2022年度民間借款合同簡單范本

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年度民間借款合同簡單范本貸款方：_借款方：_一、借款用途張_要從事個(gè)體經(jīng)營，急需一筆資金。二、借款金額借款方向貸款方借款人民幣_萬元。三、借款利息自支用貸款之日起，按實(shí)際支用數(shù)計(jì)算利息，并計(jì)算復(fù)利。在合同規(guī)定的借款期內(nèi)，年利為_%.借款方如果不按期歸還款，逾期部分加收利率_%.四、借款期限借款方保證從_年x月起至_年x月止，按本合同規(guī)定的利息償還借款。貸款逾期不還的部分，貸款方有權(quán)限期追回貸款。五、條款變更因國家變更利率，需要變更合同條款時(shí)，由雙方簽訂變更合同的文件，作為本合同的組成部分。六、權(quán)利義務(wù)貸款方有權(quán)監(jiān)督貸款的使用情況，了解借款方的償債能力

2、等情況。借款方應(yīng)如實(shí)提供有關(guān)的資料。借款方如不按合同規(guī)定使用貸款，貸款方有權(quán)收回部分貸款，并對違約部分參照銀行規(guī)定加收罰息。貸款方提前還款的，應(yīng)按規(guī)定減收利息。七、保證條款（一）借款方用自有房屋6間做抵押，到期不能歸還貸款方的貸款，貸款方有權(quán)處理抵押品。借款方到期如數(shù)歸還貸款的，抵押權(quán)消滅。（二）借款方必須按照借款合同規(guī)定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款進(jìn)行違法活動。（三）借款方必須按合同規(guī)定的期限還本付息。（四）借款方有義務(wù)接受貸款方的檢查、監(jiān)督貸款的使用情況，了解借款方的計(jì)劃執(zhí)行、經(jīng)營管理、財(cái)務(wù)活動、物資庫存等情況。（五）需要有保證人擔(dān)保時(shí)，保證人履行連帶責(zé)任后，有向借款方追償?shù)臋?quán)

3、利，借款方有義務(wù)對保證人進(jìn)行償還。八、合同爭議的解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由當(dāng)事人雙方友好協(xié)商解決，也可由第三人調(diào)解。協(xié)商或調(diào)解不成的，可由任意一方依法向人民法院起訴。九、本合同未做約定的，按照中華人民共和國合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式2份，雙方各執(zhí)1份。貸款人：_借款人：_時(shí)間：_2022年度民間借款合同簡單范本（二）甲方（用人單位）名稱：法定代表人（或委托代理人）經(jīng)濟(jì)類型：單位地址：聯(lián)系電話：乙方姓名：性別：文化程度：家庭地址：郵政編碼：居民身份證號碼：戶口所在地：?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）依據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法等法律法規(guī)，甲乙雙方遵循平等自

4、愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。勞動合同期限第一條 甲、乙雙方選擇下列第種形式確定勞動合同期限：1、固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。2、無固定期限：自_年_月_日起至法定終止情形出現(xiàn)時(shí)終止。3、以完成一定工作任務(wù)為期限。試用期自_年_月_日至_年_月_日止。工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條 根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在（工作地點(diǎn)）從事（工作內(nèi)容）經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。工作時(shí)間和休息休假第四條 甲方應(yīng)按照國家關(guān)于工作時(shí)間、休息休假的規(guī)定執(zhí)行。甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)工作制。第五條 乙方每

5、日工作不超過8小時(shí)，平均每周不超過4小時(shí)。甲方依法保證乙方每周至少休息_日。甲方因生產(chǎn)特點(diǎn)不能按照前款執(zhí)行時(shí)，經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，工作時(shí)間和休息休假由乙方自行安排。第六條 甲方嚴(yán)格執(zhí)行勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，不得強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不超過1小時(shí)。因特殊原因需延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時(shí)間每日不超過3小時(shí)，并且每月不超過36小時(shí)。第七條 甲方安排乙方

6、加班的，應(yīng)當(dāng)安排乙方補(bǔ)休或者按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付加班費(fèi)。勞動報(bào)酬和社會保險(xiǎn)第八條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，但支付給乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第九條 甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方正常工作時(shí)間工資執(zhí)行以下第種方式：1、甲乙雙方實(shí)行月（周、日、小時(shí)）工資制。乙方月（周、日、小時(shí)）工資為元/月（周、日、小時(shí)）2、甲乙雙方實(shí)行計(jì)件工資制，計(jì)件單價(jià)為元。第十條 實(shí)行月工資制的，甲方應(yīng)在每月日前以貨幣形式支付乙方工資；甲乙雙方實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的，甲方應(yīng)按雙方約定的時(shí)間以貨幣形式支付乙方工資。甲方支付工資，乙方應(yīng)簽字確認(rèn)。第十一條 由于甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不

7、足，致使乙方待工的，不能提供工作崗位使乙方待工的，甲方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定支付乙方不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)_%的月生活費(fèi)。第十二條 甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，按時(shí)足額為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用，并向乙方提供社會保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況。勞動保護(hù)、勞動條件第十三條 甲方應(yīng)告知乙方所從事工作的危險(xiǎn)性和可能造成的職業(yè)傷害，并在上崗前對乙方進(jìn)行必要的安全和職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，并針對乙方的工作環(huán)境，按國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供安全保護(hù)措施、勞動工具、勞動保護(hù)用品和其他勞動條件。建立健全生產(chǎn)工作流程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，制定操作規(guī)程。甲方應(yīng)按照國家有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。甲方必須按照國家

8、有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動保護(hù)。第十四條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。勞動合同的履行、變更、解除、終止、續(xù)訂第十五條 甲方與乙方應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。第十六條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十七條用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)以采用書面形式。變更后的勞動合同由用人單位文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。第十八條 甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。第十九條 乙方有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：1、在試用期間被證

9、明不符合錄用條件的；2、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；4、勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；6、被依法追究刑事責(zé)任的。第二十條 有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資：1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；3、勞動合同訂立