員工測評方案

1、 員工工作測評表被測評者個人基本資料：姓名入職時間工作崗位部門經(jīng)理學(xué)歷專業(yè)考評日期技術(shù)職稱畢業(yè)院校測評標(biāo)準(zhǔn)和操作說明：請在適當(dāng)?shù)臋趦?nèi)填寫等級對應(yīng)的字母。（10分）出色，特別優(yōu)秀，并始終超越本職位常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求；（8分）優(yōu)良，經(jīng)常超出本職位常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求；（6分）可接受，經(jīng)常維持或偶爾超出本職位常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求；（4分）需改進(jìn)，基本維持或偶爾未達(dá)到本職位常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求;（2分）不良，顯著低于常規(guī)本職位正常工作標(biāo)準(zhǔn)的要求；（0分）此人無改進(jìn)的可能，無留崗提高的必要。工作相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)測評因素描述評分等級日常行為管理方面1.遵守上下班作息時間，無故遲到、早退、曠工，出高；勤率2.上班時間或外出辦公事，要著裝整齊，彳

2、亍為有度，語言文明，待人熱情，注重舉止儀表，樹立公司良好的整體形象3.工作時間保持辦公環(huán)境肅靜，不大聲喧嘩、嬉鬧和閑聊，搬動物品輕拿輕放；4.辦公桌面上的辦公用品及辦公設(shè)備要擺放整齊有序；自覺維護(hù)公共衛(wèi)生，保持辦公室內(nèi)潔凈；5.愛護(hù)公司財物，不損壞辦公用品、辦公設(shè)備；6.對公司資源，要厲行節(jié)約，不搞鋪張浪費(fèi)；7.同事之間相互尊重、互相幫助、精誠團(tuán)結(jié)；8.客戶來訪，禮貌大方的問清來意，安排相關(guān)人員見面；工作情況1.服從上級指示；2.及時傳達(dá)、執(zhí)行公司下發(fā)的各項工作制度及任務(wù)；3.在無監(jiān)督情況下保持工作質(zhì)量的穩(wěn)定；4.按質(zhì)按量完成工作任務(wù)；5.能根據(jù)需要主動調(diào)整和加快進(jìn)度；6.具備良好的理解能力，很好地理解工作任務(wù)需求；7.能根據(jù)當(dāng)前工作的特點(diǎn)，對現(xiàn)有的方法和技術(shù)做出靈活的運(yùn)用，并創(chuàng)造性地提出新的方法；8.具備必要的工作知識、技能和方法，能獨(dú)立完成本崗位的工作；9.具備良好的發(fā)現(xiàn)和解決問題能力，及時發(fā)現(xiàn)問題，找出問題的原因，采取有效的措施解決問題；10.達(dá)到公司績效考核標(biāo)準(zhǔn)；團(tuán)隊合作1.愿意與他人分享經(jīng)驗和觀點(diǎn)；2.采用合適的方式表達(dá)不同意見；3.與同事和協(xié)作部門保持良好的合作關(guān)系；4.參與和支持團(tuán)隊工作，推進(jìn)團(tuán)隊目標(biāo)的達(dá)成；工作相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)該分項平均得分等級日常行為管理工作情況團(tuán)隊合作工作績效整體評估評定結(jié)果部門經(jīng)理意見：口工作突出工作一般