2022年《企業(yè)文化》教學(xué)大綱

1、企業(yè)文化教學(xué)大綱 導(dǎo) 言 教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，對(duì)企業(yè)文化理論在治理學(xué)中的地位、本教材的內(nèi)容體系與研究方法、學(xué)科的屬性等有所理解與掌握。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、企業(yè)文化在治理學(xué)中的地位二、掌握： 1、企業(yè)文化的學(xué)科性質(zhì) 2、教材的體系與研究方法第一章 企業(yè)文化理論的產(chǎn)生與開展教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，對(duì)企業(yè)文化理論的根本學(xué)說(shuō)、構(gòu)成的歷史背景及在我國(guó)的傳播與開展情況有一定的理解與掌握。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、日本經(jīng)濟(jì)成功的啟示 2、西方企業(yè)文化主要流派的根本觀點(diǎn) 3、“海爾”文化的特色二、掌握： 1、與傳統(tǒng)治理相比較，以人為本的

2、治理具有的特點(diǎn) 2、全球經(jīng)濟(jì)一體化的開展趨勢(shì)第二章 企業(yè)文化的根本原理教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，對(duì)企業(yè)文化的概念與特征、理論根底、理論核心、企業(yè)文化的價(jià)值功能、分類和方式等內(nèi)容有所理解和掌握。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、企業(yè)文化作為微觀現(xiàn)象所具備的特征 2、企業(yè)文化理論的核心 3、企業(yè)文化的概念 4、企業(yè)文化的體系 5、企業(yè)文化的特征 6、企業(yè)文化的根本功能二、掌握： 1、企業(yè)文化是一種新型的治理方式 2、企業(yè)文化的分類 3、企業(yè)文化的方式 4、企業(yè)文化的價(jià)值 5、企業(yè)文化理論的基石第三章企業(yè)文化的內(nèi)容體系教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，對(duì)企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)精

3、神、企業(yè)倫理道德標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)形象的概念與內(nèi)容、企業(yè)文化內(nèi)容的各要素的作用等有一定程度的掌握和理解。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、企業(yè)價(jià)值觀的含義 2、企業(yè)價(jià)值觀的地位與作用 3、企業(yè)價(jià)值觀的層次構(gòu)成 4、企業(yè)價(jià)值觀的內(nèi)容構(gòu)成 5、企業(yè)精神的內(nèi)涵 6、企業(yè)精神的特點(diǎn) 7、企業(yè)倫理道德的本質(zhì)與概念 8、企業(yè)倫理道德的特征 9、企業(yè)形象的內(nèi)涵 10、企業(yè)形象的特征 11、企業(yè)形象的要素二、掌握： 1、企業(yè)文化的內(nèi)容體系構(gòu)成 2、培育企業(yè)現(xiàn)代價(jià)值觀的抓手 3、企業(yè)精神的表達(dá)方式 4、塑造現(xiàn)代企業(yè)精神的步驟 5、企業(yè)倫理道德的表達(dá) 6、企業(yè)倫理道德的根本原則 7、企業(yè)倫理道德標(biāo)準(zhǔn) 8、新型的企

4、業(yè)倫理道德的建立 9、企業(yè)形象的作用 10、塑造企業(yè)形象的根底 11、塑造良好企業(yè)形象的原則 12、塑造企業(yè)形象的途徑第四章 企業(yè)文化的演化規(guī)律教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，掌握與理解企業(yè)文化演化的一般規(guī)律、對(duì)企業(yè)文化的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與方法。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、企業(yè)文化積累的含義 2、企業(yè)文化積累的方向 3、企業(yè)文化傳播的含義 4、企業(yè)文化傳播的通道 5、企業(yè)文化沖突的含義 6、企業(yè)文化整合的含義 7、企業(yè)文化整合的層次 8、企業(yè)文化變革的含義 9、企業(yè)文化的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)二、掌握： 1、企業(yè)文化的起源 2、文化傳播的規(guī)律 3、企業(yè)文化沖突的表現(xiàn)方式 4、企業(yè)價(jià)值革命 5、

5、企業(yè)文化的評(píng)價(jià)方法三、理解： 1、企業(yè)文化的選擇 2、企業(yè)價(jià)值變革與企業(yè)危機(jī)的關(guān)系第五章 企業(yè)文化環(huán)境分析教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，掌握和理解阻礙企業(yè)文化的環(huán)境要素、對(duì)環(huán)境進(jìn)展分析的方法。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)企業(yè)文化的阻礙 2、企業(yè)文化對(duì)經(jīng)濟(jì)開展的促進(jìn)作用 3、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)文化的阻礙 4、法律環(huán)境與企業(yè)文化二、掌握： 1、企業(yè)環(huán)境的特征 2、政治環(huán)境分析 3、黨的領(lǐng)導(dǎo)和思想政治工作與企業(yè)文化 4、社會(huì)文化環(huán)境分析 5、中國(guó)傳統(tǒng)文化的揚(yáng)棄三、理解： 1、不同政治制度下的企業(yè)文化 2、中國(guó)工商業(yè)文化的繼承與開展 3、社會(huì)主義精神文明的引導(dǎo)第六章 企業(yè)

6、文化的比較與借鑒教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，掌握日本、美國(guó)、歐洲的企業(yè)文化特點(diǎn)及東西方文化有所理解和掌握。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、日本文化的特征 2、日本企業(yè)文化的特征 3、美國(guó)文化的特征 4、美國(guó)企業(yè)文化的特征二、掌握： 1、歐洲國(guó)家文化的特征 2、歐洲國(guó)家企業(yè)文化的特征 3、東西方企業(yè)文化的差異性 4、重要啟示三、理解： 1、東西方企業(yè)文化的比較與借鑒第七章 建立企業(yè)文化的主體教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，要求對(duì)企業(yè)家在建立企業(yè)文化中的地位與作用、企業(yè)員工、企業(yè)楷模在建立企業(yè)文化中的地位與作用、企業(yè)文化主體隊(duì)伍的建立等內(nèi)容有所掌握。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)

7、容：一、重點(diǎn)掌握： 1、企業(yè)文化的主體 2、企業(yè)楷模的概念 3、企業(yè)楷模的作用 4、企業(yè)楷模的類型 5、企業(yè)家的概念 6、企業(yè)家的特征 7、企業(yè)家在企業(yè)文化建立中的作用 8、企業(yè)家精神的主要內(nèi)容 9、企業(yè)家的素養(yǎng)與才能二、掌握： 1、企業(yè)文化的創(chuàng)立與創(chuàng)新 2、企業(yè)楷模的培育方法 3、企業(yè)家精神與企業(yè)文化 4、培養(yǎng)高素養(yǎng)企業(yè)家隊(duì)伍的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制三、理解： 1、員工在企業(yè)文化建立中的地位 2、培養(yǎng)高素養(yǎng)的員工隊(duì)伍 3、企業(yè)楷模在企業(yè)文化建立中的地位與作用 4、企業(yè)楷模與企業(yè)經(jīng)理的區(qū)別 5、企業(yè)楷模的培育過(guò)程第八章 建立企業(yè)文化的根本程度與方法教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，要求對(duì)建立企業(yè)文化的

8、根本原則與程序、建立企業(yè)文化的方式方法、建立企業(yè)文化的保證體系等內(nèi)容有所掌握與理解。 本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容： 一、重點(diǎn)掌握： 1、建立企業(yè)文化的根本原則 2、建立企業(yè)文化的根本程序二、掌握： 1、企業(yè)文化建立的根本方法 2、企業(yè)文化建立的保證體系第九章 企業(yè)形象設(shè)計(jì)教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本單元的學(xué)習(xí)，要求對(duì)企業(yè)形象設(shè)計(jì)與企業(yè)文化的關(guān)系、企業(yè)形象設(shè)計(jì)在企業(yè)文化中的地位與作用、企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)的內(nèi)容與設(shè)計(jì)方法有一定程度的理解和掌握。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)（CI）的構(gòu)成 2、CI與企業(yè)文化的關(guān)系 3、CI在企業(yè)文化建立中的功能 4、CI各組成部分的互相關(guān)系 5

9、、理念識(shí)別系統(tǒng)（MI）的概念與主要內(nèi)容 6、MI設(shè)計(jì)的要素 7、MI的功能 8、MI的詳細(xì)設(shè)計(jì) 9、行為識(shí)別系統(tǒng)（BI）的概念與主要內(nèi)容 10、視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)（VI）的概念與主要內(nèi)容二、掌握： 1、目前我國(guó)CI開展中存在的主要征詢題 2、CI在企業(yè)文化建立中的地位與作用 3、BI的作用 4、BI的功能 5、BI的詳細(xì)設(shè)計(jì) 6、VI的特征 7、VI設(shè)計(jì)的根本要素 8、VI設(shè)計(jì)的規(guī)則與程序三、理解： 1、CI的產(chǎn)生與開展 2、東方文化中CI的開展過(guò)程 3、中國(guó)特色的CI 4、VI設(shè)計(jì)的應(yīng)用范疇第十章 建立有中國(guó)特色的企業(yè)文化教學(xué)目的和教學(xué)要求： 通過(guò)本章的學(xué)習(xí)，要求對(duì)中國(guó)特色企業(yè)文化的目的方式、中國(guó)企業(yè)文化的特點(diǎn)和存在的沖突及矛盾、建立企業(yè)文化的切入點(diǎn)和變革時(shí)機(jī)等內(nèi)容有所掌握。本章知識(shí)點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容：一、重點(diǎn)掌握： 1、分析我國(guó)企業(yè)文化現(xiàn)實(shí)特點(diǎn)的意義 2、中