成建制施工隊伍及臨時工安全管理制度

1、成建制施工隊伍及臨時工安全管理制度1. 總則為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，積極優(yōu)質(zhì)、高效、順利地進行施工生產(chǎn)活動，依據(jù)電力建設(shè)安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定及公司的實際情況，特制定本規(guī)定。2. 各單位對成建制施工隊的安全施工負(fù)有監(jiān)督和指導(dǎo)責(zé)任。嚴(yán)禁以包代管、以罰代管。3. 各單位爭取與成建制施工隊建立較長期的合作關(guān)系，以形成固定的勞務(wù)基地。4. 各單位招用成建制施工隊必須由公司勞人處及相關(guān)部門嚴(yán)格審查其安全施工資質(zhì)。嚴(yán)禁招用未經(jīng)安全施工資質(zhì)審查或?qū)彶椴缓细竦某山ㄖ剖┕り牎ＹY質(zhì)審查在每年年初及開工前進行。在上半年出過重大傷亡事故的成建制施工隊不得留用。各單位通過資質(zhì)審查、招標(biāo)，擇優(yōu)

2、選擇成建制施工隊伍。不符合安全施工資質(zhì)的隊伍，公司安監(jiān)處及相關(guān)部門有否決錄用的權(quán)利。成建制施工隊安全施工資質(zhì)審查的內(nèi)容：詳見京電送勞人20031號文。5. 各單位嚴(yán)格審查成建制施工隊負(fù)責(zé)人、技術(shù)人員、工人的技術(shù)素質(zhì)，其中成建制施工隊負(fù)責(zé)人應(yīng)具有三年以上的安全施工經(jīng)弱、病、殘及童工嚴(yán)禁招用。招用單位應(yīng)對臨時工及成建制施工隊成員建立有安全教育、安全考試成績、體檢情況等內(nèi)容的花名冊。已注冊的人員不得隨意更換，不得冒名頂替。6. 已被錄用的臨時工，必須進行入廠前的三級安全教育，3以后每年年初應(yīng)進行一次安規(guī)考試，不得遺漏。入廠安全教育由勞資部門、教育部門組織，安全部門配合進行。7. 開工前，成建制施工隊

3、必須對本隊全體人員進行安全教必須及時進行安全教育和考試，考試成績報各單位安全部門備案。8. 分公司組織臨時工和成建制施工隊人員進行體驗。新錄用的人員必須進行體驗，體驗不合格者，嚴(yán)禁錄用。身體狀況不適合本工種的人員應(yīng)及時進行調(diào)整。凡身體健康狀況不符合要求的人員應(yīng)堅決清退。9. 全部手續(xù)合格人員，應(yīng)發(fā)給帶有本人照片的胸卡證，上崗必須佩戴。胸卡證嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人。10. 成建制施工隊所承擔(dān)的施工項目必須有安全施工措施，并經(jīng)向其所有施工人員交底后執(zhí)行。11. 的有關(guān)安全施工、文明施工規(guī)定。12. 成建制施工隊在安全施工方面必須接受使用單位的管理、監(jiān)督和指導(dǎo)，并定期向安全部門匯報工作。13. 人員的安全施工

4、負(fù)全責(zé)，成建制施工隊的專職安全員必須佩戴明顯的（組）名單報項目經(jīng)理部備案。班（組）長是本班的兼職安全員。14. 15. 分公司安全部門組織成建制施工隊參加定期或不定期的安全檢查活動和安全例會。及時向成建制施工隊傳達(dá)上級有關(guān)施工3安全文件或通報，并組織學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行。16. 并按“事故統(tǒng)計范圍”上報，嚴(yán)禁弄虛作假、瞞報或漏報。17. 各單位必須設(shè)專人負(fù)責(zé)每支成建制施工隊的安全施工情況，檢查督促其施工按規(guī)定進行。對成建制施工隊實行安全與經(jīng)濟掛鉤的管理辦法。分公司每年預(yù)扣每支成建制施工隊一定數(shù)額的資金作為安全施工保證金。若發(fā)生死亡事故扣除保證金的100，發(fā)生重傷事故扣除50。對違章作業(yè)，違章指揮，管理違章的處罰亦從保證金中扣除。18. 成建制施工隊必須按國家規(guī)定為本隊施工人員配備應(yīng)有的勞動防護用品、用具。19. 分公司將對安全工作有突出貢獻的成建制施工隊及