn)明細(xì)賬功能相似可以列示多個資資產(chǎn)的明細(xì)賬賬折舊計算明細(xì)功能相似,NCC中按部門列列示,GS中中按類別列示示價值匯總表可以按類別、管管理部門、使使用部門三種種方式匯總提供由匯總到明明細(xì)的展開式式GS中的匯總要要素要遠(yuǎn)大于于此數(shù),并且且提供任意匯匯總表減值準(zhǔn)備匯總表

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