我國工商管理的現(xiàn)狀分析及思考2400字

1、我國工商管理的現(xiàn)狀分析及考慮2400字 工商行政管理部門作為我國行使工商管理的行政單位，對于市場經(jīng)濟的維護和管理有著至關(guān)重要的作用。近年來，隨著經(jīng)濟的快速開展，我國的行政管理系統(tǒng)也在迅速開展。但在獲得長足進步的同時，工商管理在當前情況下仍存在著一些亟待的問題。本文就目前我國的工商管理現(xiàn)狀進展闡述分析，提出詳細的問題，并討論應對這些問題的解決方法，以期進步我國工商管理的程度。 畢業(yè) /2/view-12022606.htm工商管理 現(xiàn)狀 問題 方法在我國經(jīng)濟體制改革不斷深化和完善的情況下，工商管理的工作也日趨艱巨和復雜。由于傳統(tǒng)的管理觀念的影響，工商管理仍然開展緩慢。新的市場條件和經(jīng)濟環(huán)境下，工

2、商管理應當進展相應的改革與開展，以更好地發(fā)揮其市場監(jiān)管以及行政執(zhí)法的功能，為我國經(jīng)濟開展帶來宏大保障。因此，分析當前我國工商管理的現(xiàn)狀，提出其中存在的問題并作出考慮，顯得尤為重要。一、我國工商管理的現(xiàn)狀分析一工商管理人才稀缺我國的工商管理專業(yè)人才主要由各大高校進展培養(yǎng)。而我國高校在進展人才培養(yǎng)時，主要的教學方法和課程設計在實用性和科學性上都存在很大問題。脫離實際，不注重與社會理論相結(jié)合，導致最終人才走向社會時缺乏理論操作才能和創(chuàng)新才能。在工商人才的考核上，主要針對專業(yè)知識進展考核，無法進展人才綜合才能的評估。專業(yè)知識雖然能過關(guān)，但在實際才能上的反響缺失，人才質(zhì)量得不到保證。另外，對于工商管理人

3、才的需求，主要還表如今初級工商管理人才的數(shù)量雖然有一定保證，但中級和高級人才的缺口較大，尤其是高級工商管理人才的缺口更加宏大。工商管理人才的成長較緩慢，無法跟上工商管理的開展速度。二工商管理體制尚不健全在我國經(jīng)濟快速開展、市場不斷擴大的情況下，對于工商管理的要求也就越來越高。工商管理發(fā)揮的作用和功能日漸加大，其管理范圍也應相應擴大，對于體制的建立健全應更加完善和健全。從目前的情況來看，我國工商管理主要還是根據(jù)行政區(qū)域劃分工作范圍，各自為政，只對本區(qū)域的市場進展監(jiān)管，使得工商管理工作出現(xiàn)交集時，都只從自身管理區(qū)域的立場出發(fā)，容易導致地方主義的出現(xiàn)。一些地方政府對工商管理工作進展行政干預，地方保護

4、思想嚴重限制和阻礙了工商管理工作，阻礙了我國經(jīng)濟的開展。要想保證市場經(jīng)濟的正常運行，保證社會主義經(jīng)濟建立的正常開展，就應當完善工商管理的執(zhí)法管理方式方法，建立并健全社會主義市場經(jīng)濟的工商管理體制。三工商管理的執(zhí)法力度受弱化工商管理部門是擁有市場監(jiān)管和行政執(zhí)法權(quán)利的職能部門，可以促進我國的法制建立和社會和諧。而只有在工商管理部門的執(zhí)法權(quán)限得到保證的情況下，其職能才能得到完全行使，我國的法制建立才能不斷開展完善。而目前情況下，社會關(guān)系日益復雜，工商管理部門在行使其職責時，往往受到當?shù)卣男姓深A和阻礙，嚴重影響其執(zhí)法效能 。地方政府出于對本地經(jīng)濟開展的考慮，認為工商行政管理阻礙了其經(jīng)濟開展進程，

5、不斷干預工商執(zhí)法，導致工商管理受到阻礙和破壞，執(zhí)法力度受弱化，職能得不到完全行使。二、當前工商管理問題的解決方法面對以上我國工商管理存在的相關(guān)問題，為了使我國工商管理程度能進一步得到進步，應當從以下幾個方面進展改善和解決。一加強工商管理人才的培養(yǎng)工商管理人才的稀缺，嚴重影響我國工商管理的開展進程，應當在目前的培養(yǎng)機制上進展改革創(chuàng)新。作為我國工商管理人才的主要來源地，我國各大開設了工商管理相關(guān)專業(yè)的高校應注重教育培養(yǎng)方式的創(chuàng)新，改革傳統(tǒng)的教育形式，重視人才的創(chuàng)新精神，把知識和理論相結(jié)合，培養(yǎng)綜合素質(zhì)較高的綜合型人才。同時，工商管理人才的培養(yǎng)應注重其符合消費和管理的要求，注重其競爭意識的培養(yǎng)。另外

6、，應努力培養(yǎng)工商管理人才的進取精神，盡快從初級人才向中高級人才轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)個人價值的最大化表達，為我國工商管理的開展提供源源不斷的強勁動力。二健全工商管理體制在市場經(jīng)濟不斷開展的情況下，工商管理制度也應不斷健全和完善。不斷深化改革，完善管理體制。首先，為防止各自為政，出現(xiàn)地方主義，應建立各區(qū)域可以協(xié)作和溝通的工商管理體制。其次，運用登記管理職能，使工商管理能進展宏觀調(diào)控，對產(chǎn)業(yè)構(gòu)造可以正確把握，防止產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品出現(xiàn)比例失衡的情況。進步工商管理的連續(xù)性，使工商管理可以全面到位地得到施行。另外，加強工商管理體制的統(tǒng)一性，進步工商管理部門在行使管理職能的權(quán)威，保證職能得到有效發(fā)揮。三保障工商管理的執(zhí)法效

7、力工商管理部門在行使職能時，應嚴格按照相應的法律法規(guī)，做到有法必依，保證市場競爭的公平。同時，我國現(xiàn)行的工商管理法律制度應進展相應的完善和改革優(yōu)化，根據(jù)詳細的市場情況作出調(diào)整，防止法律制度的僵化。另外，應保證工商管理部門在行使執(zhí)法權(quán)限時擁有獨立性。地方政府不應過度干預工商管理執(zhí)法行為，妨害工商管理的整體系統(tǒng)和執(zhí)法方案。三、結(jié)語工商管理在市場經(jīng)濟中有著至關(guān)重要的作用，能保證市場經(jīng)濟有序進展，保證社會主義經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定地開展。在新的市場經(jīng)濟條件下，應保證工商管理人才的供給，建立健全工商管理體制，優(yōu)化整合各個工商管理的職能，進步并保證工商管理部門的執(zhí)法效力，使工商管理能適應新形勢下的經(jīng)濟開展進程，最大限度地發(fā)揮其職能，保障經(jīng)濟市場穩(wěn)定持續(xù)地開展。參考文獻：1朱寶興.工商管理的現(xiàn)狀與管理進步對策分析J.知識經(jīng)